永康市实验幼儿园评价机制

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1、永康市实验幼儿园行政后勤人员年度（月）考核内容永康市实验幼儿园评价机制为进一步规范管理，切实加强幼儿园师风师德建设，增强广大教 师爱岗敬业、教书育人的自觉性，提高广大教职工的思想道德水 平，构建和谐校园，提高教育教学质量，特制定以下考核标准：永康市实验幼儿园教学人员年度（月）考核内容1着装要得体、大方，穿奇装异服上班扣一分。2上班不穿拖鞋、细跟鞋、发现一次扣1 分。3与人交流使用文明语，违反一次扣1 分。4与家长、同事之间无原则纠纷、吵架、骂人、造谣诽谤、拨弄是非影响工作的扣2 分。5不认真工作，应付了事，一次扣1 分。6沾轻怕重，推三阻四，斤斤计较一次扣1 分。7工作时间有打扑克、搓麻将或离

2、岗经商（炒股）的一次扣2 分。8在幼儿园内干私活的、私人衣物乱挂的一次各扣2 分。9迟到、早退。一次扣0.5 分。10脱岗：一次扣 1.5 分，如因脱岗致使工作出现失误，视情节轻重扣分或行政处罚。11旷工：一次扣 2 分（迟到一小时以上），一天扣 4 分。12旷会：一次扣 1 分；缺会一次扣 0.5 分。13病事假：每学期累计第 6 天起一天扣 1 分。14有违法乱纪行为扣 3 分。15工作时间闲谈、聚堆、当班时间做与工作无关的事，发现一次扣2 分。16不服从组织安排的一次扣 2 分。17有乱收费现象的一次扣 5 15 分。18正常收费一周内不上交的一次扣3 分。19不按规定参加继续教育，考核

3、不合格扣1 4 分20负责本部门设施的安全检查，发现问题及时解决、及时上报，出现问题一次扣3 分。21意外事故：需要上医院处理的，自行处理家长不满投诉到园领导的，相关人员一次扣2分，需要赔付医药费的，视情节轻重扣315 分。22工作没有进行协调和安排，影响工作的，没有完成领导交办的其他工作的扣1 分。23一年内没有提供一篇论文或案例的扣2 分。提供但被确认为抄袭的扣4 分。24每月没有听足 2 堂课的缺一次扣 1 分。25家长、同事反映工作态度差，经核实情况后扣3 分。26不按时制定工作计划，不执行工作计划，期末未完成计划的各扣2 分。27设备使用后不断电，造成损失的，一次扣1 2 分。（水、

4、 电、气、门、窗 ）28原则性不强，因人处事，把关不严扣2 分。29有明显违反财经、购物或保管制度行为扣2 分。30办事不力，私心杂念多扣 2 分。31不顾集体利益，只求个人舒适扣1 分。32管理欠规范，财务与账面不符扣2 4 分。33不及时造册或不及时送报表一次扣1 分。34利用欠合理，效益差扣 1 分。35有冋题不及时向有关领导汇报，故意消极怠工扣2 分。36未按有关规定操作，影响幼儿园工作的扣2 分。37不及时提供有关活动器具，影响活动正常开展的一次扣1 分。38被损坏的公物未及时修缮和处理的，扣2 分。39工作避重就轻，讲得多，干得少扣1 分。40不以身作则，言行不一扣 1 分。41不

5、定期检查相关工作，各项档案不齐全各扣2 分。42会前不说，会后乱说，扣 2 分。43不重视园容、园貌建设缺之校园文化氛围的扣2 分。44主管工作由于管理不力造成状况差的，相关人员扣2 分。45所主管工作出重大事故，受到有关部门的处罚扣315 分。永康市实验幼儿园保健医师年度（月）考核内容46组织、协助每学年一次家长会、每学期一次开放日，缺一次扣2 分。永康市实验幼儿园教学人员年度（月）考核内容1着装要得体、大方，穿奇装异服上班扣一分。2上班不穿拖鞋、细跟鞋、发现一次扣1 分。3与人交流使用文明语，违反一次扣1 分。4与家长、同事之间无原则纠纷、吵架、骂人、造谣诽谤、拨弄是非影响工作的扣2 分。

6、5有体罚或变相体罚幼儿的行为一次扣2 分。6不认真工作，应付了事，一次扣1 分。7沾轻怕重，推三阻四，斤斤计较一次扣1 分。8工作时间有打扑克、搓麻将或离岗经商（炒股）的一次扣2 分。9在幼儿园内干私活的、私人衣物乱挂的一次各扣2 分。10迟到、早退。一次扣0.5 分。11脱岗：一次扣 1.5 分，如因脱岗致使工作出现失误，视情节轻重扣分或行政处罚。12旷工：一次扣 2 分（迟到一小时以上），一天扣 4 分。13旷会：一次扣 1 分；缺会一次扣 0.5 分。14病事假：每学期累计第 6 天起一天扣 1 分。15不经园领导同意自行换班的，一次扣2 分。16有违法乱纪行为扣 3 分。17工作时间闲

7、谈、聚堆、当班时间做与工作无关的事，发现一次扣2 分。18不服从组织安排的一次扣 2 分。19有乱收费现象的一次扣 5 15 分。20正常收费一周内不上交的一次扣3 分。21学历不达标扣 2 分。22不按规定参加继续教育，考核不合格扣1 4 分23负责本班全面工作及安全检查，发现问题及时解决、及时上报，出现问题一次扣3 分。24意外事故：需要上医院处理的，自行处理家长不满投诉到园领导的，一次扣2 分，需要赔付医药费的，视情节轻重扣 3 15 分。25工作没有进行协调和安排，影响工作的，没有完成领导交办的其他工作的扣1 分。26本班常规、卫生差每人扣 2-6 分。27拒绝接受培养新教师任务扣0.

8、5 分。28未用普通话组织教学扣 1 分。29一年内没有提供一篇论文或案例的扣2 分。提供但被确认为抄袭的扣4 分。30不善于培养幼儿各种良好习惯扣 2 分。31没有及时记录幼儿成长档案扣1 分。32每月没有听足 2 堂课的缺一次扣 1 分。33教养笔记缺一篇扣 2 分，不完整扣 1 分，抄袭的扣 4 分。34每学年一次家长会、每学期一次开放日，缺一次扣2 分。35不关心幼儿的生活学习等发现一次扣1 分。（幼儿头发蓬乱，衣冠不整，面部肮脏）36家长、冋事反映工作态度差，师友关系不融洽，经核实情况后扣3 分。37新生家访率少于 2/3,每学期家访少于 1/3的，扣 2 分。38班里幼儿大小便便出

9、不及时处理的发现一次扣1 分。39不按时制定工作计划，不执行工作计划，期末未完成计划的各扣2 分。40教学活动无准备，活动中无教具无指导一次扣1 分。41无故不进行教学活动（上课、出操、户外活动）一次扣2 分。42不按时交备课本、计划、总结等一项扣1 分。43本班幼儿有损坏花草树木的一次扣1 分。44设备使用后不断电，造成损失的，一次扣1 2 分。（水、 电、气、门、窗 ）45黑板报延期出刊的每位教师扣1 分。46不按要求参加教研活动的一次扣1 分。永康市实验幼儿园保健医师年度（月）考核内容1着装要得体、大方，穿奇装异服上班扣一分。2上班不穿拖鞋、细跟鞋、发现一次扣1 分。3与人交流使用文明语

10、，违反一次扣1 分。4上班不准化浓妆，违反一次扣1 分。5与家长、同事之间无原则纠纷、吵架、骂人、造谣诽谤、拨弄是非影响工作的扣2 分。6有体罚或变相体罚幼儿的行为一次扣2 分。7不认真工作，应付了事，一次扣1 分。8沾轻怕重，推三阻四，斤斤计较一次扣1 分。9工作时间有打扑克、搓麻将或离岗经商（炒股）的一次扣2 分。10在幼儿园内干私活的、私人衣物乱挂的一次各扣2 分。11迟到、早退。一次扣0.5 分。12脱岗：一次扣 1.5 分，如因脱岗致使工作出现失误，视情节轻重扣分或行政处罚。13旷工：一次扣 2 分（迟到一小时以上），一天扣 4 分。14旷会：一次扣 1 分；缺会一次扣 0.5 分。

11、15病事假：每学期累计第 6 天起一天扣 1 分。16有违法乱纪行为扣 3 分。17工作时间闲谈、聚堆、当班时间做与工作无关的事，发现一次扣2 分。18不服从组织安排的一次扣 2 分。19有乱收费现象的一次扣 5 15 分。20学历不达标扣 2 分。21不按规定参加继续教育，考核不合格扣1 4 分22意外事故：需要上医院处理的，自行处理家长不满投诉到园领导的，一次扣2 分，需要赔付医药费的，视情节轻重扣 3 15 分。23工作没有进行协调和安排，影响工作的，没有完成领导交办的其他工作的扣1 分。24不善于培养幼儿各种良好习惯扣 2 分。25家长、冋事反映工作态度差，师友关系不融洽，经核实情况后

12、扣3 分。26没有指导保育员每天消毒幼儿毛巾、杯发现一次扣0.5 分。27每学期没指导保育员两次玩具消毒，缺一次扣2 分。28包干区卫生检杳不合格的一次扣 2 分。29发现病儿没有及时处理造成严重后果的扣1 15 分。30不定期监督消毒，检查卫生（每月至少一次，并有记录），一次扣 2 分。31没及时做营养分析，一次扣 2 分。1着装要得体、大方，穿奇装异服上班扣一分。2上班不穿拖鞋、细跟鞋、发现一次扣1 分。3与人交流使用文明语，违反一次扣1 分。4与家长、同事之间无原则纠纷、吵架、骂人、造谣诽谤、拨弄是非影响工作的扣2 分5不认真工作，应付了事，一次扣1 分。6沾轻怕重，推三阻四，斤斤计较一

13、次扣1 分。7工作时间有打扑克、搓麻将或离岗经商（炒股）的一次扣2 分。8在幼儿园内干私活的、私人衣物乱挂的一次各扣2 分。9迟到、早退。一次扣0.5 分。10脱岗：一次扣 1.5 分，如因脱岗致使工作出现失误，视情节轻重扣分或行政处罚。11旷工：一次扣 2 分（迟到一小时以上），一天扣 4 分。12旷会：一次扣 1 分；缺会一次扣 0.5 分。13病事假：每学期累计第 6 天起一天扣 1 分。14有违法乱纪行为扣 3 分。15工作时间闲谈、聚堆、当班时间做与工作无关的事，发现一次扣2 分。16不服从组织安排的一次扣 2 分。17家长、冋事反映工作态度差，师友关系不融洽，经核实情况后扣3 分。

14、18没有做到每天按时消毒幼儿用毛巾、餐具发现一次扣0.5 分。19每学期没做到两次大扫除，缺一次扣2 分。20不按时开饭分菜的（过早、过晚），一次扣 0.5 分。21消毒过的餐具、炊具乱放造成二次污染的，一次扣0.5 分。22烫的水、汤等摆放不当，或不在视线内造成幼儿受伤的扣315 分。23卫生检杳不合格的一次扣 2 分。24个人卫生不好的一次扣 1 分。25生熟食品及用具不分的，发现一次扣1 分。26菜不熟，饭加生的一次扣 3 分。27购买加工腐烂变质食物的，扣2 分，造成幼儿发病的扣 315 分。28严重缺饭菜或剩饭菜的一次扣2 分。29幼儿餐具没洗干净的，发现一次扣0.5 分。30设备使

15、用后不断电，造成损失的，一次扣1 2 分（水、电、气、门、窗）31食物不精打细算，造成浪费的一次扣1 分。32私拿幼儿园公物的发现一次扣5 10 分。附加分1、 园级、县级先进集体每人加 1 分。（相关领导另加 2 分）2、 对外做观摩课，园级2分 市级 3 分 地级 6 分 省级 10 分（协助者减半得分组织者2倍得分）3、 教职工集体项目参加比赛，辅导幼儿文艺节目，团体操（指教育或权威部门主办的）:市级：一等加 5 分二等加 3 分三等加 1 分（组织协助者得分参照第九条）地级：一等加 10 分二等加 6 分三等加 3 分省级：一等加 15 分二等加 10 分三等加 6 分4、教师辅导单个

16、幼儿唱歌讲故事 绘画（指教育或权威部门主办的）（家长辅导的不算）等二等-三-等市级3 分2 分1 分地级6 分4 分2 分省级12 分8 分4 分5、教案等二等-1尺忙-三-等市级3 分2 分1 分地级；4 分3 分2 分省级5 分4 分3 分6、论文等二等三等市级5 分4 分3 分地级；6 分5 分4 分省级7 分6 分5 分7、课题结题得 5 分等二等-三-等市级10 分8 分6 分地级14 分12 分10 分省级18 分16 分14 分8、其他（1） 家长写表扬信，经核实酌情加 25 分。（2）代课半天奖 30 元，加 0.5 分（3 ）加班以代课论处，或统一补休。（4）门卫截回一个外跑幼儿加 2。（5 ）食堂创出一个特色饭菜，经鉴定被幼儿认可的加2 分。9、活动的组织：活动分为综合活动与单项活动，以主导者为基准，（组织策划者 2 倍得分）国家级省级地区级本市级本园级（协助者减半得分）综合活动1210864单项活动10864210、投稿发表:国家级省级地区级本市级本园级发表与学术性交流108642报道性54321实绩考核有关补充：（1 ）获奖计分以项目为次数，最高级别为准。（2）投稿与发表（报道型）对幼儿园有声誉影响的，必须经园领导批准，否则不计分或扣分（3）私自到园外参加各种活动的不计分。影响工作的要酌情扣分。