中国电信VIP客户服务经理岗位技能认证标准

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1、 VIP客户服务经理岗位技能认证标准（V2.0 试行版）中国电信集团公司2012年5月23 / 25目 录一、职业概况11. 职业名称12. 职业定义13. 职业等级14. 职业环境条件15. 职业能力特征16. 基本文化程度17. 培训要求27.1 培训期限27.2 培训教师27.3 培训场地设备28. 鉴定要求28.1 适用对象28.2 申报条件2二、基本要求41.基础知识41.1电信基础知识41.2服务礼仪与行为规42.专业知识42.1 专业基本知识42.2 重点业务知识52.3 服务营销知识53. 法律知识5三、工作要求61. 四级VIP客户服务经理岗位技能认证标准62. 三级（中级）

2、VIP客户服务经理岗位技能认证标准93. 二级（高级）VIP客户服务经理岗位技能认证标准114. 一级（资深）VIP客户服务经理岗位技能认证标准14四、比重表171. 全国通用试卷知识比重171.1四级VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表181.2三级（中级）VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表211.3二级（高级）VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表231.4一级（资深）VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表26一、职业概况1. 职业名称VIP客户服务经理2. 职业定义运用维系系统，通过聚焦“流失预警”、“客户关怀”、“价值提升”等主题，通过短信发送、外呼、上门拜访与其

3、他互联网方式，向VIP客户（含中高端用户）提供差异化服务，提升客户满意度、忠诚度的人员。3. 职业等级共设四个等级，由低到高分别为：岗位技能四级、岗位技能三级（中级）、岗位技能二级（高级）、岗位技能一级（资深）。4. 职业环境条件室、户外、固定工作时间。5. 职业能力特征口齿清晰、普通话标准；具备计算机操作能力与相关系统的处理能力；思维敏捷、具有一定的听说、判断、理解、表达与应变能力；熟悉并灵活运用电信基础业务；具有一定的客户维系以与营销技巧；6. 基本文化程度大专以上或同等学历（已有工作经验的人员可适当放低标准）7. 培训要求7.1 培训期限四级不少于30标准学时，三级不少于24标准学时，二

4、级不少于18标准学时，一级不少于12标准学时。7.2 培训教师A. 担任培训四级人员的教师应具有本岗位技能认证二级以上书，或者具备相关专业经验，具有地市级训师资格；B. 担任培训三级、二级人员的教师应具有本岗位技能认证二级以上书，或者具备相关专业经验，具有省级训师资格；C. 担任培训一级人员的教师应具有本岗位技能认证一级以上书，或者具备相关专业经验，具有集团级训师资格；7.3 培训场地设备要求配备满足需求的培训教室，有投影仪、计算机、音像设备、计算机网络等必要的教学设施。8. 鉴定要求8.1 适用对象中国电信各省分公司、专业公司从事或准备从事本岗位工作的人员。8.2 申报条件A. 四级岗位技能

5、认证（具备下述条件之一者）(1)经过四级岗位技能认证培训，并完成规定培训课程；(2)上岗实习考核期满，经考核合格。 B. 三级岗位技能认证（具备下述条件之一者）(1)取得岗位技能认证四级证书，连续从事本职业工作1年（含）以上，经过三级岗位技能认证培训，并完成规定培训课程；(2)累计从事本职业工作2年（含）以上。C. 二级岗位技能认证（具备下述条件之一者）(1)取得岗位技能认证三级证书，连续从事本职业工作2年（含）以上，经本二级（高级）岗位技能认证培训，并完成规定培训课程；(2)累计从事本职业工作2年（含）以上。D. 一级岗位技能认证（具备下述条件之一者）(1)取得岗位技能认证二级证书，连续从事

6、本职业工作3年（含）以上，经本一级（资深）岗位技能认证培训，并完成规定培训课程；(2)累计从事本职业工作3年（含）以上。二、基本要求1.基础知识1.1电信基础知识u 电信行业概况u 中国电信企业概述u 中国电信企业转型战略u 中国电信企业文化u 中国电信品牌体系u 中国电信营销服务体系u 企业相关规章制度1.2服务礼仪与行为规u 短信拜访服务规u 拜访服务规u 上门拜访服务礼仪与规u 客户服务禁忌与沟通技巧 2.专业知识2.1 专业基本知识u VIP 客户服务经理维系挽留实战入门课程u 移动业务宝典u 宽带业务宝典u 公共业务宝典u 客户维系规2.0u 积分业务管理规u 客户俱乐部管理规u 中

7、国电信全业务客户服务标准（2010 版）u 中国电信宽带专项业务客户服务标准（2011 版）u 中国电信客服微博管理运营制度u 中国电信3G服务标准（2012年版）2.2 重点业务知识u 3G终端知识u 3G应用知识u 天翼宽带知识u 流量经营知识2.3 服务营销知识u 基础营销知识u 客户服务知识3. 法律知识u 中华人民国电信条例的相关知识u 中华人民国消费者权益保护法的相关知识u 中华人民国劳动法的相关知识u 中华人民国经济合同法的相关知识u 国家与地方政府相关电信法规、条例u 中华人民国反不正当竞争法三、工作要求1. 四级VIP客户服务经理岗位技能认证标准职业功能工作容技能要求相关知识

8、基础服务能力基础知识1.根据客户需求，推荐对应产品与业务2.客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容4.根据用户需求，帮助客户查询相关信息并传达1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识客户关怀1.按规要求，对所认领客户定期回访关怀2.能清晰准确解释客户账单1.服务礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准系统操作能使用维系系统客户维系规信息收集能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.中国电信全业务客户服务标准业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.根

9、据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、3.与互联网方式与客户有效沟通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息4.能分析认领客户中有流失倾向各类信息，并提出针对性维系策略与方案5.能与时对潜在离网（欠停、话费突降、他网呼转客户）客户回访6.对于已离网的客户进行回访了解离网原因，并汇总7.通过上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准任务（工单）执行1.能熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系

10、统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）4.能汇总派单执行情况并分析存在的问题提交上级1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.0业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行4.针对投诉客户进行情绪安抚，与时协调相关部门现场处理或代办1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户

11、的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单4.对客户报障，能应用处理规和处理流程，协调快速处理5.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准综合能力1.能编写所有工单脚本2.能收集汇总系统的使用建议和修订建议，并提交主管3.能编制重大、疑难投诉的处理方案，并编写成案例库4.能根据业务办理情况和指标情况对下级经理辅导5.根据现场管理情况，针对存在的问题提交改善的建议6.汇总分析外呼项目数据，并提交改进方案1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.0价值

12、提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动4.策划积分回馈活动方案脚本1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡 2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息 3.天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作4.能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务 5.天翼俱乐部会员客户的分配 6.组织策划主题俱乐部回馈活动方案脚本7.根据天翼俱乐部的活动组织情

13、况提出优化提升建议8.根据会员卡的制作情况，提出流程优化和效能提升建议1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法 4.中国电信全业务客户服务标准通信顾问1.根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理2.能根据客户需求，向上级主管提出套餐优化建议3、能帮助客户完成3G流量辅导工作1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识业务推荐1.能将新的增值服务项目和产品推荐给客户，激发客户的潜在需求2.能根据产品特点和消费群体特性提炼总结产品卖点，设计符合VIP客户的套餐3.能依据产品卖点和营销策略，设计、编写营销

14、脚本4.能提出客户价值提升的流程优化、系统优化和方案优化合理化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识2. 三级VIP客户服务经理岗位技能认证标准职业功能工作容技能要求相关知识基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时分析出客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识客户关怀1.提供定期关怀、并提出个性化关怀方案2.能根据客户突发状况，与时解决客户疑难问题3.能制定个性化服务方案并实施4.能根据规，结合客户需求，向客户提供上门、面对面服务1.服务礼仪与行为

15、规2.中国电信全业务客户服务标准系统操作能使用维系和相关系统，并通过使用，提出优化方案建议客户维系规信息收集1.能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息2.能按要求与时汇总分析客户资料1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.中国电信全业务客户服务标准业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.能运用基本沟通技巧，理解客户需求，表达服务容3.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息4.能够营造愉快的沟通氛围，根据客户分析，采用有效沟通方法，准确传达信息5.通过上门、

16、短信、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准任务（工单）执行1.能熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.0业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供

17、上门代办，或者派单到相关渠道执行1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单4.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准综合能力1.能编写所有工单脚本2.能提供系统的使用建议3.重大、疑难投诉的处理，并编写成案例库1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.0价值提升能力积分关怀计划1.

18、能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡 2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息 天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作3.能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务 4.天翼俱乐部会员客户的分配1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法4.中国电信全业务客户服务标准通信顾问1、根据客户消费变

19、化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理2、能帮助客户完成3G流量辅导工作，提升客户感知度1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识业务推荐1.能根据客户消费习惯、需求，结合电信业务发展情况，向客户开展增值业务推荐2.能引导客户使用，以达到不断提升客户话费值的目的3.能对单产品客户进行营销推广4.能引导原使用2项或2项以上单产品的客户进入融合套餐5.能向原使用非融合产品的客户加装相关业务进入融合套餐1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识3. 二级VIP客户服务经理岗位技能认证标准职业功能工作容技能要

20、求相关知识基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时分析出客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容4.能根据客户需求引导客户使用电信业务1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识客户关怀1.提供定期关怀、并提出个性化关怀方案2.能根据客户突发状况，与时解决客户疑难问题3.能制定个性化服务方案并实施4.能根据规，结合客户需求，向客户提供上门服务5.能分析客户反馈意见，整理提交关怀服务改进方案6.能应用沟通技巧，探寻和挖掘客户潜在需求7.能制定认领客户的整体关怀计划，并提出优化建议1.服务礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准系统操作1

21、.能使用维系系统与各项生产经营系统2.通过维系系统使用，提出优化方案建议1.客户维系规2.相关系统操作手册信息收集1.能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息2.了解并收集客户对公司通信网络、服务意见和建议，并与时反馈收集反馈他网竞争信息，提交维系合理化建议3.能按要求与时汇总分析客户资料，挖掘潜在客户价值1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4. 中国电信全业务客户服务标准业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息3.能分

22、析认领客户中有流失倾向各类信息，并提出针对性维系策略与方案4.能与时对潜在离网（欠停、话费突降、他网呼转客户）客户回访5.对于已离网的客户进行回访了解离网原因，并汇总6.通过上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准任务（工单）执行1能熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）4.能汇总派单执行情况并分析存在的

23、问题提交上级1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.0业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行4.针对投诉客户进行情绪安抚，与时协调相关部门现场处理或代办1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单4.对客户报障，能应用处理规和处理流程，协调快速处理5.能按照特殊事件处

24、理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准综合能力1.能编写所有工单脚本2.能收集汇总系统的使用建议和修订建议，并提交主管3.能编制重大、疑难投诉的处理方案，并编写成案例库4.汇总分析外呼项目数据，并提交改进方案1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.0组织管理1.能根据现场情况，有效处理现场突发事件2.根据现场管理情况，针对存在的问题提交改善的建议3.能对下级经理进行心理辅导、减压指导4.定期组织团队活动，提升团队凝聚力1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销

25、知识4.法律知识5.维系规2.0员工培训1.能根据业务办理情况和指标情况对下级经理培训辅导2.能针对录音、脚本等质检管控中发现问题，有针对性的培训辅导3.定期有计划地开展专项技能培训，达到下属整体客户服务能力的提升的目标1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.维系规2.0价值提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动4.策划积分回馈活动方案脚本1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡

26、2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息3天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作4.能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务 5.天翼俱乐部会员客户的分配 6.组织策划主题俱乐部回馈活动方案脚本1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法4.中国电信全业务客户服务标准通信顾问1.根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理2.能编写客户通信顾问指导书，并在工作中实施1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识业务推荐1.挖掘客户产品中潜在消费能力，激

27、发客户的潜在需求，以点带面进行有效发展2.能根据公司新产品与热点产品的特点和消费群体特性提炼总结产品卖点，进行针对性推荐3.能依据产品卖点和营销策略，分析目标客户，设计、编写营销脚本4.能针对业务推荐工作提出优化建议，提升工作效能1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识4. 一级VIP客户服务经理岗位技能认证标准职业功能工作容技能要求相关知识基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时准确客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容4.能根据客户需求引导客户使用各项电信业务5.能整理客户维系规和基础知识，并带

28、领团队学习1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识客户关怀1.提供定期关怀、并制定个性化关怀方案2.能根据客户突发状况，与时解决客户疑难问题3.能制定个性化服务方案并实施4.能根据规，结合客户需求，向客户提供上门服务5.能分析客户反馈意见，整理提交关怀服务改进方案6.能根据业务需求容，编写关怀流程和服务脚本7.能提出阶段性调整方案，从不同角度全方位服务客户8.能应用沟通技巧，快速了解客户需求9.能向上级主管有效提出客户关怀流程、评估要求的优化建议1.服务礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准系统操作1.能使用维挽系统与各项生产经营系统2.通过维系系统使用，提出优化方案建议1.客户维

29、系规2.相关系统操作手册信息收集1.能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息2.了解并收集客户对公司通信网络、服务意见和建议，并与时反馈收集反馈他网竞争信息，提交维系合理化建议3.能制定客户信息收集调研问卷，并推进实施4.能按要求与时汇总分析客户资料，挖掘潜在客户价值5.能收集客户对完善俱乐部活动的建议、客户对活动的满意度评价6.编写资料完善服务流程1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4. 中国电信全业务客户服务标准业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟

30、通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息3.能分析认领客户中有流失倾向各类信息，并提出针对性的维系挽留策略与方案4.对于已离网的客户进行回访了解离网原因，并提出优化型建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准任务（工单）执行1.熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能，根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）4.能汇总派单执行情况并分析可能存在的问题提交上级5.能通过任务（工单）分析，

31、提出优化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.0业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行4.针对投诉客户进行情绪安抚，与时协调相关部门现场处理或代办5.能分析并提出客户待办流程优化建议1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准5.客户维系规2.0异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单对客户报障，能应

32、用处理规和处理流程，协调快速处理4.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交5.能分析产生投诉原因，并按月整理客户投诉报告，并提出优化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准综合能力1.能编写所有工单脚本2.能收集汇总系统的使用建议和修订建议，并提交主管3.能编制重大、疑难投诉的处理方案，并编写成案例库4.能根据运营情况给出改善绩效的建议5.汇总分析外呼项目数据，并提交改进方案6.根据工作要施维系工作稽核7.根据维系工作情况，针对服务质量提出改进建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系

33、规2.0组织管理1.能根据现场情况，有效处理现场突发事件2.根据现场管理情况，针对存在的问题提交改善的建议3.能对下级经理进行心理辅导、减压指导4.定期组织团队活动，提升团队凝聚力1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.0员工培训1.能根据业务办理情况和指标情况对下级经理培训辅导2.能针对录音、脚本等质检管控中发现问题，有针对性的培训辅导3.定期有计划地开展专项技能培训，达到下属整体客户服务能力的提升1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.维系规2.0价值提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2

34、.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动4.策划积分回馈活动方案脚本1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡 2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息 3.天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作4.能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务5.天翼俱乐部会员客户的分配6.组织策划主题俱乐部回馈活动方案脚本7.根据天翼俱乐部的活动组织情况提出优化提升建议8.根据会员卡的制作情况，提出流程优化和效能提升建议1.客户俱乐部管理规2.会员

35、卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法4.中国电信全业务客户服务标准通信顾问1.根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理2.能根据客户需求，向上级主管提出套餐优化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识业务推荐1.能将新的增值服务项目和产品推荐给客户，激发客户的潜在需求2.能根据产品特点和消费群体特性提炼总结产品卖点，设计符合VIP客户的套餐3.能依据产品卖点和营销策略，设计、编写营销脚本4.能提出客户价值提升的流程优化、系统优化和方案优化合理化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5

36、.法律知识四、比重表1. 全国通用试卷知识比重四级全国通用试卷知识比重汇总表试卷类型配分四级全国通用试卷（分数比重）基本常识职业道德5相关理论基础服务能力60业务处理能力35价值提升能力20合计120三级（中级）全国通用试卷知识比重汇总表试卷类型配分三级（初级）全国通用试卷（分数比重）基本常识职业道德5相关理论基础服务能力50业务处理能力45价值提升能力20合计120二级（高级）全国通用试卷知识比重汇总表试卷类型配分二级（初级）全国通用试卷（分数比重）基本常识职业道德5相关理论基础服务能力40业务处理能力55价值提升能力20合计120一级（资深）全国通用试卷知识比重汇总表试卷类型配分一级（初级

37、）全国通用试卷（分数比重）基本常识职业道德5相关理论基础服务能力30业务处理能力65价值提升能力20合计1201.1四级VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表基本常识比重表：项 目考核容分数合计基本要求职业道德职业道德25职业守则3相关理论比重表：职业功能工作容技能要求相关知识知识点配分合计基础服务能力基础知识1.根据客户需求，推荐对应产品与业务客户的套餐、终端和消费信息2.能结合客户需求，提供客户所需的信息容3.根据用户需求，帮助 客户查询相关信息并传达1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识2060客户关怀1.按规要求，对所认领客户定期回访关怀2.能清晰准确解释客户账单1.服务

38、礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准10系统操作能使用维系系统15信息收集能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4. 中国电信全业务客户服务标准15业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息3.能分析认领客户中有流失倾向各类信息，并提出针对性维系策略与方案4.能与时对潜在离网（欠停、话费突降、他网呼转客户）客户回访5.对于已离网的客户进行回访了解离网原因，并汇总6.通过上门、短信

39、、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准1035任务（工单）执行1.能熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）4.能汇总派单执行情况并分析存在的问题提交上级1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.010业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务

40、2.根据客户需求，协助客户办理业务根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行3.针对投诉客户进行情绪安抚，与时协调相关部门现场处理或代办1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准5异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单对客户报障，能应用处理规和处理流程，协调快速处理4.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准5综合能力1.能编写所有工单脚本2.能

41、收集汇总系统的使用建议和修订建议，并提交主管3.能编制重大、疑难投诉的处理方案，并编写成案例库4.能根据业务办理情况和指标情况对下级经理辅导5.根据现场管理情况，针对存在的问题提交改善的建议6.汇总分析外呼项目数据，并提交改进方案1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.05价值提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动4.策划积分回馈活动方案脚本1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准520天翼客户俱乐部工作1.为会员

42、卡到期客户根据其需求，制作新卡2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息3.天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作4.能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务5.天翼俱乐部会员客户的分配6.组织策划主题俱乐部回馈活动方案脚本7.根据天翼俱乐部的活动组织情况提出优化提升建议8.根据会员卡的制作情况，提出流程优化和效能提升建议1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法4.中国电信全业务客户服务标准5通信顾问1.根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹2.配客户资费政策，提供通信消费助理3.能根据客户需求，向上级主管提

43、出套餐优化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识5业务推荐1.能将新的增值服务项目和产品推荐给客户，激发客户的潜在需求2.能根据产品特点和消费群体特性提炼总结产品卖点，设计符合VIP客户的套餐3.能依据产品卖点和营销策略，设计、编写营销脚本4.能提出客户价值提升的流程优化、系统优化和方案优化合理化建议1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识51.2三级VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表基本常识比重表：项 目考核容分数合计基本要求职业道德职业道德25职业守则3相关理论比重表：职业功能工作容技能要求相关知

44、识知识点配分合计基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时分析出客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识2050客户关怀1.提供定期关怀、并提出个性化关怀方案2.能根据客户突发状况，与时解决客户疑难问题3.能制定个性化服务方案并实施4.能根据规，结合客户需求，向客户提供上门、面对面服务1.服务礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准10系统操作能使用维系系统，并通过使用，提出优化方案建议客户维系规10信息收集1.能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与时修改错误信息或补充缺失信息2.能按要求

45、与时汇总分析客户资料1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.中国电信全业务客户服务标准10业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.能运用基本沟通技巧，理解客户需求，表达服务容3.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通，4.能营造愉快沟通氛围，准确传达信息5.能够营造愉快的沟通氛围，根据客户分析，采用有效沟通方法，准确传达信息6.通过上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准1045任务（工单）执行1.能熟悉任务（工单）派发规则，

46、并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户维系规2.010业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准5异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处

47、理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单4.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准10综合能力1.能编写所有工单脚本2.能提供系统的使用建议3.重大、疑难投诉的处理，并编写成案例库1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.010价值提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动1.积分业务管理规2.

48、中国电信全业务客户服务标准520天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡 2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息 3.天翼俱乐部活动的客户通知和邀请工作能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务 4.天翼俱乐部会员客户的分配1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法 4.中国电信全业务客户服务标准5通信顾问根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识5业务推荐1.能根据客户消费习惯、

49、需求，结合电信业务发展情况，向客户开展增值业务推荐2.能引导客户使用，以达到不断提升客户话费值的目的3.能对单产品客户进行营销推广4.能引导原使用2项或2项以上单产品的客户进入融合套餐5.能向原使用非融合产品的客户加装相关业务进入融合套餐1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识51.3二级VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表基本常识比重表：项 目考核容分数合计基本要求职业道德职业道德25职业守则3相关理论比重表：职业功能工作容技能要求相关知识知识点配分合计基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时分析出客户的套餐、终端和消

50、费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容4.能根据客户需求引导客户使用电信业务1.电信基础知识2.专业基本知识3.重点业务知识1040客户关怀1.提供定期关怀、并提出个性化关怀方案2.能根据客户突发状况，与时解决客户疑难问题3.能制定个性化服务方案并实施4.能根据规，结合客户需求，向客户提供上门服务能分析客户反馈意见，整理提交关怀服务改进方案能应用沟通技巧，探寻和挖掘客户潜在需求5.能制定认领客户的整体关怀计划，并提出优化建议1.服务礼仪与行为规2.中国电信全业务客户服务标准15系统操作1.能使用维挽系统与各项生产经营系统2.通过维系系统使用，提出优化方案建议1.客户维系规2.相关系统操

51、作手册5信息收集1.能通过回访等各接触点核实、完善客户资料，与2.时修改错误信息或补充缺失信息3.了解并收集客户对公司通信网络、服务意见和建议，并与时反馈收集反馈他网竞争信息，提交维系合理化建议4.能按要求与时汇总分析客户资料，挖掘潜在客户价值1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.中国电信全业务客户服务标准10业务处理能力沟通技巧1.能运用服务脚本和服务礼仪与客户进行沟通2.根据客户性格，根据客户情况能采取上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通，能营造愉快沟通氛围，准确传达信息3.能分析认领客户中有流失倾向各类信息，并提出针对性维系策略与方案4.能与时对潜在离网（欠停、话费突

52、降、他网呼转客户）客户回访5.对于已离网的客户进行回访了解离网原因，并汇总通过上门、短信、与互联网方式与客户有效沟通1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.中国电信全业务客户服务标准555任务（工单）执行1.能熟悉任务（工单）派发规则，并按要求与时完成任务（工单）2.当需要其他渠道协同时，能根据维系主管和维系班组长预先制定的派单规则向相关协同渠道进行派单3.对系统生成的任务（工单）能根据工作情况、任务紧迫重要性排序并按轻重缓急完成任务（工单）4.能汇总派单执行情况并分析存在的问题提交上级1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.客户

53、维系规2.05业务代办1.根据客户需求，提供如紧急停开机、备机等全业务VIP应急服务2.根据客户需求，协助客户办理业务3.根据客户要求提供上门代办，或者派单到相关渠道执行4.针对投诉客户进行情绪安抚，与时协调相关部门现场处理或代办1.专业基本知识2.服务礼仪与行为规3.服务营销知识4.中国电信全业务客户服务标准5异议处理1.能判断客户投诉或建议是否成立2.能运用投诉处理技巧和投诉处理流程，安抚客户的不满情绪3.能按投诉处理规填写客户投诉工单4.对客户报障，能应用处理规和处理流程，协调快速处理5.能按照特殊事件处理规，对特殊事件进行记录提交1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.

54、服务营销知识5.法律知识6.中国电信全业务客户服务标准10综合能力1.能编写所有工单脚本2.能收集汇总系统的使用建议和修订建议，并提交主管3.能编制重大、疑难投诉的处理方案，并编写成案例库4.汇总分析外呼项目数据，并提交改进方案1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.010组织管理1.能有效处理现场突发事件2.根据现场管理情况，针对存在的问题提交改善的建议3.能对下级经理进行心理辅导、减压指导4.定期组织团队活动，提升团队凝聚力1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.法律知识5.维系规2.010员工培训能根据业务办理情况和指标情况对下级经理培训辅导

55、能针对录音、脚本等质检管控中发现问题，有针对性的培训辅导定期有计划地开展专项技能培训，达到下属整体客户服务能力的提升的目标1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务营销知识4.维系规2.010价值提升能力积分关怀计划1.能通过方式主动提醒客户即将到期清零积分数，现有积分数，积分兑换渠道等2.能对达到一定积分额度的客户进行礼品兑换提醒3.能引导客户参加公司举办的各项积分活动4.策划积分回馈活动方案脚本1.积分业务管理规2.中国电信全业务客户服务标准520天翼客户俱乐部工作1.为会员卡到期客户根据其需求，制作新卡 2.能根据客户不同VIP等级，提供相应VIP服务容信息3.天翼俱乐部活动的客户通知和邀

56、请工作能在营业厅会员专柜（专区）与机场/车站绿色通道等天翼客户俱乐部实体服务场所为会员提供服务 4.天翼俱乐部会员客户的分配 5.组织策划主题俱乐部回馈活动方案脚本1.客户俱乐部管理规 2.会员卡管理方法3.机场/车站绿色通道管理方法 4.中国电信全业务客户服务标准5通信顾问1.根据客户消费变化，洞察客户需求，定期匹配客户资费政策，提供通信消费助理2.能编写客户通信顾问指导书，并在工作中实施1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识5业务推荐1.挖掘客户产品中潜在消费能力，激发客户的潜在需求，以点带面进行有效发展2.能根据公司新产品与热点产品的特点和消费群体特性提炼总结产品卖点，进行针对性推荐3.能依据产品卖点和营销策略，分析目标客户，设计、编写营销脚本4.能针对业务推荐工作提出优化建议，提升工作效能1.电信基础知识2.专业基本知识3.服务礼仪与行为规4.服务营销知识5.法律知识51.4一级VIP客户服务经理全国通用试卷知识比重详表基本常识比重表：项 目考核容分数合计基本要求职业道德职业道德25职业守则3相关理论比重表：职业功能工作容技能要求相关知识知识点配分合计基础服务能力基础知识1.能梳理客户需求，推荐对应产品与业务2.能与时准确客户的套餐、终端和消费信息3.能结合客户需求，提供客户所需的信息容4.