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1、合同管理员工作的岗位职责说明职责：1.合同的装订和盖章：确认修订的正式文本内容无误后，装订成本，并向印章管理负责人申请盖公司章;2.合同的收送、移交：合同盖章后，与联营方及业主办理收送手续，与办公室办理移交手续;3.编制合同移交表及移交汇总信息录入;4.合同台账：做好合同登记、标号、信息录入等电脑工作，实行信息化管理;5.按年、所属分公司汇总合同签订情况;6.管理合同电子文本及书面档案，做好档案信息录入;7.负责合同查询工作;8.参与合同纠纷的处理;9.协助对外联络;任职要求：1.大专及以上学历，法学，行政、工程类相关专业，本科优先考虑，_年以上工作经验2.有一定写作能力，工作细心有耐性;3.
2、熟练使用办公软件;4.持有标准员或律师资质证证优先。职责：1、根据合同、图纸对各类合同履行情况进行定期履约检查，建立维权取证记录，完成合同履约各类报表;2、处理各类项目停工缓建、退场、索赔事件;3、审核各类合同付款要求、督促合同对方及时提交履约保证金或保函;4、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、_岁，土木工程、工程管理等相关专业统招本科及以上学历;2、具有_年及以上房建工程现场质量或技术管理工作经验，熟悉房建工程施工工序;3、具有较强的沟通协调能力，强烈的责任心，较强的执行力，做事细心，并善于自我学习提升。合同管理员工作的岗位职责说明（二）职责：1.负责营销中心业务合同审核管理、合同原件的
3、收集并统计整理工作;2.负责基础数据信息的录入与整理;3.负责营销中心业务合同的促销情况审核;4.完成领导交办的其他事项。任职资格：1.全日制本科及以上学历，可接受_年优秀毕业生，统计学、数学、计算机等相关专业毕业者优先;2.具有良好的表达、沟通和执行能力，工作态度良好;3.思路清晰，有责任心，细致认真。合同管理员工作的岗位职责说明（三）1、负责管理青岛区域业务合同的领用与审核2、负责审批商务人员合同的OA流程3、负责合同档案的汇整管理4、负责执行总部下达的各项文件5、负责整理商务人员提成费用的核算，发票审核6、负责提报商务人员资金金额的OA流程合同管理员工作的岗位职责说明（四）职责：1、负责
4、合同日常管理：审核、打印、用印、扫描、归档，审批时效统计等;2、建立各类合同、部门文件档案;编制合同数据的统计表3、负责合同调阅查阅(电子版、纸质版)，做好登记、跟踪工作;4、负责合同管理系统问题沟通、搜集、反馈等协调工作;5、负责合同管理系统，供应商信息等产品库数据录入、管理、维护。6、协助审计人员，配合相关数据提供及跨部门协调;7、完成上级交办的其他临时工作安排。任职要求：1、专业不限，大专及以上学历;2、工作态度端正，工作积极、主动，具有较强的责任心，具有团队合作精神;3、思维敏捷、思路清晰，具有良好的沟通能力及待人接物能力;4、熟练使用EXCEL、WORD、OA等相关办公软件，擅长制作各类报表;5、熟悉合同管理流程及相关注意事项。合同管理员工作的岗位职责说明（五）职责：1、负责审核公司项目合同/订单，跟踪合同签订和执行情况，对合同进行归档管理;2、根据项目进度情况，申请各类款项支付(如中标服务费等);3、负责与商务技术、技术部、生产部相关对口部门落实产品交货进度和发货计划;4、及时在ERP系统和销售管理系统完善项目的信息，做好销售统计报表;5、负责所属工作的文件、资料的整理和归档，并使其具有可追溯性;6、完成上级领导交办的其他工作事宜。任职要求：1.物流、营销、电气类专业，全日制本科及以上学历;2.有三年以上同等职位工作经验;3.有变压器、开关柜行业工作者尤佳。
合同管理员工作的岗位职责说明
