南开大学21秋《创业管理》平时作业2-001答案参考32

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1、南开大学21秋创业管理平时作业2-001答案参考1. 关于质疑，下列说法不正确的是( )。 A供应商认为采购文件、采购过程和中标、成交结果使自己的权益受到侵害的关于质疑，下列说法不正确的是()。A供应商认为采购文件、采购过程和中标、成交结果使自己的权益受到侵害的，可以在知道或者应当知道其权益受到侵害之日起7个工作日内，向采购人提出质疑B质疑可以书面提出，也可以口头提出C采购人应当在收到质疑后7个工作日内作出答复D采购人答复的内容不得涉及商业秘密B2. 影响和推动管理科学发展的主要因素是( )。 A人类社会生产力的发展 B自然科学和社会科学的发展 C管影响和推动管理科学发展的主要因素是()。A人

2、类社会生产力的发展B自然科学和社会科学的发展C管理科学理论和思想是对现实管理工作的概括和抽象，在实际工作中要注意结合行业、组织、岗位的特点，灵活地加以运用D管理是科学和艺术的统一E管理具有自然属性和社会属性ABC3. 创业的成功很大程度上可归结为所谓的运气。( )A.正确B.错误参考答案：B4. 比较分析内部招聘与外部招聘。比较分析内部招聘与外部招聘。公司最重要的资源是人才，人才的招聘关系到公司的经营成败，因此，必须做好公司的人才招聘工作。一般情况下，公司的招聘途径有两种：内部招聘制与外部招聘制。 (1)内部招聘制(又称“内部提升制”)是指从组织内部提拔那些能够胜任的人员来充实组织中的空缺位置

3、。其优点是：能为员工发展和晋升提供平等的机会，有利于在组织中营造一个更加开放、更为宽松的环境。企业和被选人之间的信息是对称的，企业对被选人的工作态度、素质能力以及发展潜能等方面有比较准确的认识和把握，不会存在“道德风险”等问题。内部员工对企业文化有较高认可度。现有员工对企业的历史、文化以及业务状况等非常了解，已融人企业文化之中，与企业具有共有的价值观与使命感，相互之间能充分了解和信任，员工的忠诚度较高。与外部招聘相比，现有的员工由于熟悉企业业务、管理方式以及企业文化因此更容易接受指挥和领导，易于沟通和协调，易于贯彻执行方针决策，易于发挥组织效能。内部晋升的机制一旦形成，可以激励被提升者更加努力

4、、提高工作效率；同时，也可以激励和鼓舞其他员工，提高他们的工作士气。内部选拔可以节约外部招聘昂贵的招聘成本(包括时间成本)和费用；另外，一般来说，内部候选人已经认可企业现有的薪酬体系，其工资待遇要求会更符合企业的现状。 其缺点是：内部提升会失去从外部获得更合适更优秀人才的机会。提升的数量有限，容易挫伤未被提升人员的积极性，而且还可能影响组织的内部团结。易造成“近亲繁殖”。可能会出现“裙带关系”，滋生组织中的“小帮派”“小团体”，削弱组织效能。除非有很好的发展、培训计划，内部晋升者不会在短期内达到对他们预期的要求，内部发展计划的成本比雇佣外部直接适合需要的人才要高。且内部晋升引起的联动变化，会由

5、于多个被提升人员短期内可能不能很好地胜任工作，影n向到组织整体的工作效率和绩效。 (2)外部招聘是指从组织外部得到尤其是那些起关键作用的主管人员。其优点是：外部招聘是一种有效的与外部信息交流的方式，企业可借此树立良好的外部形象。新员工的加入，会给企业带来不同的价值观和新观点、新思想和新方法，有利于企业经营管理和技术创新，防止僵化。根据“鲶鱼效应”，外聘人才的进入给内部员工带来无形的压力，造成危机感，可激发他们的斗志和潜能；另外，通过相互学习有利于共同进步，又可避免近亲繁殖。外部招聘可以缓解内部竞争者之间的紧张关系。由于空缺职位有限，企业内可能有几个候选人，他们之间的不良竞争可能导致勾心斗角、相

6、互拆台等问题发生；一旦某员工被提升，其他候选人可能会出现不满隋绪，消极懈怠，不服管理。外部招聘可以使内部竞争者得到某种心理平衡，避免组织内部成员间的不团结。外部招聘的人才来源广，挑选余地大，能招聘到许多优秀人才，尤其是一些较为稀缺的复合型人才，这样还可以节省内部培养和业务培训的费用。 其缺点为：由于信息不对称，往往造成筛选难度大，成本高，容易被应聘者的表面现象(如学历、资历等)所蒙蔽，而无法清楚了解其真实能力。外聘员工需要花费较长时间来进行培训和定位，对组织的了解需要一个过程，可能会影响组织的整体绩效。“外聘人员”有可能出现“水土不服”的现象，无法接受企业文化。招聘企业可能成为外聘员工的“培训

7、基地”、“中转站”。若组织内部有胜任的人未被选用，而从外部招聘会使他感到不公平，容易产生与外聘者不合作的态度。 总之，外部招聘和内部招聘各有千秋，不能简单谈论某种方式优于另一方式。要从企业自身情况出发，系统分析人才市场状况、相关人才政策与法规、行业人才状况和薪资水平等外部环境，再结合企业自身经营战略和管理风格，以及现有人力资源状况，综合考虑外部招聘和内部选拔的优缺点，选择适合企业自身状况的、特定时期和特定条件下的不同职位的招聘渠道和方式，不能固化于某种单一模式。 5. 借贷记账法下，账户的借方登记的是( )。 A资产的减少 B负债的减少 C所有者权益的减少 D收入的减借贷记账法下，账户的借方登

8、记的是()。A资产的减少B负债的减少C所有者权益的减少D收入的减少BCD6. 高校扩招以来，我国大学生毕业人数每年都在刷新新纪录，大量的应届毕业生不断涌入劳动力市场。( )A.正确B.错误参考答案：A7. 什么是招聘方式的内部获取?有何利弊?什么是招聘方式的内部获取?有何利弊?内部获取是指通过企业内部去获得企业所需要的各种人才。企业本身是一个人才的蓄水池，由于工作和岗位的原因，很多人才的优点未能被发现，因此内部获取最重要的方式是竞聘上岗。 (1)内部获取的优点主要体现在以下几个方面： 激发员工的内在积极性。 迅速地熟悉和进入工作。 保持企业内部的稳定性。 尽量规避识人用人的失误。 人才获取的费

9、用最少。 (2)内部获取的缺点主要体现在以下几个方面： 容易形成企业内部人员的板块结构。 可能引发企业高层领导的不团结。 缺少思想碰撞的火花，影响企业的活力和竞争力。 企业高速发展时，容易以次充优。 营私舞弊的现象难以避免； 会出现涟漪效应。 8. 会计科目与账户的经济内容和分类是完全一致的，所以会计科目也就是账户，账户也就是会计科目。( )会计科目与账户的经济内容和分类是完全一致的，所以会计科目也就是账户，账户也就是会计科目。()错误9. 事业单位的经营收入是事业单位( )。 A在开展事业活动过程中从市场取得的收入 B在开展非独立核算经营活事业单位的经营收入是事业单位()。A在开展事业活动过

10、程中从市场取得的收入B在开展非独立核算经营活动过程中从市场取得的收入C从附属独立核算的企业中取得的缴款收入D其他收入的组成部分B事业单位在开展事业活动过程中从市场取得的收入是事业单位的事业收入。事业单位从附属独立核算的企业中取得的缴款收入是事业单位的附属单位缴款。事业单位的其他收入中通常不包括经营收入。另外，事业单位从对外投资中取得的收入是事业单位的投资收益。10. 创业环境构成要素可以归纳以下哪几个类型?( )A.创业目标B.创业成功预期C.创业经营成本D.创业团队组成E.创业资源可得性参考答案：BCE11. 某企业2010年年初的未分配利润贷方余额为120000元，盈余公积贷方余额为400

11、000元。当年实现净利润600000元，在某企业2010年年初的未分配利润贷方余额为120000元，盈余公积贷方余额为400000元。当年实现净利润600000元，在按净利润的10%提取法定盈余公积后，再向投资者分配现金股利100000元。假定不考虑其他因素，则年末，该企业留存收益的余额为()元。A1020000B560000C500000D1120000A12. 夫妻创业的形态包括( )。A.夫唱妇随型B.妇唱夫随型C.夫妻互补型D.放任自流型E.贤内助当家型参考答案：ABCE13. 下列关于员工绩效考核的表述错误的是( )。A需要事先确定一个时间周期B由制定绩效目标、围绕绩下列关于员工绩效

12、考核的表述错误的是( )。A需要事先确定一个时间周期B由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节构成C目的是为了促进员工个人、所在部门和整个企业整体绩效的提高D是组织中每一个人的责任正确答案：D绩效考核是人力资源管理的一项重要职能，是组织中所有管理者的责任。14. 某企业年初未分配利润为100万元，本年实现的净利润为200万元，按10%和5%分别提取法定盈余公积和任意盈余公积，某企业年初未分配利润为100万元，本年实现的净利润为200万元，按10%和5%分别提取法定盈余公积和任意盈余公积，该企业可供投资者分配的利润为()万元。A200B255C270D300C15. 目

13、标管理的精神是( )。A、以监督控制为中心B、以岗位设置为中心C、以人员编制为中心D、以自我管理为目标管理的精神是( )。A、以监督控制为中心B、以岗位设置为中心C、以人员编制为中心D、以自我管理为中心正确答案：A16. 是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。A工资B薪酬C奖金D津贴是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。A工资B薪酬C奖金D津贴正确答案：B薪酬是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和，可以包括：工资、奖金、津贴、提成工资、劳动分红、福利等。17. 有一项年金，前3年年初无流入，后5年每年年初流入500万元，假设年利率为10%，其现值为

14、( )万元。 A1995 B156有一项年金，前3年年初无流入，后5年每年年初流入500万元，假设年利率为10%，其现值为()万元。A1995B1566C1813D1423B18. 案例三 前几年，为适应形势发展和机构改革的需要，某自治州委、州政府做出了合并该州传染病医院与案例三 前几年，为适应形势发展和机构改革的需要，某自治州委、州政府做出了合并该州传染病医院与结核病防治所的决定。但合并不到半年，内部的矛盾就出现了：首先在经费上的矛盾。自合并以后，省结核病防治部门认为，合并后的结核病防治机构已由原来的防疫性质变为了医疗性质，其防治费用的补助，应由地方财政按病床给予补贴；而地方财政认为，结核病

15、防治应由省投资防治经费。由于省、州两家在经费问题上互相推诿，单位得不到应有的补助，致使工作受到影响。其次，工作性质上的矛盾。医院是医疗性质，而结核病防治是防疫性质的，所以在经费、人力、物力、工作任务上都不便安排，上级上达的工作任务，特别是下达的结核病防治方面指令性的任务很难落实，省“结防”部门对此意见很大，医院的医务人员意见也很大。 面对这种情况，医院的领导很为难，不合并，上级的决定又不能违反；合并，工作性质不同，内部的矛盾重重，在一个单位难以维持下去。鉴于这些情况，州卫生局对该院前段的工作进行了认真的总结，权衡利弊，认为合并后弊大于利，于是籽情况及时向州委、州政府作了汇报，拿出了本局的意见，

16、结果州委、州政府还是同意了州卫生局的意见，将合并的两个单位重新分开。分开后，各自的工作运转正常，事业上都有一定的发展。尽管这样，人们还是担心，像这样的分分合合，几时能休? 请运用行政职能理论分析某自治州将州传染病医院与州结核病防治所合并为什么会失败。这一案例给我们什么启示?正确答案：(1)行政职能亦称政府职能是指政府依法对国家政治、经济和社会事务进行管理时所承担的职责和任务。行政职能反映了政府管理活动的内容和基本方向决定了政府的规模和管理方式。rn(2)随着现代社会生活日益复杂化行政职能日益分化和专业化。此案例中州传染病医院和州结核病防止医院从分工到运转上都存在很大的差异有着不同的职能不能合并

17、为一所以该自治州将传染病医院与结核病医院合并的行政行为必然会失败。rn(3)从这个案例中我们可以知道：现代社会生活复杂化的过程是伴随着人类生产部门的分化和专业化程度的提高而出现的行政职能的分化和专业化是政府为适应新的社会外部环境变化所作出的积极反应。rn行政职能的分化要体现为两个层次：横向的分化也就是行政不同职能之间的分化传统行政的各种职能由于人类社会领域的简单和初级而相对比较单一化现代行政的各种职能却日益多元化；纵向的分化也就是行政职能在层级上的分化与传统的行政职能相比现代行政的各种职能将更多地借助于在纵向上的处于多个层次的行政主体的协调与配合来完成那种仅仅依靠单级行政组织来实现全部管理目标

18、的做法正在快速退出历史舞台。以社会分工和科学技术的日新月异为特征的现代社会使得专业化成为政府行政管理活动的主要价值取向行政职能的实现越来越依赖于专业化知识和受过专业化训练的专门人才。专业化手段和专门知识的应用不仅提高了行政管理活动的效率同时也提高了行政管理活动的科技含量为行政职能提供了更加多样的实现渠道。行政职能的专业化并非完全排斥公众的参与而是借助于专业化水平的提升提高行政管理活动的整体质量为更好地履行管理社会公共事务的职责服务。19. 从( )层面上看，商业模式仅仅被描述为企业的经济模式。A.经济类B.战略类C.综合类D.运营类参考答案：A20. 下列属于创业资源中的间接资源的是( )。A

19、.资金资源B.管理资源C.人才资源D.科技资源参考答案：D21. 将积累的管理经验加以系统化和标准化，并运用科学方法和手段来研究、解决企业内部生产管理问题是( )阶段的特将积累的管理经验加以系统化和标准化，并运用科学方法和手段来研究、解决企业内部生产管理问题是()阶段的特点。A传统经验管理理论B科学管理理论C现代化管理理论D行为管理理论B22. 两因素分析( )。 A研究对象是受两个因素变动影响的现象 B所依据的指数体系由三个指数组成 C所求得的两因素分析()。A研究对象是受两个因素变动影响的现象B所依据的指数体系由三个指数组成C所求得的总变动指数等于各因素指数的乘积D可从相对数和绝对数两个方

20、面进行E可通过已知指数推算未知指数ABCDE23. 将要发生的债务也可确认为负债。将要发生的债务也可确认为负债。正确24. 大数据营销是基于多平台的大量数据，依托大数据技术的基础上，应用于互联网( )行业的营销方式。A.广告B.媒体C.软件D.新闻参考答案：C25. 某企业拥有A公司应收债权100万元，2006年12月 31日对该笔业务按照10%的比例提取了坏账准备，该企业2006年财务某企业拥有A公司应收债权100万元，2006年12月 31日对该笔业务按照10%的比例提取了坏账准备，该企业2006年财务报告批准报出日为2007年4月28日。2006年12月28日，A公司发生火灾，损失惨重，

21、预计难以支付货款。该企业2007年1月15日才知晓A公司发生火灾，该火灾事项是否作为调整事项处理?虽然该企业知晓A企业火灾事项的时间是在资产负债表日后，但由于火灾这一事项是资产负债表日以前发生的，与资产负债表日存在状况有关，所以应作为调整事项处理。26. 前向一体化商业模式，即将供应商的价值链纳入到生产商的价值体系之中，实现原材料的自给自足，提高原材料的质量。( )A.正确B.错误参考答案：B27. 下列业务中不影响现金流量的是( )。 A收回在以前年度核销的坏账 B商业汇票贴现 C预提银行借款利息 D下列业务中不影响现金流量的是()。A收回在以前年度核销的坏账B商业汇票贴现C预提银行借款利息

22、D收到银行存款利息C28. 属性抽样适用于实质性程序。 ( )属性抽样适用于实质性程序。()错误属性抽样主要用于对内部控制制度进行控制测试，而变量抽样才适用于实质性程序。29. 中国的大部分科技企业孵化器过于集中在( )地区及少数中心城市，没有形成面向全国的辐射效应。A.西部B.中部C.长三角D.东部参考答案：D30. 配送中心的配送流程根据配送物品的种类分为特殊流程和非特殊流程。配送中心的配送流程根据配送物品的种类分为特殊流程和非特殊流程。错误31. 大学生创业一定要敢闯敢拼，在选择创业项目时千万不能考虑太多。( )A.正确B.错误参考答案：B32. 银行资本金融杠杆作用的主要利弊是什么(从

23、银行经理的角度及金融当局的角度加以讨论)?银行资本金融杠杆作用的主要利弊是什么(从银行经理的角度及金融当局的角度加以讨论)?正确答案：银行资本的金融杠杆指既定数量的银行资本所能支持的银行资产的增长速度既定的银行资本所支持的资产数量越大银行所创造的利润则越多银行资本收益率便越高。但是过高的资本杠杆有可能大幅度地增加资产的风险程度从而使市场对银行价值的评估出现负面影响导致银行股票价格下跌。因此银行家为了实现银行价值最优化的目的往往自觉地防止过度使用银行资本的金融杠杆。此外金融当局则非常关心银行的稳定程度而过高的资本杠杆将加大银行的整体经营风险。因此当局从金融体系的安全性出发往往强制性地规定银行资本

24、杠杆的上限。银行资本的金融杠杆指既定数量的银行资本所能支持的银行资产的增长速度,既定的银行资本所支持的资产数量越大,银行所创造的利润则越多,银行资本收益率便越高。但是,过高的资本杠杆有可能大幅度地增加资产的风险程度,从而使市场对银行价值的评估出现负面影响,导致银行股票价格下跌。因此,银行家为了实现银行价值最优化的目的,往往自觉地防止过度使用银行资本的金融杠杆。此外,金融当局则非常关心银行的稳定程度,而过高的资本杠杆将加大银行的整体经营风险。因此,当局从金融体系的安全性出发,往往强制性地规定银行资本杠杆的上限。33. 债券溢折价发行的主要原因在于债券发行时票面利率与市场利率不一致导致的。( )债

25、券溢折价发行的主要原因在于债券发行时票面利率与市场利率不一致导致的。()正确34. 何谓饭店员工绩效考评?其主要内容是什么?何谓饭店员工绩效考评?其主要内容是什么?参考答案：(1)员工绩效考评是按照一定的标准，采用科学的办法，考核评定饭店员工对职务所规定的职责的履行程度，以确定其工作成绩的一系列活动。(2)绩效考评的内容主要有四个方面：一是德，即员工的精神境界、道德品质和思想追求的综合体现。二是能，即员工的能力素质如操作能力、思维能力、组织能力等。三是勤，指员工的工作态度，如工作热情、主动性、出勤率等。四是绩，即员工的工作业绩，包括工作的数量、质量、经济效益。35. ( )对采购商来说，是一种

26、最简单轻松的采购进货管理方式。 A专用线接运 B自提进货 C委托运输 D供应商()对采购商来说，是一种最简单轻松的采购进货管理方式。A专用线接运B自提进货C委托运输D供应商送货D36. 通过试算平衡能够查找出来的错账是( )。 A漏账错误 B重复记账错误 C借贷方向相反的错账 D借贷金额通过试算平衡能够查找出来的错账是()。A漏账错误B重复记账错误C借贷方向相反的错账D借贷金额不等的错账D37. 企业采用托收承付结算方式购入材料，若在验货时发现材料与合同或发货清单不符，即可向银行提出拒付。( )企业采用托收承付结算方式购入材料，若在验货时发现材料与合同或发货清单不符，即可向银行提出拒付。()正

27、确38. 存货周转率次数越低越好，说明存货水准较低，周转快，资金使用效率较高。 ( )存货周转率次数越低越好，说明存货水准较低，周转快，资金使用效率较高。()错误39. 最简单的协调组织冲突的对策就是( ) 。 A.强制解决 B.回避 C.妥协 D.合作最简单的协调组织冲突的对策就是( ) 。A.强制解决B.回避C.妥协D.合作参考答案B40. 下列票据中，不得转让的是( )。 A转账支票 B银行承兑汇票 C划掉“现金”二字的银行本票 D大写金额前填下列票据中，不得转让的是()。A转账支票B银行承兑汇票C划掉“现金”二字的银行本票D大写金额前填明“现金”的银行汇票D41. 在代数分配法下，各辅

28、助生产车间分配的费用是本车间发生的费用加上其他车间分进来的费用。( )在代数分配法下，各辅助生产车间分配的费用是本车间发生的费用加上其他车间分进来的费用。()正确42. 当分部营业收入占所有分部营业收入合计的15%以上时，就应当将其纳入分部报表的编制范围。( )当分部营业收入占所有分部营业收入合计的15%以上时，就应当将其纳入分部报表的编制范围。()错误43. 某创意具有差异化的解决方法，这体现了创意的( )。A.新颖性B.实用性C.个别性D.差异性参考答案：A44. 进口关税税率设有( )。 A普通税率 B特惠税率 C协定税率 D最惠国税率进口关税税率设有()。A普通税率B特惠税率C协定税率

29、D最惠国税率ABCD45. ( )需要通过公共关系手段，利用大众传媒，与客户、政府职能部门、周边社区、金融机构等建立良好关系，争取社会各界支持，创造好的发展氛围。A.纵向沟通B.横向沟通C.内部沟D.外部沟通参考答案：D46. 狭义的企业经营环境包括内部和外部环境两个方面。( )A.正确B.错误参考答案：B47. 股份认购 资料：东海公司面值为20元的股票以每股22元被认购10000股。认购人已支付了20%的认股款，余额在一年股份认购资料：东海公司面值为20元的股票以每股22元被认购10000股。认购人已支付了20%的认股款，余额在一年内分两次付清。要求：试作第一次、第二次收款的会计分录。借：

30、应收认股款 220000 贷：已认购普通股股本 200000 资本公积 20000 借：银行存款 44000 贷：应收认股款 44000 借：银行存款 88000 贷：应收认股款 88000 48. 现在不少地方建有“创业园区”，其实就是创设一个适宜创业的( )。A.经济环境B.法律环境C.自然环境D.文化环境参考答案：A49. 从促销来看，不同类型的促销对物流的要求是不同的，拉动式促销是通过( )来实现的。A.竞争B.广告C.从促销来看，不同类型的促销对物流的要求是不同的，拉动式促销是通过( )来实现的。A.竞争B.广告C.服务D.推销正确答案：B50. 奖金的特点有( )。A较强的针对性和灵活性B弥补基本工资制度的不足C较强的激励功能D将雇员奖金的特点有( )。A较强的针对性和灵活性B弥补基本工资制度的不足C较强的激励功能D将雇员贡献、收入及企业效益三者有机结合E减少企业的人力管理费用支出正确答案：ABCD本题考查奖金的特点。