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3、9团队凝聚力培训最新课件20团队凝聚力培训最新课件21秘笈秘笈团队凝聚力培训最新课件22团队凝聚力培训最新课件23过分注意主要目标的远期前景 未能首先决定采取何种决策模式并知晓每位成员 缺乏明确界定的授权 对于团队成员角色没有明确界定 沟通渠道不畅 领导本身的角色定位不明 团队没有明确的前景理念 团队环境氛围不利 团队中未能建立起相互信任感 团队凝聚力培训最新课件24团队凝聚力培训最新课件25小建议小建议团队凝聚力培训最新课件26小小 建建 议议团队凝聚力培训最新课件27 你可以不同意别人的观点，你可以不同意别人的观点，但是你必须捍卫别人说话的但是你必须捍卫别人说话的权利。权利。团队凝聚力培训最新课件28反馈的两种情形反馈的两种情形小建议小建议当您提供建设性反馈时，牢记以下几点：当您提供建设性反馈时，牢记以下几点： 具体准确具体准确 发表个人意见发表个人意见 与人分享您的情感与人分享您的情感 强调对您的影响强调对您的影响团队凝聚力培训最新课件29团队凝聚力培训最新课件30结结 语语团队凝聚力培训最新课件31
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