北京航空航天大学22春《组织行为学》离线作业1答案参考62

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1、北京航空航天大学22春组织行为学离线作业1答案参考1. 大家是为了某个共同关心的特定目标而走到一起组成的群体是( )。A.命令型群体B.任务型群体C.利益型群体D.友谊型群体参考答案：C2. 是物流最重要的一个功能。A运输B包装C仓储D流通加工是物流最重要的一个功能。A运输B包装C仓储D流通加工正确答案：A本题考查的是物流的功能。运输是物流的中心环节之一，可以说是物流最重要的一个功能。3. 下列中哪个是组织战略：( )A.多种经营战略B.战略联盟C.政治活动D.行业协会参考答案：A4. 以下属于影响知觉的主观因素的是( )。A.动态与静态B.新奇与熟悉C.兴趣D.知识经验参考答案：CD5. 以

2、下属于B型人格特点的是( )。A.性情不温不火B.对生活满足感强C.充分享受娱乐和休闲D.举止稳当参考答案：ABCD6. 个体决策的模型有四种，即纯理性模型，有限理性模型，隐含偏爱模型和直觉模型。( )A.正确B.错误参考答案：A7. 2007年1月1日颁布实施的企业会计准则体系，总共包括( )。 A39项企业会计准则 B48项企业会计准则 C38项2007年1月1日颁布实施的企业会计准则体系，总共包括()。A39项企业会计准则B48项企业会计准则C38项企业会计准则D22项会计准则A8. G.W.奥尔波特认为态度是一种心理和神经的准备状态，它通过经验组织起来，影响着个人对情境的反应。( )A

3、.正确B.错误参考答案：A9. 项目投资决策前对项目进行技术经济论证的项目阶段是( )。A.项目可行性分析B.项目选择C.项目遴选D.项目设计参考答案：A10. 以下不是虚拟团队相对于传统团队优势的是( )。A.工作环境虚拟化、专业化程度很高B.组织更加灵活、能够留住知识型员工C.资源得到更好的利用D.个性强、富有竞争力参考答案：D11. 沟通是组织中一项重要的职能，其功能表现为：( )A.控制功能B.情绪表达功能C.激励功能D.导向功能E.信息功能参考答案：ABCE12. 阿德弗的ERG理论中ERG代表( )。A.生存B.合群C.成长D.关系E.社会参考答案：ACD13. 人格的特质理论的代

4、表人物有( )。A.奥尔波特B.海德C.维纳D.巴甫洛夫参考答案：A14. 知觉是指个体为了对自己所在的环境赋予意义而组织和解释他们感觉影响的过程。( )A.正确B.错误参考答案：A15. 心理能力及一个人的心理能力包括以下哪些维度?( )心理能力及一个人的心理能力包括以下哪些维度?( )A.算术B.言语理解C.知觉速度D.归纳速度E.演绎逻辑参考答案：ABCDE16. 为组织成员提供参与管理的机会，培养其责任感，提高工作主动性和创造性，满足其自我实现的需求。这是( )。A、保健激励B、情感激励C、成就激励D、责任激励参考答案：D17. 双因素理论主要是研究行为的结果对动机影响的一种理论。(

5、)A.错误B.正确参考答案：A18. 在现代的组织概念中，认为组织是( )。A、一个开放的系统B、社会技术系统C、一个整合的系统D、一个独立系统参考答案：ABC19. 克瑞茨默将个性划分为哪些类型?( )A.健康型B.矮胖型C.瘦长型D.强壮型E.健美型参考答案：BCE20. 行为组织理论强调研究的是( )。A.工作系统B.社会心理系统C.结构系统D.目标与价值系统参考答案：B21. 人群关系学说的主要内容包括( )。A.人是“社会人”B.士气是决定生产效率的关键C.企业中存在着“非正式组织”D.领导要处理人的合乎逻辑的行为E.领导要理解人们不合乎逻辑的行为参考答案：ABCDE22. 管理的效

6、果要通过组织效率、效能来衡量。( )A.错误B.正确参考答案：B23. 领导者是( )。A.自己把事情干好B.管理者C.强迫他人把事情干好D.人际影响过程E.影响他人自愿完成组织目标参考答案：DE24. 组织行为学的研究证明，在一个管理组织内部，非正式群体( )。A.是小山头B.对组织管理产生消极作用C.对组织管理产生积极作用D.既不妨碍也可有助于组织管理参考答案：D25. 态度的三个组成成分是认知、情感和意向。( )A.正确B.错误参考答案：A26. 20世纪20年代泰罗提出了( )理论。A.X理论B.Y理论C.Z理论D.U理论参考答案：A27. 当观察城市轨道交通的寿命周期时，就会发现运营

7、维修成本和二次投资费用要比初始投资费用低.( )当观察城市轨道交通的寿命周期时，就会发现运营维修成本和二次投资费用要比初始投资费用低.( )参考答案：错误参考答案：28. 某公司2008年的简要财务数据如表4-1所示。 表4-1某公司简要财务资料 单位：万元 项 目 金某公司2008年的简要财务数据如表4-1所示。表4-1某公司简要财务资料单位：万元项 目金 额流动资产6400长期资产8000流动负债2400长期负债6000当年销售收入8000净利润800分配股利320留存收益480假设企业的流动资产和流动负债均随销售收入的变化同比例变化。要求：流动资产销售百分比=640078000100%=

8、80% 流动负债销售百分比=24008000100%=30% 销售净利率=8008000100%=10% 留存收益比率=640800100%=60% 外部筹资额=(10000-8000)(80%-30%)-1000010%60%=400(万元)$外部筹资额=(12000-8000)(80%-30%)-1200012%100%-560(万元) 29. 不是任何群体都存在群体规范。( )A.错误B.正确参考答案：A30. 影响群体凝聚力的因素有哪些?参考答案：(1)态度和目标的一致性。当群体成员拥有相似的态度时，群体的凝聚力强。(2)外部的威胁。外部威胁的存在可以增加凝聚力。(3)群体规模。小群体

9、比大群体有更高的凝聚力。(4)奖酬体制。以群体为单位奖酬比以个人为单位奖酬，会导致更高的凝聚力。(5)班组的组合。 rn以人际吸引、价值观和目标的一致为基础组成的班组有较高的凝聚力。(6)与外界的关系。与外界隔离的群体有更高的凝聚力。(7)群体的绩效。一个成功的群体更易发展凝聚力。(8)领导作风。领导者具有民主作风的群体有较高的凝聚力。31. 表扬、奖励员工，让他们参与管理，给他们提供培训机会，能满足员工的( )。A.尊重需要B.交往需要C.安全需要D.生理需要参考答案：A32. 列昂费斯廷格的认知失调理论认为，任何形式的不一致都会令人感到不舒服，但是个体为维持现状，不会努力减少这种不合谐调和

10、不舒服。( )A.正确B.错误参考答案：B33. 一位工人认为他的车间主任不但任劳任怨、工作负责，而且关心群众，是个好干部(认知因素)，因而对他产生了尊敬、爱戴的感情(情感因素)，表现出愿意与车间主任接近，有事愿意与他商量的行为倾向(行为因素)。这体现了态度的( )A、社会性B、对象性C、协调性D、稳定性参考答案：C34. 案例：广西首次公开招标采购 时间：1999年2月6日至7日 采购对象：电脑网络设备和计生医疗设备 采购单位：广案例：广西首次公开招标采购时间：1999年2月6日至7日采购对象：电脑网络设备和计生医疗设备采购单位：广西计生委、广西大学、广西民族学院、广西师范大学、广西中医学院

11、和广西财经学校采购方式：公开招标采购规模：采购资金总预算681.025万元招标机构：广西政府采购管理中心和广西建设工程机电设备招标中心，前者主要负责组织、协调和监督，后者负责招标业务工作采购过程：1 准备阶段准备阶段主要做好如下工作：(1)由财政厅文教处核定采购单位的购置计划，采购管理中心根据此购置计划编制采购计划。(2)确定评标人员，组成评标小组，确定评标标准。(3)确定公证人员，联系新闻单位。(4)制作招标文件(以广西建设工程机电招标中心为主，采购管理中心、财政厅法制处、广西计生委、广西教育厅参与)。招标文件主要包括招标通告、投标人须知及前附表、货物需求一览表、经济合同基本条款、投标报价表

12、及售后服务承诺书、投标人资格审查表、投标函格式、合同书格式及法人授权委托书格式等内容。2 发出通告和招标阶段通过广西日报、广西电视台发布招标通告；出售标书，有102家供应商购买了标书，其中电脑网络设备76家，计生医疗设备26家；有54家供应商参加了投标，其中电脑网络36家，计生医疗设备18家；按投标总价的2%收取投标保证金，中标人的投标保证金自中标日起自行转为履约保证金，未中标人的投标保证金，将在中标通知书发出后7天内予以退还。3 开标、评标阶段开标时举行新闻发布会，宣布参加开标会的有关单位：自治区人大、政协、纪委、监察厅、技术监督局、工商局、物价局、审计厅、财政厅各有关处、新闻单位、公证部门

13、和采购单位；宣布评标原则、中标标准和评委，宣布投标人数；唱标；公证。进入评标阶段后，对投标人资格进行审核，确定供应商47家，再由专有评委进行商务和技术性审查，确定了36家供应商进入详评，评标小组按事前确定的评分原则和办法进行综合评定。有21家供应商成为各分标前三名中标候选人，经采购管理中心复核，按评标标准和原则规定，最后确定10家中标单位，其中电脑网络设备6家，计生医疗设备4家，由公证部门公证。4 中标和签约阶段由评标小组写出评标报告，经采购管理中心审核并确定中标单位后，发出中标通知，中标方接到中标通知书后，按中标通知书中规定的时间地点与买方签订经济合同，并向采购管理中心提交中标金额5%的履约

14、保证金(其中部分由投标保证金全额转成)；及时进行投标保证金的转退工作。5 履约阶段供应商按合同规定向采购单位提供商品及相关服务，经采购单位验收合格后，由采购管理中心按合同付款。效果分析：1 节约支出，提高了资金使用效益。此次采购资金总预算是681.025万元，总中标金额547.91万元，实际节约额133.1万元，资金节约率19.6%。2 体现了公开、公平、公正和物有所值原则。此次招标活动，严格执行程序，行为规范，公开了评分原则和中标标准，对投标人一视同仁，平等对待，机会均等，由公正部门参加全过程，并现场公正，由专家进行商务和技术性评审，产品质量有保证，买卖双方满意。3 设备配套标准不统一，审批

15、有一定的难度；评分标准有待改进和完善，如在品牌和价格方面难以做到完全标准化，评委意见会出现分歧，影响公正。4 对供应商的资格审查需要一定时间，影响工作进度，因此，需及时建立信息库，全面掌握供应商及采购单位、社会中介机构、商品的基本性能和技术参数等资料，以便今后采购活动的开展。5 此次采购活动委托社会中介机构进行业务操作，减少了采购管理部门的工作量，提高了工作效率，是一个有益的尝试，为了保证采购工作的公正和顺利进行，应注意对社会中介机构的选择，加强管理，定期审核。6 实行集中采购对供应商提出了更高要求，不仅要求供应商有较强的实力，而且促使供应商不断改进生产技术、提高产品质量，增加产品花色品种，降

16、低产品成本，提供优质服务等。7 此次招标活动工作量大、时间长，适合大规模采购活动。请结合案例回答以下问题：政府采购是采购的一种形式。一般认为，政府采购是指一国政府部门或其他直接或间接受政府控制的企事业单位，为实现其政府职能和公共利益，使用公共资金获得货物、工程和服务的交易行为。$公开、公平、公正和有效竞争的原则；物有所值原则；推动国内竞争促进产业发展原则；反腐倡廉原则；支持政府其他政策的原则。$为采购过程中支出的节约和采购成本的降低： (1)规模采购降低了采购成本，节约了财政资金。 (2)政府采购制度的招投标制度避免了供应商与采购单位合谋而造成对国家财产的非法侵害。 (3)政府消耗性资产管理纳

17、入轨道，缓解了财政资金的供求矛盾，提高了财政性资产的利用率。 (4)规范、巨额的政府采购有利于竞争、有效市场的建立，提高微观经济的运行效率。 35. “复杂人”假设认为，管理制度应该保证职工能够充分地表露自己的才能，达到自己所希望的成就。( )A.错误B.正确参考答案：A36. 意志型者在活动中总是有明确的活动目标，行为主动、意志坚强。( )A.错误B.正确参考答案：B37. 不同价值观的人对同一事物或行为具有不同的价值判断标准，追求的目标和感兴趣的东西不同，这种价值观的差异极易引起相互之间的分歧和争议。( )A.错误B.正确参考答案：B38. 成就需要理论又称社会比较理论，是美国的史坦斯亚当

18、斯于20世纪60年代提出的。( )A.正确B.错误参考答案：B39. 下面哪一项不属于保健因素( )。A.奖金B.新办公室C.晋升D.改善人事关系参考答案：C40. 汉诚公司决定以账面价值为81000元、公允价值为90000元的甲材料，换入秋林公司账面价值为99000元、公允价值为90汉诚公司决定以账面价值为81000元、公允价值为90000元的甲材料，换入秋林公司账面价值为99000元、公允价值为90000元的乙材料，汉诚公司支付运费2700元，秋林公司支付运费4500元。两家公司均未对存货计提跌价准备，增值税税率均为17%。假设此交易具有商业实质，且甲、乙材料公允价值是可靠的，应采用公允价

19、值计价。要求：根据上述业务分别为两家公司进行相应的会计处理。根据资料，双方账务处理如下： (1)汉诚公司。 1)确认销售收入。 借：原材料乙材料(90000+2700) 92700 应交税费应交增值税(进项税额)(换入乙材料增值税) 15300 贷：主营业务收入 90000 应交税费应交增值税(销项税额)(换出甲材料增值税) 15300 银行存款 2700 2)结转销售成本。 借：主营业务成本 81000 贷：原材料甲材料 81000 (2)秋林公司。 1)确认销售收入。 借：原材料甲材料(90000+4500) 94500 应交税费应交增值税(进项税额)(换入甲材料增值税) 15300 贷：

20、主营业务收入 90000 应交税费应交增值税(销项税额)(换出乙材料增值税) 15300 银行存款 4500 2)结转销售成本。 借：主营业务成本 99000 贷：原材料乙材料 99000 41. 组织的整个领导行为本身就是领导艺术的体现。( )A.错误B.正确参考答案：B42. 工作认为关系包括( )。A.独立的工作认为关系B.相互依存的工作认为关系C.团体的工作认为关系D.从属的工作认为关系参考答案：ABD43. 以下哪一个不属于态度的组成部分( )。A.认知B.情感C.行为D.距离参考答案：D44. 从微观的角度来看，( )是组织行为学最重要的基础。A.心理学B.社会学C.人类学D.政治

21、学参考答案：A45. 温勒提出的作风领导理论，以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风分为三种类型( )。A.专制作风B.民主作风C.放任自流作风D.混合型作风参考答案：C46. 住在同一层楼上的人比住在不同楼层的人成为朋友的可能性要大，原因是( )。A.距离远近影响人际关系B.个体之间的相似性影响人际关系C.住在同一楼层的人个性相近似D.住在同一楼层的人兴趣爱好相近似参考答案：A47. ( )相当于组织中的垂直沟通系统，是一个纵向的沟通网络。A.链式沟通网络B.环式沟通网络C.全渠道式沟通网络D.轮式沟通网络参考答案：A48. 领导的本质是( )A.管理力度B.人格

22、魅力C.人际影响D.决策能力参考答案：C49. 请阐述自己认同的人性假说观点，及在现代管理中的借鉴作用。请阐述自己认同的人性假说观点，及在现代管理中的借鉴作用。参考答案：人性假设理论有四种：1、经济人假设，认为人是懒惰的，其劳动是为了获取经济收入；2、社会人假设，认为人是社会的动物，应让劳动者参与到企业管理；3、自动人假设，认为人工作是为了实现自我价值，人从内心里是积极向上的；4、复杂人假设，认为每个人都有其特殊点，都有复杂的思想，不可能单纯地被一种思想所控制。我赞同第三种观点，毕竟我们每个人都渴望成功，都希望被社会认可，都希望实现自我价值，只不过后天的一系列阻碍使我们有时会堕落，但从骨子里，我们每个人都希望实现自我价值。其对现代管理的启示:企业应该创造良好的工作环境来激发员工的潜能，并且多多鼓励表扬员工，从而激发员工的积极性。50. 跨文化管理(名词解释)参考答案：跨文化管理指把当地或本土文化理念融合在企业经营管理之中，使企业跨国经营的资源整合、产品创新、品牌创立、市场营销等多方面更加本土化。