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1、2022年校总务工作计划一、指导思想“兵马未动，粮草先行”，后勤工作在校行政的领导下，认真贯彻“为教育服务，为师生服务”的服务宗旨，不断健全完善管理机制，提高职工的主人翁意识，优胜劣汰，竞争上岗，强化竞争、效率、责任、质量、服务等方面的意识，使各项服务工作能在常态下正常运行，确保学校教育教学工作的正常开展。二、具体工作：1、抓好职工队伍建设，及时调整充实职工队伍。2、严格执行各项收费政策，坚决杜绝乱收费现象。3、抓好财物管理，开源节流，根据教育需要和上级批复，及时添置教学工作的一些必要设备。4、校园管理常抓不懈，扎扎实实做好点滴工作。5、进一步强化规范食堂管理，争取上一个新的台阶。6、切实有效
2、抓好学校的安全保卫工作和校舍设施的维修工作。7、积极配合市拆迁中心做好_小学扩建工程的居民拆迁工作，争取早日破土动工。8、继续加强对会计室、医务室、文印室等部门的管理，确保工作顺利开展。9、积极主动配合校行政各部门条线的各项突击性工作。三、工作措施：1、职工队伍的建设，直接影响到各项服务工作能否到位，教育教学工作能否正常开展，因此，抓好职工队伍建设是后勤管理工作的首要任务。期初对职工队伍进行调整充实，使他们感到危机感。进一步完善职工队伍的考核机制，坚持每月例会制度，赏罚分明，表扬奖励先进，找出存在问题，及时弥补不足，让职工以崭新的面貌服务于教育，服务于师生。2、严格执行上级有关“一费制”的收费
3、政策，坚决杜绝乱收费现象，各项费用支出严格控制在规定范围内，公开各项收费标准，接受社会监督。各项费用支出必须符合上级规定，禁止乱订乱购学生辅导用书和其它学习材料，各学科所订材料必须报教导处及分管校长批准，并报总务处备案。继续保持苏州市规范收费示范单位的荣誉称号。3、抓好财物管理，民主理财，严肃财经纪律，坚持实行校长“一支笔”审批制度，各条线所需物品，必须经分管领导批准，交总务处办理。总务处根据实际工作需要，有计划地适度超前添置一些日常办公用品。购物、领物进一步规范化、制度化，提倡勤俭节约，精打细算，对一些必须实行政府采购的物品和一些重大设备的添置须经_商议决策后，实行政府招标采购。并及时登记入
4、帐，使会计支出帐和固定资产帐做到帐帐相符，帐物相符。总务处同志要进一步加强对各部门资产使用情况进行不定期检查，督促各室合理使用和维护各类设备，提高各类设备设施的使用效率，延长物品的使用使命。各部门、条线、班级要积极配合总务处开展爱护公物的活动。4、切实加强校园管理，工作中精益求精，扎扎实实抓好点滴工作，学校卫生工作继续实行划片包干，责任到班、室、人，平时保洁由勤杂人员划分包干区，责任到人，并与个人经济挂钩，分管同志和医务室同志要深入下去，了解情况，工作有检查、有记录、有公布、有评比、有奖励。有关同志要积极配合德育处抓好学校常规。加强对环境绿化的管理，根据季节变化和需要，及时更换一些盆景，美化绿化校园，形成一个良好的育人环境。5、强化食堂规范管理，把食品安全卫生工作放在首位。
2022年校总务工作计划
