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1、兰州大学21秋劳动经济学平时作业1答案参考1. 劳动力市场机制包括( )A.工资机制B.供求机制C.竞争机制D.风险机制E.调节机制参考答案：ABCD2. 下列各项中，属于延期支付形式的福利是( )A.全薪公休日B.失业保险金C.免费工作餐D.带薪休假参考答案：B3. 计划经济假定人具有很高的觉悟，而市场经济假定人是合乎理性的经济人。( )A.正确B.错误参考答案：A4. 通过工资物价指导线或指路标政策进行工资调控是一种非直接干预政策。( )A.正确B.错误参考答案：A5. 无差异曲线可有无数条、可以相交、斜率为正。( )A、错误B、正确参考答案：A6. 当其他条件不变，工资率上升产生的产出效
2、应使得劳动力需求提高。( )A、错误B、正确参考答案：A7. 当中央银行认为总需求过大有通货膨胀趋势时，可以采取以下哪项措施?( )A.提高贴现率B.增加政府转移支付C.减少政府购买D.提高税率参考答案：A8. 按时间区分，工资差别可以分为长期的均衡工资差别和短期的过渡性工资差别。( )A.正确B.错误参考答案：A9. 在计划经济时期，有些企业缺乏用工自主权，导致企业内部的多余生产力无法顺利退出企业，大量人员滞留在企业内部，有“职”无“工”。这些人属于( )人员。A、摩擦性失业B、周期性失业C、隐性失业D、结构性失业参考答案：C10. 我国所有的经济资源都是稀缺性的，惟有劳动力资源是相对过剩的
3、。( )A.正确B.错误参考答案：A11. 人均收入最大化目标的企业存在着让劳动力流动的倾向。( )A.正确B.错误参考答案：B12. 当产品市场由竞争变为垄断时，则劳动力流向是( )A.从高生产率的行业与职业岗位流向低生产率的行业或职业岗位B.从低生产率的行业与职业岗位流向高生产率的行业或职业岗位C.劳动力不流动D.两者之间同等数量相互流动参考答案：A13. 和技术人员相比，非技术人员与资本之间的关系更可能是总替代的，也就是非技术人员更容易被其他资本所取代。( )A.错误B.正确参考答案：B14. 包括中国在内的很多国家与过去相比，人们的生命周期的显著变化是( )。A.平均寿命大大延长B.平
4、均寿命大大缩短C.平均寿命变化较小D.平均寿命没有变化参考答案：A15. 工资率上升总是会促使劳动者减少闲暇、增加工作。( )A.正确B.错误参考答案：B16. 集体谈判的双方为( )。A.雇主和员工B.雇主和工会C.雇主和政府D.政府和工会参考答案：B17. 因批发物价指数与人民生活的关系最为密切。因此，一般用批发物价指数作为衡量通货膨胀的标准。( )A.正确B.错误参考答案：B18. 劳动力市场均衡的意义是什么?( )A.供不应求B.劳动力资源的最优配置C.同质的劳动力获得同样的工资D.充分就业参考答案：BCD19. 失业率和就业率的关系是( )。A、失业率=就业率-劳动参与率B、失业率=
5、1-劳动参与率C、失业率=1-就业率D、失业率=劳动参与率-就业率参考答案：C20. 如果货币工资不变，物价上涨，实际工资( )A.上升B.不变C.难以确定D.下降参考答案：D21. 教育投资的理性依据是什么?( )A.教育投资的成本B.教育年限C.教育投资的收益D.教育投资成本与收益的比较参考答案：D22. 个人劳动力供给曲线与其他供给曲线存在明显区别，即“向后弯曲”。造成这种结果的主要原因是( )A.收入效应大于替代效应B.收入效应小于替代效应C.总互补关系D.总替代关系参考答案：A23. 劳动的边际产量是指( )A.增加一个单位的劳动要素投入而增加的产量B.增加一个单位的劳动要素投入而增
6、加的收入C.增加一个单位的劳动要素投入而增加的产品价值D.增加一个单位的劳动要素投入而增加的工资投入参考答案：A24. 市场劳动力供给曲线是一条什么样的曲线?( )A.从右下向左上倾斜的曲线B.从右上向左下倾斜的曲线C.从左下向右上倾斜的曲线D.从左上向右下倾斜的曲线参考答案：C25. 在凯恩斯模型中，充分就业机会是诸多“均衡点”当中的一个，而不是“惟一的均衡”。( )A、错误B、正确参考答案：B26. 垄断企业的劳动边际产品收益曲线，位于竞争企业的劳动边际产品曲线的( )A.右下方B.右上方C.左下方D.左上方参考答案：C27. 劳动力供给 = 劳动力的数量劳动力的时间劳动力的效率。( )A
7、.正确B.错误参考答案：A28. 当劳动力市场( )时，将不可避免地要造成社会劳动力资源的浪费。A.供=求B.供C.供求D.供求无关参考答案：C29. 度量工资和收入分配均等程度通常采用洛伦茨曲线和基尼系数。( )A.错误B.正确参考答案：B30. 劳动力需求曲线的点弹性和弧弹性总是一致的。( )A、错误B、正确参考答案：A31. 没有就业意愿或就业要求的人口也属于劳动经济学中劳动力的范畴。( )A.错误B.正确参考答案：A32. 下列关于结构性失业的叙述正确的是( )A.具有明显的群体性B.失业的周期相对比较长C.由于经济结构的变化与劳动力结构的变化不匹配而导致D.主要受经济周期的影响参考答
8、案：ABC33. 工资差别是指劳动者之间在工资收入数量方面的差异。( )A、错误B、正确参考答案：B34. 经济学中的均衡状态指的是( )A.市场分析中假定各种力量都不变的状态B.经济运行中各种对立和变动的力量处于相当或稳定的状态C.经济运行中各种对立和变动的力量同时处于变动的状态D.运动着的物体受到的合力等于零时所处的相对静止状态参考答案：B35. 工资的职能有哪些?( )A.补偿职能B.激励职能C.调节职能D.效益职能参考答案：ABCD36. 影响劳动力流动的因素有哪些?( )A.年龄B.家庭C.教育D.流动的距离参考答案：ABCD37. 一般均衡分析是经济学中用来考察市场上所有市场、所有
9、商品的价格和供求关系变化的一种分析方法。( )A.错误B.正确参考答案：B38. 对偏好工作的人来说，愿意为了较少部分的货币收入提高而放弃较多的闲暇，因此他的无差异曲线较为( )。A、平缓B、陡峭C、垂直D、曲折参考答案：A39. 个体劳动力供给曲线的形状是( )。A、向右下方倾斜B、向右上方倾斜C、向左上方倾斜D、向后弯曲参考答案：D40. 某地区工资率不变，但教育培训成本下降，会导致该地区劳动力供给曲线( )。A、左移B、不确定C、不变D、右移参考答案：A41. 影响实际退休年龄的因素除了个人或家庭的财富积累程度和工作兴趣之外，主要还有哪些方面?( )A.攀比心理B.养老金的影响C.再就业
10、机会多寡的影响D.健康程度的影响参考答案：BCD42. 在其他因素保持不变时，劳动力需求弹性在以下哪些情形下越大?( )A.在生产函数上，劳动投入与其他生产要素之间可替代性越大B.产品的需求弹性越大C.其他生产要素的供给弹性越大D.劳动力成本在生产总成本中所占的比重越大参考答案：ABCD43. 劳动分红的分配方法包括点数分配、累积百分比分配、按工资百分比分配、经验判断等多种方式。( )A.正确B.错误参考答案：A44. 调控平均工资水平的工资制度是什么?( )A.最低工资制度B.高赋税C.工资指导线制度D.工资谈判制度参考答案：C45. 通过工资物价指导线或指路标政策进行工资调控是一种非直接干
11、预政策。( )A、错误B、正确参考答案：B46. 劳动力需求与工资率的关系是( )。A.正向关系B.反向关系C.双向关系D.没有关系参考答案：B47. 政府购买，是政府收入再分配的主要手段，是政府在社会保险福利、社会优抚、社会救济以及某些补贴等方面的支出。( )A.正确B.错误参考答案：B48. 在特殊培训下，成本和收益由提供训练的企业和获得训练的工人共同分享。( )A、错误B、正确参考答案：B49. 周期性失业产生的直接原因是( )A.生产过程的周期性B.劳动力再生产的周期性C.经济周期中萧条阶段的经济下降所造成的劳动力需求不足D.失业的周期波动参考答案：C50. 知识经济时代劳动力资源的异质性是研究人力资本投资的重要原因之一。( )A、错误B、正确参考答案：B
兰州大学21秋《劳动经济学》平时作业1答案参考79
