2022年安全管理月报表制度

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1、2022年安全管理月报表制度为进一步做好安全生产管理月报表报送工作特制定本制度，请认真落实执行。一、高度重视、加强领导安全生产月报工作是加强安全生产管理的重要内容之一。通过安全生产月报表管理，可以掌握各公司安全生产管理工作基本情况，找准安全生产管理的中的薄弱环节，确定安全生产工作的重点，推进安全生产管理的规范化、制度化建设。各公司领导要充分认识安全生产管理月报工作的重要意义，加强领导，认真落实，确保安全生产管理月报表及时准确的上报。二、明确任务、落实责任安全生产月报表，反映了本公司安全管理的现状和水平。各公司、各部门都要重视安全生产管理工作，明确任务、落实责任，切实把安全生产管理报表工作落实到

2、实处。三、专人负责、规范填报各公司人事_部负责安全管理工作月报表的填报工作。要明确一名报表报送人员，明确责任，认真填报。区域公司_部负责对各公司报表报送情况进行分析和考核，报表的准确性、时效性与报送人员的薪资KPI考核挂钩。请各公司每月_日前将本公司安全管理工作月报表通过263邮件报送区域公司行政部。2022年安全管理月报表制度（二）1.目的本制度根据公司安全生产风险管理工作的需要，为公司安全管理提供必要的资源，包括人力资源与机构配置的保障而制定。2.范围本制度规定了安全管理机构的设立与人员任命要求，适用于公司各部门、直属各单位。3.引用/应用标准_安全生产法第十九、二十、二十一条5.1总经理

3、对安全管理_机构的策划与_，安全管理相关人员的任命负责。5.2安全环保健康部负责_安全管理机构人员的培训。5.3各部门(单位)负责人对组建本部门(单位)安全管理机构并保证其有效运作负责。同时设立公司安全委员会办公室，日常1办公地点设在安全环保健康部，负责日常安全管理工作。6.2安全人员任命法律法规需增加的职位与风险及其评估相关的职位2签字任命，员工代表每两年进行一次跟换。6.3培训要求6.4机构与人员的调整与回顾6.5记录保存7.附则7.1本标准由安全环保健康部负责解释安全生产管理网络图安全生产第一责任人：张耐林(董事长、法人代表)安全生产主要责任人：李宏斌(总经理兼党委书记)主管安全生产工作

4、负责人分管一矿安全生产分管地质探矿分管后勤、保卫贺小庆(副总经理兼总工程师)刘涛(副总经理)曹瑞荣(副总经理)张克让(副总经理)总安生选供设计一综审资人企地金后保基调全产矿应备质合计产力业质龙勤卫建度环保计部销能计矿办监财资管资电福部部室健划售源量公察务源理源站利康部部部部室部部部部部部侯郭袁杨杨许张侯张王曹周朱王朱吴杨任王周熊温晓富军治_英成建军永文潇永永为保峰宏峰国涛光军斌强科峰祥壮祥滨荣伟祥峰民)(正)(正)(正)(副)(正)(正)(正)(正)(副)(副)(正)(正)(正)(兼)(正)(正)(正)(正)(兼)(正)杨马闫谢殷常李王高杨薛月红武建采采采供供维宏晓继小炳勤卫选选选尾综存斌车)

5、一二三矿矿综强帅军翔军明科)(副一二三工工工矿合(副)(副)工工工生维合(副)(副)(副)(副)(副)(副)(副)段段段库办段段段产修队办张蒲周郭李张刘路薛铁李王润春昌子稳周志新军红林明忠亮善亮勋刚民强磊5(正(副6设置安全管理机构、配1目的为确保公司安全生产工作符合法律法规要求，规范公司安全生产管理机构的设置和安全管理人员的配备，保障公司生产安全，特制订本制度。1依据_安全生产法_职业病防治法用人部门职业病防治指南gb/t225-_市安全生产条例其它：上级主管部门要求及公司内部需求2适用范围本制度适用于公司设置安全管理机构和配备人员的管理。3管理职责总经理负责安全生产管理机构的设置；公司人力

6、资源部根据相关法规要求配备公司专安全管理人员。各职能部门根据安全工作需要配备专、兼职安全管理人员。各生产事业部应根据安全工作分别在生产事业部、各生产车间(处室)、各班组配备专、兼职安全员。_公司安全管理机构_公司安全生产委员会安委会结构如下：安委会主任：公司总经理安委会副主任：公司副总经理安委会成员：公司各职能部室、事业部主要负责人常设办公室：人力安全部(安全生产管理部门)办公室主任：人力安全部部长办公室副主任：安保室主任如安委会成员的姓名或职务发生变动，公司办公室将及时以文件形式发布更新。安委会每季度召开一次专题会议，会议研究、部署和指导公司的各项安全工作。内容具体包括以下几个方面：1)贯彻

7、安全生产法律法规2)确定总体和年度安全生产目标3)分析公司安全生产形势，解决公司重大安全生产；4)审议公司责任制及安全生产规章制度；5)审议各单位和相关人员执行责任制情况；4.2安全管理机构及管理人员公司，专门负责管理公司安全生产工作；按公司人数的_配备专职职业健康管理人员，专门负责管理公司的职业健康工作。配备的专职安全管理人员和专职职业健康管理人员由人力资源部下发通知。4.2安全管理人员的配备2安委会成员的姓名和职务公司办公室以文件形式发布。如安委会成员的姓名或职务发生变动，公司办公室将及时以文件形式发布更新。企业安全生产主要工作，应由主管安全管理工作的副经理(副厂长)负责并签署意见。安全管

8、理人员主要有以下几个职责内容：1)传达安委会安全工作会议精神；2)各部室的日常安全检查和自查工作，排查隐患，及时整改；3)制定公司总体和年度安全生产目标，并分解、实施、考核、监测评估；4)对于违反安全生产相关规定的有权进行处罚；5)公司各部门特种设备的报检工作；6)处理公司内发生的工伤事故；7)生产过程中涉及环保工作的相关事项；8)其他安全生产工作。对于各级安全管理人员，有如下任命标准：1)安全主管要求文化程度在大专以上，参加安全工作经验_年以上，或者具有国家注册安全工程师资格，参加安全工作经验_年以上，熟练掌握安全技能和安全管理水平；2)专职安全管理人员要求文化程度在大专以上，参加安全工作_

9、年以上，或者具有安全工程专业本科学历，参加安全工作经验满_年，具备一定的安全知识储备；3)各部室、车间、班组专兼职安全管理人员要求有_年以上安全工作的经验，具备相当的安全意识和辨别生产过程中不安全因素的能力，能够有效制止生产行为中的违章操作和违章指挥现象。4、相关文件记录文件发放记录安委会会议记录安委会_落实情况反馈表(内含整改措施)制度教育培训记录5、本制度自发布之日起施行。2022年安全管理月报表制度（三）安全_及安全管理人员配置管理制度1目的为确保有专门的机构或人员负责安全生产管理，保障安全生产工作正常有序开展，实现安全生产目标，根据安全生产法、职业病防治法、_省安全生产管理条例等相关法

10、律法规，特制定安全_及安全管理人员配置管理制度。2工作职责2.1企业主要负责人是本过程的主管领导。安全生产管理机构的设置或人员任命，均应经企业主要负责人批准。_人力资源部负责安全管理_、安全管理人员任命工作。3安全生产管理_3.1安全生产委员会(安全生产领导小组)3.1.1安全生产委员会是企业安全生产工作的议事机构，由企业主要负责人担任安全生产委员会(以下简称安委会)主任，分管领导和各部门负责人、安全员及职工代表任安委会委员。3.1.2为便于工作，安委会下设安委会办公室(以下简称安委办)，安委办设于安全环保部，由安全环保部负责人兼任安委办主任。3.1.3安委会的设置及人员组成应以正式文件发布。

11、-精品word文档值得下载值得拥有-精品word文档值得下载值得拥有-3.2安全环保部3.2.1为了加强安全生产的专业管理和日常管理工作，设置安全环保部作为企业安全管理与环保管理的职能部门，并为之配备能力与数量相适应的安全、环保、职业健康管理人员。3.2.3安全员配置人数必须满足国家有关规定。4安委会工作要求4.1严格贯彻执行国家的安全生产工作方针、政策、法律、法规、标准和上级有关安全生产工作的规定、决定等。4.2对重大人身、设备、交通、火灾、爆炸、中毒事故、职业危害或重大事件，_进行调查、分析和处理。4.3督促各责任单位认真落实安全生产责任制，并协调各单位、专业部门之间的安全工作，确保企业安

12、全管理工作健康发展。4.4审定企业年度安全环保工作总结、安全环保工作年度计划和重大安全环保措施及计划，审定企业安全环保奖励办法和重大事故隐患整改方案，并督促各单位和部门认真落实。4.5安全生产委员会的主任、副主任应牵头_开展安委会的工作，安委办是安委会的办事机构，负责处理安委会的日常安全管理工作。4.6安委会会议由安委会主任主持，每季度召开一次安委会会议，-精品word文档值得下载值得拥有-精品word文档值得下载值得拥有-特殊情况可临时增加，_安全工作进展和确定方案，协调解决存在的重大安全问题。因特殊原因安委会主任不能参加会议的，应授权安委会副主任主持会议。安委会主任每半年应至少主持一次安委

13、会会议。4.7安委会会议由安委办筹备，准备相应资料，做好会议记录。安委会会议必须形成_，纪要内容应包括跟踪上次会议工作要求的落实情况、制定新的工作要求、形成工作任务清单，未完成项目必须有整改措施。_由安委会主任签发。5安全环保部工作要求5.1安全环保部是企业安全、环保、职业健康工作的主管部门，在企业主要负责人和安委会的领导下，做好安全生产管理工作。5.2宣传、贯彻国家安全法律法规、标准和方针、政策，执行上级部门相关规定。5.3_制(修)订企业安全、环保、职业健康管理制度、安全操作规程，并对执行情况进行监督、检查和考核。贯彻、落实安全标准化管理，规范安全管理行为，持续改进安全管理绩效。5.4负责

14、企业安全教育培训管理，配合相关单位开展安全教育培训。配合上级部门开展特种作业、特种设备操作与管理、安全管理人员的培训、考核和资格证取(换)证工作。配合相关部门对外来施工队伍进行安全教育。_召开安全例会。5.5_厂级各项安全检查，下达隐患整改通知书，并进行跟踪、-精品word文档值得下载值得拥有-精品word文档值得下载值得拥有-落实；配合相关单位对压力容器、起重机械等特种设备及安全设施、装置等按规定检查和校验工作。负责工伤事故的管理工作，配合相关部门进行工伤认定工作；_重伤事故、轻伤事故、一般污染事故的调查处理，配合主管部门进行各类重、特大事故的调查、处理工作。5.8按国家和行业有关规定制定劳

15、动防护用品发放标准，监督劳动防护用品采购管理，监督、指导员工正确使用。5.9对下列情形之一者，有权责令其停工、停产整改。1)明显处于危险运行状态的设备、设施。2)高危作业(含进入容器、登高、动火、煤气区域作业等)未履行安全审批手续，或未采取安全防范措施。5.10对相关方负有安全监督管理责任。6安全管理人员任职条件_年以上企业安全生产管理相关经历，中专及以上学历。具有一定的风险评价能力、事故调查分析技能、应急处理能力、安全检测能力、系统安全评价能力、写作能力、较强的_和对内对外沟通、协调能力。6.4了解安全生产管理基本知识、系统掌握安全技术和管理基本知识，熟悉国家安全生产法律法规和国家、行业相关

16、安全标准，熟悉企-精品word文档值得下载值得拥有-精品word文档值得下载值得拥有-业生产工艺原理和各生产环节、过程。7变更管理7.1安委会成员变更安委会成员发生变更时，应及时对安委会组成进行变更并下发新的安委会组成成员文件。7.2安全管理机构变更企业_机构发生变更时，应及时对安全管理机构进行变更。7.3安全管理人员变更发生以下情况时，对被任命的安全管理人员进行变更：出现安全事故被撤职的；参加上级_的安全生产知识培训考试不合格的；被任命的人员岗位发生变化；根据相关规定需进行变更的。8相关文件和记录安委会设立文件安全管理机构设立或安全管理人员任命文件安全管理资格证安委会_安全例会会议记录安全管

17、理人员档案-精品word文档值得下载值得拥有-2022年安全管理月报表制度（四）1目的为进一步规范公司安全管理，确保管理机构得到合理设置，安全管理人员得到合理配备，全面落实安全生产主体责任，依据安全生产法、_省生产经营班组安全生产主体责任等有关法律法规要求，结合公司的实际情况，特制定本制度。2适用范围2.1本制度适用于公司安全管理机构及人员配备的管理。2.2本制度所称安全管理人员是指公司从事安全生产管理工作的专职(兼职)人员。3职责3.1总经理应根据有关法规要求设置安全管理部门并按要求配备安全管理人员。_公司明确安全管理部门的职责与权限、工作要求等内容。3.3安全技术部在副总经理的直接领导下开

18、展工作。3.4相关部门认真完成安全技术部提出的各项安全工作要求，并做好各项配合工作。4工作要求4.1法规要求安全生产法第_条规定。矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输班组和危险物品的生产、经营、储存班组，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营班组，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。_省生产经营班组安全生产主体责任对非高危行业安全管理机构及人员要求：(一)从业人员不足_人的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员；(二)从业人员在_人以上不足_人的，应

19、当配备专职安全生产管理人员；(三)从业人员在_人以上不足_人的，应当设置安全生产管理机构，并配备_名以上专职安全生产管理人员，其中至少应当有_名注册安全工程师；(四)从业人员在_人以上的，应当设置专门的安全生产管理机构，并按不低于从业人员_的比例配备专职安全生产管理人员，其中至少应当有_名注册安全工程师。4.2安全管理机构及人员职责(一)协助决策机构和主要负责人、分管负责人_制定本班组安全生产管理年度工作计划，并_实施；(二)协助决策机构和主要负责人、分管负责人_制定本班组年度安全生产管理目标，并进行考核；(三)参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划，并具体实施或者监督相关部门落实；(

20、四)_制订或修订安全生产制度、安全操作规程，并对执行情况进行监督检查；(五)_参加现场安全检查，对检查出的问题负责_或者督促整改，不能立即整改的应当立即向本班组负责人汇报；(六)配合建设项目安全设施“三同时”的_验收工作，负责_承包、承租班组相关资质、证照和资料；(七)_有关部门研究职业中毒的预防工作和职业病的防治措施；(八)_实施安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产的先进经验；(九)按规定监督或者及时发放劳动防护用品，并指导有关部门教育从业人员正确佩带和使用；(十)配合安全生产事故的调查和处理，进行事故的统计、分析和报告，协助有关部门制定事故预防措施并监督执行；(十一)本班组确定的其他

21、安全生产管理职责。设置安全技术部为公司安全管理主管部门，全面负责公司的安全管理工作，并配备专职安全管理人员一名。安全管理_及人员配置制度1目的根据安全生产法的规定和_市有关规定，企业应设置安全生产管理机构或配备足够的专职安全生产管理人员，专门负责安全生产监督管理工作，为规范公司安全生产管理_与人员任命工作，特制定本制度。2适用范围本制度适用本公司安全管理_及人员配备。3职责4管理内容4.1安全生产委员会的设置a)公司成立安全生产委员会，成员包括总经理、分管副总、总经理助理、各部门经理和安全主管，安委会主任由企业主要负责人担任。b)安全生产委员会人员中应有员工代表，员工应清楚员工代表的选择标准和

22、职责，员工代表的职责应工作场所中展示，员工代表应熟悉职责范围内的各种危险源及其风险。c)安全生产委员会要每季度召开一次安全专题会议，_安全工作进展和确定方案，协调解决存在的安全问题。d)安全生产委员会会议内容全部形成_，其中必须包括工作项目清单，并由安全生产委员会主任签发。e)安委会办公室设在安全部，安全部为安委会日常管理机构，安全部主任为安委会办公室主任。4.2安全生产管理部门的设置a)安全生产管理部门必须是相对独立的部门，其工作人员为专职安全管理人员，专门从事安全生产管理工作。b)安全管理机构的职责是落实国家有关安全生产法律法规，_公司内部各种安全检查活动，主动发现事故隐患，监督安全责任制的落实等，专门从事安全生产工作的计划与布置、监督与检查、总结与考核。c)安全管理机构是公司安全生产的重要保障_，除安全生产管理外，不兼做其他工作。d)公司安全管理部为公司安全监督管理部门，专职安全管理人员须取得相应的安全管理资质证书。_人员的任命a)公司依据特点应书面任命安全管理人员。b)被任命的人员必须理解并履行其职责与义务，并有任命书。第14页共14页