冲孔灌注桩施工方案(承台)

《冲孔灌注桩施工方案(承台)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《冲孔灌注桩施工方案(承台)（34页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、新海能源（珠海）有限公司5000吨级LPG码头工程冲孔灌注桩施工方案 广州航达工程有限公司新海能源(海珠）有限公司5000吨级LPG码头工程项目经理部新海能源（珠海)有限公司5000吨级LPG码头工程编制单位:广州航达工程有限公司编 制:审 核：审 批:编制日期:一、 编制依据1. 施工设计图2. 水运工程测量规范（JTJ 203-2000）3. 水运工程质量检验标准（JTS 2572008）4. 港口工程桩基规范(JTJ 25098）5. 港口工程地基规范(JTJ 250-98）6. 港口工程荷载规范（JTJ 21598)7. 港口工程灌注桩设计与施工规程（JTJ 2482001）8. 工程

2、建设标准强制性条文（水运工程部分）9. 高桩码头设计与施工规范（JTJ 29198)10. 水运工程混凝土施工规范(JTJ 26896)11. 水运工程混凝土质量控制标准（JTJ 269-96)12. 海港工程混凝土结构防腐蚀技术规范(JTJ 275-2000）13. 水运工程混凝土试验规程(JTJ 270-98)14. 港口工程桩基动力检测规程(JTJ 249-2001)15. 通用硅酸盐水泥（GB 1752007)16. 钢筋混凝土用钢 第2部分热轧带肋钢筋 (GB 1499。2-2007）17. 钢筋混凝土用钢 第2部分 热轧光圆钢筋 （GB1499-2008）18. 国家和地方政府颁布

3、的其他有关法规和规范二、 工程概括新海能源（珠海)有限公司5000吨级LPG码头采用高桩梁板式结构,引桥与陆域连接段设置10根1200灌注桩基桩，灌注桩面层有抛石层,施工中采用冲孔工艺施工。三、 水文气象本项目所在地平时风浪不大，但会受台风与热带风暴影响，必须有相应的防范和应急措施.当地常年高温，也要考虑高温对混凝土施工的影响。四、 地质条件根据钻探解释地层情况，拟建码头地层主要为第四系地层，自上而下分别为：第四系地层抛石：灰白色混灰黑色斑点,为中风化花岗岩块石及碎石。淤泥(混砂)：灰色，饱和，很软软,混少量粉细砂、贝壳及腐殖质，局部呈淤泥混合砂状。属于低强度、高压缩性土层、土的类型为软弱土。

4、细砂、中粗砂（混淤泥）：灰色，饱和，松散，分选性较差，含少量腐殖质及贝壳碎片，局部混较多淤泥.土的类型为软弱土.粘土粉质粘土（混砂)：杂色，灰黄色、灰绿色、灰白色及少量灰色,饱和，中等硬,粘性较好，混少量砂,局部混砂较多。属于中压缩性土层，土的类型为中软土。粉细砂中粗砂(夹粘性土）:浅灰色灰色，饱和，松散,分选性较差,混少量粘性土，局部混较多粘性土。土的类型为软弱土。淤泥质土（夹砂）：灰色，饱和，软，滑腻,质纯，局部夹薄层粉细砂。属于高压缩性土层，土的类型为软弱土。粉细砂中砂:浅灰色灰色，饱和,松散，分选性差，局部含少量淤泥质土。土的类型为软弱土。粘土粉质粘土：杂色，灰黄色、灰白色、浅灰色灰色

5、，饱和，中等硬，局部坚硬，粘性较好，局部含少量粉砂.本层属于中压缩性土层，土的类型为中软土。中粗砂(混粘性土)：灰色，灰白色，松散，分选性较好，混少量粘性土。局部混粘性土较多。土的类型为软弱土。粉细砂:浅灰色灰色，饱和,松散，以粉砂为主,含少许腐木碎,局部呈砂混淤泥质土状.土的类型为软弱土。淤泥质粘土：灰色，饱和，软，混少量粉细砂.土的类型为软弱土。残积层残积土：浅灰色灰色，湿,呈坚硬粉质粘土状,局部呈粉土状。属于中压缩性土层,土的类型为中硬土。基岩全风化花岗岩:灰白色、灰绿色为主,稍湿，岩芯呈坚硬粉土状，含较多粗砾砂,遇水易软化。土的类型为中硬土。强风化花岗岩：灰绿色、灰白色为主，稍湿,粗粒

6、结构，岩芯呈坚硬粉土状，局部成半岩半土状。土的类型为中硬土。中风化花岗岩：灰白色混灰绿色斑点，岩质坚硬,粗粒结构,块状构造，主要矿物成分为石英、长石、云母等，裂隙发育，岩芯呈状状及碎块状。为硬质岩。微风化花岗岩：灰白色混灰绿色斑点，岩质坚硬，粗粒结构，块状构造，主要矿物成分为石英、长石、云母等,岩芯呈柱状。为硬质岩.五、 灌注桩施工 5.1方案总体考虑本工程灌注桩平台搭设采取回填开山石构筑施工平台以保证边坡的稳定性。回填区域约为40m*8m，平台高出设计高水位0.5m。块石层冲孔采用GC-5t冲击钻机,采取引孔护筒跟进法钻进。钢筋笼在岸侧临时施工场地加工、成型并运至岸边，采用吊车或人字杆进行安

7、放，砼采用岸上泵送商品砼，砼灌注采用冲击钻机上的卷扬机和导管自行完成。灌注桩浇筑高于平台约1m，凿除浮浆后留出1m钢筋，上方浇筑承台后接立柱至设计桩顶标高。冲孔灌注桩工程施工特点：冲孔桩施工与其它工序平行施工，需合理组织协调,避免各工序之间相互干扰。地质比较复杂,需组织典型施工掌握各工况的情况，验证工艺的可行性，以便更好的组织后续施工,避免意外事故。块石层厚，且在水上施工，冲孔难度大。施工同时必需确保护提基础安全。5。2冲孔灌注桩施工工艺流程检查沉渣厚度桩位放样搭设施工平台钻机就位跟管法在块石中成孔下卧粘土、风化岩成孔一次清孔检查成孔质量安放钢筋笼二次清孔灌注水下砼拆除上部钢护筒灌注桩检测补充

8、二片石、粘土钢筋笼制作冲孔灌注桩施工工艺流程5.3设备计划冲孔灌注桩施工设备序号设备名称能力和容量数量备注1GC-5t冲击钻机2台2履带吊车50t1辆3钢筋加工设备1套4电焊机380V4台GC5t冲击钻机性能表型号钻孔深度（m)钻机直径（mm）功率（KW）冲程（m)起重能力(KN）钻机重量（t）进尺/台班(m）钻头重量（t)冲次minGC-5t60800200030450。5-35081。5（块石）610（土层）4530-505.4灌注桩工程主要施工工艺A、 施工平台的搭设本工程灌注桩平台搭设采取回填开山石构筑施工平台。回填区域约为40m8m，平台高出设计高水位0。5m。回填开山石设计高水位B

9、、钢护筒的设计、制作本工程灌注桩的钢护筒采用A3钢制作，水上钢护筒安放是采取引孔护筒跟进施工方法，即在孔内边冲块石，边沉钢护筒的方式，为减小钢护筒沉放阻力,因此钢护筒直径不宜过大，钢护筒直径只需略大于桩径即可，单节长2.0m，壁厚10mm（或按图纸要求）。钢护筒总体长度应高于施工期潮位1。5m，底标高按穿过淤泥层到达强风化岩为宜。由于钢护筒在沉放过程无法一次到位，故钢护筒需分节制作。C、抛石层中冲孔及钢护筒的安放在抛石层中成孔采取引孔护筒跟进施工法,即采用冲击钻进，边在抛石层中冲击钻进，边沉放钢护筒进行护壁，以期达到穿透抛石层的目的。主要施工步骤如下：孔位初平将桩位处大块石适当清理,用小块石整

10、平,坡面较大处用袋装砼围砌，减小坡面斜度，避免冲锤冲击时向下坡向倾倒。冲锤砸平采用冲锤冲击孔位表面块石，将孔位砸平，便于钢护筒的安装，以防止钢护筒安装时就出现倾斜，偏位现象，冲锤采用略小于孔径的锤，冲击时应采用0。51。0m小冲程，避免冲力过大，造成坡面失稳。下节钢护筒就位采用吊车或钻机安放下节钢护筒,为确保钢护筒准确定位，平台上要放好桩位线，在平台上设一组井字形导向架，以固定钢护筒，井字形导向架与钢护筒的间隙小于1.0cm.孔内填料在冲孔前，要在护筒内填入1:1的片石和粘土,目的在冲孔时利用填充材料挤入块石层，提高块石的密实度，避免块石坍落，同时也是防止孔底漏浆。填充的粘土也可以通过冲击形成

11、泥浆,便于掏渣筒掏渣。冲孔采用冲锤自由落体冲击块石面，刚开始冲孔时,选用小0。5-1.0m小冲程,待钢护筒进入块石层2m后,再选用2-3m的大冲程。每次进尺50cm左右采用掏渣筒掏渣一次。每次进尺50cm左右，钢护筒需采用锤压跟进。沉钢护筒每当冲孔有一定进尺，即50cm左右时，应及时将钢护筒下沉至孔底，防止块石掉落孔内和漏浆现象发生。下沉钢护筒的方法是用工字钢焊一个十字形替打,用钻机上卷扬机吊放在钢护筒上，然后用吊冲锤压在替打上，依靠锤自重下压钢护筒，必要时也可起吊冲击锤轻轻敲打替打，但冲程不宜过大,一般控制在2040cm以内，以防将护筒锤击变形。应当注意的是护筒的下沉主要是靠冲锤事先冲好的与

12、钢护筒直径相当的孔洞落入孔内的，此时钢护筒底部已无块石的端阻力，钢护筒下沉仅是克服块石层对钢护筒的磨擦阻力,由于在冲孔过程中孔内直径略大于钢护筒,因此块石对钢护筒的磨擦阻力是不大的。沉放钢护筒时要确保倾斜度控制1以内，偏位不大于15cm。钻进在冲孔过程中不断循环填料、冲孔及钢护筒沉放步骤,即填料、冲孔、钢护筒跟进三个步骤，以期达到钢护筒沉放和块石层钻进的目的。钢护筒接长下接钢护筒沉放至导向框时，需逐节接高钢护筒，以便使钢护筒有足够的长度穿过块石层。在下部的钢护筒外侧焊竖向钢筋，安放时，上节钢护筒通过下护筒钢筋做导向，使上下节钢护筒接口正位,然后在连接部位进行满焊，并确保质量，以避免在沉安钢护筒

13、时出现裂缝，变形导致漏浆或沉放困难现象发生。上节钢护筒接入时要确保与下节钢护筒顺直.D、抛石层冲孔注意事项成孔泥浆控制成孔时，需保持孔内泥浆液面高于海水面1。5-2.0m，泥浆比重选为1。2-1.3，粘度20-25s，造浆采用孔内填粘土，冲锤冲击，自身造浆。为防孔底漏浆,孔底需填片石、粘土、用冲锤砸实充塞孔壁块石缝隙。冲孔前,备用大量粘土、片石，便于施工，或在泥浆漏失时做为孔底填料使用.岸上设泥浆搅拌站一个，作为在成孔过程中泥浆损失，进行补浆的后续措施.泥浆的搅拌采用优质粘土或膨润土加水、加0。50.1%NaCo3拌制而成。泥浆供给采用岸上铺软管方式接入孔内。抛石层中冲孔进尺控制由于冲孔主要是

14、以钢护筒护壁为主,如冲孔进尺过大，钢护筒不能及时跟进，在较松散的抛石层容易出现坍孔现象，会造成孔底泥浆流失、卡钻等情况发生，因此每次冲孔进尺不超过大径，及时沉入钢护筒，挡住块石。控制冲程在块石层中正常冲进时,冲程一般控制在2m左右，并根据块石的大小松紧度适当调整。冲程过小进尺太慢,冲程过大容易造成卡钻、斜孔现象发生。冲击时，应在钢丝绳上做好标志，防止落绳过少出现“打空锤现象，损坏设备，也防止落绳过多,出现钢丝绳缠绕事故发生。克服大块石孔内大块石、探头石容易在成孔过程中造成斜孔、卡钻、倒锤现象，影响成孔质量、进度,甚至出现埋钻事故。因此必须认真对待。遇到该现象可填入适量小块石、片石、粘土将采用低

15、冲程将孔底砸平，然后再适当提高冲程冲击。如进尺仍有困难可在块石放置少量炸药（小于1kg）爆破，然后再填入片石后,继续冲进。预防掉钻、落物为防止钻头掉落孔内,冲击钻头上应留设环形钢丝绳打捞套，以防钻头掉落便于用吊钩打捞。对冲孔用钢丝绳应经常检查,防止钢丝绳损坏，锤头落入孔内。还需备用磁铁,以防铁物落入孔内便于及时打捞，避免钻头损坏，影响进尺.防止梅花孔应经常检查锤头上的转向装置，确保旋转灵活，以防钻头总是在一个方向上下冲击。避免泥浆粘度过大，应及时掏渣，以便钻头转动自如。不断调整冲程，采取高低冲程变化的方法,以便修整空形 .出现梅花孔后，可填入小块石、片石、粘土混合料，重新冲击。卡钻处理遇有卡钻

16、时，千万不能盲动，可根据情况选择以下办法处理:上下提升钢丝绳，试着上拉钻头；用打捞钩打捞,打捞钩钩牢钻头后，交替紧松打捞钩和钻头钢丝绳，左右摆动，试着上拉钻头。用小型冲击钻头，在侧面轻轻冲击，然后再上拉钻头。在上述方法无效时,可在孔底放入适量炸药（小于1kg）爆破，松动孔座块石层，然后用卷扬机和链滑车同时提拉钻头,此方法一般都能将钻头提出。E、下卧粘土层钻进冲孔穿越块石层，进入粘土层后,应特别注意以下几个问题：采用低冲程，冲击护筒下卧粘土，使护筒周围体密实,防止漏浆.降低泥浆比重和粘度，比重宜为1.151.25,粘度为18-22s，由于粘土粘性较好,一般通过在孔内补充清水方法加以解决.采用中等

17、冲程冲击,一般选为1m左右。发现进尺较慢时，多数可能是出现糊钻现象,应适当向孔内补充清水和投入少量片石，然后再冲击.控制施工进尺在2m/小时左右，通过调节泥浆比重、冲程、填片石等手段防止糊钻，扩孔、缩颈现象发生。F、清孔清孔分一次清孔和二次清孔。一次清孔在终孔后进行.采取在孔内加清水,降低泥浆比重至1.15左右，粘度在17s20s左右，然后再通过掏渣筒在孔底掏渣,使孔底沉渣小于30cm。一次清孔后立即安放桩内钢筋笼，以防时间过长，发生坍孔或缩孔现象。二次清孔是在桩内钢筋笼安放完毕，灌注砼前进行的一道工序，其目的是清理在钢筋安放期间孔底形成的新的沉渣。使沉渣厚度在灌注砼前小于规范要求.拟采用泥浆

18、泵正循环方式清孔，必要时采取气举法清孔G、钢筋笼制作安装本工程冲孔管注桩钢筋笼在现场钢筋加工场地配料、加工、成型，由平板车运至码头岸边。钢筋分节制作，拟根据钢筋的定尺长度确定，根据单桩钢筋笼的总体长度来确定余下的钢筋笼长度钢筋笼的搭接采用焊接，接头应错开布置。钢筋笼每隔2m设一道加强箍。应在骨架外侧设置控制保护层厚度的垫块.钢筋笼制作和吊放的允许偏差为：主筋10mm，箍筋间距20mm，骨架外径10mm，骨架倾斜度0.5，骨架保护层20mm，骨架中心平面位置20mm，骨架底面高程50mm。钢筋笼吊放应根据桩所处的位置分别采用吊车或扒杆进行.H、砼灌注1)、砼拌制a、按海港工程砼结构防腐蚀技术规范

19、JTJ275-2000等其它相应规范进行砼原材料的监控和配合比的设计及拌制。砼按规范要求掺用外加剂，粉煤灰。砼要有良好和易性和流动性,砼坍落度180-220mm,初凝时间控制在58小时。拟采用商品砼和搅拌船自拌砼。2）、砼灌注灌注的砼采用岸上泵车输送或搅拌船输送，采用钻机上卷扬机提升导管灌注砼，砼灌注在二次清孔后立即进行。首批砼的数量应能满足导管首次埋深（1.0m）和填实导管底部的需要，此时导管底部距孔底约为0.4m.砼集料斗容积应满足此数量要求。砼拌和物运至灌注地点时,应检查其均匀性和坍落度，如不符合要求，应进行二次拌和，二次拌和仍不符合要求时，不得使用.首批砼拌和物下落后，砼应连续灌注。如

20、中间出现机械故障，中断时间不能超过砼初凝时间，并采取补救办法。在砼灌注过程中，应注意保持孔内水头。在灌注过程中，导管的埋深控制在2-6m，使用的砼导管,应进行水密试验，合格后方能使用，以防导管漏水,造成砼离析，既影响砼质量，又会造成堵管事故发生.在灌注过程中，应经常测探孔内砼面的位置，及时调整导管埋深。为防止钢筋笼上浮，应避免导管埋深过大,必要时在钢筋笼上设下压机构，使钢筋笼无法上浮。灌注砼的标高应比设计高出1.0m左右,以保证砼的强度，多余部分在浇桩帽前凿除,残余桩顶应无松散层。在灌注砼将近结束时，核对砼的灌入数量,以测定砼的灌注高度是否正确。灌注砼中发生事故时，应查明原因，合理确定处理方案

21、，及时处理。I、冲孔灌注桩成桩工艺图5.5灌注桩常见缺陷产生原因分析及其对策灌注桩的质量事故时常出现的原因是什么.灌注桩的施工工序较多，工艺流程相互衔接紧密，环环相扣,持续时间较长且过程中不宜长时间停顿;属于地下隐蔽工程，主要工序的施工过程都在水下及地下进行,不便监视；影响施工正常进行和施工质量的因素很多，难以全面预见。灌注桩缺陷就是指不能满足设计要求的灌注桩存在的质量问题。灌注桩的施工过程中，灌注水下混凝土是成桩的关键性工序,灌注过程中应分工明确,密切配合，统一指挥，做到快速、连续施工，灌注成高质量的水下混凝土,防止发生质量事故。一旦出现事故时，应分析原因，采取合理的技术措施，及时设法补救。

22、对于确实存在缺陷的钻孔桩，应尽可能设法补强，不宜轻易废弃，造成过多的损失.经过补强的桩须经认真的检验认为合格后方可使用.对于质量极差，确实无法利用的桩，应与设计单位研究采用补桩或其它措施。A)、导管进水、主要原因首批混凝土储量不足，或虽然混凝土储量已够，但导管底口距孔底的间距过大，混凝土下落后不能埋没导管底口,以致泥水从底口进入。导管接头不严，接头间橡皮垫被导管高压气囊挤开，或焊缝破裂，水从接头或焊缝中流入.导管提升过猛,或测探出错，导管底口超出原混凝土面，底口涌入泥水。、预防和处理方法为避免发生导管进水，事前要采取相应措施加以预防。万一发生导管进水，要当即查明事故原因,采取以下处理方法：应立

23、即将导管提出，应立即将导管提出，将钢筋笼提出重新成孔。然后重新下放骨架，重新浇注。B)、卡管 在灌注过程中，混凝土在导管中下不去，称为卡管。卡管有以下两种情况：、初灌时隔水栓卡管;或由于混凝土本身的原因，如坍落度过小、流动性差、夹有大卵石、拌和不均匀，以及运输途中产生离析、导管接缝处漏水、雨天运送混凝土未加遮盖等，使混凝土中的水泥浆被冲走,粗集料集中而造成导管堵塞。 处理办法：可用长杆冲捣管内混凝土，用吊绳抖动导管，或在导管上安装附着式振捣器等使隔水栓下落。如仍不能下落时,则须将导管连同其内的混凝土提出钻孔，重新成孔，然后重新下放骨架，重新浇注。提管时应注意到导管上重下轻，要采取可靠措施防止回

24、倒伤人。、机械发生故障、停电或其它原因使混凝土在导管内停留时间过久，或灌注时间持续过长，最初灌注的混凝土已经初凝,增大了导管内混凝土下落的阻力，混凝土堵在管内。其预防方法是灌注前应仔细检修灌注机械,并准备好备用机械，发生故障时立即调换备用机械；同时采取措施，加速混凝土灌注速度，必要时，可在首批混凝土中掺入缓凝剂,以延缓混凝土的初凝时间。当灌注时间已久，孔内首批混凝土已初凝，导管内又堵塞有混凝土，此时应将导管拔出，重新安设钻机，利用较小钻头将钢筋笼以内的混凝土钻挖吸出,用冲抓锥将钢筋骨架逐一拨出，然后以粘土加砂砾填塞井孔，待沉实后重新钻孔成桩.C)、塌孔 在灌注过程中如发现井孔护筒内水（泥浆）位

25、忽然上升溢出护筒，随即骤降并冒出气泡，应怀疑是坍孔现象，可用测深仪探头或测深锤探测。如测深锤原系停挂在混凝土表面上未取出的现被埋不能上提,或测深仪探头测得的表面深度达不到原来的深度，相差很多,均可证实发生坍孔.坍孔原因可能是护筒底脚周围漏水，孔内水位降低，或孔内外水位差减小，不能保持原有落水压力，以及由于护筒周围堆放重物或机械振动，或者有特殊地质夹层坍落等，均有可能引起坍孔。发生坍孔后，应查明原因，采取相应的措施，如保持或加大水头。移开重物、排除振动等，防止继续坍孔。然后用吸泥机吸出落入孔中的泥土，如不继续坍孔，可恢复正常灌注。如坍孔仍不停止，坍塌部位较深，宜将导管拔出，将混凝土钻开抓出，同时

26、将钢筋抓出，只求保存孔位,再以粘土掺砂砾回填，待回填土沉实后，重新钻孔成桩。D)、埋管导管无法拔出称为埋管。其原因是:导管埋入混凝土过深,或导管内外混凝土已初凝使导管与混凝土间摩阻力过大,或因提管过猛将导管拉断.预防办法：应按前述要求严格控制埋管深度一般不得超过68m；在导管上端安装附着式振捣器，拔管前或停灌时间较长时,均应适当振捣，使导管周围的混凝土不致过早地初凝；首批混凝土掺入缓凝剂,加速灌注速度；导管接头螺栓事先应检查是否稳妥;提升导管时不可猛拔。若埋管事故已发生,初时可用链滑车、千斤项试拔.如仍拔不出,凡属并非因混凝土初凝流动性损失过大的情况，可插入一直径稍小的护筒至已灌混凝土中，用吸

27、泥机吸出混凝土表面泥渣;派潜水工下至混凝土表面，在水下将导管齐混凝土面切断。将混凝土钻开抓出，同时将钢筋抓出，只求保存孔位，再以粘土掺砂砾回填，待回填土沉实后,重新钻孔成桩。E)、钢筋笼上升钢筋笼上升,除了是由于全套管上拔、导管提升钩挂一些显而易见的原因所致外,主要的原因是由于混凝土表面接近钢筋笼底口，导管底口在钢筋笼底口以下3m至以上1m时，混凝土浇注的速度过快，使混凝土下落冲出导管底口向上反冲，其顶托力大于钢筋笼的重力时所致。为了防止钢筋笼上升，当导管底口低于钢筋笼底部3m至高于钢筋笼底1m之间，且混凝土表面在钢筋笼底部上下1m之间时，应放慢混凝土灌注速度。允许的最大灌注速度与桩径有关，桩

28、径为100cm时，最大灌注速度可达04m3min，桩径为200cm时，最大灌注速度可达1455m3min.克服钢筋笼上升，除了主要从上述改善混凝土流动性能、初凝时间及灌注工艺等方面着眼外,还应从钢筋笼自身的结构及定位方式上加以考虑。具体措施为：适当减少钢筋笼下端的箍筋数量，可以减少混凝土向上的顶托力；钢筋笼上端焊固在护筒上，可以承受部分顶托力，具有防止其上升的作用；在孔底设置直径不小于主筋的12道加强环形筋，并以适当数量的牵引筋牢固地焊接于钢筋笼的底部。实践证明，上述措施对于克服钢筋笼上升是行之有效的。F)、灌短桩头灌短桩头亦称短桩。产生原因：灌注将近结束时,浆渣过稠，用测深锤探测难于判断浆渣

29、或混凝土面，或由于测深锤太轻，沉不到混凝土表面，发生误测,以致过早拔出导管终止灌注而造成短桩头事故。还有些是灌注混凝土时发生孔壁坍方未被发觉，测深锤或测深仪探头达不到混凝土表面,这种情况最危险，有时会缩短数米。预防办法是：在灌注过程中必须注意是否发生坍孔的征象。委派有经验、责任心强的施工员负责现场施工，事实上,砼面上是坍孔泥还是沉淀碴土还是混凝土，有经验的施工员一般可以通过测深锤探测凭手感分辨出来。如有坍孔，应按前述办法处理后再续灌.测深锤不得低于规范规定的重力及形状，如系泥浆相对密度较大的灌注桩必须取测深锤重力规定值。重锤即使在混凝土坍落度尚大时也可能沉入混凝土数十厘米。测深错误造成的后果致

30、使导管埋入混凝土面的深度较实际的多数十厘米,而首批混凝土的坍落度到灌注后期会越来越小，重锤沉入混凝土的深度也会越来越小，测深还是能够准确的。灌注将近结束时加清水稀释泥浆并掏出部分沉淀土。采用热敏电阻仪或感应探头测深仪.采用铁盒取样器插入可疑层位取样判别。处理办法可按具体情况参照前述拔出导管，将混凝土钻开抓出，同时将钢筋抓出，只求保存孔位，再以粘土掺砂砾回填，待回填土沉实后，重新钻孔成桩。G)、桩身夹泥断桩桩身夹泥断桩大都是以上各种事故引起的次生结果。在此进一步强调下列预防措施:全面掌握地质情况,做到有的放矢.遇粘土层，放慢钻孔进尺速度，适当降低泥浆稠度，保证孔径,避免桩在混凝土浇注过程中发生严

31、重的缩颈现象.遇到砂土层,适当加快钻孔进尺速度，增加泥浆稠度，使泥浆切实起到护壁作用，避免桩在混凝土浇注过程中产生夹泥层及坍孔断桩现象。导管要求具有一定刚度、强度、直顺度和严密性，其内壁、焊缝必须光滑，导管壁不得太薄。导管埋深太大、太小都是不利的。埋深太小时混凝土容易冲翻孔内的混凝土顶面而将泥浆沉渣卷入，造成夹泥甚至断桩,另外埋深小在操作过程中易将导管拔出混凝土面.埋深太大时混凝土顶升阻力很大，混凝土无力平行上推而仅沿导管外壁向上推挤至顶面附近再向四侧运动，这种涡流也易将沉渣卷入桩身四周,产生一圈劣质混凝土，影响桩身强度,此外，埋深太大时上部桩身混凝土长时间不挤动，坍落度损失大，容易发生凝死导

32、管的事故。水下混凝土配合比的设计，是保证钻孔灌注桩质量的关键,除了保证设计强度外，还必须具有良好的缓凝性、流动性、粘聚性、保水性。配合比设计中应采用连续级配骨料，同时，混凝土的初凝时间必须要认真控制，混凝土灌注桩所需时间如超过首批混凝土的初凝时间，首批混凝土中需加入缓凝剂，使首批混凝土自开始至灌注完毕，始终保持必要的流动度。防止其过早初凝，不能被顶升，被后灌注的混凝土顶破,产生夹层断桩现象。由于水下混凝土是在特殊条件下施工，受不利因素的影响较多，由于在特殊条件下凝结硬化，为使混凝土强度满足设计要求，因此水下混凝土的试配强度以高出设计强度的30%为宜。施工组织十分关键，准备不充分，不得开工。施工

33、过程中要尽量做到快速连续浇筑，中途停顿不应超过30min,二次清孔结束至开始浇筑混凝土之间的间歇时间也不应超过30min。对已发生或估计可能发生夹泥断桩的桩，应采用地质钻机，钻芯取样，作深入的探查，判明情况。有下述情况之一时,应采取压浆补强方法处理：对于柱桩，桩底与基岩之间的夹泥大于设计规定值；桩身混凝土有夹泥断桩或局部混凝土松散；取芯率小于95，并有蜂窝、松散、裹浆等情况.对于上述灌注桩可能出现的的各类缺陷，应根据灌注桩的具体情况、采用适宜的基桩检测方法进行检测。判断缺陷的严重程度和缺陷部位。对于不能满足设计承载力要求的,需要作补强处理的灌注桩，应事先会同设计单位、工程监理共同研究，提出切实

34、可行的处理办法。六、 承台立柱浇筑灌注桩凿除浮浆后留出1m伸出钢筋，然后在同一排架的灌注桩之间浇筑钢筋混凝土承台,承台上接同灌注桩直径的立柱至设计标高。七、 质量保证措施1. 灌注桩必须满足设计要求，桩端进入石英岩强风化层1.5m。2. 桩孔的直径和深度必须符合设计要求。3. 孔底的沉渣必须清理，清孔后的沉渣厚度严禁大于50mm，用用测深水砣检测.4. 钻孔灌注桩泥浆的质量和稳定性必须符合规范规定要求.5. 灌注桩所用的原材料和水下混凝土配合比设计必须符合设计要求和规范规定。6. 灌注桩钢筋笼所用的钢筋品种、制作和安装质量必须符合设计要求和规范规定。7. 混凝土必须连续灌注,严禁有夹层和断桩；

35、每孔实际灌注混凝土的数量，严禁小于计算体积.8. 混凝土的强度必须符合设计要求和评定标准的有关规定.9. 灌注桩的桩顶标高应符合设计要求,钻孔灌注桩顶部浮浆和松散的混凝土应凿除干净。八、 安全保证措施1. 水上沉桩及灌注桩钻机作业前需按新海能源(珠海）有限公司相关规定办理动火安全作业许可证、临时用电用水作业许可证、高空作业许可证等。施工人员进入库区前需办理来访人员出入证或临时出入库证。施工人员进入库区严禁携带手提电话及一切火种。2. 严格执行经珠海海事局组织专家评审通过的新海能源(珠海)有限公司5000t级LPG码头施工通航安全评估报告（审批搞）的规定。3. 所有水上施工人员必须持有海事局、港

36、口管理局等相关主管部门要求和规定的资格证书。4. 桩基施工前，应对施工现场进行踏勘,并对临近建筑物、岸坡及架空线路、管线等,制定监测、防护措施.5. 陆上施工场地,应平整，无障碍物。地基承载能力应满足打桩机、起重机行走或作业的要求.钻机施工范围内必须摆放若干数量的灭火器。6. 陆上灌注桩作业区应设置明显的安全警示标志。作业前，应检查沉桩设备、安全保护装置是否处于良好状态。所有施工人员必须接受相关安全教育，作业时必须佩戴好劳保用品上岗，否则，不得开工。桩基工程施工期间,专职安全员需在现场监护。7. 吊机起吊必须专人指挥，信号统一明确，吊机工作时,严禁人员站于工作吊臂下.8. 施工现场用电必须贯彻

37、执行三相五线制及安装漏电保护装置,夜间作业必须有足够的照明.9. 安装钻机时，应对钻机及配套设备进行全面检查，钻机安设必须平稳、牢固,钻架应加设斜撑或风缆绳.10. 钻机不得超负荷作业。提升钻头受阻时，严禁强行提拔.11. 冲击成孔的钻机，必须经常检查冲锤钢丝绳、绳卡和吊臂等的磨损或变形。开孔时，应低锤密击.正常冲击，应根据土质的软硬程度,调整冲程,最大冲程不宜超过46m，并应防止空锤。12. 钢护筒及钢筋笼焊接时，施工作业人员操作电焊机前，必须架设钢质围蔽方可作业。13. 钢筋笼吊立时，必须对吊点进行加固.必要时，还应对钢筋笼采取加固措施。14. 使用钻孔设备浇注混凝土时，必须对钻架、吊架、

38、钢丝绳和索具等进行受力验算。15. 专人收听天气预报,台风来临前必须安全撒走钻机,并做好其他加固工作，确保万无一失。九、 环保措施1. 清孔时，泥浆通过管道输送至岸上，严禁将泥浆就地排入海里.2. 施工现场设置垃圾桶，严禁将废弃物品掉进海里.3. 在施工现场明显的位置摆设环保标识牌。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行

39、业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作（一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路,总结工作方法，一方面,干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面,问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧.在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点.(二）201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之

40、多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚.（三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.(四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制

41、,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：（一）只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。（二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行

42、思想交流。四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散，条理清楚,事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三)总结下来：

43、在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是,公司的制度公开不

44、遵守，在同事之间挑拨是非,嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系；(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的

45、工作中要不断创新，及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷.我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷.XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到

46、了很多的知识.在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该

47、做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁,如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松,当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差,在岗位之间的沟通或者是和伙伴们

48、聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态,多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望,虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺.非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我

49、懂得了很多,领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作,对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨.在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用.今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们

50、的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队.作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还

51、需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作.对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党,热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社

52、会主义充满必胜的信心.认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难,尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中,坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。（1）是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2)是认真学

53、习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。(3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习，学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念.三、努力工作，按时完成工作任务一年来,我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻

54、性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出，效果良好.四、在廉的方面:（1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求，纪律、经济工作纪律，工作纪律.自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利； 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工,不弄虚作假、与公司争利.（2)在干部选拔

55、任用工作中,认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道.（3）严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求,坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想,把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。

56、总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务.新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲.要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补

57、短,相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习,努力工作(一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以

58、工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧.在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点，落实管理目标责任制。(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年

59、,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升.(二）对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励，差的处罚.(三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.（四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面

60、的经验和收获:（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。（二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态.(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四）只有树立服务意识，加强沟通协调,才能把分内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作

61、都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散,条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有,在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质

62、双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题,及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语,这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象.3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面:（一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；(三）加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明