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1、商场企业平安生产标准化评定标准考 评 说 明1.本评定标准适用于商场企业包括百货商场、超级市场等相关企业，其他商业企业可参照执行。2.本评定标准共13项考评类目、47项考评工程和132条考评内容。“自评/评审描述列中，企业及评审单位应根据“考评内容和“考评方法的有关要求，针对企业实际情况，如实进行扣分点说明、描述，并在?自评扣分点及原因说明汇总表?见附表中逐条列出。4.本评定标准中累计扣分的，直到该考评内容分数扣完为止，不得出现负分。有需要追加扣分的，在该考评类目内进行扣分，也不得出现负分。5.本评定标准共计1000分。最终评审评分换算成百分制，换算公式如下：最后得分采用四舍五入，取小数点后一

2、位数。6.标准化等级分为一级、二级和三级，一级为最高。评定所对应的等级须同时满足评审评分和平安绩效等要求，取最低的等级来确定标准化等级见下表。评定等级评审评分平安绩效一级90考核年度内未发生轻伤两人以上的生产平安事故。二级75考核年度内未发生重伤以上的生产平安事故。三级60考核年度内未发生人员死亡的生产平安事故。商场企业平安生产标准化评定标准自评/评审单位：诚信数码广场 自评/评审时间：从 年 月 日 到 年 月 日自评/评审组组长：白春明 自评/评审组主要成员： 李光明 考评类目考评工程考评内容标准分值考评方法自评/评审描述空项实际得分建立平安生产目标的管理制度，明确目标与指标的制定、分解、

3、实施、考核等环节内容。2无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；平安生产目标管理制度缺少制定、分解、实施、绩效考核等任一环节内容的，扣1分；未能明确相应环节的责任部门或责任人相应责任的，扣1分。2按照平安生产目标管理制度的规定，制定文件化的年度平安生产目标与指标。2无年度平安生产目标与指标的，不得分；平安生产目标与指标未以企业正式文件印发的，不得分。1根据所属基层单位和部门在平安生产中的职能，分解年度平安生产目标与指标，并制定实施方案和考核方法。2无年度平安生产目标与指标分解的，不得分；无实施方案或考核方法的，不得分；实施方案无针对性的，不得分；缺一个基层单位和职能部门的指标实施

4、方案或考核方法的，扣1分。2按照制度规定，对平安生产目标和指标实施方案的执行情况进行监测，并保存有关监测记录资料。2无平安目标与指标实施情况的检查或监测记录的，不得分；检查和监测不符合制度规定的，扣1分；检查和监测资料不齐全的，扣1分。1定期对平安生产目标的完成效果进行评估和考核，根据考核评估结果，及时调整平安生产目标和指标的实施方案。评估结果、实施方案的调整、修改记录应形成文件并加以保存。2未定期进行效果评估和考核的，不得分；未及时调整实施方案的，不得分；调整后的目标与指标以及实施方案未以文件形式颁发的，扣1分；记录资料保存不齐全的，扣1分。1小计10得分小计7按规定设置平安管理机构或配备平

5、安管理人员。4未设置或配备的，不得分；未以文件形式进行设置或任命的，不得分；设置或配备不符合规定的，每处扣1分；扣满4分的，追加扣除10分。4根据有关规定和企业实际，设立平安生产领导机构。3未设立的，不得分；未以文件形式任命的，扣1分；成员未包括主要负责人、部门负责人等相关人员的，扣1分。3平安生产领导机构每季度应至少召开一次平安专题会，协调解决平安生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。3未定期召开平安专题会的，不得分；无会议记录的，扣2分；未跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未制订新的工作要求的，不得分；有未完成项且无整改措施的，每一项扣1分。1建立、健全平安生产责任制，并对落实情况进行考

6、核。4未建立平安生产责任制的，不得分；未以文件形式发布生效的，不得分；每缺一个部门、岗位的责任制的，扣1分；责任制内容与岗位工作实际不相符的，每处扣1分；没有对平安生产责任制落实情况进行考核的，扣1分。2企业主要负责人应按照平安生产法律法规赋予的职责，全面负责平安生产工作，并履行平安生产义务。3主要负责人的平安生产职责不明确的，不得分；未按规定履行职责的，不得分，并追加扣除10分。3各级人员应掌握本岗位的平安生产职责。3未掌握岗位平安生产职责的，每人扣1分。3小计20得分小计16建立平安生产费用提取和使用管理制度。3无该项制度的，不得分；制度中职责、流程、范围、检查等内容，每缺一项扣1分。3保

7、证平安生产费用投入，专款专用，并建立平安生产费用使用台账。3未保证平安生产费用投入的，不得分；财务报表中无平安生产费用归类统计管理的，扣2分；无平安费用使用台账的，不得分；台账不完整齐全的，扣1分。3制定并实施包含以下方面的平安生产费用的使用方案：1.完善、改造和维护平安健康防护设备设施。2.平安生产教育培训和配备个体防护装备。3.平安评价、职业危害评价、重大危险源监控、事故隐患排查和治理。4.职业危害防治，职业危害因素检测、监测和职业健康体检。5.设备设施平安性能检测检验。6.应急救援器材、装备的配备及应急救援演练。职业危害警示标识。品或者活动。8无该使用方案的，不得分；方案内容缺失的，每缺

8、一个方面扣1分；未按方案实施的，每一项扣1分；有超范围使用的，每次扣2分。6缴纳足额的保险费工伤保险、平安生产责任险。3未缴纳的，不得分；无缴费相关资料的，不得分。3保障受伤害员工享受工伤保险待遇。3有关保险评估、年费、赔偿等资料不全的，每一项扣1分；未进行伤残等级鉴定的，不得分；赔偿不到位的，本工程不得分。3小计20得分小计184.1法律法规、标准标准建立识别、获取、评审、更新平安生产法律法规、标准标准与其他要求的管理制度。5无该项制度的，不得分；缺少识别、获取、评审、更新等环节要求以及部门、人员职责等内容的，每缺少一项扣1分；未以文件形式发布生效的，扣2分。3各职能部门和基层单位应定期、及

9、时识别和获取本部门适用的平安生产法律法规、标准标准与其他要求，向归口部门汇总，并发布清单。5未定期识别和获取的，不得分；不及时的，每次扣1分；每少一个部门和基层单位定期识别和获取的，扣1分；未及时汇总的，扣1分；无清单的，不得分；每缺一个平安生产法律法规、标准标准与其他要求文本或电子版的，扣1分。2及时将识别和获取的平安生产法律法规、标准标准与其他要求融入到企业平安生产管理制度中。5未及时融入的，每项扣2分；制度与平安生产法律法规与其他要求不符的，每项扣2分。3及时将适用的平安生产法律法规、标准标准与其他要求传达给从业人员，并进行相关培训和考核。5未传达的，不得分；未培训考核的，不得分；无培训

10、考核记录的，不得分；缺少培训和考核的，每人次扣1分。3按照相关规定建立和发布健全的平安生产规章制度，至少包含以下内容：平安目标管理、平安生产责任制管理、法律法规标准标准管理、平安投入管理、文件和档案管理、风险评估和控制管理、平安教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施平安管理、建设工程平安“三同时管理、施工和检维修平安管理、危险物品及重大危险源管理、作业平安管理、相关方及外用工单位管理、职业健康管理、个体防护装备具和保健品管理、平安检查及隐患治理、应急管理、事故管理、平安绩效评定管理、平安生产考核及奖惩制度、消防管理、女职工劳动保护管理、促销活动平安管理、装饰装修平安管理、平安值班检查巡查管理

11、、租赁承包平安资质审查及管理等。15未以文件形式发布的，不得分；每缺一项制度，扣2分其他考评内容中已有的不重复扣分；制度内容不符合规定或与实际不符的，每项制度扣1分；无制度执行记录的，每项制度扣1分。10将平安生产规章制度发放到相关工作岗位，员工应掌握相关内容。5未发放的，扣2分；发放不到位的，每处扣1分；员工未掌握相关内容的，每人次扣1分。3基于岗位风险辨识，编制完善、适用的岗位平安操作规程。10无岗位平安操作规程的，不得分；岗位操作规程不完善、不适用的，每缺一个扣2分；内容没有风险分析、评估和控制的，每个扣1分。6向员工下发岗位平安操作规程，员工应掌握相关内容。5未发放至岗位的，不得分；发

12、放不到位的，每处扣1分；员工未掌握相关内容的，每人次扣1分。3员工操作要严格按照操作规程执行。5现场发现违反操作规程的，每人次扣1分。每年至少一次对平安生产法律法规、标准标准、规章制度、操作规程的执行情况和适用情况进行检查、评估。10未进行检查、评估的，不得分；无评估报告的，不得分；评估报告每缺少一个方面内容的，扣1分；评估结果与实际不符的，扣2分。6根据评估情况、平安检查反响的问题、生产平安事故案例、绩效评定结果等，对平安生产管理规章制度和操作规程进行修订，确保其有效和适用。10应组织修订而未组织进行的，不得分；该修订而未修订的，每项扣1分；无记录资料的，扣5分。7建立文件和档案的管理制度，

13、明确职责、流程、形式、权限及各类平安生产档案及保存要求等事项。5无该项制度的，不得分；未以文件形式发布的，不得分；未明确平安规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订等责任部门/人员、流程、形式、权限等的，每处扣1分；未明确具体档案资料、保存周期、保存形式等的，每处扣1分。4确保平安规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订的效力。5未按文件管理制度执行的，不得分；缺少环节记录资料的，每处扣1分。4对以下主要平安生产资料实行档案管理：主要平安生产文件、平安生产会议记录、隐患管理信息、培训记录、资格资质证书、检查和整改记录、职业健康管理记录、平安活动记录、法定检测记录、关键设备设施档案、相关方信息、

14、应急演习信息、事故管理记录、标准化系统评价报告、维护和校验记录、技术图纸等。10未实行档案管理的，不得分；档案管理不标准的，扣2分；每缺少一类档案，扣1分。5小计100得分小计59建立平安教育培训的管理制度。5无制度的，不得分；未以文件形式发布的，不得分；制度中每缺少一类培训规定的，扣1分；培训要求不符合?生产经营单位平安培训规定?(国家平安监管总局令第3号)和?特种作业人员平安技术培训考核管理规定?国家平安监管总局令第30号等有关规定的，每处扣1分。 4确定平安教育培训主管部门，定期识别平安教育培训需求，制定各类人员的培训方案。5未明确主管部门的，不得分；未定期识别需求的，扣1分；识别不充分

15、的，扣1分；无培训方案的，不得分；培训方案中每缺一类培训的，扣1分。3按方案进行平安教育培训，对平安培训效果进行评估和改进。做好培训记录，并建立档案。20未按方案进行培训的，每次扣2分；记录不完整的，每缺一项扣1分；未进行效果评估的，每次扣1分；未根据评估作出改进的，每次扣1分；未实行档案管理的，扣10分；档案资料不完整的，每个扣1分。10主要负责人和平安生产管理人员，必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的平安生产知识和管理能力，须经考核合格前方可任职，并应按规定进行再培训。10主要负责人未经考核合格上岗的，不得分；主要负责人未按有关规定进行再培训的，扣2分；平安管理人员未经培训考核合格或

16、未按有关规定进行再培训的，每人次扣2分。 8对操作岗位人员进行平安教育和生产技能培训和考核，考核不合格的人员，不得上岗。对新员工进行“三级平安教育。在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，应对有关操作岗位人员进行专门的平安教育和培训。操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，应进行车间(工段)、班组平安教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。20 全教育培训人员未经培训考核合格就上岗的，每人次扣2分；未进行“三级平安教育的，每人次扣2分；在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，未对岗位操作人员进行专门的平安教育培训的，每人次扣2分；未按规定对转岗、离岗者进行培训考核合格就上岗的，

17、每人次扣2分。10从事特种作业的人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。15无特种作业操作资格证书上岗作业的，每人次扣4分；证书过期未及时审核的，每人次扣2分；缺少特种作业人员档案资料的，每人次扣1分；扣满15分的，追加扣除10分。 11志愿消防员应参加消防平安培训；消防控制室的值班、操作人员、从事具有火灾危险性作业人员、仓库管理员、从事易燃易爆物品经营、储存、装卸、运输的工作人员必须经过有资质的专业培训单位组织的消防平安培训。企业应对相关方的作业人员进行平安教育培训。作业人员进入作业现场前，应由作业现场所在单位对其进行进入现场前的平安教育培训。对外来参观、学习等人员进行有关平安规定、可

18、能接触到的危害及应急知识等内容的平安教育和告知，并由专人带着。15抽查有关岗位从业人员证书，没有培训的，每缺一人扣5分。扣完该项标准分为止。未对相关方作业人员进行培训的，扣10分。相关方作业人员未经平安教育培训进入作业现场的，每人次扣2分；对外来人员未进行平安教育和危害告知的，每人次扣2分；内容与实际不符的，每处扣1分；未按规定正确使用个体防护用品的，每人次扣1分；无专人带着的，扣3分。13采取多种形式的活动来促进企业的平安文化建设，促进平安生产工作。10未开展企业平安文化建设的，不得分；平安文化建设与?企业平安文化建设导那么?AQ/T9004不符的，每项扣1分。7小计100得分小计66企业新

19、、改、扩建工程应建立建设工程平安设施“三同时管理制度。3无该项制度的，不得分；制度不符合有关规定的，每处扣1分。3新、改、扩建设工程应严格执行平安设施“三同时制度，根据国家、地方及行业等规定执行建设工程平安预评价、平安专篇、平安验收评价和工程平安验收等审查、批复和备案等程序。各类场所使用、开业前或改建、扩建、装修和改变用途应依法向公安消防机构申报，办理行政审批手续。15未执行“三同时要求的，不得分；未按照规定进行平安预评价、平安专篇审查、平安验收评价和工程平安验收程序的，一个工程扣3分；未依法向公安消防机构申请办理行政审批的，不得分。116.2 平安与消防设施要求建筑物：1.建筑物符合国家相关

20、规定，并经有关部门验收合格。2.室内装修、装饰，应当按照消防技术标准的要求，适用不燃、难燃材料。装修、装饰施工过程中，室内装修防火材料应当按照国家消防技术标准的要求进行见证取样和抽样检验。3.不得在设有营运场所或仓库的建筑内设宿舍或饭堂。4.普通仓库与营运场所应分楼层设置，确因需要而同层时，应用实体砖墙砌至梁板底部，且不留缝隙。5.仓库、营运场所、办公室、员工宿舍不得用可燃材料装修、分隔。6.孔洞口、楼板、基坑等临边应有防护设施。7.建筑物应按规定安装避雷装置。10查阅资料和现场检查相结合，现场不符合要求的，每一处扣5分。10仓储设施：1.危险化学品必须储存在专用仓库内，按国家标准、标准存放，

21、并由专人管理。2.堆放易潮物品仓库的地面必须高于本区的基准面，并有防潮防雨淋设施。3.易燃、易潮物资仓库应有防水、防潮设施。4.仓库平安通道必须符合消防平安要求，保持畅通。5.仓库平安出口按消防设计要求设置，工作期间不得上锁；物品堆垛应严格按有关要求堆放；需夜间作业的仓库每个门口上方须安装应急照明灯。6.平安通道门要符合消防设计要求。7.库区内应有明显的交通行驶、平安警示等标志。8查阅资料和现场检查相结合，现场不符合要求的，每一处扣5分。8人员密集场所：1.人员密集场所应依据国家相关消防技术标准及地方消防强制性技术标准设置消防设施。2.不准擅自关闭、停用火灾自动报警系统以及相应的消防联动设备。

22、3.应确保高位消防水箱、消防水池、气压水罐等消防储水设施水量充足；确保消防泵出水管阀门、自动喷水灭火系统管道上的阀门常开；确保消防水泵、防排烟风机等消防用电设备的配电柜开关处于自动接通位置；确保自动喷水灭火系统设置在自动状态。4.消防栓应有明显标识，不应埋压、圈占或遮挡。5.展品、商品、货柜、广告箱牌等的设置不应影响火灾探测器、手动火灾报警按钮、自动喷水灭火喷头等设施的正常使用。6.按规定设置平安疏散指示标志和应急照明设施，保证防火门、防火卷帘、消防平安疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故播送等设施处于正常状态。7.保证疏散通道、平安出口的畅通。不得占用疏散通道或者在疏散通道、平安出

23、口上设置影响疏散的障碍物，防火卷帘下不得堆放杂物；不得在营业、工作期间封闭平安出口，不得遮挡平安疏散指示标志。8.按规定配置消防器材，消防器材设置位置应在明显、便于取用的地点，不能埋压、遮挡灭火器材。并指定专人维护管理，保证消防设施、器材的正常、有效使用。9.消防控制室每班值班人员不应少于2人，必须持证上岗；值班人员要熟练掌握规章制度、操作规程及应急等内容，并对消防控制室的设备能够熟练使用、正确操作。消防控制室应有设备运行等情况记录。除值班用品、火情处置用品外，消防控制室不能堆放其他物品。10.人员密集场所应当在明显位置设置疏散示意图或者通过张贴图画、播送、视像等方式，向公众宣传防火、灭火、疏

24、散、逃生等知识。 25现场检查，不符合要求的，每一处扣2分。25建立设备、设施运行、检修、维护、保养管理制度。3无该项制度的，不得分；缺少内容或操作性差的，扣1分。1建立设备设施运行台账，制定检维修方案。5无台账或检维修方案的，不得分；资料不齐全的，每次项扣1分。4按检维修方案定期对设备设施和平安设备设施进行检修。10未按方案检维修的，每项扣2分；未进行平安验收的，每项扣1分；检维修方案未包含作业危险分析和控制措施的，每项扣1分；未对检维修人员进行平安教育和施工现场平安交底的，每次扣1分；失修每处扣1分；检维修完毕未及时恢复平安装置的，每处扣1分；未经企业平安生产管理部门同意就撤除平安设备设施

25、的，每处扣2分；检维修记录归档不标准、不及时的，每处扣1分；检维修完毕后未按程序试车的，每项扣2分。6建立特种设备锅炉、压力容器、起重设备、平安附件及平安保护装置等的管理制度。5无该项制度的，不得分；制度与有关规定不符的，扣1分。特种设备应经专业资质的机构检验检测合格，向所属辖区的特种设备平安监督管理部门登记，取得使用证和登记证，方可投入使用。特种设备应按规定使用、维护，定期检验，并建立特种设备平安技术档案。10使用无资质厂家生产的，不得分；未进行检验的，不得分；档案资料不全的含生产、安装、验收、登记、使用、维护等，每台套扣2分；经检验不合格就使用的，每台套扣5分；平安装置不全或不能正常工作的

26、，每处扣5分；检验周期超过规定时间的，每台套扣3分；检验标签未张贴悬挂的，每台套扣2分；超期使用或应淘汰仍继续使用的，不得分。10消防设备：1.消防设备的选用及安装应符合国家标准和有关规定，设备档案完整，平安状态良好。2.建筑消防设施的产权单位或者使用单位应当建立和落实消防设施的管理、检查、检测、维修、保养、建档等工作制度，对建筑消防设施、电器设备、电气线路每年至少进行一次全面检测，检测报告存档备查。3.消防控制室的门应向疏散方向开启，且入口处应设置明显标志。地下的消防控制室门上的标志必须是带灯光的装置；消防控制室应设置一部外线 、火灾事故应急照明、灭火器等消防器材，并配备相应的通讯联络工具。

27、4.设备档案完整。5.设备各项联动、操控及显示等功能良好。6.设备、设施、工具、配件等完整无缺陷。7.设备的防护、保险、信号等平安装置无缺陷。8.预备中英文紧急疏散播送词或录音播送。12现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。注：对设备抽查以在册数(H)按比例抽取，抽查的数量应覆盖所有种类的设备，抽查数量按以下规定：H10，抽查H台；10H100，抽查10台；100H500，抽查15台；5001000，抽查30台。12安防设备：1.设备选用及安装符合国家标准和有关规定。2.设备档案完整，资料数据保密。3.设备各项操控及显示等功能状态良好。4.

28、设备、设施、工具、配件等完整无缺陷。5.设备的防护、保险、信号联动等平安装置无缺陷。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。5闭路电视监视系统：应安装录像机和摄像头等监控设备，对公共平安部位进行监控，闭路电视监控区域应覆盖主要出入口，前厅、电梯间、通道和贵重物资集中场所如收银处、保险柜、仓库等，厨房食品加工制作间，食品仓库门前通道、商场、地下车库及其他区域。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。3计算机房设备：1.设备选用及安装符合国家标准和有关规定。2.设备档案完整，平安保密性能良好

29、。3.机房的环境符合设备正常运行的平安要求，各项操控及显示等功能状态良好。4.设备、设施、工具、配件等完整无缺陷。5.设备的防护、保险、信号等平安装置无缺陷。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。厨房设备：1.机械运转部位有完好可靠的防护装置。2.搅拌操作的容器必须加盖密封且盖机联锁。3.PE(N)线连接可靠，电源线路完好。4.每台设备应有单独控制开关。5.凡有碾、绞、压、挤、切伤可能的部位均应有可靠防护。6.抽风和给排水系统完好无缺陷。7.燃气阀、燃气管、燃气瓶、温度控制器完好无缺陷，无气体泄漏。燃气存放或调压室内应安装防爆照明灯及报警

30、装置，通风良好，使用完毕后由专人关闭阀门并作好记录。8.厨房灶台照明应使用防潮灯，厨房的烟道应至少每季度清洗一次，灶台附近应配备灭火毯和消防器材。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。洗涤设备：1.机械运转部位有完好可靠的防护装置。2.洗涤操作的容器必须加盖密封且盖机联锁，铰位灵活。3.PE(N)线连接可靠，电源线路完好。4.每台设备应有单独控制开关。5.凡有碾、绞、压、挤、切伤可能的部位均应有可靠防护。6.地毯机的泡箱出泡口畅通、泡箱内的隔网无堵塞，地毯刷完整、锁位无破损。7.高速磨光机的针盘完整、配针稳固、磨光垫选用正确无烂损。8.吸

31、水泵应设有控制开关和漏电保护装置，应装设与负荷匹配的熔断器。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。梯台及防护栏杆：1.焊接处应无裂纹和可见的外表气孔。2.结构的外型不应有歪斜、扭曲、变形，以及明显的锈蚀等缺陷。3.梯台及防护栏杆的结构连接及固定支撑牢固。4.在室外安装的梯台及防护栏杆的防雷电保护、防雷电连接和接地附件应符合GB50057的要求。5现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。40.3.电气设备的选用及安装符合国家标准和有关部门规定，设备档案完整。1变配电室的门应向外开，相邻配电

32、室的门应双向开，高压配电间的窗、门应装防护网，防护网的网孔尺寸应小于1010mm。2高、低压配电柜的母线相序标志正确，应设置接地母排和接地端子，且与接地系统连接，并有接地标志。3电气运行指示仪表显示正确，控制装置完好，操纵机构和联锁机构可靠。4双电源供电或自有发电应设有联锁平安装置。5空气开关灭弧罩应完整。6电力电容器外壳无膨胀，无漏油现象。7设置有电气运行工作标志和平安警示标志。8电气操作工具完好可靠，有定期检测记录和标志。2.电网接地系统1电气系统连接符合设计的系统接地制式要求。2电网接地装置的接地电阻值小于4，应保存定期检测记录。3接地装置应有编号和识别标记。3.动力及照明配电柜(箱)1

33、应按规定设有接地母排和/或接地端子，且与接地系统连接。2动力及照明配电柜(箱)内设置的插座，其线路应配有漏电保护装置。3电器元件的接线端子与导线连接稳固，无过热烧损现象。4动力及照明配电柜(箱)内设置的导线应有相序标志。5动力及照明配电柜(箱)内无粉尘和油污污染。6动力及照明配电柜(箱)应设置平安警示标志。4.低压电气线路1固定线路a)线路架设位置、间距符合设计要求。b)线路导线型号、规格符合设计要求。c)线路的保护装置符合设计要求。d)线槽或桥架在电气不连贯处应装设电气跨接线，接地端子的连接导线与接地系统连接，并有接地标志；柜、箱有编号；有电气控制线路图。e)线路导线绝缘保护完好。f)线路相

34、序、相色正确,标志齐全、清晰。2临时线路a)临时线路架设前应履行审批手续，设置的临时线路应有标识牌，超出使用批准期限的临时线路应及时撤除。b)线路导线型号规格符合设计要求，导线应有护套软管保护。c)临时线路应设有总控制开关和漏电保护装置，每一分路应装设与负荷匹配的熔断器。d)临时线路应设有与用电设备接地连接的接地保护导线，接地保护导线应与电网接地系统连接。e)应保存有临时线路架设审批、架设和使用平安检查的记录，以及按审批时效撤除临时线路的记录。5.防雷接地装置a)防雷装置完好，接闪器无损坏，引下线焊接可靠，接地电阻值小于10。b)建筑物应按规定安装避雷装置，保存防雷装置定期检测记录。c)接地装

35、置应有编号和识别标记。6.易燃易爆场所必须使用防爆电器a)线路应按标准敷设。b)电气设备、开关、插座不得安装在可燃材料上。c)电源开关箱应设立在库房外，不得使用闸刀开关。d)电源开关箱前不得堆放杂物，架空线路下不得堆放可燃物。e)仓库内除了固定的照明外，不允许使用其它电器。可燃物品仓库，可燃物品库房不应设置卤钨灯等高温照明器。20现场检查、查阅资料，不符合要求或资料不全的，每发现一处扣2分；有缺陷的，每发现一处，扣2分。20机电设备应按规定进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转；经维护、保养、检测后，应当做好记录，并由有关人员签字，建立使用、维护、保养、检查和试验记录档案，在进行机电设

36、备维修(抢修)时，应执行严格申报、审批和维修完成后的验收制度，落实平安防护措施。10现场检查、查阅资料，资料不全的，每发现一处扣2分；现场检查，每发现一处不符合要求的，扣2分。10手持电开工具：I类手持电开工具的电源插座和开头线路应配有漏电保护装置，接地保护导线与接地系统连接。2.定期检测手持电开工具的绝缘电阻值，并做好检测记录。3.电源线必须用护管软线，无接头和绝缘层无破损。5现场检查、查阅资料，资料不全的，每发现一处扣2分；现场检查，每发现一处不符合要求的，扣2分。3车辆：1.必须严格按公安、交通部门要求建立完善车辆管理制度和档案，车辆定期维护保养，对驾驶员定期进行平安教育。2.车辆整洁、

37、资料齐全。3.动力系统运转平稳，线路、管路无漏电、漏水、漏油。4.灯光电气局部完好，仪表、照明、信号及各附属平安装置性能良好。5.传动系统运转平稳。6.转向系统轻便灵活。7.制动系统平安有效，制动距离符合要求。10现场检查、查阅资料，管理混乱，没有定期对车辆进行维护保养的扣5分。现场检查，每发现1处不符合要求的，扣2分。5平安设备设施不得随意撤除、挪用或弃置不用；确因检维修撤除的，应采取临时平安措施，检维修完毕后立即复原。5平安设备设施撤除、挪用或弃置不用，每处扣2分(不包括检维修时的撤除)；检维修撤除未采取切实可行的临时措施的，扣2分；检修后未立即复原的，扣2分。56.4新设备设施验收及旧设

38、备设施撤除、报废建立新设备设施验收和旧设备设施撤除、报废管理制度。3无该项制度的，不得分；缺少内容或操作性差的，扣1分。1按规定对新设备设施进行验收，确保使用质量合格、设计符合要求的设备设施。5未进行验收的含其平安设备设施，每项扣1分；使用不符合要求的，每项扣1分。3按规定对不符合要求的设备设施进行报废或撤除。6未按规定进行报废或撤除的，不得分；涉及到危险物品的生产设备设施的撤除，无危险物品处置方案的，不得分；未执行作业许可的，扣1分；未进行作业前的平安、技术交底的，扣1分；资料保存不完整的，每项扣1分。3小计200得分小计152企业应加强生产现场平安管理和生产过程的控制。对动火作业、有限空间

39、作业、临时用电作业、高处作业、其他危险作业等危险性较高的作业活动建立作业平安管理制度，实施作业许可管理，严格履行审批手续。作业许可应包含危害因素分析和平安措施等内容。20没有制度的，不得分；缺少一项危险作业规定的，扣5分；内容不全或操作性差的，每处扣2分；对危险性较高的作业没有实施作业许可，每次扣2分；许可手续不完备，每次扣2分；作业许可没有包含危害因素分析或平安措施的，每次扣2分；作业许可证中的危害因素分析不到位或平安措施无针对性的，每次扣2分；未按作业许可证中的要求进行作业，每次扣除2分。15在空气不畅、容易产生有毒有害气体，可能造成窒息、中毒的密室、洞室、井坑、管道、容器等场所进行作业的

40、，应采取通风、检测、专人监护等防护措施，并配备相应的防护用品。10有一次不符合要求的，不得分。5进行危险性较高的作业时，应当安排专人进行现场平安管理，确保平安规程的遵守和平安措施的落实。10没有专人进行现场平安管理或现场管理不到位每次扣2分；不遵守平安规程和平安措施每次扣2分。10应对经营现场、后勤办公室、设备层工作室、经营过程、设备设施、器材、通道和作业环境等存在的隐患，进行排查、评估分级，并制定相应的控制措施。25未进行隐患排查、评估分级的，不得分；无记录、档案的，不得分；所涉及的范围未全部涵盖的，每少一处扣1分；排查、评估分级不符合规定的，每处扣1分；缺少控制措施或针对性不强的，每处扣1

41、分；现场岗位人员不清楚岗位有关隐患及其控制措施的，每人次扣1分。15对生产作业过程中人的不平安行为进行辨识，并制定相应的控制措施。需要标准的作业行为主要包括：1.遵守劳动纪律。2.设备开机前按规定进行检查，确认无误前方可操作。3.运转中的设备禁止进行擦洗、清扫、拆卸和维护维修等可能直接接触运转部位的操作。 4.工作过程中，如有故障，应停机，通知修理，待故障排除后再恢复工作状态。 5.作业完成时按规定进行停机操作，关闭电源，清理岗位作业环境。20辨识不全的，每缺一个扣2分；缺少控制措施或针对性不强的，每个扣2分；作业人员不清楚风险及控制措施的，每人次扣2分。15对仓储作业、整理货品、搬运等作业进

42、行专项管理。10未进行专项管理的，不得分；管理不到位的，每处扣一分。5电气、高速运转机械等设备，应实行操作牌制度。10未执行的，不得分；未挂操作牌就作业的，每处扣1分；操作牌污损的，每个扣1分。10按规定为从业人员配备与工作岗位相适应的个体防护装备，并监督、教育从业人员按照使用规那么佩戴、使用。10无配备标准的，不得分；配备标准不符合有关规定的，每项扣1分；未及时发放的，不得分；购置、使用不合格个体防护装备的，不得分；员工未正确佩戴和使用的，每人次扣1分。10建立警示标志和平安防护管理制度。5无该项制度的，不得分。5在存在较大危险因素的作业场所或有关设备上，按照GB2894及企业内部规定，设置

43、平安警示标志。5不符合规定的，每处扣1分；累计扣满5分的，追加扣除10分。5在检维修、施工、吊装等作业现场设置警戒区域，以及厂区内的坑、沟、池、井、陡坡等设置平安盖板或护栏等。5不符合要求的，每处扣1分。4建立有关承包商、供应商等相关方的管理制度。5无该项制度的，不得分；未明确双方权责或不符合有关规定的，不得分。2对承包商、供应商等相关方的资格预审、选择、效劳前准备、作业过程监督、提供的产品、技术效劳、表现评估、续用等进行管理，建立相关方的名录和档案。5未建立名录和档案的，不得分；未将平安绩效与续用挂钩的，不得分；名录或档案资料不全的，每一个扣1分。2不得将经营工程、场所、设备发包外包或者租赁

44、给不具备平安生产条件或者相应资质的单位和个人。10将经营工程、场所、设备发包(外包)或租赁给不具备平安生产条件或无资质的单位和个人的，不得分，并追加扣除10分；未签订协议的，不得分；协议中职责不明确的，每项扣1分。10经营工程、场所有多个承包单位、承租单位的，应当与承包单位、承租单位签定专门的平安管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的平安管理职责，对承包单位、承租单位的平安工作统一协调、管理。15查阅资料，双方没有签定专门的平安生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中没有约定各自的平安管理职责的，每缺一份扣2分。对承包单位、承租单位没有进行平安工作统一协调、管理，而是以“以包代管的形式

45、发包、出租的，不得分。15企业应定期或不定期对承包单位、承租单位进行平安检查，发现隐患催促整改；开展经常性平安宣传教育培训工作；组织开展平安管理工作的评议或考核。15查阅企业检查记录或隐患建档，教育培训记录、考核记录等，现场检查、询问，没有开展工作和没有任何记录的扣5分；只开展了局部工作的，扣2分。13建立有关人员、机构、工艺、技术、设施、作业过程及环境变更管理制度。5无该项制度的，不得分；制度与实际不符的，扣1分。4对变更的设施进行审批和验收管理，并对变更过程及变更后所产生的隐患进行排查、评估和控制。15无审批和验收报告的，不得分；未对变更导致新的风险或隐患进行辨识、评估和控制的，每项扣1分

46、。12小计200得分小计157建立隐患排查治理的管理制度，明确部门、人员的责任。5无该项制度的，不得分；制度与有关规定不符的，扣1分。5制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求等。5无该方案的，不得分；方案不正确的，每项扣1分；方案内容缺项的，每项扣1分。 5按照方案进行隐患排查工作。 10未按方案排查的，不得分；有未排查出来的隐患的，每处扣1分；排查人员不能胜任的，每人次扣2分；未进行汇总总结的，扣2分。10对隐患进行分析评估，确定隐患等级，登记建档。10无隐患汇总登记台账的，不得分；无隐患评估分级的，不得分；隐患登记档案资料不全的，每处扣1分。5隐患排查的范围应包括所有与生产

47、经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。5范围每缺少一类，扣2分。5采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查和其他方式进行隐患排查。20各类检查缺少一次，扣2分；未制定检查表的，扣10分；检查表制定和使用不全的，每个扣2分；检查表针对性不强的，每一个扣1分；检查表无人签字或签字不全的，每次扣1分；扣满20分的，追加扣除20分。20根据隐患排查的结果，及时进行整改。不能立即整改的，制定隐患治理方案，内容应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。重大事故隐患在治理前应采取临时控制措施，并制定应急预案。隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防

48、护措施、应急措施等。20整改不及时的，每处扣2分；需制定方案而未制定的，扣10分；方案内容不全的，每缺一项扣1分；每项隐患整改措施针对性不强的，扣1分；重大事故隐患未采取临时措施和制定应急预案的，扣10分。20在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。10未进行验证或效果评估的，每项扣1分。10按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向平安监管部门和有关部门报送书面统计分析表。5无统计分析表的，不得分；未及时报送的，不得分。3企业应根据生产经营状况及隐患排查治理情况，采用技术手段、仪器仪表及管理方法等，建立平安预警指数系统，每月进行一次平安生产风险分析。10无平安预警指数系统的，不得分；

49、未对相关数据进行分析、测算，实现对平安生产状况及开展趋势进行预报的，扣2分；未将隐患排查治理情况纳入平安预警系统的，扣1分；未对预警系统所反映的问题，及时采取针对性措施的，扣1分；未每月进行风险分析的，扣1分。8小计100得分小计91建立重大危险源的管理制度，明确辨识与评估的职责、方法、范围、流程、控制原那么、回忆、持续改进等。5无该项制度的，不得分；制度中每缺少一项内容要求的，扣1分。3按规定对本单位的生产设施或场所进行重大危险源辨识、评估，确定重大危险源。10未进行辨识和评估的，不得分；未按规定进行的，不得分；未明确重大危险源的，不得分。8对确认的重大危险源及时登记建档。5无档案资料的，不

50、得分；档案资料不全的，每处扣1分。3按照相关规定，将重大危险源向安监部门和相关部门备案。5未备案的，不得分；备案资料不全的，每个扣1分。0对重大危险源采取措施进行监控，包括技术措施设计、建设、运行、维护、检查、检验等和组织措施职责明确、人员培训、防护器具配置、作业要求等。 10未监控的，不得分；有重大隐患或带病运行，严重危及平安生产的，除本分值扣完后外，追加扣除15分；监控技术措施和组织措施不全的，每项扣1分。 5在重大危险源现场设置明显的平安警示标志和危险源点警示牌内容包含名称、地点、责任人员、事故模式、控制措施等。3无平安警示标志的，每处扣1分；内容不全的，每处扣1分；警示标志污损或不明显

51、的，每处扣1分。3相关人员应按规定对重大危险源进行检查，并做好记录。2未按规定进行检查的，不得分；检查未签字的，每次扣1分；检查结果与实际状态不符的，每处扣1分。2小计40得分小计24建立职业健康管理制度。5无制度的，不得分；制度与有关规定不一致的，每处扣1分。5按有关要求，为员工提供符合职业健康要求的工作环境和条件。5有一处不符合要求的，扣1分；一年内有新增职业病患者的，不得分，并追加扣除20分。5对从事可能导致职业危害的从业人员，组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。建立健全职业健康档案和员工健康监护档案。5未进行员工健康检查的，不得分；健康检查每少一人次，扣1分；无档案的，不得分；

52、每缺少一人档案扣1分；档案内容不全的，每缺一项资料，扣1分。 3定期对职业危害场所进行检测，并将检测结果公布、存入档案。5未定期检测的，不得分；检测的周期、地点、有毒有害因素等不符合要求的，每项扣1分；结果未公开公布的，不得分；结果未存档的，一次扣1分。5存在粉尘、有害物质、噪声、高温等职业危害因素的场所和岗位应按规定进行专门管理和控制。10未确定有关场所和岗位的，不得分；未进行专门管理和控制的，不得分；管理和控制不到位的，每一处扣2分。6对可能发生急性职业危害的有毒、有害工作场所，应当设置报警装置，制定应急预案，配置现场急救用品和必要的泄险区。5未确定场所的，不得分；无报警装置的，不得分；缺

53、少报警装置或不能正常工作的，每处扣1分；无应急预案的，不得分；无急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要泄险区的，不得分。3指定专人负责保管、定期校验和维护各种防护用具，确保其处于正常状态。5未指定专人保管或未全部定期校验维护的，不得分；未定期校验和维护的，每次扣1分；校验和维护记录未存档保存的，不得分。4指定专人负责职业健康的日常监测及维护监测系统处于正常运行状态。5未指定专人负责的，不得分；人员不能胜任的含无资格证书或未经专业培训的，不得分；日常监测每缺少一次，扣1分；监测装置不能正常运行的，每处扣1分。 3对职业病患者按规定给予及时的治疗、疗养。对患有职业禁忌症的，应及时调整到适宜岗位。5

54、未及时给予治疗、疗养的，不得分；治疗、疗养每少一人的，扣1分；没有及时调换职业禁忌症人员岗位的，每人次扣1分。5与从业人员订立劳动合同含聘用合同时，应将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实以书面形式告知从业人员，并在劳动合同中写明。企业不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业；不得安排未成年工从事繁重体力劳动和有害作业；不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。企业应做好女工“五期保护，并有相应措施。5未书面告知的，不得分；告知内容不全的，每缺一项内容，扣1分；未在劳动合同中写明的含未签合同的，不得

55、分；劳动合同中写明内容不全的，每缺一项内容，扣1分；安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业，或安排女工、未成年工从事不符合规定的有害作业的，不得分。5对员工及相关方宣传和培训生产过程中的职业危害、预防和应急处理措施。5未宣传和培训或无记录的，不得分；培训无针对性或缺失内容的，每次扣1分；员工及相关方不清楚的，每人次扣1分。5对存在严重职业危害的作业岗位，按照?工作场所职业病危害警示标识?GBZ158的要求，在醒目位置设置警示标志和警示说明。5未设置标志和说明的，不得分；缺少标志和说明的，每处扣1分；标志和说明内容含职业危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等不全的，每处扣1分。4按规定及时、如

56、实地向当地主管部门申报生产过程存在的职业危害因素。10未申报的，不得分；申报内容不全的，每缺少一类扣2分。3以下事项发生重大变化时，应向原申报主管部门申请变更：1新、改、扩建工程。2因技术、工艺或材料等发生变化导致原申报的职业危害因素及其相关内容发生重大变化。3企业名称、法定代表人或主要负责人发生变化。5未申请变更的，不得分；每缺少一类变更申请的，扣2分。3小计80得分小计59建立事故应急救援制度。5无该项制度的，不得分；制度内容不全或针对性不强的，扣1分。5按相关规定建立平安生产应急管理机构或指定专人负责平安生产应急管理工作。2没有建立机构或专人负责的，不得分；机构或负责人员发生变化未及时调

57、整的，每次扣1分。2建立与本单位平安生产特点相适应的专兼职应急救援队伍或指定专兼职应急救援人员。3未建立队伍或指定专兼职人员的，不得分；队伍或人员不能满足应急救援工作要求的，不得分。3定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行训练。5无训练方案和记录的，不得分；未定期训练的，不得分；未按方案训练的，每次扣1分；训练科目不全的，每项扣1分；救援人员不清楚职能或不熟悉救援装备使用的，每人次扣1分。5按规定制定平安生产事故应急预案，重点作业岗位有应急处置方案或措施。10无应急预案的，不得分；应急预案的格式和内容不符合有关规定的，不得分；无重点作业岗位应急处置方案或措施的，不得分；未在重点作业岗位公布应急处置方案或措施的，每处扣1分；有关人员不熟悉应急预案和应急处置方案或措施的，每人次扣1分。10根据有关规定将应急预案报当地主管部门备案，并通报有关应急协作单位。5未进行备案的，不得分；未通报有关应急协作单位的，每个扣1分。4定期评审应急预案，并进行修订和完善。5未定期评审或无相关记录的，不得分；未及时修订的，不得分；未根据评审结果或实际情况的变化修订的，每缺一项，扣1分；修订后未正式发布或培训的，扣1分。51