乡镇2019年纪检监察工作总结

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1、乡镇2015年纪检监察工作总结乡镇年纪检监察工作总结年以，我乡纪检监察工作在县委政府的领导下，在县纪委的指导下，认真贯彻落实党的十八大精神，以“政治坚强正清廉纪律严明业务精通作风优良”为要求，以强化党风廉政建设完善党风责任制为核心，以严厉查办各类违纪违法案严格执行执法监察为重点。结合全乡实际，切实加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，有力的促进了全乡党风廉政建设，有效的维护了广大群众的根本利益，对全乡的社会稳定做出了突出贡献。现对全乡纪检监察工作总结如下：一加强组织领导，完善党风廉政建设各项机制一是明确主体责任。乡党委认真落实主体责任，把党风廉政建设作为党的建设和队伍建设的重要内容，年初制定领

2、导干部党风廉政建设责任范围对象和党风廉政建设贵任制工作任务责任目标分解，成立工作领导小组，明确乡班子成员党风廉政年度各自责任。二是制定工作措施。及时召开全乡党风廉政建设会议，研究部署党风廉政建设反腐败及作风建设工作，对乡党委纪委乡直各单位及村党风廉政工作的目标任务和具体措施进行明确分工落实。三是狠抓全乡党组织主体责任。与乡直各单位及村签订党风廉政建设责任状，加强对农村和乡直各单位“一把手”的教仔和引导，进一步完善横向到边纵向到底层层抓落实的责任体系。四是完善工作机制。坚决执行落实党风廉政建设责任制“三书一报告”制度，切实增强“一岗双责”意识，按职责分工白觉抓好各自分管范用内的党风廉政建设责任制

3、的落实。按照“谁主管谁负贵”的原则，认真执行党风廉政建设责任追究制度。二严明党的纪律，维护党的集中统一坚持把维护党权威严明党的纪律放在首要位置，作为党风廉政建设的第一项任务抓，H觉担负起执行和维护党的纪律的责任，着重开展“八个一”活动，即发放一份学习资料，累计发放党和学习读本余木；齐支部至少上一堂党：包村领导做一次专题辅导：开展一次预备党员和积极分子学党活动；组织一次党讨论：组织一次党员树形象活动。建立村书记季度汇报会重点工作周通报月约谈等制度，定期了解各党组织党建工作开展情况。整合资，发挥党组织在“美好乡村”等中心工作中的带头作用，坚持党要管党从严治党原则，全乡党员干部政治纪律组织纪律意识不

4、断加强，全年没有因违纪被上级机关查处情况。三严格干部选拔任用，防止选人用人不正之风一是规范选拔程序。在干部选拔任用工作中，我乡党委始终坚持按照县委选拔任用干部有关规定，严格程序，坚守“三不”，即坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，把好“三关”，即用人关荐人关育人关。二是实施干部交流轮岗制度。实施干部互评互比绩效考评制度，对名中层干部工作岗位进行了调整。选派名干部下村挂职支部书记，保持了干部队伍的朝气和活力。三是创新选拔形式。选拔任命名年轻干部担任团委副书记妇联副主席及各中心副主任。四是完善干部培养机制。开通“微话题”交流平台，不断提升年轻干部综合实力。鼓励中青年干部积极参加研究生等

5、高学历教育，目前中层及以上干部中有人参加了研究生学历进修。四创新完善机制，维护群众利益建立健全损害群众利益纠正机制，切实加强损害群众利益不正之风的查处，进一步维护群众合法权益。对群众反映的问题，凡符合政策能解决的，立即予以解决；对不符合政策的诉求，要求做实做细群众的思想工作。重视信访处置工作，今年以全乡接待群众访共计人次；办理信访转办，结案，其中答复市长电话；自接；调解矛盾纠纷起，成功调处。五强化监督制约，规范权力运行按规定完成权力清单编制工作，对行政权力运行进行细化规范化，并及时开。促进党务村务财务更加透明开。严格执行民主集中制，规范和落实“三重一大”事项集体决策党政正职“三个不直接分管”“

6、末位表态”等制度。全面落实关于领导干部报告个人有关事项的规定，严格执行领导干部如实报告收入房产投资配偶子女从业等情况的规定。加强宣传，规范村干部权力运行，全年共纠正苗头性倾向性问题。八加大执纪力度，确保纪检监察各项匸作顺利推进我乡坚持把纪检监察匸作作为党建的中心工作之一抓，并将它纳入重要议事口程，全力予以支持。乡党委对纪检监察工作方面的重大问题及时研究，及时做出决策，在人力物力和财力上保证纪检监察工作的正常开展。切实加强村监会队伍建设，努力使村监会队伍会监替敢监替。发挥乡域内党代表人大代表政协委员及各界代表作用，加强对全乡党风廉政建设的监督。认真开展民主评议行风评议活动，督促各部门履行党风廉政

7、建设职责不走偏。加强执纪监替和执法办案力度，乡民政办国土所综治办农经站财政所等积极协助乡纪委开展工作，提供线索和证据。遇到比较复杂的案，成立联合调查组，党委一把手亲白过问，严格把关，并亲自排除说情等各种阻力和干扰，全年立案一起。七落实齐抓共管机制，形成惩防体系建设工作合力认真落实党政领导班子“一岗双责”，将党风廉政建设作风建设和乡中心工作结合起，细化任务给各责任领导责任单位，形成“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众参与”的工作机制。将每刀确定各支部党员会议时间，搜集党员学习参考资料，确保廉政教育常态化。积极开展廉政化进农村活动。积极开展理想信念党纪政纪腐败风险意识

8、等教育，依托远程教育平台网上学习村干部培训等半台，并通过参观警示教育基地开展廉政党推荐新书好书等形式，教育引导全体党员干部阳光运行权力。组织签订承诺书征集廉政亲情寄语等活动，切实加强领导班子成员家屈廉政教育工作。进一步加强廉政风险点的收集分析和研判，及时发出预警信息，做到廉情动态及时掌握及早应对，提升预防力。八加强班子自身建设，深化内部监督工作坚持党委中心组学习制度，保证理论中心组学习真正取得实效。结合我乡从严治党“十大工程”实践活动，抓好民主生活会党政班子述职述廉制度，讲实话动真格，努力使廉政意识入脑入心。认真落实询问质询制度，把廉政谈话与交心谈心活动结合起，党政主要领导与班子成员班子成员之

9、间班子成员与分管责任范围人员不定期进行谈心沟通，及时了解举握班子成员的思想动态，对一些苗头性倾向性问题及时提醒打招呼预防，做到廉政警钟时时敲。严格执行相关规定，在重大决策重要干部任免重要发展项目安排或重要事项决定和大额度资金的使用等方面始终坚持民主集屮制原则，做到集体讨论集体决定，程序到位手续合法。年，群众对乡班子满意度较高，实现零投诉零上访。九强化作风建设，提髙反“四风”成效认真贯彻落实中央“八项规定”省市县等各项规定，结合短信网络宣传栏等宣传渠道，增强全体干部对内容内涵的把握和理解，教育引导全体干部坚决反对“四风”，切实转变作风。制定出台关于进一步加强村级财务管理的若干意见关于进一步明确村

10、级零招待办法XX乡村干部管理考核办法等一系列，建立制，规范管理。严格务招待，“三”经费同期相比下降以上。全面强化“正风肃纪”行动，全年乡纪委鬥查次，上级替査次，未发现违反效能建设有关规定的行为。加强党员干部队伍管理，今年对违纪党员人立案审查，排查了名党员违纪线索。十加强督查力度切实转变工作作风一乡纪委监察室定期或不定期的对各单位人员上班期间玩游戏吃零ft坐堆闲聊不按时签到不按规定佩带工作牌上岗等现象进行督査，通过督査有效的扭转了过去“庸懒散慢”等现象，切实转变了机关工作作风。一加强对各村村务财务开使用情况村级集体土地征用出租宅基地市批计划生育村干部报酬等，按规定对村级财务进行长期跟踪市计。切实

11、抓好村干部离任和重点村的审计，在审计中严格遵守审计程序和操作规程，将审计出的问题在村民理财小组和村民代表会上及时开，加大了村财务收支的透明度，切实做到“给群众一个明白还干部一个清白”，消除了群众的思想顾虑，密切了党群干群关系，保持了农村社会稳定。对审计出的问题按照制度及时做出严肃处理，同时，分析产生问题的原因,从健全体制强化管理民主监督加强党风廉政建设的高度，提出并落实从头上预防和治理违规违法乱纪问题发生的有效措施。年工作打算我们将围绕贯彻落实县纪委全会精神，紧紧把握反腐倡廉工作的总体要求，按照年初确定的目标，明确责任分工，主要抓好以下几项工作:一是层层传导压力。按照县委“两个责任”的要求，分

12、级分类签订党风廉政责任状。对村乡直单位“一把手”分管领导开展落实“两个责任”和“红包”问题廉政约谈。二是细化责任分工。制定出台年度落实党风廉政建设贵任制度检査考核匸作方案。三是加强警示教育。深入开展党风党纪和廉政教育，利用典型案例开展警示教育，以身边事教育身边人：深入开展廉政化“六进”活动。四是强化正风肃纪。持之以恒落实中央八项规定精神，加强对改进作风各项规定执行情况的监督检査，把违反中央八项规定精神的行为列入检查重点，加大对典型案例的查处和通报曝光力度。五是加大办案力度。加强信访的直査快办，进一步拓宽案渠道，重点査处群众身边的腐败行为,挖掘案线索，提高综合办案能力。充分发挥査办案工作组织协调机制作用，切实增强査办案工作的整体合力。六是继续加大阳光村务工程实施监替力度，促使村级财务开透明。中共XX乡委员会年月II整理范文，仅供参考欢迎您下载我们的文档资料可以编辑修改使用致力于数据挖掘，合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面，打造全网一站式需求