《“马上就办”精神学习心得体会（2篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《“马上就办”精神学习心得体会（2篇）（3页珍藏版）》请在装配图网上搜索。
1、“马上就办”精神学习心得体会随着“两会”闭幕和政府工作报告重点任务的落实，遵照市委、市政府“立即行动”、“马上就办”的指示精神，市住建局迅速召开会议，进一步学习“马上就办”精神。通过学习，大家对在今后的工作中落实“马上就办”的精神有了更深一步的认识。一是早部署，落实责任细化到人。工作中为了早日高效完成任务。我们必须及早安排，从局机关到系统各单位抓住“关键少数”各项工作细化到科室、落实到专人，采取时间倒排、任务倒逼、责任倒追的方式，盯人、盯事、盯结果，确保各项工作迅速推进。除此之外，对已经在改造的工作我们也要扶持改进，确保不落后，不豆腐渣工程。二是抓重点。针对局里的重点项，我们得先完成，避免进一
2、步浪费各方的人力资源。该办的我们不能拖，马上要办的就立刻办。这也是学习了马上就办的精神之后，最令我深有体会的一点。小事，急事，重点事，马上就办，我们才能更好完成任务。以及对得起我们是人民公仆这个称号。三是惠民生，针对市民入住率，我们工作要有重点。住房问题一直困扰着我们广大市民。所以我们工作应该以努力提高保障房入住率为中心。真真切切地“马上”解决广大市民的大事。四是抓机遇，想方设法破解建设资金难题。充分利用国家支持城市基础设施建设利好政策，不断加大城市基础设施建设项目融资管理力度。一方面争取国家银行贷款，另一方面积极探索ppp融资模式，大胆偿试，积极包装项目，千方百计争取国开行及更多社会资金。为
3、我们工作的新发展抓住机遇以及更进一步得突破。争取在今后的工作中取得更大的成就，为民解决更多的“马上”待办之事。“马上就办”精神学习心得体会（二）随着“两会”闭幕和政府工作重点任务的落实，遵照市委、市政府“立即行动”、“马上就办”的指示精神，我们公司部门迅速召开会议，进一步学习“马上就办”精神。会上，全体与会人员认真学习了纪实专稿，围绕“马上就办”主题，结合自身工作实际，畅谈学习收获和体会。学员们还进一步剖析自身，从当前各项工作进展情况、重点工作落实进度、工作中遇到的难点问题入手，深刻理解“马上就办”的深刻内涵和现实意义，并就今后如何在工作中贯彻落实“马上就办”论述精神，谈了有关改进作风、提高自
4、身工作责任感及工作水平方面的心得和建议。通过学习，我对在今后的工作中落实“马上就办”的精神有了更深一步的认识。作为一名办公室工作人员，在工作中树立的自我形象其实很多时候折射了一个部门的形象，所以“马上就办”更能在办公室工作中体现出他的光彩和精华。就比如说办公室工作人员落实“马上就办”大概相当于医院的“导医”，或者说是一个政府部门的“绿色通道”、尤其是对于普通群众，到一个部门办事，在不知道找谁的情况下，如果每个职工深入落实“马上就办”，对没一位上面的群众都负责，这样我相信转变作风就不在是一纸空谈。之外还要在工作中不断践行“马上就办”的工作模式，率先从我做起，树立“马上就办、办就办好”的干事风格，
5、努力提高工作效率，克服工作的畏难情绪。迎难而上，切实为人民服务。马上就办是责任心的表现，是执行力的要求。马上就办绝不能浮在嘴上、止于会上，只说不干。就当前工作来说，我就是要主动找准问题，针对问题定措施，明责任，强督查，确保每一项工作都能得到及时完成，每一个问题都能得到解决。早抓早主动，不抓就被动，不但要抓，还要抓紧、抓实。当前，正是我们经济社会的转型期和人民群众内部矛盾的凸显期，我们务必要以学习实践_活动开展为契机，以马上就办的工作作风，把问题解决好，把事情办理好，确保群众得实惠。当然，提高我自己的办事效率，不能光靠“马上就办”。还得不断学习提高自己的业务能力。我想，这也是我们党员干部需要解决的问题吧。马上就办，贵在立刻就办。很多时候，有些员工对安排和布置的工作、对问题的解决、事情的处理不是马上就办的，而是遇有困难就绕弯子，不敢直面困难和问题，遇有责任就推诿，相互扯皮，不敢担责任。就整个学习实践活动来说，衡量和评判学习实践_活动开展是否成功有效的重要标准，就是要看找准了多少问题，解决了多少问题，但归根结底是要看群众是否得到了实惠。因此，人民群众能否得到实惠在很大程度上就取决于广员工对问题解决和工作落实能否马上就办。作为新时代的党员，应该怎么做。应该如何去做。大家不仅要扪心自问，更应该拿出措施与行动，做出成绩与表率。或许这正是这篇纪实文章题中之义。第3页共3页
“马上就办”精神学习心得体会（2篇）
