大连理工大学21秋《领导科学》在线作业三满分答案47

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1、大连理工大学21秋领导科学在线作业三满分答案1. 专家集团式的领导,主要是指一种以“软专家”为主体包括各方面“硬专家”组成的领导集团。( )A.错误B.正确参考答案:B2. 所谓决策情势是指决策面临的时空状态,也就是我们平常所说的决策环境。( )A.错误B.正确参考答案:B3. 领导者在领导活动中起发动作用。( )A.错误B.正确参考答案:B4. 领导体制的演变历程包括( )。A.从家长制领导到管理阶层的兴起B.从单个“硬专家”领导到“软专家”集团领导C.从集权制到集中与分散相结合的多极领导D.从管理阶层转变到家长制参考答案:ABC5. 根据领导行为连续统一体理论,领导方式无所谓正确与错误,关

2、键是适当。( )A.正确B.错误参考答案:A6. 领导幅度和领导层次成正比例关系。( )A.错误B.正确参考答案:A7. 在马斯洛的需要层次理论中,他把人的需要分为对权力的需要、对归属的需要和对成就的需要。( )A.正确B.错误参考答案:B8. 人际沟通本质上是人与人之间的心理沟通,是一种受多种心理作用和影响的复杂心理活动。( )A.错误B.正确参考答案:B9. 授权是一种有效的激励方法,意味着让被领导者们自己做出正确的决定,意味着得到领导者的信任,意味着与自己的领导者同时在承担责任,当一个人被信任的时候,就会迸发出更多的工作热情和创意。( )A.错误B.正确参考答案:B10. 语言学习是跨文

3、化培训中一种重要方式。它是为了加强人们对不同文化环境的反应和适应能力,促进不同文化背景的人之间的沟通和理解。( )A.错误B.正确参考答案:A11. 以下哪些事项属于不应授权的事项?( )A.特定的人事问题B.你厌烦的事C.非做不可的事D.例行性的事参考答案:A12. 根据赫茨伯格的双因素理论,下面的( )因素属于保健因素。A.工作本身B.工作条件C.公认D.责任参考答案:B13. ( )是对一个社会系统进行主导组织指挥协调约束监控的最高组织行为A.领导B.领导效能C.领导环境D.领导绩效参考答案:C14. 领导艺术灵活性的表现是( )。A.超越条件B.随机应变C.见风使舵D.神秘莫测参考答案

4、:B15. 权力与责任分离将导致( )。A.官镣主义B.工作“虚位”C.失去动力D.小团体主义参考答案:A16. 领导权力的特征主要包括( )。A.强制性B.有限性C.单向性D.个人权力的相对性和动态性参考答案:ABCD17. 领导制度是一种权力划分机制。( )A.错误B.正确参考答案:A18. 下列答案中,属于运用领导动力原理的方法是( )。A.目标规划法B.发挥机构人员效能的方法C.信息沟通的方法D.安排工作时间的方法参考答案:B19. 领导的科学观念体现在决策的科学性,不能违反科学规律包括市场经济规律去蛮干,不能“人又多大胆,地有多大产”,胆识是要有的,但应建立在科学的基础上。( )A.

5、错误B.正确参考答案:B20. 企业由于经营范围拓展,对企业内人事进行了相应调整,并任命了新的营销经理,此决策属于( )。A.经营决策B.业务决策C.管理决策D.风险决策参考答案:C21. 领导者的特征有( )。A.拥有职权B.负有责任C.提供服务D.富于创新E.多重角色参考答案:ABCDE22. 公平理论认为,激发动机的过程,也是( )进行比较的过程。A.贡献与报酬B.人与人C.报酬与报酬D.贡献与贡献参考答案:B23. 在人员数量确定的情况下,领导层次与领导幅度的关系为( )。A.正比关系B.反比关系C.交叉关系D.纵横关系参考答案:B24. 领导活动是一个复杂的社会组织系统,这个系统由领

6、导者和被领导者两个要素构成。( )A.错误B.正确参考答案:A25. 人才选用原则( )A.因事择人B.竞争择优C.适才适用D.充分信任参考答案:ABCD26. 现代领导特质理论对领导的研究重点集中在天才的领导者所具有的个性特质上。( )A.错误B.正确参考答案:A27. 加强各级人大的建设,加强企业事业单位的职代会工作,加强农村基层组织特别是村民委员会的建设体现的是我国领导体制改革必须遵循的( )。A.党的领导的原则B.民主管理原则C.法制原则D.合理划分权限的原则参考答案:B28. 在领导活动中,领导手段的实施和执行,都应该有明确的目标,领导目标是开展领导活动的必要依据,领导手段是达到领导

7、目标的桥梁。( )A.错误B.正确参考答案:B29. 领导者在决策活动中的主要职责是( )。A.考虑决策目标的确立B.组织决策方案的制订C.负责决策方案的抉择D.包揽与决策活动有关的所有事情E.领导决策方案的实施参考答案:ABCE30. 领导者素质的核心:( )A.政治素质B.法律素质C.知识素质D.能力素质参考答案:D31. 领导者在领导活动中起调和作用。( )A.错误B.正确参考答案:B32. 职位权力指的是任务的明确程度和对任务的负责程度,是下属成熟度的重要表现之一。( )A.错误B.正确参考答案:A33. 职位权威与人格权威的区别是( )。A.表现形式B.影响时限C.影响效果D.影响范

8、围参考答案:ABC34. “软专家”是指管理专业的专门管理人才。( )A.错误B.正确参考答案:B35. 人们对领导者的职权有一种合法化的认可,因此领导者的行为可以起到积极的效果,使人们实现内在化认可与外在化服从的统一,这指的是什么权威类型?( )A.积极职位权威B.消极职权权威C.人格权威D.魅力权威参考答案:A36. 强化论认为,要改变一个人的行为,对管理者来说,至少有以下四种强化类型可供采用,即积极强化、惩罚、消极强化、衰减。( )A.正确B.错误参考答案:A37. 被领导者要尽量把自己的需求让领导者知道,而领导者要尽量满足被领导者的各种需求。( )A.错误B.正确参考答案:B38. 正

9、确制定战略的前提条件有( )。A.以科学预测为前提B.以人为预测为前提C.寻求界定选择优化的最大值D.寻求界定选择优化的最小值参考答案:AC39. 领导者的素质是一个动态的概念,经常处在不断变化之中。( )A.错误B.正确参考答案:B40. 社会主义领导从本质上讲就是( )。A.管理B.指挥C.服务D.决策参考答案:C41. 我国领导体制的特征不包括民主集中制。( )A.错误B.正确参考答案:A42. 提高领导者素质的基础条件是( )。A.文化知识B.专业基础C.组织才能D.政治表现参考答案:A43. 良好的生活作风,不仅关系着本人在群众中的威望,而且关系着领导的凝聚力和工作效能。( )A.错

10、误B.正确参考答案:B44. ( )是根据领导机关中最高决策人的多少来划分的。A.集权制与分权制B.一长制与委员会制C.一体制和分离制D.层次制和职能制参考答案:B45. 推断力是创新能力的一个重要表现,也是领导者在领导活动中进行创新的前提。( )A.错误B.正确参考答案:A46. 领导体制的具体内容包括( )。A.领导的组织结构B.领导的层级与领导的跨度C.领导权限和责任的划分D.领导体制的构成要素:决策中心、咨询系统、执行系统、监督系统和信息反馈参考答案:ABCD47. 领导运筹的基本原理包括( )。A.领导包括管理B.领导具有全局性,管理具有局部性C.领导具有超前性,管理具有当前性D.领

11、导具有超脱性,管理具有操作性参考答案:BCD48. 领导创新能力包括( )。A.洞察力B.预见力C.决断力D.推动力和应变力参考答案:ABCD49. 以下是实际所观察到的某些领导的行为表现:自行做出并宣布决策; 强行推销自己所做的决策; 做出决定并允许提出问题; 提出可修改的讨论计划; 提出问题、征求意见并做出决策; 规定界限但由集体做出决策; 允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当的分类是( )。A.属于专制式,属于参与式,属于民主式B.属于专制式,属于民主式,属于放任式C.属于专制式,属于民主式,属于放任式D.属于专制式,属于民主式,属于放任式参考答案:C50. 领

12、导环境贯穿着领导活动的始终,是领导主体赖以生存、发展和发挥作用的综合性客观基础和客观条件。( )A.错误B.正确参考答案:B51. 授权首先要明确不能授权的事项,其次要确定可以授权的事项范围。( )A.错误B.正确参考答案:B52. 需要层次理论中,把人的需要分为( )层次。A.生理的需要B.友爱和归属的需要C.尊重的需要和安全的需要D.自我实现的需要参考答案:ABCD53. ( )是指运用一定的方法和技术手段测定领导主体特别是领导者的行为表现和工作质量、实际业绩与成效实际成就与贡献实际水平和有效性等情况的过程A.领导绩效B.领导结果C.领导目标D.领导绩效考评参考答案:D54. 领导体制的主

13、要内容有( )。A.领导组织结构B.领导的层次与跨度C.领导机构中各部门之间的职责与权限划分D.领导干部的管理制度参考答案:ABCD55. 领导者要站在改革的前列,更新观念,适应日新月异的新形势,把各项工作推向前进,就必须彻底改变旧的思维模式,确立全新的科学的思维方式。( )A.错误B.正确参考答案:B56. 口头沟通存在的最主要缺点是( )。A.反馈迅速B.书面沟通技巧缺乏C.没有长久的沟通记录D.沟通简单参考答案:C57. 对待上级领导应有的态度是( )。A.敬畏顺从B.主动迎合C.钦佩崇拜D.服从正确的领导参考答案:D58. 领导与管理的区别主要体现在( )。A.综合性B.创造性C.经验性D.稳定性参考答案:B59. 决策活动的第二阶段是( )。A.集思广益,拟定方案B.分析评估,选择方案C.明确问题,确立目标D.实施方案,完善决策参考答案:A60. 下列属于决策的基本要素的是( )。A.决策者B.决策目标C.决策备选方案D.决策后果参考答案:ABCD

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