办公室年初工作计划与办公室拟定作风建设工作计划汇编

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1、办公室年初工作计划与办公室拟定作风建设工作计划汇编办公室年初工作计划20* 年,村办公室继续以提高素质,强化服务为宗旨,紧紧围绕年度任务的中心工作,狠抓工作效率和工作质量,努力完善保障体系,落实救助措施,积极推进办公室建设,加强联村协作,为推进乡镇的和谐稳定发展发挥积极的职能作用。一、指导思想全面落实科学发展观,坚定发展信心,积极应对挑战,抢抓发展机遇,更加关注民生,坚持“工业强乡、产业富民”战略,优化发展环境,切实作好农村救助保障措施和双拥优抚安置及彩票发行工作,扎实推进社会主义新农村建设进程,促进村经济社会平稳较快协调发展。二、目标措施( 一) 完善民政救助体系,切实落实救助措施全年全镇共

2、有农村差额低保人,“三无人员”人,城镇低保户人,月发放低保资金要达到万余元,低保工作从人员的评定,档案的管理到资金的发放均要按照市、县民政局的要求,积极接待群众来访,对于个别受灾户,要及时赶到现场,进行调查了解,及时解决该类人员的生产、生活问题。抓好新型农村合作医疗工作,包括平时参合人员错误数据的更改、参合证件的补发、保证年终全镇各村参合率达 92%,严格农村和城镇低保审批、城乡特困家庭重大疾病救助审批、第1页共6页慈善大病救助审批工作,积极协助敬老院,帮助做好院内工作,让老人充分感受到党组织的温暖,落实残疾人的信息系统管理工作,认真做好就业失业登记工作、协助招工、帮助城镇居民购买医疗保险,将

3、发放的救助金用到点子上,有效地解决受灾群众的生活问题,充分发挥民政工作“上为领导分忧,下为群众解难”的工作职责。( 二) 分工合作,营造和谐办公氛围办公室的和谐气氛是办公室能顺利开展各项工作的基础。办公室的工作人员在脾气、修养、兴趣等方面都存在个性差异,能力也有高低,作为办公室主任,要知人善用,今年办公室调整了人员,在去年基础上减少了一人,四女一男,人少任务重,针对此种情况,要认真召开办公室成员会,对全办几大项工作均落实到人,明确职责,深化责任,全体同志要各司其积,遇到重大问题、中心任务,全办所有人员要齐心协力,营造和谐的办公氛围,圆满完成各项任务。( 三) 做好彩票发行,积极推进办公室建设发

4、展去年,县民政局为支持“汶川”地震灾后的群众重建家园,大力发行了支灾福利彩票,今年,人少任务中,全体成员更要高度重视,全体机关干部要发动人民群众积极参与,确保年度彩票发行任务的圆满完成。其次,积极向上级主管部门反映、汇报,尽力为镇民政、财政争取资金,搞好办公室建设,为更好地开展全乡镇工作而打好基石。( 四) 加强协调联村,有序推进各项工作由于村级班子力量配备不齐全,地理位置偏僻,发展较慢,为加快乡镇发展进程,今年,我们要进一步加强与双燕村村支两委的沟通合作,适时召开全体村干部会,研究制定具体措施,落实到具体负责第2页共6页人,加强宣传工作,有效传达党委、政府的各项政策和精神,使各项工作得到有序

5、推进,尽力使双燕村各项工作走入全镇前列。第3页共6页办公室拟定作风建设工作计划办公室是机关行政运转的枢纽,是机关与外界联系沟通的窗口,办公室作风建设关系到机关的整体形象。根据市委统战部关于加强机关和处室作风建设的意见和要求,办公室在总结年作风建设情况的基础上,寻找差距和不足,制定了年加强办公室作风建设计划,明确了今年办公室作风建设的主要目标和工作。一、存在的问题对照市委统战部关于机关作风建设提出的问题,办公室专门召开了处室会议,认真研究,寻找差距,归纳了以下几点存在问题: 1学习抓得不够紧,政治理论水平有待提高; 2办公室服务意识和服务水平还需进一步加强; 3对自身要进一步严格要求。二、整改目

6、标办公室思想作风和工作作风要取得明显改善,办公室行政效能进一步提高。三、主要措施1统一思想认识,明确处室作风建设的任务和要求。召开办公室全体人员会议,传达学习市委统战部机关作风建设会议精神,在总结年作风建设情况的基础上,针对存在的不足和差距,结合工作实际,制定加强和改进处室作风建设的任务要求,明确落实的具体措施。加强自律,改进处室作风;创新工作思路方法,提高工作质量;加强督促检查,提高工作效能。2抓好政治理论和业务学习,提高自身素质。办公室工作人员将以集中学习和自主学习相结合的形式,自觉主动地加强政治理论和业第4页共6页务水平的学习。认真学习、贯彻胡锦涛总书记在全国“两会”期间提出的“三种意识

7、”(忧患意识、公仆意识和节俭意识),形成爱岗、敬业、争先、奉献的工作氛围,努力做学习型、思考型、民主型、创新型、实干型的高素质的机关干部。3不断完善制度建设,认真做好服务保障工作。办公室的工作性质决定了日常事务较为繁杂、头绪较多,这就要求办公室工作人员有较强的责任心,处事更加认真细致。办公室将在坚持原有各项制度的基础上,根据形势和情况的变化,及时调整、完善现有制度。进一步贯彻财务岗位责任制,规范会务、接待流程,加强“三化”(制度化、程序化、规范化)建设,提高办公室工作效能。此外,办公室工作人员严格按照盟务工作分解表的要求,处室内协商、研究工作任务,责任到人、层层落实。坚持各处室主要职责的分工原

8、则,并积极提倡团结协作,处室之间和处室内部进一步加强沟通,机关内外进一步加强联系,认真做好制度建设、沟通协调、事务管理、情况交流等各项工作,保障机关工作能有序健康运转。4以“树民盟形象,建盟员之家”活动为载体,提高为基层、专委会和机关服务的意识和水平。办公室工作人员担任总支联系人和专委会副主任,将进一步落实“机关人员联系基层工作制度”,加强与基层、专委会的沟通,密切与盟员的联系,做好上情下达和下情上传工作,进一步提高服务意识和实效。机关同志努力做到“六个多、六个少”:我们多些微笑,盟员少些烦恼;我们多些理解,盟员少些曲解;我们多些关心,盟员少些烦心;我们多些指导,盟员少些困扰;我们多些主动,盟员少些被动;我们多些投入,盟员少些付出。真正做到“树形象,建盟员之家”。第5页共6页第6页共6页

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