新员工入职指导书

上传人:陈** 文档编号:96285763 上传时间:2022-05-25 格式:DOC 页数:4 大小:30KB
收藏 版权申诉 举报 下载
新员工入职指导书_第1页
第1页 / 共4页
新员工入职指导书_第2页
第2页 / 共4页
新员工入职指导书_第3页
第3页 / 共4页
资源描述:

《新员工入职指导书》由会员分享,可在线阅读,更多相关《新员工入职指导书(4页珍藏版)》请在装配图网上搜索。

1、精品范文模板 可修改删除撰写人:_日 期:_新员工办理入职手续指导您好!欢迎您加入艾默生网络能源有限公司,为了您能在人力资源部及时办理完入职手续,请仔细阅读以下注意事项。一、 材料准备:请按照入职前资料准备的内容,准备好毕业证、学位证、英语证书及身份证的复印件,原单位离职证明、体检表及人才大市场的学历验证证明原件等,并将所有资料交到杨慧娟处。二、 资料填写:A、员工聘用协议书填写说明1、 封面 被聘用方(甲方):填写您的姓名 姓名、性别、学历等项:请如实填写 工号:填写您的5位工号身份证号码、家庭住址:请如实填写,家庭住址请填写您的常住地址(如目前没有固定的住所,可填写父母的地址)2、第3页岗

2、位:可只写岗位大类,如研发市场客户服务供应链管理IT财务人力资源行政管理等聘用期:可以选择:壹年、贰年、叁年。 合同起始日期:报到的第二天 合同截止日期:上一季度的最后一天举例:以聘用期为三年的合同制员工的合同签署方法合同起始日期合同截止日期2006年1月、2月、3月2008年12月31日2006年4月、5月、6月2009年3月31日2006年7月、8月、9月2009年6月30日2006年10月、11月、12月2009年9月30日3、第8页亲属信息:请务必如实填写甲方签字:填您的姓名(如果不签字,则合同将不生效)签暑日期:请填写本次续签合同的起始日期 B、钟点工合同签署注意事项: 钟点工合同最

3、长期限为12个月,超过十二个月的合同无效。 合同文本一式二份,由员工本人填写。 合同文本不能涂改,一经涂改合同文本无效。 合同结束时间统一填写成季度末的最后一天,注意正确填写合同期。举例:合同起始时间:,合同期12个月,合同结束时间:2005.12.31.合同起始时间:,合同期11个月,合同结束时间:2005.12.31.合同起始时间:,合同期10个月,合同结束时间:2005.12.31.合同起始时间:,合同期 6个月,合同结束时间:2005.06.30.C、员工登记表(登记表填写的内容必真实且家庭住的所有信息必填):D、办理社会保险申请表:入职的新员工都需参加深圳市社会医疗保险,新办的或已办

4、理了但没有医疗卡的请准备深圳市劳动保障卡的回执。目前申办保险种类共有三种:养老、深圳市综合医疗、深圳市住院医疗,其中综合医疗已包含了住院医疗,所以两项只能选一项,要参加外地的也可以(具体注意事项请见表格):E、商业道德规范手册:请填写道德规范手册的倒数第二页。单位名称:艾默生网络能源有限公司地址:深圳市南山区科技工业园科发路一号F、员工保密和竞业限制合同:第四页填写自己所住的地址,如目前没有固定的住所,可填写父母的地址。G、工资卡开户资料的填写: 到公司报到时人力资源部人事处将提供填写的样本。三、办理及领取工卡:凭艾默生的办卡介绍信到威新软件园五号楼六楼卡证科(东边617房间)办理工卡,注意事

5、项详见办卡介绍信。(卡证科联系人:丁国良;电话:86010589;办卡时间:每周一至周五上午)四、领取材料:1、新员工应知手册2、商业道德规范手册3、员工培训手册4、费用报销指导手册5、安全防范指南6、环境管理需知7、高层管理组织结构图8、新员工网上引导培训学习指南9、员工网上管理类/素质类课件学习指南,特殊说明,入职五个工作日后再登录学习。备注:如果资料不齐或有任何疑问,请与培训部黄俊联系,ID:wy_huangjun,联系电话:0755-86010604。五、复查:报到的新员工如果需要复查,凭复检介绍信到社康中心复检(胸部X-线透视、肝功能三项检查(谷丙转氨酶、谷草转氨酶、总胆红素)和血型

6、)。并于复检的第三日将复检结果(在右上角写上工号)交到人力资源部陈远玲处,福永上班员工的复检结果由人力资源部统一领取。员工需到南山区社康中心复检 (社康中心地图请见介绍信)六、住宿说明在深的员工请自行解决,由外地来深报到需安排住宿的员工请到杨慧娟处开介绍信。七、暂住证办理无暂住证或需办理暂住证的员工可提供两张暂住证专用照片、办证费用15元/年及一张身份证复印件给人力资源部聂卓梅即可。八、费用报销请将入职时的体检费、路费、学历验证费等相关费用的发票保存好,转正后一个月内按公司规定进行报销(正常情况下,异地录用人员报到交通费只报销火车票和汽车票,对于飞机票将等值折算报销,具体内容参照应聘人员费用报

7、销管理规定执行。),超时不予受理。注意填写报销单时受益部门为人力资源部人事处,受益部门编码为5113入职手续办理好后,请务必于第二天早上10:00前到部门报到(9:30前到医院体检),并在当天内将报到回执交回人力资源部,如在规定时间不能到部门报到,请及时与部门接口人请假并说明原因,否则公司有权作旷工处理,各部门接口人如下:研发部:姜爱红电话:86011275市场部:张晓敏电话:86011809供应链:康宁电话:81450800财务部:赵婷婷电话:86010645客服: 张晓敏电话:86011809信息工程部:赵慧电话;86010354质量管理部:朱丽蓉电话:86011277 BMP&CP: 王婷婷 电话:86011086IAC: 范红 电话:86015673第 4 页 共 4 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

展开阅读全文
温馨提示:
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
2: 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
3.本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!