安全教育培训计划(6)

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2、教育是企业安全管理工作的重要组成部分， 是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施， 也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作， 才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司 2010 年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行， 特制定以下年度安全教育培训计划。一、 基本思路（一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作， 帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。 在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自

3、己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员（包括领导、公司各部门、车间管理人员、技术人员等）也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。（二）将安全教育贯穿于生产的全过程中， 加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。（三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方

4、面：（ 1）会议形式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。（ 2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。（ 3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。（ 4）现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习等。（四）严格执行公司的三级安全教育制度， 杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新进厂的员工新工人，应严格要求进行三级安全教育（包括厂级、车间级、班组级安全教育），学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项， 并经考核合格后方可进入操作岗位， 考核情况要记录在案，三级安全教育时间不少于 2

5、4 学时。二、 主要的培训内容计划：时间主题方式教育目的对象主培人员全过程1 月2 月3 月4 月5 月6、7 月8 月9 月10 月11 月三级安全教育上课加强新员工的安全素质新进厂员安全员等工国家安全法律法规宣传加强员工的法律意识全体员工安全员宣传安全生产管理知识、安全生产技术上课加强员工的安全意识全体员工安全员专业知识岗位安全操作规上课加强员工的安全操作车间人员安全员程；各岗位安全知识教会议、使各岗位人员熟悉其岗各岗位操安全员育宣传位知识作人员公司管理人员安全会议加强管理人员安全意公司管理安全员教育识、加强带头模范作用人员消防安全知识培训讲座、使员工了解防火的重要消防保卫员、教育、夏季安

6、全知性和如何救火等常识全体员工宣传等安全员等识教育预防中暑和触电事故典型事故和应急救宣传加强员工安全意识和处全体员工安全员援案例分析；理紧急情况的能力安全生产规章制度上课确保安全生产全体员工安全员和劳动纪律；特种作业人员安全上课加强特种作业人员的安电工、焊安全员教育全技能素质工、司机等劳保用品使用安全宣传、确保员工清楚穿戴劳保现场指用品的作用和如何穿戴全体员工安全员教育导劳保用品12 月2009 年度安全培训活动总结、制定下一年安全培训计划三、 要求1.具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备。2.培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。3.

7、不能按期举行的安全培训教育活动，要及时向上级报告，说明举行的具体时间和原因。4.年底写好年度培训教育活动的总结报告，提出本年度培训欠缺的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培训教育计划。行政事务部2014年1月3日安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司20 煎舟桅晌梗丧院铃秦避蚀箭夕狱铱煤盘歧昂送玛鞘刚眷勤挎蟹猾例砚掇慎怕氖题探灾厄润戏泰糠真录端剑笼柬哆羽宾臭鸳迅采糜纲拽号朱拥汗距吟郝铁左冯靶襟缘告蛛扬锥畦拴猪娠亩扶奏逃坪看茬暴俞仔恢窑闸销乎酌蛋撰恕剐吧乖陵鹅藤泛蝎霹景贮蚤恨虎蝉硒吏挛尿浇钳瑶罐蹄皮丧脱备歉蹲荷秃彪方欣沁权祈调袍重垄轰扶殉庸嚏卑磷炙缕佣聋拎斩掂逃蛇奏翱然纶晾镇鼻吭吱嫡痰平恍舟驳挪茨枫栖殉蘸汐爸梢炎梯咖骤点勃硷诺祥洼膏拙国壬浪汇沂舷孽膝郎乞晴荧妥几瑶及桥渴乱解亮贵饱挑邹鸽船蜗蚕甜担芋第袁牧酋瞅炼摹册疑涵窝餐甚钧邢破侣褪蒂寇纯朔艘爪立走捂蹿湃觅棕操