村精准扶贫工作汇报材料

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1、村精准扶贫工作汇报材料【篇一：湫池沟村精准扶贫精准脱贫工作汇报】湫池沟村精准扶贫精准脱贫工作汇报湫池沟村位于丰台乡东北部，距离乡政府所在地3 公里。全村共8个村民小组369 户 1687 人，低保户30 户 87 人，五保户3 户 3 人，劳动力 866 人。全村共有党员63 名，其中女党员6 名，共有村民代表 37 人。耕地总面积 3962 亩，人均 2.2 亩，其中：山地 1440 亩。现有果园 2400 亩，其中丰产园 1000 亩，新幼园 1400 亩，果品收入占人均纯收入的 35% 。2014 年建档立卡贫困人口 91 户 302 人，贫困面 17.9% 。一、工作进展情况一是认真开

2、展贫困户建档立卡工作。严格落实 “五步 ”识别法，改 “大水漫灌 ”为“精准滴灌 ”，坚持差异化扶持，做到底数清、问题请、对策清、责任清、任务清。确定了贫困户91 户 302 人，计划 2015 年脱贫 38 户 176 人，实现整村脱贫。二是扎实开展精准扶贫大数据平台建设工作。按照精准扶贫精准脱贫大数据平台建设相关要求，组织人员对91 户贫困户惠农政策、社会救济、危房改造、教育、卫生、饮水安全、富民产业、劳动力培训等情况进行了详细摸底调查，并按时限完成系统录入工作。三是加快整村推进项目建设。积极衔接争取扶贫开发整村推进项目，改善基础设施建设，完成南胡同、北胡同改造工程，投资115 万元，柏油

3、罩面村内主干道路2.3 公里；投资20 万元，衬砌排洪渠2 公里；投资 10 万元，砂化村庄道路2 公里；大力发展果品产业，实施果园标准化管理1000 亩，计划秋季新建果园200 亩。结合整村推进项目实施，新建村部 1 处， 7 间 126 平方米，新建文化活动中心1 处， 9 间 173平方米，建成村级文化广场1 处，总面积2668 平方米，其中修建文艺演出舞台一座120 平方米，完善了村级阵地建设，为组织活动开展提供了场所；衔接农行为26 户贫困户提供扶贫贴息贷款100 万，发放双联贷款40 户 200 万元，衔接信用社为24 户贫困户提供精准扶贫专项贷款120 万元，并投资20 万元，成

4、立了湫池沟村扶贫资金互助社，解决了贫困户产业发展资金短缺难题。四是招商引资建办果品深加工企业。招商甘肃星晟果品塑业股份公司投资 600 万元，建办反光膜、果袋、果品周转箱、发泡网加工生产线，安排 10 名贫困户就业，实现了劳动力就地转移，拓宽贫困家庭增收渠道。二、存在问题对照贫困村减贫验收 17 项标准和贫困户减贫验收 13 项标准，主要存在以下问题：一是村级还未建成完善的金融服务设施；二是未形成稳定的村级增收产业，集体经济收入匮乏；三是大多农户以旱厕为主，卫生厕所所占比重低。四是部分弱势群体产业项目实施有困难。部分贫困户为失去劳动能力的老弱病残等弱势群体人员，由于本人的原因，无法亲自实施项目

5、，增收困难较多，脱贫难度较大。三、下一步工作打算一是指导督促湫池沟村完成扶贫互助社阵地建设工作，并及时进行运转。二是对照贫困户减贫验收 13 项指标及贫困村减贫验收 17 项指标，对全村 2015 年 47 户 147 名预脱贫人口进行逐一走访调查，并根据贫困户家庭现状制定切实可行的脱贫帮扶措施，帮助预脱贫人口算好经济账，确保预脱贫人口按期脱贫。三是衔接信用社对符合条件的24 户贫困户及时发放精准扶贫专项贷款 120 万元。四是督促湫池沟加快扶贫开发整村推进项目建设进度，确保按期完工并顺利通过验收。五是对精准扶贫精准脱贫各类资料及时进行整理归档，建立好精准扶贫精准脱贫台账资料。【篇二： xx

6、村精准扶贫精准脱贫工作汇报】xx 村精准扶贫精准脱贫工作汇报xx 村位于 xx 乡东北部，距离乡政府所在地3 公里。全村共8 个村民小组 369 户 1687 人，低保户30 户 87 人，五保户3 户 3 人，劳动力 866 人。全村共有党员63 名，其中女党员6 名，共有村民代表37 人。耕地总面积 3962 亩，人均 2.2 亩，其中：山地1440 亩。现有果园 2400 亩，其中丰产园1000 亩，新幼园 1400 亩，果品收入占人均纯收入的 35% 。2015年建档立卡贫困人口 91户 302 人，贫困面 17.9% 。一、工作进展情况一是认真开展贫困户建档立卡工作。严格落实“五步

7、”识别法，改 “大水漫灌 ”为“精准滴灌 ”，坚持差异化扶持，做到底数清、问题请、对策清、责任清、任务清。确定了贫困户91 户 302 人，计划 2016 年脱贫 38 户 176 人，实现整村脱贫。二是扎实开展精准扶贫大数据平台建设工作。按照精准扶贫精准脱贫大数据平台建设相关要求，组织人员对91 户贫困户惠农政策、社会救济、危房改造、教育、卫生、饮水安全、富民产业、劳动力培训等情况进行了详细摸底调查，并按时限完成系统录入工作。三是加快整村推进项目建设。积极衔接争取扶贫开发整村推进项目，改善基础设施建设，完成南胡同、北胡同改造工程，投资115万元，柏油罩面村内主干道路2.3 公里；投资20 万

8、元，衬砌排洪渠 2公里；投资 10 万元，砂化村庄道路 2 公里；大力发展果品产业，实施果园标准化管理 1000 亩，计划秋季新建果园200亩。结合整村推进项目实施，新建村部 1 处， 7 间 126 平方米，新建文化活动中心1 处，9间 173 平方米，建成村级文化广场1 处，总面积 2668 平方米，其中修建文艺演出舞台一座120 平方米，完善了村级阵地建设，为组织活动开展提供了场所；衔接农行为26 户贫困户提供扶贫贴息贷款100 万，发放双联贷款40 户 200万元，衔接信用社为 24户贫困户提供精准扶贫专项贷款120 万元，并投资 20万元，成立了xx 村扶贫资金互助社，解决了贫困户产

9、业发展资金短缺难题。【篇三：精准扶贫工作汇报】蒿坪镇黄金村精准扶贫工作情况汇报（ 2015 年5月22日）尊敬的吴主席，在座各位领导：现将县政府办驻蒿坪镇黄金村开展精准扶贫工作情况做简要汇报，不妥之处，请批评指正。一、基本情况黄金村位于蒿坪镇西北部，全村辖10个村民小组， 216 户 783 人，其中贫困户 128 户 430人，低保户15户，五保户 20 户， 353 人常年外出务工。全村耕地面积1650 亩，林地面积 5700 余亩，退耕还林面积 763.5 亩。村内通村公路共有17.8 公里，其中，硬化公路9.8 公里，普通泥土公路8公里。全村约一半的农户存在不同程度的饮水困难。全村有砖

10、房33户，进城入镇购房 46 户，土墙房 118 户。（在即将进行的镇村机构改革中，原黄金村与龙泉村合并成黄金村，合并后全村共 456 户 1763人，其中贫困户 181 户 610 人，低保户26 户，五保户 22 户。全村耕地面积 3620 亩。辖区内现有三处小型移民安置点。）二、扶贫工作开展情况自 2014 年包联黄金村以来，经过联村领导多次实地调研，驻村工作队员深入群众走访座谈，结合村情实际，确定了“抓搬迁、建果园、促务工、搞三讲 ”的扶贫工作思路，制定了黄金村精准扶贫三年规划和年度工作计划，力争用 3 年时间真抓实干，使村容村貌大改观，村民走上致富路，建成家富、人和、村美的社会主义新

11、农村。（一）抓搬迁，改善居住条件 “挪穷窝 ”由于前期精准扶贫工作没有具体的项目及资金扶持政策,但县上给 71个贫困村开了口子可以建村级移民搬迁集中安置点,享受陕南避灾移民搬迁补助 ,我们认为这个政策才是能够真正惠及群众个人的 ,因此 ,驻村扶贫工作首先确定了抓搬迁。（二）建果园，特色产业增收 “换穷业 ”抓搬迁解决了住房的问题，如何让群众利用现有土地增收成了摆在驻村扶贫工作队面前的又一大难题。黄金村土地条件差，发展的都是传统农业，无特色农业产业。为此结合黄金村实际，县政府领导亲自调研，亲自考察，反复论证，最终确定了从四川苍溪县引进红阳猕猴桃品种，发展猕猴桃产业。由于该产业投资大（每亩前期需投

12、资 1 万元以上）、见效慢（三年试花挂果，五年才到盛产期）、技术要求高，因此我们对外引进了一个老板先试点搞150 亩，由驻村扶贫工作队协调流转土地，帮助联系了苍溪猕猴桃协会孟会长来实地做技术指导。目前，已完成150 亩的种苗种植，成活率在百分之九十以上，我们希望通过 5年努力，实现亩产值 2 万元以上。该产业若取得成功，届时鼓励村民以家庭为单位发展，力争使猕猴桃产业成为促进该村群众增收致富的重要产业。与此同时，因地制宜发展魔芋、畜牧养殖、茶叶等产业，促进村民增收致富。（三）促务工，推进劳务输出“转穷路 ”黄金村青壮劳力大多学历低，无技术专长，男的在外大多下矿挖煤风险大，女的在外大多洗衣做饭当保

13、姆收入低。都处于想致富无门路的尴尬境地。县政府领导经过前期调研，紫阳籍外出创业成功人士郑远元兴起的 “远元修脚足疗 ”行业市场前景好，门槛低，没得学历要求，男女不限，收益高，月工资保底3000 元以上，低风险，工作环境好，没得啥危险。这个项目正好适合黄金村这些想致富又找不到门路的人。针对这一实际，我办在黄金村召开了村民大会，专门邀请高桥铁佛村的支书及在外从事足浴足疗行业取得成功的老板，到黄金村现身说法，传经送宝，包联干部进村入户动员群众解放思想，转变观念，积极投入“远元足疗 ”行业，经过宣传动员，村民观念已经基本转变，目前已有 37 人报名参加培训， 16 人赴武汉等地就业。其中一组的刘改艳因

14、工作成绩突出，已被任命为店长，底薪每月达 5000 元。刘改艳的丈夫开始思想转不弯，看到妻子从事修脚行业，不但提高了收入，而且体现了个人价值，得到了社会认可，今年开年也报名参加了培训并和妻子一起外出修脚务工。（四）搞三讲，激发正能量“拔穷根 ”民风的好坏，直接关系到一个地方的发展，直接关系到一个地方的形象，直接关系到一个地方的机遇。因此，联村干部始终把坏民风的整治，新民风的树立当做一件大事来抓。引导和教育群众树立 “讲良心，讲诚信，讲孝心，与人为善，和睦相处 ”的新民风，组织有正气，讲正气，德高望重的村民成立民风纠察队，严厉打击赌博歪风、要钱不要德，只顾自己不顾他人，欺人讹人的不正民风。同时，

15、村上召开群众大会时通报村上的好人好事和歪风邪气的典型案例，引导群众监督群众，促使民风好转，年底召开村民大会，设立 “孝敬老人奖、乐于助人奖、邻里和睦奖、勤奋发家奖 ”四大奖项，对 16 名获奖人员公开表彰。三、保障措施一是干部真联。充分发挥县政府办公室驻村扶贫的牵头作用，成立扶贫工作领导小组，政府办抽调一名正科级领导、一名副科级领导一名干部驻村，每年驻村工作 220 天以上，镇包村干部每周下村工作 3 天以上，村两委班子成员每周办公时间 5 天以上，建立了精准扶贫工作考核机制，整合部门及镇村优势资源，形成扶贫开发工作合力，努力实现黄金村增收脱贫目标。二是村民实干。通过宣传、鼓动，凝聚民心、团结

16、力量，逐户与村民签订脱贫致富决心书，充分发挥其自身主体作用，自力更生、艰苦奋斗、迎难而上、苦拼实干，尽全力达到增收脱贫目标。三是落实责任。建立扶贫到户、精准到人的工作机制，科级领导干部每人包联一个组，普通干部每人包联 5 户农户，要求每月入户不少于 1 次，帮助包联户理清发展思路，解决实际问题。实行包联工作情况定期报告制度，包联干部每月在办公室全体会上汇报包联工作开展情况。四是严格考核。建立精准扶贫工作考核机制，制定驻村工作队扶贫工作考核办法，以黄金村贫困户年度稳定脱贫任务为考核依据，把扶贫对象脱贫增收效果作为目标责任考核的重要内容，考核结果与年度工作考核挂钩。四、存在的困难和问题一是劳动力大

17、量流失。随着工业化、城镇化加快推进，村庄空心化、农村老龄化趋势加重，青壮年劳动力大量外流，增加了贫困识别、整村推进、产业扶贫等工作难度。二是产业扶贫投入不足。目前，村上没有形成优势新型产业，而传统种养殖产业劳动力需求大、风险高、经济效益低，且缺少明确的奖补政策，依靠农户自身发展，规模小、经营粗放，难以形成规模化、现代化产业发展格局，导致工作队为农户制定的发展规划中，涉及到种养殖业的落实程度都相对较差。三是上级资金投入不足。上级财政资金有限，无法满足贫困村扶持需求。尽管县上整合了许多项目和资金，仍然没有充足的资金投入贫困村参与基础设施和产业开发。比如黄金村水利建设严重滞后，全村仅有两条山沟，因径流量小且落差大，引水工程建设难度大，配套设施不完善，抗御自然灾害能力弱；交通路网结构不完善，通村公路等级低、质量差，晴通雨阻现象突出。可是又没有足够的资金来保障。四是残障、慢病占比大。黄金村共有五保户 20 户，即将列入五保供养的 1 户，残疾、智障丧失劳动能力 64 人，对这类人，只能通过低保、五保、残疾救助、社会救助等政府 “兜底 ”政策帮助其维持基本生活。另一方面，全村有46 户贫困户中有长期慢性病或重大疾病患者，不仅不能通过劳动获得收入，高昂的医疗费用，导致一些农民债台高筑，甚至重新返贫。五、意见建议