实用农村小学校长述职报告

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1、述职述廉: _实用农村小学校长述职报告姓名: _单位: _日期: _年_月_日第1页共29页实用农村小学校长述职报告尊敬的各位领导、老师们:在局领导的信任和大家的关怀支持下,我今年又被任命为xx 镇南村小学的校长,一年来,我力求做一名称职的校长, 并希望把我们的小学办成全县一流的示范校,我校在教育体育科技局和xx 镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和精心指导下,在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下,在校班子和全体教职员工的共同努力下,学校各项工作扎实有效,教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下、,走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样可以办好小学教育的发展路

2、子。总结一年来的工作,我们认为主要抓了五项工作,这五项工作始终围绕着一个主题,即坚持以人为本,科学管理,走自主发展道路,确保学校的可持续发展。一、确立正确的办学理念和工作思路一年来,我校立足实际,着眼未来,确立了以以人为本, 科学管理,全面发展,学有所长的办学理念,以培养行为良好,体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展的合格人才为办学目标,进一步规范校园管理,强化养成教育,大力推进新课程课堂教学模式,学校整体工作得到了稳步发展。二、建好建强一个班子, 带好带出一支无私奉献的队伍大家常说一个好校长就是一所好学校,我自认为我个人的能力和水平还很低,离一名合格的校长还有很大的差距, 但是作

3、为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用,要求教师做到的首先自己要做到,作为校长,我把全部时间和精力都投入到学校工作上来,时间上做到早到晚回,工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实。第第 2页共 29页一、在处理关系上,积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解,相互关心的和谐氛围。在处理具体矛盾时出于公心,处于公平、主持公正。第二、管理好一所学校靠校长一个的能力是远远不够的,只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力,发挥最大的作用。我在工作上善于发现人才,利用人才,我任用工作认真、经验丰富、责任心较强的吴x、李x 老师负责学校安全和业务工作。任 x

4、 老师担任教导主任,学科极有特色的闫 x、张 x、刘 x 老师担任语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动能力的王 x 负责少先队工作。闫 x 老师继续办好晨曦文学社,并担任晨曦文学社长,定期在校园办公室前院铝合金镜框展示学生优秀习作,大大地提高了学生的写作水平。12 月份有 37 名学生参加了全国第十七届小学生作文大赛。第三、教师是教学工作的主体和具体执行者,教风决定学风,教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作计划的贯彻落实,因此,带出一支爱岗敬业,无私奉献的教师队伍是学校持续发展的根本保证,为此,我们把关心老师工作生活、尽最大能力为老师创造宽松和谐的工作环境贯彻到每一

5、个环节上、每一个细节上,在这一点上体现的是工作上严格要求,个人发展和生活上积极提供方便和创造条件。让我最引以自豪和感动的是我们全体老师的敬业和奉献精神是我们学校持续发展的不竭动力和保证。三、严要求细管理, 全面提升教育教学质量教学质量是教育的生命线,而教学工作是学校工作的中心,围绕教学工作的管理和开展,我们立足本校实际,在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教,在常规管理上做细做实,在各科作业的安排上做到分类布置,在第 3页共 29页学生的培养上做到因材施教。在校园文化建设上做到合理布局,整体规划。通过一年来的不懈努力,学校的教学管理有了显著的提高,校园环境有了有了明显的变化。 严

6、格考勤制度,做到为人师表在上下班管理上,作为一名校长,我以身作则,率先垂范,每天按时到校。要求教师提前10 分钟到校,采取候课时制,教师上课时做到和蔼亲切,仪表端庄,组织教学简捷,省时,沟通新旧知识联系。大家都积极响应,按时到校,不迟到,不早退。我每天到学校早晨检查教学秩序,同时还检查学生作业和教师批改情况,发现问题,及时让教师纠正。特别是作文日记这一项我抓的很紧,一学期作文至少做够 15 篇,日记每两天一篇,全批全改。坚持以研促教,努力提高课堂教学效率一年来,我校由于特别注重组织教师学习新课改理念和新课程的教学方法, 所以把每周一下午的第三节课定为各教研组理论学习的时间,为教师搭建了学习的平

7、台,使教师逐步更新教育观念,改进教学方法,不断提高教育教学质量。具体措施为:一是积极开展专题讲座, 观看优秀课例、 经验交流等形式多样的教研活动,有效提高了教师的业务水平。二是坚持开展听课、说课、评课活动。让全校的教师每人轮流讲一节公开课,大家互相取长补短,通过这种手拉手活动,为教师提供了相互学习和交流的平台,大家的教学能力得到很好的锻炼和提高, 效果非常明显。三是鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高。以上一系列活动的开展,有效地提高了教师的业务水平和教学能力。一年多来,我校全体教师分批参加了县里 11 月 22-24 日举行的国培计划培训, 4 月份我校派王晓燕、闫吉平、冯建林

8、、张秀丽、任璐璐、到省教育中心充电。九月份吴海莲、赵海兰和我到太原电教中心进行了培训学习。 张海林老师在南京师范大学进行第 4页共 29页培训学习。我校王晓燕、刘淑华、王林林 3 名教学能手讲了示范课,受到了县教研室领导的好评。我校全体教师通过学习培训,开阔了教师的视野,学到了新的教学理念和方法, 让骨干教师进行师徒结对, 开展传、帮、带、教活动,共同营造教学专长的良好氛围。以研促教活动的扎实有序开展,使课改逐渐深入课堂,现在越来越多的年轻教师在课堂教学中开始重视创新精神和实践能力的培养, 自主、合作、探究的教学模式,在课堂上已经收到了良好的效果。一分耕耘,一分收获,我校张秀丽老师荣获市级模范

9、教师奖,我荣获县级模范教师奖,李x 荣获县小考优秀教师奖,王 x 荣获县教学新秀奖。我校教师闫吉平、王小艳、任花花、冯建林等老师的10 篇教学论文在教育研究学刊 、中国育才杂志上发表,并获一、二等奖。有韩笑、闫宇茹、李亿、高原、张启龙等 15 名学生的作品发表在精神文明报 、青少年日记、快乐作文、作文周刊、新方山、北武当文艺报刊上,有力地展示了我校师生的素质水平。对各科作业进行科学管理我校要求各代课教师根据各班学生的实际情况,分层次布置作业,学生各取所需,不搞有偿补课,不向学生、提供市场上的参考书及其他辅助材料,不擅自增加学生的作业负担,家长的经济负担。这些措施,不仅减轻了学生的作业负担,使学

10、生在乐中学,学中做,极大地激发了学生的学习兴趣。扎实抓深抓细教学常规工作在教学常规管理方面,我们严格执行课程计划。开齐课程,开足课时,把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道。特别是对教师的备课、课堂教学、作业批改等环节,除定期进行检查外,还采取随机抽查的方法, 随时跟踪给予指导、 查缺补漏,使全校教师能扑下身子,踏踏实实、认认真真抓好教学。关爱学生,精心培养,全面发展我鼓励各代课教师,不仅注重优等生,而且对差生也不放弃,班内开展互帮互第 5页共 29页学,一帮一活动,教师因材施教,对差生不歧视、不讽刺、不挖苦,为他们鼓信心,扬优点,在转化差生上下功夫。经过我们的努力,在今年小考中,我校

11、 52 名参考学生中, 345 分以上的学生有15 名同学,优生率居全镇之首,每次镇统考,我校的成绩总是名列前茅。四、以人为本,关爱师生,促进师生素养发展。我校以开展少先队活动为载体,全面培养学生的个人素养。一年来,学校少先队工作有序开展,卓有成效。学校按年级轮流每周一举行一次升旗仪式,进一步培养学生爱国旗、爱学校、爱祖国的思想感情 ; 我校利用中午课间操后五分钟由教师领读背诵弟子规 ,从而进一步加强学生思想品德教育。六一儿童节,我们举办了一系列丰富多彩的文体活动 ; 教师节各班举行了隆重的庆祝活动,丰富了师生的校园生活。我校一贯开展各种日常行为常规性活动,加强对学生思想品德宣传教育,利用黑板

12、报阵地宣传,举办了迎六一、迎国庆、争当环保小卫士小学生安全教育知识等内容的活动,使学生开阔了眼见,增长了知识。我校还建起了红领巾广播站,将学校中的好人好事在广播上进行宣传, 大大地激发了学生争做好事的积极性,使学生们见到纸屑主动拾起,捡到东西交给老师,寻找失主。助人为乐的事在南村小学层出不穷,学生的思想品德明显地提高了。我校以激发教师热爱教育事业, 热爱自己的学校,激发教学热情为出发点,不但要关爱自己的学生,而且关爱每一位教师的工作和生活,把教师的困难当作学校的事、自己的事。如:我非常关心张旭花、王小燕住校教师的生活,给她们用电,有时没电时,还让她们在附近的食堂吃便饭。在教师婚丧大事时, 我都

13、要参加,做力所能及的事,让大家感到学校大家庭的温暖。 只有这样才有凝聚力。在新年之际,各年级教师在出迎新年板报专栏时,大家积极响应,内容第 6页共 29页丰富多彩,别具一格,尤其四年级的书法绘画展览独具特色,少先队的活动图片专栏给人醒目的感觉。这既锻炼了学生的实践能力和审美能力。幼儿班墙壁上的彩画也是由赵海兰、王晓燕、李月琴、冯建林等老师用心血汇聚成的。书法家杨老师更是舞文弄墨地在防震柱上美化上弟子规、名人名句、唐诗宋词,潜移默化地教育学生。实践教学管理科届教育实习工作总结自 10 月 3 日至 11 月 25 日,历时 8 周的教育实习工作已圆满结束。本次教育实习以全新的理念和良好的收效,受

14、到广大师生的一致好评,为今后的实践教学工作打下了坚实的基础。一、以科学发展观和与时俱进的态度对待教育实习工作教育实习是实践教学的重要环节,是师范生成长的必经之路, 它关系到人才的培养规格和质量,在教学大纲中明确规定:占用8 周的教学时间。过去我院教育实习工作由教务处统一安排在实习基地学校进行,整齐划一,便于管理,也取得了一定的成绩。 随着毕业分配制度的取消,同时高校办学规模又在不断扩大,新的问题出现了,就业已成为高校乃至全社会关注的重大问题。 如何走出一条适应社会需求的毕业生就业之路是实践教学工作人员长期考虑的问题之一,将教育实习与学生就业紧密结合,开创新型教育实习模式的方案出台,标志着我院教

15、学思路已与人才市场接轨。 部分学生边实习边找工作单位, 或者到用人单位 (学校)实习,通过实习全方位展示了学生的综合素质, 便于用人单位选拔人才。第 7页共 29页二、以人为本,精密组织,细致安排,提前做好本届教育实习准备工作教育实习工作是一项头绪多、时间紧、任务重的工作,它的涉及面很广,并且和外单位的人打交道。这项工作要求有和谐的人际关系,善于沟通,谦虚谨慎,敬业奉献的优良品质。实习办同志本着对学校、对学生高度负责的精神,一丝不苟地完成了本职工作。1 制定微格训练计划,组织学生进行教师职业技能训练微格训练是教育实习的前奏。 由于我校在两区办学, 龙山校区微格训练设备尚未安装,该区学生训练时须

16、到菱湖校区进行。实习办同志协调好各方面关系,安排交通车辆(或交通补助)等后勤工作,保证微格训练正常进行。该项工作历时两个月,教育技术系工作同志付出了辛勤劳动,做了大量工作。2安排、落实集中实习生的实习学校本届集中实习生共 683 人,现有的 12 所教育实习基地学校承担了大部分实习任务。实习办工作同志早在 5 月底就到各实习学校联系实习事宜,尽量要求给实习生多上课,让学生放手干。非实习基地中学也积极接收我校实习生,表现出对高等学校工作的大力支持,如安庆石化一中、安庆十七中、安庆九中等。3本着改革的精神和对学生负责的态度,做好分散实习工作分散实习的工作模式,目前我们还在摸索阶段, 但必须从实际出

17、发,要本着对学生高度负责的态度,认真做好本职工作。实习办同志严格按第8页共29页照工作要求和工作程度,把握好每个细节。如从学生的申请到辅导员意见,从实习学校的接收函到安全承诺书,每个环节都不能疏漏,否则分散实习就会走过场,流于形式。三、求真务实,真抓实干,确保实习质量教育实习工作在各级领导的关心下,于 XX 年的国评中取得了优秀成绩,实习办同志决心要乘着评估的东风,把实习工作做得更好。1院党政领导亲临教育实习一线指导工作实习期间,院领导赵晓和、汪青松、郭化兰、时新中、王海燕、殷红等在百忙之中抽时间亲临实习一线,先后到安庆一中等等学校看望实习师生,指导实习工作。校领导勉励同学们要努力学习,勤奋工

18、作,为前进中的母校争光。广大师生表示不负重望,用实际行动自觉维护我校良好的社会声誉。2院、系领导亲自挂帅,指导实习各院、系十分重视教育实习工作,成立了实习领导小组,负责人亲自参加,指导院系学生实习。他们本身工作十分繁忙,有的课时多,有的行政事务重,有的还要给研究生上课,但都能克服困难,把实习工作作为重中之重,使得本届实习工作成绩显著,硕果累累。外国语学院陈光明书记、张杰院长坐阵石化一中指导实习,文学院罗国全副院长几次到枞阳中学听课、指导实习,教育科学与技术系曹长德副主任一人指导几个实习点的班级活动和教育调查。3实习办同志兢兢业业,不辞劳苦,全心全意为广大师生服务第9页共29页实习工作十分辛苦,

19、实习办同志一丝不苟,任劳任怨。如做经费预算、联系实习单位、后勤保障、检查实习工作、协调学校与实习单位之间的关系、基地建设工作、 收集实践教学材料、 召开实践教学工作会议、总结实践教学工作等。 我们决心在院、 处领导的正确领导下, 求真务实,锐意进取,以改革的姿态做好各项工作,迎接我院第二次评估,为开创我院的新局面而不懈努力。实践教学管理科XX 年 1 月第二篇: XX 年实践教学管理科工作总结XX 年实践教学管理科工作总结XX 年,实践教学管理科认真学习贯彻党的十八大精神,扎实开展党的群众路线教育实践活动,围绕着学校和部门的工作要点和总体要求,完善实践教学质量标准、规范管理,切实推进实践教学环

20、节内涵建设。加强执行力建设,改进服务流程,认真落实年度科室工作计划,确保了学校实验、实习实训、毕业论文等各项实践教学环节的顺利进行。现将一年来的工作汇报如下:一、完成的主要工作(一)修订、完善了有关实践教学环节质量标准。进一步完善了实验、实习实训、课程设计和本科毕业论文(设计)等实践教学环节质量标准,明确各实践教学环节教学规范、质量要求和评价标准。第10 页共29 页(二)进一步完善专业实践教学体系, 推进实践教学环节内涵建设。在前期专业实践教学体系论证的基础上,督促学院进一步修订、完善专业实践教学内容体系,并将各专业实践教学体系材料整理、汇编成册,供相互学习、借鉴。(三)规范实践教学管理,提

21、升信息化管理水平,保证各实践教学环节顺利开展和运行。1继续完善、改进实验室综合管理系统,利用信息化手段,加强对实验、实习实训教学的开课计划管理、审核和监督,督促有关实验、实习实训等实践教学环节按专业培养方案规定开出,保证了全校实践教学的顺利运行。XX 年,各学院完成实验教学人时数1604454,其中本科:人时数778992,专科:人时数825462。完成校内外实习实训教学共计5151.5周时,实习人数62748人次。其中完成金工实习2419人次,安排庐山实习教学近XX 人次。组织全校 1 万余名毕业生进行了毕业综合技能测试。2加强对本科毕业论文(设计)的规范管理,精简相关表格,在推优论文开展相

22、似性检测工作的基础上,在生命科学院和商学院开展了毕业论文相似性检测工作试点,取得了良好的效果。XX 届共有 4196 名学生完成本科毕业论文(设计) ,在学院择优推荐的基础上,组织了专家评审,全校共评选校级优秀本科毕业论文(设计) 65 篇,其中公开发表 7 篇。第11 页共29 页3加强执行力建设,提高管理水平和服务能力,认真、及时地完成了实验数据上报、实践教学基地管理、实践教学工作量核算、实验室综合管理系统数据更新、实践教学经费预算、实习经费使用审核和教学材料整理、归档等实践教学日常管理和服务工作。4积极支持、组织学生参与各级各类学科、技能竞赛等活动,并取得了良好的成绩。(四)开展实践教学

23、环节教学检查和质量监控。1组织开展了2 次期初实验教学第一课检查,检查期初实验教学材料、教师和实验室仪器设备准备情况,确保实验教学顺利开展。2组织开展了 2 次对实验报告、实习报告、本科毕业论文(设计)等实践教学材料的检查工作, 对抽查情况梳理、 汇总,并及时反馈学院,要求对存在的问题进行整改。3开展校外实习基地教学情况检查。先后到庐山实习基地、师范学院教育实习基地、医学部实习基地、旅游学院实习基地、商学院义务创业就业实习基地等进行检查,掌握、了解基地建设、基地教学和安全管理等情况。(五)完善安全管理制度,加强实验、实习实训等实践教学安全管理。 按学校要求,进一步修订、完善实践教学安全管理制度

24、,落实实践教学安全责任制,明确相关责任人,督促各学院加强实验、实习实训等实践教学过程安全管理工作。(六)开展了实践教学学习、交流活动。第12 页共29 页组织开展了全校实践教学及实验室管理工作观摩会和实践教学公开课,学校分管校领导、各学院分管院长、实验室主任、实践教学教师参加了学习、交流活动,集体观摩了商学院、化环学院的实验教学公开课和实践教学材料, 并组织了交流发言。 通过交流活动达到了相互学习、相互提高的目的。(七)组织开展实践教学和实验室建设与管理年度考评、 评先评优活动。 根据学校工作安排和要求,拟定了具体考评方案和评分细则,认真组织对二级学院实践教学和实验室建设与管理的年度考评工作,

25、 并在年度考评的基础上,推荐了校实验室工作先进集体。二、工作亮点及取得的成绩一是以迎接新一轮本科评估为契机, 按照教育部对普通高校本科教学评估的要求,进一步修订完善了各实践教学环节质量标准和评价体系,明确了各实践教学环节的教学规范和要求,为规范地、科学地管理实践教学,督促各教学单位不断提高各实践教学环节教学质量和教学效果提供了准确的依据。二是在各专业实践教学体系论证的基础上,进一步修订、完善,并整理、汇编成册,初步形成了我校基于能力培养的,内容完备、层次分明、特色鲜明的专业实践教学内容体系。为促进我校实践教学改革,推进实践教学环节内涵建设, 加强实践教学条件和保障体系建设奠定了坚实的基础。第1

26、3 页共29 页三是加大实践教学环节教学检查力度,先后组织了实验教学第一课、实践教学材料、校外实习实践教学检查,督促落实实践教学环节的评估标准和要求,并将检查情况及时反馈,要求对存在问题认真整改,促进实践教学质量和效果的不断提升。四是组织修订、 完善了实践教学安全管理制度, 明确了实践教学安全责任制,在每次教学例会等场合,反复强调加强实验、实习实训等实践教学安全,督促各学院在实践教学过程中,严格遵守学校有关实践教学规范和安全制度,有效杜绝了实践教学安全责任事故。五是通过组织实践教学公开课、 实践教学材料展示等学习、 观摩和交流活动,充分了发挥实验室和实践教学先进单位、实践教学优秀教师的带头、示

27、范效用,很好达到了“相互学习、相互交流、相互促进、共同提高”的目的, 对促进我校实践教学质量和实践教学及实验室管理水平的提升具有积极意义。六是今年在推优本科毕业论文 (设计)开展了论文相似性检测工作的基础上,在商学院和生命科学学院全部本科论文中开展了论文相似性检测工作试点,很好地避免了论文抄袭现象,取得了良好的效果,本科毕业论文的水平和质量有所提高。三、存在的问题1.实践教学材料不规范现象仍然存在。在教学检查中,发现仍然还存在实验报告、实习报告、毕业论文等实践教学材料不规范的情况。第14 页共29 页2.实验室开放推进缓慢。由于实验室人员不足、学生积极性不高等原因导致我校实验室开放数量、 项目

28、等偏少,实验室开放工作推进缓慢。在实验室开放管理和开放教学上还需要进一步规范。3.实践教学信息化滞后。主要表现在两个方面:一是实验室综合管理系统没有得到充分利用;二是实验教学电子资源建设还没有起步,各实验室的网站尚未完全建立。4.实验实践教学师资队伍建设落后。目前我校实验教学队伍新进人员太少,队伍断层,同时对现有的实验人员培训没有跟上,导致实验教学队伍整体水平不高。5.论文指导师资力量不足,论文质量不高。随着学校本科生规模的不断扩大及学科、 专业建设的不平衡出现了部分院系论文指导教师师资力量不足的现象,问题比较突出的是会计学院和土建学院。学生忙于考研、考公务员、找工作等因素导致论文写作积极性不

29、高、投入时间精力不足,导致写作论文质量不高。6.实习基地利用率不高,在实习基地建设管理过程中存在“重建设、轻管理”、学科专业不平衡、实习基地利用率偏低等现象。总之,回顾过去一年的工作,虽然取得了一些成绩,但还存在着不足和需要改进的地方,今后将进一步针对性的进行改进和完善,继续努力,扎实地做好实践教学管理各项工作。实践教学管理科XX 年 12月 12日第15 页共29 页第三篇:管理科教育实习总结管理科教育实习总结最近我们学校领导组织学生到中学区实习, 帮助中学教育, 实现自己学校的对外宣传,这是很好的兆头。几乎我们学校的每一个师范生都被分配到各个中学前去支教,这是校史上还是第一次。既然是第一次

30、,就要搞的好一点,轰动一点,这是应该的,我们学校去支教不要一分钱,只要学校给学生足够的时间和地方实习就好了。自 10 月 3 日至 11 月 25 日,历时 8 周的教育实习工作已圆满结束。本次教育实习以全新的理念和良好的收效,受到广大师生的一致好评,为今后的实践教学工作打下了坚实的基础。一、求真务实,真抓实干,确保实习质量教育实习工作在各级领导的关心下, 于 200*年的国评中取得了优秀成绩,实习办同志决心要乘着评估的东风,把实习工作做得更好。1实习办同志兢兢业业,不辞劳苦,全心全意为广大师生服务实习工作十分辛苦,实习办同志一丝不苟,任劳任怨。如做经费预算、联系实习单位、后勤保障、检查实习工

31、作、协调学校与实习单位之间的关系、基地建设工作、 收集实践教学材料、 召开实践教学工作会议、总结实践教学工作等。 我们决心在院、 处领导的正确领导下, 求真务实,锐意进取,以改革的姿态做好各项工作,迎接我院第二次评估,为开创我院的新局面而不懈努力。2院党政领导亲临教育实习一线指导工作第16 页共29 页实习期间,院领导在百忙之中抽时间亲临实习一线,先后到xx 一中等等学校看望实习师生,指导实习工作。校领导勉励同学们要努力学习,勤奋工作,为前进中的母校争光。广大师生表示不负重望,用实际行动自觉维护我校良好的社会声誉。3院、系领导亲自挂帅,指导实习各院、系十分重视教育实习工作,成立了实习领导小组,

32、负责人亲自参加,指导院系学生实习。他们本身工作十分繁忙,有的课时多,有的行政事务重,有的还要给研究生上课,但都能克服困难,把实习工作作为重中之重,使得本届实习工作成绩显著,硕果累累。外国语学院领导坐阵 xx 一中指导实习,文学院罗院长几次到xx 中学听课、指导实习,教育科学与技术系曹副主任一人指导几个实习点的班级活动和教育调查。二、以科学发展观和与时俱进的态度对待教育实习工作教育实习是实践教学的重要环节,是师范生成长的必经之路, 它关系到人才的培养规格和质量,在教学大纲中明确规定:占用 8 周的教学时间。过去我院教育实习工作由教务处统一安排在实习基地学校进行,整齐划一,便于管理,实习报告网什么

33、都有任你选 http:/shixi./ 也取得了一定的成绩。随着毕业分配制度的取消,同时高校办学规模又在不断扩大,新的问题出现了,就业已成为高校乃至全社会关注的重大问题。如何走出一条适应社会需求的毕业生就业之路是实践教学工作人员长期考虑的问题之一,将教育实习与学生就业紧密结合,开创新型教育实第17 页共29 页习模式的方案出台,标志着我院教学思路已与人才市场接轨。部分学生边实习边找工作单位,或者到用人单位(学校)实习,通过实习全方位展示了学生的综合素质,便于用人单位选拔人才。三、以人为本,精密组织,细致安排,提前做好本届教育实习准备工作教育实习工作是一项头绪多、时间紧、任务重的工作,它的涉及面

34、很广,并且和外单位的人打交道。这项工作要求有和谐的人际关系,善于沟通,谦虚谨慎,敬业奉献的优良品质。实习办同志本着对学校、对学生高度负责的精神,一丝不苟地完成了本职工作。1本着改革的精神和对学生负责的态度,做好分散实习工作分散实习的工作模式,目前我们还在摸索阶段, 但必须从实际出发,要本着对学生高度负责的态度,认真做好本职工作。实习办同志严格按照工作要求和工作程度,把握好每个细节。如从学生的申请到辅导员意见,从实习学校的接收函到安全承诺书,每个环节都不能疏漏,否则分散实习就会走过场,流于形式。2.制定微格训练计划,组织学生进行教师职业技能训练微格训练是教育实习的前奏。 由于我校在两区办学, x

35、x 校区微格训练设备尚未安装,该区学生训练时须到 xx 校区进行。实习办同志协调好各方面关系,安排交通车辆(或交通补助)等后勤工作,保证微格训练正常进行。该项工作历时两个月,教育技术系工作同志付出了辛勤劳动,做了大量工作。第18 页共29 页3安排、落实集中实习生的实习学校本届集中实习生共 683 人,现有 12 所教育实习基地学校承担了大部分实习任务。实习办工作同志早在 5 月底就到各实习学校联系实习事宜,尽量要求给实习生多上课,让学生放手干。非实习基地中学也积极接收我校实习生,表现出对高等学校工作的大力支持。这一次我们学校集体安排学生到中学去实习支教取得了良好的成果,是值得我们总结经验的,

36、所以我们一定要努力的继续下去,将我们学校的声名播送出去,让更多人了解我们的学校。以后我们学校还会每年定期派出一批学生到中学区支教, 这将要成为一种惯例,也为是学校回报社会的重要举措之一,我相信我们学校的明天会更好!阅读相关文章:幼儿园教育实习总结、班主任教育实习总结、教育教学实习总结、师范教育实习心得、教育实习自我鉴定、语文教育实习总结范文、 XX 年中学教育实习报告第四篇:教学科研管理科XX 年工作总结XX 年教学科研管理科工作总结一、教学管理工作1、认真执行各专业培养方案,各教研室根据培养方案认真按教学计划要求组织实施10-11 学年第二学期和11-12 学年第一学期的各项教学活动,并与医

37、学部配合完成了新一轮培养方案的修订工作,根据“多课程、少学时、小学期、小学分”总体修订思路,积极进行课程改革,第19 页共29 页并根据新修订培养方案的要求和学院统一安排,组织各相关教研室对XX 级所属 7 个本、 10 个专科班医学专业 772 名新生进行专业导读,使临床医学专业新生对所学专业的情况有了一个很好的了解, 取得了较好的效果。2、组织正常补考、期中考试、期末考试各项考务工作,包括考试计划、组卷、阅卷、汇总归档、成绩上传等各项工作,圆满完成XX 届毕业生的各项工作,认真组织了本、专科毕业生毕业理论考试、多站技能考试,未出现差错事件,其中本科毕业生206人有 202人获得学士学位证书

38、,学士学位授予率达98.06%。3、认真落实九江学院听课制度 、九江学院学生教学信息员管理办法,积极开展教学督导及检查工作,并根据九江学院统一要求积极开展“全校听课周”活动和公开示范课,对在教学督导和学生信息反馈中反映的教学过程中存在的问题和不足均进行了反馈,督促任课教师进行整改,对个别存在较大问题的教师进行了停课整改,使课堂教学质量得到了提高, 在九江学院教学督导检查中我院教师未出现重大教学问题。4、积极参加质量工程各项活动,成立了各项活动评审小组,先后参加了中青年教师参加课堂教学竞赛、优秀主讲教师评选、教案评比、多媒体课件、青年教师建功立业、省级教改课题申报、“中华颂”主题演讲比赛等各项活

39、动,并取得一定成绩。5、我院不但承担了九江学院外籍留学生的临床实践教学工作任务,第20 页共29 页同时从去年11 月起,还担负着外籍医学留学生的临床实习工作,成立了外籍留学生临床实习工作领导小组,接收九江学院国际交流学院外籍医学留学生30 余名来我院进行为期一年的临床实习,在进入临床实习前,精心挑选了英语基础好、带教能力强的骨干教师对他们进行了为期三周的临床实习前培训,内容包括汉语和医学汉语强化培训、医院科室介绍、实习管理条例。教学科研管理科根据实习手册制定了轮科计划、实习大纲等资料, 各临床科室确定了英语基础较好的医务人员作为带教教师进行一对一的临床带教工作,教学科研管理科还确定了专人负责

40、学生日常管理和联络工作。6、我们定期不定期对临床教师的教风进行抽查,在期开学第一课、节后上课及日常教学等方面围绕教工“十要十不”要求进行认真检查和督导,无重大违规行为和教学事故发生。7、每月定期在学生中进行调查,了解学生们对于教师讲课、教室环境和条件以及一些相关的硬件和软件的满意程度和建设性意见的反馈,及时进行总结并给予处理和解决。二、科研管理工作1、外出学习今年我院经审批登记外出参加各种学术会议、短期培训班等共110人次,其中科主任、高级职称人员58 人次,中级职称人员37 人次,初级职称人员 15 人次,学习费用合计191331.6元。2、外出进修第21 页共29 页今年共已审批外出进修人

41、员 12 人,其中长期进修(半年以上) 10 人,短期进修(半年以下) 2 人,相关进修培训费费合计 73240元。3、学术讲座今年已举行各种学术讲座 28 场次,其中省级继续教育专题讲座 5 项,市级继续教育专题讲座 6 项,单位级继续教育专题讲座 17 项,其中外请专家有 5 项次。另承办省级继续教育学习班 2 项,邀请了 10 名省内外知名专题进行讲学授课。4、科研立项组织申报国家自然科学基金项目2 项,组织申报江西省科技厅XX年科技计划项目5 项,组织申报江西省教育厅科技计划项目2 项,组织申报江西省卫生厅科技计划项目8 项,省卫生厅重大项目3 项( 2 项进行第二轮答辩),申报九江市

42、科技计划项目11 项。市科技局指导性计划项目立项 4 项。获得九江市科技局三项经费课题3 项,获得资助10 万元。5、科研成果参与组织市科技局科技成果鉴定4 次,我院 4 项均顺利通过结题,取得 1 项省内领先, 3 项省内先进科研成果。江西省高校教改课题通过结题 1项。6、科技奖励组织申报 XX 年度九江市人民政府科技进步奖1 项并荣获三等奖。组织申报九江市卫生局“新技术应用奖”项、13“优秀论文奖”项43。第22 页共29 页目前已知获得九江市卫生局“新技术应用一等奖”4项(共设 11 项)。“新技术应用”二等奖、三等奖及优秀论文奖正在评审中。7、学术论文XX 年发表学术论文因为还没有到

43、12 月底,正在统计中。8、继续医学教育通过“双卫网”积极组织开展远程医学教育工作,今年共组织双卫网学习 6 次,其中国家级继续教育项目4 项次,省级必修项目11 项次,目前正在进行全院继续教育年度审核工作。成功申请到国家级继续教育项目一项,并精心组织顺利完成。9、其它工作(1)学会工作:举办我院作为主委单位的九江市医学会呼吸内科专业、神经病学、消化内镜、皮肤性病学、血液学等学术专业学术会议多次,同时配合市卫生局举行相关的学术讲座和项目评审工作多次。(2)组织九江市乡镇中心卫生院卫技人员培训班三期。(3)目前正在组织申报九江市首届名医评选和答辩工作。(4)组织申报江西省省市共建医学学科3 项。

44、教学科研管理科XX 年 11月 30日第五篇:实践教学与设备管理科工作职责范围实践管理科工作职责(XX) 号第23 页共29 页一、实验实训管理1、组织制定全院性实验实训室的规章制度,规范实践环节的教学,会同各教学院(系)检查各项制度的执行情况,组织全院性的实验实训室的工作总结、经验交流。2、负责制定校内实验室、实训室和实训基地的建设规划,组织各教学院(系)各专业做好校内实验室、实训室、实训基地建设工作。3、负责实践教学信息的收集、整理、统计分析和汇总上报。4、对实践环节的教学质量做好监控考核工作,推进实践教学方法的改进,不断提高教学质量和教学水平。二、毕业实习与毕业项目管理1、组织制定校外实

45、习基地的建设规划,组织协调全院校外实验室、实习、实训基地的建设发展规划,组织各教学院(系)各专业做好校外实习、实训基地建设工作。2、制定毕业实习的有关条例和规定。3、协助各教学院(系)落实毕业实习单位,协助各教学单位解决毕业实习中的有关问题。组织毕业实习的经验总结与交流。落实检查毕业实习的执行情况,按期进行考察与考核。4、负责各类实习资料的收集、整理和汇编工作。5、负责毕业项目工作的组织实施和优秀毕业项目的评选。6、负责管理全院生产实习计划和经费的审核与预算。7、组织对学生毕业实习情况的检查。第24 页共29 页三、教学设备与实验室建设1、根据学院教育事业发展规划,负责全院教学和科研设备的管理

46、工作,为学院的教学、实训、科研任务的顺利进行提供保证。2、负责制定仪器设备的申请、审批、购置、验收、使用、维护、维修等管理制度,充分发挥仪器设备的使用效益。3、会同各教学院(系)及有关部门组织制定实验室的建立、调整、合并、撤销等方案和实验建设规划。4、负责大型贵重仪器设备论证、购置、审批、安装、调试、验收和维护,建立健全大型贵重仪器设备的技术档案。并定期进行检查考核。(请勿抄袭好范文网:.)5、负责全院进口仪器设备及其原配件的计划申报、合同、报关、商检、验收、索赔等业务的工作。6、负责审查、汇总、编制年度实验用设备仪器的购置计划、自制设备计划等。7、负责制定学院年度实验室经费预算和分配方案。8

47、、负责全院仪器设备及物资的采购及仪器设备等项目的招投标工作,保证教学需要。做好学院实验室仪器设备采购方案的制定、审批、报送及组织采购供应。9、负责全院教学仪器设备的帐务管理、档案管理、使用调剂、报废处理和投资效益考核。10、负责督促检查各教学院(系)设备管理部门的工作,促进教学院(系)帐务管理和档案管理工作。第25 页共29 页11、负责学校教学仪器设备数据表的编制和统计工作。按照上级主管部门的要求,及时上报统计表。经常进行情况分析,及时准确的做好教学仪器设备的数据采集和上报工作。12、负责做好全院实验室仪器设备的日常维护管理和设备的维修工作。13、对仪器设备占有、使用单位进行督促,做好物资仪

48、器设备常规管理工作。14、负责本职责范围内的形成的文件、资料的立卷、归档等工作。四、考级考证管理1、负责全院计算机等级考试的报名和考务工作。2、负责全院职业技能证书的考工和证书发放。3、负责全院职业技能培训站(点)的建设和管理。4、负责组织预订、接收和分发考试试卷工作。5、负责考试文件和历次考试试卷的档案管理工作。五、学生技能竞赛1、 负责全院性学生技能竞赛的组织工作。2、 会同各教学院(系)组织学生参加校外各级各类技能竞赛活动。(XX) 号1.组织和协调本科室各岗位的有关工作;2.督促和检查本科室各岗位工作任务的完成;3.定期组织全科进行政治学习和业务学习;第26 页共29 页4.制定本科教

49、学实验室建设和管理的相关工作的计划与安排;5.协助领导做好教学实验室建设的计划方案;6.督促和检查教学实验室任务的完成;7.负责督促和检查教学实验室日常管理的工作;8.记录和评价院(系)教学实验室和实践教学工作的完成情况;9.负责教学实验室的考核和评比工作;10.开展实验教学改革和开放实验室建设工作;11.负责全科相关文件的审核和制订;12.认真完成领导交办的其他工作。(XX) 号1.负责课程实验、课程实习、课程设计等实验(实践)教学大纲的审核和管理;2.负责毕业项目的日常管理工作;3.做好毕业项目的管理工作评价和质量评价工作;4.负责有关教学实习材料的整理工作;5.开展实验、实习(设计)教学的效益评价工作;6.负责学校教学实习基地的汇总备案工作;7.负责实验消耗费的管理, 做好该项目经费的计划分配、 核销工作;8.负责实验室任务及人员情况、科研和社会服务报表的数据收集汇总和上报工作;9.负责相关管理工作的材料收集、整理和建档工作;第27 页共29 页10.负责相关文件的制订;11.负责考工考级等级考试的报名组织、考务组织、证书发放和成绩统计等工作;12.完成领导交办的其他工作。第28 页共29 页本文到此结束,感谢您的浏览!第29页共29页

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