专题讲座资料2022年公司一年文体活动方案

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1、-精选公文范文-公司一年文体活动方案 篇一：关于开展2015年文体活动实施方案 关于开展2015年文体活动实施方案 为进一步促进全公司精神文明建设，丰富公司职工的精神生活，促进职工身心健康，增强职工队伍的向心力和凝聚力，创造健康活泼的工作氛围和环境，使广大职工爱好广泛，体魄强健，以饱满的热情和强健的体魄投身到工作中，更好的完成各项工作任务，展现良好企业风貌，特制定本实施方案。 一、指导思想 以党的十八大和四中全会精神为指导，发展和培育“济南热电我们的家”企业文化为核心，满足公司职工日益增长的精神需求、提高公司职工身心健康为目标，壮大文体队伍，丰富文体内容，促进健康生活，增进职工友谊，凝聚发展力

2、量，推动公司的和谐发展。 二、活动主题 2015年文体活动主题是：快乐锻炼、陶冶情操、健康工作。要通过文体活动，搭建职工相互交流、沟通的平台，增进职工间友谊，陶冶情操，促进身心健康，丰富职工生活，营造健康向上、文明和谐的温馨“家”文化氛围。 三、活动安排 活动安排一方面要结合“我们的节日”精心设计和组织开展文化体育活动；另一方面要充分发挥各协会的作用从职工业余兴趣爱好入手利用好业余时间组织好活动；第三，组织各协会与外单位的文体交流学习和公司内文体活动竞赛。第四，公司文体活动由各分会责任单位负责承办、组织，记入单位年终考核成绩。 具体安排如下： （一）第一季度。2月1日至3月31日。结合春节、元

3、宵节、“三八”妇女节组织活动。一是组织开展春节娱乐、元宵猜灯谜等活动（各单位自行组织）；二是举办女职工才艺、书法绘画、刺绣展和女职工趣味娱乐比赛（公司女工委组织）。 （二）第二季度。4月1日至6月30日。结合清明节、“五一”劳动节、“五四”青年节、庆“七一”组织活动。主要进行六项活动：一是为革命先烈扫墓活动（英雄山烈士纪念碑），同时开展一次登山健身活动（各单位自行组织）；二是组织开展春季植树活动（各单位自行组织负责单位绿化）；三是管道工、泵运工劳动技能大赛（时间与责任单位待定，推荐参加上级组织技能大赛参赛人员）和“爱热电、爱生活”职工面食制作比赛活动（4月份北郊热电厂负责组织）；四是篮球比赛活

4、动（5月份供热公司、北郊热电厂负责组织）；五是举办颂歌献给党（歌会）、党史知识竞赛等活动（各单位6月份组织）；六是职工羽毛球（6月份西部热源厂负责组织）、乒乓球比赛（6月份物资公司负责组织）；七是户外活动协会每月至少要组织一次户外活动（北郊热电厂负责组织）。 （三）第三季度。结合庆祝反法西斯战争胜利70周年、中秋节组织开展活动。一是五人制足球赛（7月份供热公司负责组织）；二是毽球比赛（8月份南郊热电厂负责组织）；三是棋牌比赛（8月份工程公司负责组织）；四是庆祝反法西斯战争胜利70周年、庆祝建国66周年职工摄影、书法绘画作品、手工作品展览与文艺演出（9月份北郊热电厂、供热公司、工程公司和明湖热电

5、厂负责组织）；五是组织毛泽东经典诗词诵读和演讲比赛（7月份南郊热电厂负责组织）。六是组织公司职工参加市管道工、泵运工劳动技能大赛。 （四）第四季度。以我们家园好主题举办活动。一是以家庭为单位组织“家文化”艺术节（10月份物资公司负责组织）；二是职工技能管道抢修比赛（10月份北郊热电厂、工程公司负责组织）；三是财务人员、客服收费员点钞比赛（10月份供热公司负责组织）。 四、活动要求 （一）提高认识，确保活动顺利开展。各单位要从关心职工健康、提高健康水平、丰富职工精神文化生活、倡导科学文明健康的生活方式的高度，充分认识开展文化体育活动的重要性，正确理解健康、生命、工作三者之间的互惠关系，确保活动顺

6、利的开展，积极培育和建设热电“我们的家”企业文化，为提高职工素质，提升公司形象，做出我们的努力。 （二）认真组织，确保职工活动常态化。文化体育活动的开展，主要目的是提高职工身体素质，强化健康意识，养成好的生活习惯。除公司组织实施外，各单位负责的协会要积极组织开展活动，既要按照计划开展活动，也要确保各项活动常态开展，落到实处。 （三）积极参与，确保活动取得实效。各单位要积极动员，积极协调，积极组织，自觉投身于公司文体活动的实践行列，要在公司上下形成快乐工作、快乐生活的良好氛围。同时，也要鼓励职工在业余时间加强锻炼、加强活动，活跃生活、丰富生活、充实生活，从而使活动取得真正的效果，为“济南热电我们

7、的家”文化建设注入新的活力。 附：1.技术比武与文体活动计划安排表 2.文体协会组织及工作责任单位表 济南热电有限公司工会 2015年3月27日 技术比武与文体活动计划安排表 篇二：公司文体活动策划 篇一：2012年公司文体活动实施计划 关于2012年公司文体活动方案的报告 为丰富员工文化生活，充分展现员工才华和风采，提高员工对公司的归宿感及认同感，增强公司员工的工作积极性及凝聚力。以营造积极向上、团结奋进、健康文明的公司文化氛围为目的，进一步促进公司企业文化建设，深化企业文化内涵，现特制定2012年度公司文体活动计划，具体内容如下： 一、活动类别： 1、文娱类：象棋/五子棋、歌咏、演讲比赛、

8、灯谜、文艺晚会、拔河； 2、体育类：乒乓球、羽毛球、篮球比赛； 3、技能类： 酿造技术比武、包装技术比武、消防逃生演习； 4、知识类： 企业文化知识、产品知识竞赛。 二、活动计划组织：各项活动开展以人力资源部、总经办、工会、团委牵头组织，相关部门共同参与。 三、活动内容及安排： （一）文娱类： 1、象棋/五子棋：时间拟定在5月，以部门（车间）为单位组队，各队选派象棋、五子棋若干名选手参赛，比赛以团体成绩为准。比赛地点设在员工食堂。 2、歌咏比赛：该项比赛设表演及才艺展示两个环节，以部门（车间）为单位进行报名。时间拟定在6月，比赛地点设在公司含弘楼9楼多功能报告厅。 3、拔河比赛：分设男女分组，

9、由部门联合组队参赛，参赛队数 以届时报名为基准。比赛时间初步安排在6月份举行，地点设在四特厂区主干道或旗杆后空旷地。 4、演讲比赛：以与企业发展实际相关内容为题材拟稿演讲，时间拟定在8月，各部门（车间）选派1名选手参赛，比赛地点设在公司含弘楼9楼多功能报告厅。 5、中秋灯谜：面向公司全体员工开展，每名员工自主参与，以个人猜对谜语的难易程度设置奖项，时间初步安排在9月进行，场地设在员工食堂。 6、圣诞/元旦文娱晚会：以部门为单位选派参加，各部门准备文娱节目，晚会以文娱节目及趣味游戏相结合进行，主旨为丰富员工娱乐生活，共同迎接新年。时间初步安排在12月进行，场地设在公司含弘楼9楼多功能报告厅。 （

10、二）体育类： 1、乒乓球比赛：主要设男单、女单、混双三个项目，以部门（车间）为单位组队报名参赛，全部进行单项比赛，不进行团体赛。如果单项参赛人员少于8人（对）则取消该项目的比赛。比赛时间初步安排在7月，比赛地点设在员工食堂； 2、羽毛球比赛：主要设男子单打、女子单打、混合双打三个项目的比赛，由各部门组队报名参赛，全部进行单项比赛，不进行团体赛。如果单项参赛人员少于8人（对）则取消该项目的比赛。比赛时间初步安排在7月份，比赛地点设在公司篮球场或外借场地 3、篮球比赛：各部门根据自身实际情况以部门独立或部门联合组队参加，比赛采取循环积分及淘汰形式进行，时间初步安排在8月，比赛地点设在公司篮球场或外

11、借场地； （三）技能类：开展专业技能大赛，目的在于巩固员工的专业技能，加强专业技能的交流和学习，以此来激发员工专业技能锻炼。初定项目为酿造技术比武、包装技术比武及消防逃生演习，以上三项比武为公司传统项目，由生产一、二部等相关部门自主提报方案：包装技术比武初定在10月，场地为包装三车间；酿造技术比武时间定为11月，场地酿造一、二车间；消防逃生演习初定为11月，场地设在四特厂区主干道。 （四）知识类：企业文化知识、公司产品信息以及公司各项规章制度，是优秀的员工所应知晓的，进行“公司产品知识竞赛”、“企业文化知识竞赛”等内容的问答，可在轻松与激烈的氛围中，使员工更进一步的了解企业文化及专业知识，时间

12、初定在9月，场地设在公司含弘楼9楼多功能报告厅。 四、2012年活动具体安排及预算 以上为本年度文体活动的初步安排。届时将根据各单位生产情况，合理安排及调整各项目的时间，具体实施方案将提前1至2周提报审批。 以上妥否，请领导审批。 篇二：关于2014年公司文体活动方案的报告 关于2014年公司文体活动方案的报告 为丰富员工文化生活，充分展现员工才华和风采，提高员工对公司的归宿感及认同感，增强公司员工的工作积极性及凝聚力。以营造积极向上、团结奋进、健康文明的公司文化氛围为目的，进一步促进公司企业文化建设，深化企业文化内涵，现特制定2014年度公司文体活动计划，具体内容如下： 一、活动类别： 1、

13、文娱类：五子棋、歌咏比赛、中秋灯谜、拔河、春节联欢会 2、体育类：乒乓球、二人三足 3、技能类： 餐饮中餐摆台，客房中式铺床，消防逃生疏散演习 4、知识类： 企业文化知识、产品知识及社会知识竞赛。 5、生日会：员工集体生日会 二、活动计划组织：各项活动开展以办公室组织，相关部门共同积极参与。 三、活动内容及安排： （一）文娱类： 1、五子棋：时间拟定在5月，以部门为单位组队，各队选派五子棋若干名选手参赛，比赛设团体成绩和个人单项。比赛地点设在员工食堂。 2、歌咏比赛：该项比赛设表演及才艺展示两个环节，以部门为单位进行报名。时间拟定在6月，比赛地点设在公司11楼多功能厅。 3、拔河比赛：分设男女

14、分组，由部门单独或联合组队参赛，参 赛队数以届时报名为基准。比赛时间初步安排在6月份举行，地点设在停车场。 4、中秋灯谜：面向公司全体员工开展，每名员工自主参与，以个人猜对谜语的难易程度设置奖项，时间初步安排在9月进行，场地设在员工食堂。 6、春节联欢会：以部门为单位选派参加，各部门准备文娱节目，联欢会以文娱节目及趣味游戏相结合进行，主旨为丰富员工娱乐生活，共同迎接新年。时间初步安排在2015年2月进行，场地设在公司11楼多功能厅。 （二）体育类： 1、乒乓球比赛：主要设男单、女单2个项目，以部门为单位组队报名参赛，全部进行单项比赛，不进行团体赛。如果单项参赛人员少于8人（对）则取消该项目的比

15、赛。比赛时间初步安排在7月，比赛地点设在12楼健身房； 2、二人三足比赛：比赛由各部门员工组队报名参赛，分男子和女子组。比赛时间初步安排在7月份，比赛地点设在公司停车场或11层多功能厅 （三）技能类：开展专业技能大赛，目的在于巩固员工的专业技能，加强技能的交流和学习，以此来激发员工专业技能锻炼。初定项目为餐饮中餐摆台，客房中式铺床及消防逃生演习，餐饮中餐摆台比武初定在3月，场地为盛世宴会厅；客房中式铺床比武时间定为3月，场地为客房部一个房间或11层多功能厅；消防逃生演习初定为11月， 场地设在停车场。 （四）知识类：企业文化知识、公司产品信息以及公司各项规章制度，是优秀的员工所应知晓的，进行“

16、公司产品知识竞赛”、“企业文化知识竞赛”等内容的问答，可在轻松与激烈的氛围中，使员工更进一步的了解企业文化及专业知识，时间初定在4月，场地设在公司11楼多功能厅。 （五）生日会：员工生日会可以为增强公司凝聚力，培养员工忠诚品质；体现公司重视、关注每一个员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义。 以上为本年度文体活动的初步安排。届时将根据各部门营运情况，合理安排及调整各项目的时间，具体实施方案将提前2至3周提报审批。 以上妥否，请领导审批。 篇三：一年公司文体活动方案 利民支行2013年员工业余活动策划方案 活动策划原则: 1、活动主旨要健康向上，有一定的意义延伸，为完善企业文化奠定基础。

17、2、将每月的第三个周末固定为活动日，让集体活动潜移默化到每位员工的生活。 3、优化资源，合理安排，主张以最少的费用取得最大的效果。 4、活动设定均为集体项目，每人都能参与，塑造集体荣誉感，锻炼团队凝聚力。 5、活动本身易操作，难度适中，活动内容耳熟能详，不会对个人工作造成负担。 一、活动分类说明： 根据支行领导指示，为缓减员工工作压力，提升团队的凝聚力和战斗力，促进员工交流，丰富业余生活，为进一步完善企业文化奠定基础，利民支行团支部策划各类活动方案供参考。 活动分类以月度和季度为单位: 活动时间安排： 二、活动具体内容解析： 3月：活动名称-篮球比赛 活动作用：篮球这项运动是团队合作的最佳体现

18、，能够进一步磨合员工间的默契度和配合能力，在竞技过程中锻炼团队凝聚力，同时场地众多，规则熟悉，可操作性强。 活动形式：建议3人或4人赛制，男女混搭，根据总人数分几大小组，抽签比赛，得分最高的晋级，若遇到平分，可用定点投篮充当复赛，最终角逐冠军各1组，亚军各2组，给予一定物质奖品。 活动周期：活动时间半天。 费用预估：篮球2个，场地租金，奖品购买，饮用水 备注：可选择室外篮球场减少场地费用。 4月：活动名称-春季-趣味运动会 活动作用及优势：在学校，每年4月是固定举办运动会的时间，体育比赛可以激发出强大的团队精神和凝聚力，趣味运动会的定位也是如此，通过一些小而有趣的比赛项目，轻松快乐的让每个员工

19、融入集体，亲密的团队配合，具有与拓展训练一样的效果。 活动形式：运动会内容分为绑腿赛龙舟、跳大绳、接力赛、拔河等团体项目，抽签决定分组，打散部门差异，增加了解和配合能力，以全新团队形式出现，每项比赛均准备预赛和决赛，获胜团队分发小礼品。 活动周期：准备期1周，正式活动半天。 费用预估：场地费，小奖品购买，比赛道具购买 5月：活动名称-羽毛球比赛 活动作用及优势：小球类的体育项目竞技性强，对个人技巧及运动天赋要求高，一方面可以展示员工的才能，另一方面也可以调动员工体育锻炼的积极性，活动可操作性强。 活动形式：不上班的所有员工默认参加，采取淘汰制，分为单打及男女混合，抽签决定对手，最终角逐冠军各1

20、名，亚军各2名，给予一定物质奖品。 活动周期：准备期1周，正式活动半天。 费用预估：运动器材补充，奖品购买，场地费用 6月：活动名称-公益活动-“利民之星志愿者” 活动作用及优势：唤醒员工感恩回报的心态，树立企业正面形象，进一步强化企业文化的精神核心，增强每个人的社会责任感，可与行业媒体一同合作，互惠互赢。 活动形式：可联系sos儿童村、孤儿院、敬老院等爱心机构，组织慰问活动，募捐可行的必需品。 活动周期：准备期1周，正式活动半天。 费用预估：以义工形式或旧物募捐 备注：可能会产生一些募捐物品的购买费用，有之前去sos儿童村的经验可借鉴。 7月：活动名称-夏日消夏之旅 活动作用及优势：夏季天气

21、炎热，集体组织去庐山活动不仅可以避暑，还可在短途旅行过程中增进员工之间感情，不一样的活动体验，让员工对利民支行这个大家庭更有依恋更有凝聚力。 活动形式：挑选周五下午出发周日下午返回，地点为庐山，提前预定住宿，活动行程可安排篝火晚会，集体游戏，景点游、登山比赛等。 活动周期：准备期1周，正式活动2天。 费用预估：交通费，住宿费，餐饮费，小奖品购买，门票费 8月：活动名称-微型情景剧比赛 活动作用及优势：以微型情景模拟的形式讲述销售在工作过程中的趣事及见闻，展示自己的销售技巧、口才及个人魅力，也让其他同事进一步了解客户经理的工作情况。 活动形式：客户经理分为小组表演，每个团队必须出演1场次，客户经

22、理必须担当情景剧主角，其他角色可请其他部门同事客串，团队之间亦可合作演出，由其他部门同事担当观众及评委，最后评选出一等奖1名，二等奖2名，给予一定物质奖励。 活动周期：准备期1周，正式活动1天。 9月：活动名称-摄影比赛 活动作用及优势：展示每个员工不同的审美观点，记录在利民支行工作的点滴瞬间，保留价值高，宜操作，成本低，所有员工可同时参与。 活动形式：需拍摄与主题相关的照片1副，每幅作品要附带一段文字讲解，分初选及复选2个阶段，最终评选出一等奖1名，二等奖3名，给予一定物质奖品。获奖照片冲洗放大，整理成册，永久保留。 活动周期：2周。 10月：活动名称-棋类比赛 活动作用及优势：益智类小游戏

23、，无需租赁场地及特殊道具，成本低，灵活性强，增进员工交流，劳逸结合的第一首选。 活动形式：棋类比赛可划分为围棋、跳棋、象棋、五子棋四个种类，员工自由报名，每人必须参加1类比赛，同1人最多参加2类，执行淘汰赛，最后每一个种类评选出第1名和第2名，给予一定物质奖励。可在下班前后进行活动。 活动周期：预估2周。 费用预估：比赛道具，奖品购买 11月：活动名称-趣味知识竞赛 活动作用及优势：通过竞赛的方式让员工深入了解南昌银行各项制度办及操作规程，激发学习乐趣，营造培训活跃气氛。 活动形式：由财会部、综合部策划考题，考题内容可分为实际操作、知识问答、生活小常识等等，根据参赛总人数分小组抢答，答题最多的

24、小组获胜，给以预定物质奖励，。 活动周期：准备期1周，正式活动半天。 12月：活动名称-卡拉ok比赛 活动作用及优势：展示员工才艺，促进员工交流，可与年会同时进行，节省场地费用，活跃气氛。 活动形式：分独唱及男女对唱两类比赛，中层干部充当评委，评分标准进行细分，同时有观众投票，评委不直接参加比赛，可以当作现场嘉宾助兴演唱，设立最佳唱功奖，最佳人气奖，最佳台风奖，最佳组合奖等奖项，给予一定物质奖励。 活动周期：准备期1周，正式比赛半天。 费用预估：场地费，奖品，比赛其他物料购买 以下三大类活动主要针对公司部个人部，既可与日常培训结合起来，也作为独立活动进行。 参与成员主要为全体客户经理，每个活动

25、均可以邀请其他部门的同事助阵充当外援，在活动过程中进一步交流，切磋技艺，融合部门与部门之间的合作关系，对工作以及沟通都具有非常显著的效果。 具体活动内容-微型情景剧比赛 、“铁齿铜牙”辩论赛 三：活动小建议 制作统一标识的 小配：制作带有“南昌银行”logo字样的胸贴、徽章、帽子，t恤，集体出行佩戴，强化团队概念，便于识别。 小礼品 情谊深 购买物美价廉的小礼品作为每次活动的奖励，在精神体验的同时也有物质收获，更进一步鼓励参与活动的积极性。篇三：公司全年企业文化活动策划方案 公司全年企业文化活动策划方案目 录 一、 公司期刊策划方案 . 4 （一）、目的 . 4 （二）、期刊的宗旨定位 . 4

26、 （三）、版面规划及基本内容 . 4 2）、公司动态：即公司新闻，公司内部发生的重大事件的报道 . 5 （四）、出版周期：1个月，每月的第一个星期内出版。 . 5 （五）、稿源渠道 . 5 （六）、投稿激励 . 6 （七）、工作职责 . 6 （八）、期刊的发行 . 6 （九）、投稿方式 . 6 二、员工生日宴会活动策划方案 . 7 （一）、活动主题：“公司与你一起成长” . 7 （二）、活动目的：公司对员工的人性化管理和关怀，创建温馨和谐的企业内部环境 . 7 （三）、活动时间：2015年每月15日 . 7 （四）、活动地点：行政楼一楼KTV . 7 （五）、活动对象：寿星们（以身份证日期为准

27、） . 7 （六）、活动周期：每月一次 . 7 （七）、活动程序安排 . 7 （七）、经费预算： . 8 三、元旦晚会策划方案 . 8 （一）、晚会主题：“狂欢元旦，喜迎新春” . 8 （二）、晚会目的丰富业余文化生活，提高凝聚力、增强团队精神、优化企业文化。 . 8 （三）、晚会对象：公司全体员工 . 8 （四）、晚会主办方： . 8 （五）、晚会内容及形式 . 8 （六）、晚会时间：2015年1月1日晚19:30至22:00 . 9 （七）、晚会地点：待定 . 9 （八）、晚会各环节及流程 . 9 宣传阶段（10月28日至11月6日） . 9 晚会流程. 9 四、元宵节活动策划方案 . 1

28、0 （一）、活动概要 . 10 1、活动介绍 . 10 2、活动背景 . 10 农历正月十五日，是中国的传统节日元宵节。正月为元月，古人称夜为”宵” . 10 3、活动目的 . 11 展现公司员工新生活、新风尚、新面貌的时代气息 . 11 （二）、活动内容 . 11（二）、奖品设臵： . 12 （三）、注意事项： . 12 （四） 、准备工作： . 12 （五）、活动经费预算：合计2750元 . 12 五、妇女节（3月8日） . 12 六、户外拓展训练策划方案 . 13 （一）、活动主题：“乘风破浪，共创辉煌” . 13 （二）、活动目的：增强员工的身体素质，激发每位员工的潜能 . 13 （三

29、）、活动对象：公司全体员工 . 13 （四）、活动时间：2015年4月16日 . 13 （五）、活动地点：篮球场 . 13 （六）、活动项目 . 13 七、篮球比赛策划方案 . 16 （一）、活动目的 . 16 （二）、活动主题：“释放激情、青春飞扬” . 16 八、踏春活动策划方案 . 21 （一）、活动主题：“领略自然风光，凝聚团体力量” . 21 （二）、活动目的：感受集体活动带给大家的快乐，增进员工之间的友谊 . 21 （三）、活动时间：2015年6月20日 . 21 （四）、活动人员：公司全体员工 . 21 （五）、活动地点：渥洼池、南湖自然保护区 . 21 九、乒乓球比赛策划方案 . 24 （一）、活动主题：“燃放乒乓热情，打出敏锐节奏” . 24 十、棋艺比赛策划方案 . 27 （一）、活动主题：“以棋会友、乐在棋中、棋开得胜” . 27 十一、七夕活动策划书 . 33 十二、中秋元旦晚会策划书 . 35 （一）、活动主题：“红红火火，热情激扬” . 35 十三、秋季郊游活动策划方案 . 38 （一）、活动主题：“轻舞金花散漫地，硕果香累醉枝弯。秋来相邀友相伴，共聚一堂馨香。” . 38 十四、环厂赛策划书 . 41 十五、圣诞狂欢夜舞会策划方案 . 4433-精选公文范文-