阳江职业技术学院学生综合测评实施细则

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1、阳江职业技术学院学生综合素质测评实施细则为全面贯彻党和国家的教育方针，深化职业教育教学改革，引导和激励学生德、智、体诸方面全面发展，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的建设者和接班人，根据普通高等学校学生管理规定、高等学校学生行为准则，结合我院实际情况，特制定本实施细则。第一章第一条 我院学生必须自觉地接受马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的教育，践行“三个代表”重要思想，坚持科学发展观,接受党的路线、方针、政策教育，拥护四项基本原则，学习目的明确，态度端正，治学严谨，能认真完成各项学习任务；自觉遵守国家法律，遵守高等学校学生行为准则，遵守学校和实习实训场所的各项规章制度；尊敬师长

2、、团结同学、遵守社会公德，积极参加社会实践和公益活动，有较强的社会责任感和集体荣誉感。第二条 学生综合素质测评每学年进行一次，实行量化考核和“奖加罚扣”的原则。第三条 测评总分由智育、职业技能教育和素质教育三个单项构成（“素质教育”应包含“智育”，为了便于考核学生的学习情况，“智育”单列考核；素质教育包含政治品质、学习态度、法纪观念、社会工作、宿舍建设等方面），职业技能教育包括学术和科研成果、各项职业技能比赛、实习实训和技能、资格证书等方面，智育占测评总分的55%、职业技能教育占测评总分20%、素质教育占测评总分25%，每个单项都以100分计。其中职业技能教育项是由奖分和扣分两部分组成;素质教

3、育项是由基础分（60分）、奖分（40分）和扣分这三部分组成，各部分所占比例和记分方法见下表：总表项目权重系数考核内容基础分加分或扣分计算公式智育55%学业考核加权分加权分无10055%（注：学业考核加权分= , f是某门课程的学分，n是某门课程的实际分数。）职业技能教育20%科研创新职业能力实习实训技能比赛资格证书按测评细则奖分或扣分标准(100扣分) 20%素质教育25%政治品质学习态度法纪观念集体观念社会公德社会工作文体活动宿舍建设60分按测评细则奖分或扣分标准(60+10040%扣分) 25%综合素质测评总分智育分（55%）+职业技能教育分（20%）+素质教育分（25%）第四条 学生综合

4、素质测评结果是学校评选“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀学生奖学金”、国家奖助学金和社会捐赠奖助学金等方面的主要依据，同时也是学生在校学习、工作、生活等方面取得成绩的综合体现。第二章第五条 学生必须努力学习科学文化知识，熟练掌握本专业知识和技能。智育分的具体计算公式见总表。（一）考查课程成绩如果是按优、良、中、及格、不及格五等计算，则分别按90、80、70、60、50进行换算；（二）重修课程成绩和补考课程成绩均按期末考试得分计算，缓考按60分计算；（三）体育成绩不在此计算范围之内。第三章第六条 为适应普通高等职业教育“以服务为宗旨、以就业为导向”办学方针，大力推行工学结合，突出培养学生的实

5、践动手能力。所以学生在加强专业知识学习的同时，还需要积极参加各项素质教育活动，努力提高和拓展自身的综合素质，增强自身的职业能力。职业技能教育由奖分（100分）和扣分这两部分组成一、学术（学习）和科研成果（一）凡在国家级、省级、市级、校级学术刊物发表学术论文，第一作者相应奖18分，15分，12分，9分，第二作者、第三作者依次递减2分。（二）凡获国家级、省级、市级、校级学术成果一、二、三等奖，按作者顺序相应奖18分（15分，13分）；15分（13分，11分）；14分（12分，10分）；13分（11分，9分）。（三）凡被国家级、省级、市级、校级采用通讯稿、简讯分别加8分、5分、3分、2分，但校级累计

6、加分不超过20分，市级以上累计加分不超过50分; 凡被国家级、省级、市级、校级采用照片，每张分别加5分、3分、2分、1分，校级累计加分不超过15分，市级以上累计加分不超过40分。二、各类职业技能比赛和科技发明（一）各类职业技能比赛、职业（专业）能力创新。学生在学年中参加与本专业相关的各类职业技能比赛中获奖，或通过学生自身的特长和发挥职业（专业）创造能力在课外技术活动在中获奖的加分情况。一等奖二等奖三等奖优秀奖国 家 级25分20分15分10分省 级20分18分10分8分市 级15分13分8分6分校（县区）级10分8分6分4分（二）科技发明获得国家专利的，属于发明专利的一项加25分；属于实用型专

7、利的一项加23分；属于外观设计专利的一项加21分。三、实习实训（一）学生参加学院、系集中组织的见习、实习或实训期间，能听从实习老师的指挥，认真工作，努力完成任务的，受到实习老师和实习单位一致好评的加5分。（二）在见、实习或实训期间，没有听从指挥、认真工作受到实习老师的批评或实习单位的投诉者，一次扣10分。四、取得英语、计算机、普通话等级证书加分标准普通话等级证书一甲、一乙加20分二甲加15分二乙加10分计算机等级证书全国二级加20分全国一级加15分省一级加10分、二级12分英语等级证书六级加20分四级加15分B级加8分 五、各专业学生取得从业（上岗）资格证书、职称证书或技能等级证书加分标准系从

8、业（上岗）资格、职称或技能等级证书种类加分标准中文系中国秘书岗位资格证书10分外语系全国商务英语认证考试 、 口语证财经系会计从业资格证、初级会计助理师、统计证计算机科学系助理电子商务师、初级/中级/高级电子商务师、网页设计师、网络工程师（中级）、平面设计师、数据库应用系统设计工程师、软件设计师（中级）、网络管理工程师、软件测试工程师、网络工程助理师、三维动画师、程序设计工程师机电系三级/高级技能证 、四级/中级技能证、制图员、计算机辅助设计绘图员、钳工证、车工证、数控铣工证、维修电工 、 电工作业上岗证、CAD中级证 、CAD高级证、汽车检测与维修中级/高级证生命科学与技术系园林绿化工、园林

9、工程施工员、园林制图员、园林景观设计师、HACCP食品安全管理体系内部审核员、ISO9000质量管理体系内部审核员、食品检验工、公共营养师、ISO14001环境管理体系内部审核化学分析工(中级)、ISO14001环境管理体系内部审核化学分析工(高级)、ISO22001认证、污水处理I、环境监测I艺术与设计系导游证第四章第七条 素质教育由基础部分（60分）、奖分（40）和扣分三部分构成。素质教育奖分、扣分的内容和标准如下：一、 政治品质（一）凡在学院、系和班级开展的各项政治活动中表现突出，受到表彰者，国家级奖10分，省级奖8分，市级奖7分，校级奖6分，系级奖5分,校级包括县、区（下同）;国旗班班

10、长加6分,队员加5分。（二）学院、系和班级组织的各项政治学习，党团活动，无故旷课或缺席者一次扣3分，事假、迟到或早退者一次扣1分。（三）凡违反校规校纪，受到校纪处分和学院、系的通报批评者，按如下扣分：留校察看扣50分，记过扣40分，严重警告扣35分，警告扣30分;校级通报批评扣20分，系级通报批评扣15分。（四）凡违反网络安全管理规定，在网上发布非法的或不负责任的信息，造成不良后果，受到校纪处分或通报批评者，按政治品质项第3款扣分。二、学习态度（一）凡考试违纪者，视学校的处分等级按政治品质项第3款扣分。（二）凡无故旷课、事假、迟到、早退者，按政治品质项第2款扣分；丧假（超过七天按事假处理）、患

11、重病请长假及因公请假者不作扣分处理。（三）凡不遵守课堂纪律，影响正常教学秩序，一次扣5分。三、法纪观念（一）凡模范遵纪守法，见义勇为，对维护社会和学院的安定团结有突出贡献，受国家级表彰者，一次奖12分；受省（部）级表彰者，一次奖10分; 受市级表彰者，一次奖8分；受校级表彰者，一次奖6分；受系级表彰者，一次奖5分。（二）凡不遵守课室、食堂、宿舍、体育场等公共场所秩序造成不良影响者，或在课室、食堂、宿舍往窗外乱扔杂物，或在课室、公共场地吃饭乱丢菜渣，或脚踏石椅、毁坏花木者，一次扣5分。（三）凡故意损坏公物，除按价赔偿外，视情节轻重按政治品质项第3款处理。（四）凡弄虚作假，造成不良影响着一次扣5分

12、；包庇同学违纪情况者，一次扣3分。四、集体观念（一）经系备案或核实，积极参加学院和其它部门组织的各项活动，每次奖1分，获得个人或集体奖励奖，校级、系级一、二、三等奖分别奖6分（5分）、5分（4分）、4分（3分）；获市级奖励者，依次递增1分；获省（部）奖励者，依次递增2分；获国家奖励者，依次递增4分。同一项目中，集体奖与个人奖不再累计加分。（二）凡被评为校级先进集体的，该集体成员每人奖5分；被评为市级先进集体的，该集体成员每人奖6分；被评为省（部）级先进集体的，该集体成员每人奖8分；被评为国家级先进集体的，该集体成员每人奖12分。对该集体中表现较差者，经系（班级）研究，可不予加分。五、社会公德（

13、一）助人为乐、拾金不昧等，受国家级、省（部）级、市级、校级、系公开表彰者，分别奖励12分、10分、8分、6分、5分。（二）遵守社会公德，节约水电粮食，主动维护公益，维护校园环境美化，敢于批评制止破坏公物、浪费及不文明现象，讲文明讲礼貌、举止文雅、仪表端庄，每人加5分。（三）凡言行在校内、外造成不良影响，有损大学生形象者，视情节轻重按政治品质项第3款处理。（四）男女交往违反社会公德和高等学校学生行为准则，在校内公开搂抱亲昵，或有其他道德作风问题，每人每次扣10分。六、社会工作（一）担任学生干部满一年考核称职者，按下列规定加分，身兼多职者，只加最高分。1、院级（学生会、团委、社团联合会）干部：主席

14、15分、副主席14分、部长13分、副部长12分、干事9分； 2、学院青年志愿者行动中心干部、学院文化策划中心干部、新闻网络中心干部：主任13分、副主任12分、部长11分、副部长10分、干事8分。3、学生社团干部：会长11份、副会长10分、部长9分、副部长8分、干事7分。4、系级（团总支、学生会）干部：主席13分、副主席12分、部长11分、副部长10分、干事8分； 5、班级（团支部、班委）干部：班长、团支书9分；副班长、学习委员8分；其他委员6分，舍长4分。6、阳江职院报记者站干部：站长12分、副站长10分。7、院级助理加13分，系级助理加11分（二）取得校级以上奖励项目的加分标准获奖级别三好学

15、生优秀学生干部优秀党员团员标兵杰出志愿者优秀团干（员）社会实践先进个人优秀志愿者优秀学生会干部优秀组织者国家级303030303030303030省级202020202020202020市级151515101010101010校级/108855553（四）社会调查、社会实践校外社区服务、学院研究小组活动。调查报告校级一、二、三等奖分别加4分、3分、2分；获得学院社会实践积极分子、学院社会工作者等加3分。（五）无故不按时组织和完成工作的，或在自己组织或分管的工作中徇私舞弊，每次扣10分，任务完成不好者，每次扣5分。七、文体活动（一）各项艺术（体育）比赛获奖加分标准国家级省 级市 级校 级系级一等

16、奖二等奖三等奖优秀奖一等奖二等奖三等奖优秀奖一等奖二等奖三等奖优秀奖一等奖二等奖三等奖优秀奖一等奖二等奖三等奖优秀奖25分20分15分10分20分18分13分8分15分10分8分6分10分8分6分4分6分4分2分1分（二）在各类体育比赛中，破校级纪录者加5分，破市级纪录加10分，破省级纪录者加15分，破国家级记录者加20分。（三）凡参加国家级、省（部）级、市级、校级、系文体活动，无故缺席者一次扣3分，迟到、早退者一次扣1分。病假应有医生证明，否则按缺席处理。凡在文体活动中，无故拒绝老师或学生干部派任务者，一次扣3分;学年体育不达标者扣2分，无故不参加达标测试扣1分。八、宿舍建设（一）获得“自律

17、宿舍”、“文明宿舍”、“自律模范宿舍”，舍长分别加5分、7分、9分，舍员分别加3分、5分、7分。（二）在宿舍文化建设系列比赛中，获得校级、系级一、二、三等奖和优秀奖（鼓励）的宿舍每人分别加13分（11分）、11分（9分）、9分（7分）、3分（1分）。获得“优秀组织者”奖，每人加3分。（三）四个星期宿舍内务检查所得分数平均为90分以上，每人每次加6分，舍长加8分。（四）晚上超过23:30未有按时关灯作息的，每人扣2分；熄灭灯后仍然在玩电脑、放音响的，每次每人扣5分；晚睡时大声说话的，每人每次扣2分; 晚归者每次扣10分；未经学校同意，私自在宿舍留宿外人者，一次扣6分，知情不报的宿舍，舍长扣3分；

18、未经允许进入异性宿舍者扣6分。宿舍内存放啤酒瓶的，每个扣5分。（五）违反学院宿舍安全用电规定者，发现一次扣50分。（六）宿舍内务评分不达70分的，舍长每次扣2分，舍员每次扣1分；不折叠被子、蚊帐为不及格（50分），扣当事人10分。影响宿舍内务评分不达标当事者，每次扣10分。第八条 同一参赛项目参加不同级别的比赛，按所获的最高级别奖项计分。第九条 学生综合素质测评以班为单位进行,各班设有综合测评评议小组,负责核实每个位学生的奖分和扣分,有错漏的予以更正和补充,并提交负责该项工作的辅导员进行审核并公示,无异议上报学生工作处。第十条 凡在测评中弄虚作假者，一经查实，视情节轻重，除给予批评教育，取消该项得分外，另在其总分中扣除10分，并取消其该年度一切推先评优资格。第十一条 本实施细则自2010年9月1日起开始实施，最终解释权归学生工作处，原制定的相关规定同时废止。阳江职业技术学院二一年十一月八日11