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1、高品质文档2022年度县政府办公室主任述职报告 2021年，县政府办公室在县委、县政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚固树立执政为民意识，以促进全县经济社会全面进展为动身点和落脚点，仔细履行工作职责，切实提高服务水平，狠抓各项工作协调、督查和落实，加强干部队伍建设，圆满完成了全年各项工作任务。一、抓班子建设，集体领导力量得到提高在日常工作中，办公室班子成员严格坚持民主集中制度，做到大事要事集体讨论，急事难事建言献策，小事琐事准时沟通，形成议事讲规划，决策讲民主，执行讲纪律的合力。严格坚持集体领导和个人分工负责相结合，各位副主任业务精、力量强，各个都能独挡一面，相互之间
2、又加强联系沟通，做到了相互协作不离心，相互补台不拆台，班子整体力量得到了提高，受到政府领导的全都好评。二、抓队伍建设，机关工作作风有转变一是把学习作为提高素养、搞好服务的重要前提，结合党员先进性训练和创建学习型机关活动，组织全体职工仔细学习政治理论、业务学问、工作技能等，使办公室干部努力成为能够适应不同工作的“多面手”。特殊是针对新招录的几名工作人员，实行一帮一、一带一的重点训练和关心，使新同志渐渐适应了工作岗位的需要，工作人员整体素养不断提高。二是划分岗位职责。对各个股室、各个岗位的职责任务、目标要求进行量化分解，责任到人，切实做到平常分工明确，任务详细，各尽其职，各负其责；忙时有人牵头，相
3、互协作，共同上手，重点突破，使办公室各项工作既有分工，又有协作，始终保持高效快速有序运转。三是重视干部培育。严格根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，重视干部任用和女干部培育，乐观向人事部门建议，今年提拔任用了5名副主任科员，其中有3名女干部，并推举一名非党同志担当政协常委，保持了办公室的生气和活力。三、抓制度建设，工作方式方法有转变进一步建立健全了政务值班、财务管理、信息报送、会议组织、行政审批、档案管理、信访接待等各项规章制度，对办文、办会、办事等各个方面制定了更加严格的操作程序。规范了值班政务处置程序，做到了值班工作不断档、值班信息畅通无误。热忱接处群众来信来访，能够办理的当即电话责成
4、相关部门办理，不能办理的向上访人作出解释并进行疏导，基本做到使上访人员满足离去。乐观探究后勤服务的新途径，确保了政府机关日常工作顺当运转。接待方面，本着热忱、周到、满足、节俭的原则，进一步划分接待范围，严格接待标准，规范接待程序，先后接待区、市领导来宁视察20余次，受到了各级领导的全都好评。初步实现了办公程序制度化、科学化、规范化,削减了错事、误事、漏事现象的发生，切实把好了工作程序关、文件质量关和依法行政关。四、发挥参谋助手作用有创新县政府办公室始终坚持以为政府决策“参”在点子上、“谋”在关键处为追求目标，仔细讨论改革和进展中消失的新状况、新问题，增加工作的主动性、超前性和实效性，乐观探究加
5、快全县经济社会进展的有效途径和方法。一是为政府决策献智。围绕县委、县政府年度重点工作和难点工作，乐观牵头组织相关部门和单位广泛了解上级机关、其他旗区县的状况，多方收集整理乡镇、县级部门和单位的意见，实行多种形式全面收集人大代表、政协委员及社会各界人士的建议，综合梳理出有价值的信息，准时将一些建设性的意见报告县委、县政府，确保了领导决策的科学性和适用性。加大信息调研工作力度，紧紧围绕县委、县政府中心工作及领导关注的重大问题，深化乡镇、企业等基层进行调研，实行“集零为整、变缺为全、化浅为深”的方法，从大量信息中找出带规律性、普遍性和倾向性的问题，仔细分析不同时间段的热点、难点、重点问题，为领导科学
6、决策供应服务。全年整理上报信息800余篇，被市政府办公厅采纳200条，考评在全市12个旗区县中暂居第4位。二是为政府工作分忧。针对当前经济社会中存在的突出冲突和问题，主动协调部门、乡镇进一步理清进展思路，找准改革的突破口，制定切实可行的措施，推动部门和乡镇工作快速、协调、持续进展。三是为领导谋大事制造有利条件。乐观主动帮助县领导处理日常事务，严格掌握全县性会议，大力精简办文办事程序，尽力将县领导从繁锁事务中解脱出来，确保县领导有更多的时间谋大略、干大事。五、综合协调服务有创新综合协调各方面开展工作，努力保障政府工作正常运转是县政府办公室的重要职责。今年以来，县政府办公室坚持在高效、严谨、规范上
7、下功夫，切实提高综合协调力量。一是力求高效。在注意保证质量的前提下，尽量削减不必要的环节，加快工作节奏，提高工作效率，做到急事急办，特事特办。二是务求严谨。在综合协调过程中，强化“办公室工作无小事”和“举重若轻”的意识，根据“百密而无一疏”的要求，周密支配，环环紧扣，搞好连接，仔细协调，真正做到了周全细致，不出差错。三是讲求规范。坚持严格依法办事，坚决 地站在客观、公正的立场上，实是求事地搞好协调，尽量使参加协调的各方满足，努力推动所协调工作步入制度化、法制化轨道。六、抓督查促落实有创新督查督办是推动决策落实的重要手段，也是县政府办公室的一项重要任务。今年以来，县政府办公室以求真务实和敢于碰硬
8、的作风，扎扎实实地抓好督查督办工作，使政府的每一项决策和县领导的每一次重要批示均得到贯彻落实，树立了督查工作的权威性。一是明确督查重点。坚持以县政府决策贯彻落实和县领导交办事项办理为主线，有针对性地就重点项目建设、招商引资、平安生产、动物疫病防治等项工作开展了专题督查，切实提高督查效率。二是创新督查方式。在仔细总结以往督查工作阅历的基础上，探究实行了以现场督查、暗访督查为主，电话督查、文件督查为辅的督查方式。三是注意督查效果。进一步健全完善了督查工作机制，准时将办理状况报告县政府，做到事事有落实，件件有回音。同时，有机地将督查与调研结合推动，坚持在督查中发觉问题，分析问题，反馈问题和解决问题。
9、四是仔细准时办理人大代表建议178件，政协委员提案115件、办结率达到100%，满足率分别达到94%和93%。七、办文办会办事有创新一是坚固树立公文精品意识，起草文稿时，坚持把握住工作要点、疑点、难点和重点，精确理解和把握领导意图和领导决策的广度，做到想领导之所想、谋领导之所谋、办领导之所需。同时，不断规范公文处理程序，仔细做好各类文件、电报、电传的收发、办理工作，公文处理质量和运转效率明显提高。全年共起草、审核以县政府名义和县政府办公室名义印发的各类文件300余件，草拟领导讲话稿100余篇，全部文稿均达到较高水平。二是坚持节俭周全地承办会务。严格掌握会议次数和规模，大力精简各种会议，仔细搞好
10、会务的统筹协调，并对会议议定事项进行细化分解，交办和督促落实。特殊是对县政府全体会、常务会、县长办公会等一些高规格会议，坚持牵头做好会议决策前的各项预备工作，提前对需要审议的议题进行了仔细审核，并经县政府领导审定同意后提交会议讨论，从源头上确保了会议的权威性和高效率，保证了县政府决策事项及政务工作的贯彻落实和正常开展。三是坚持科学严谨地办理事情。今年以来，县政府办公室坚持以务实的工作态度办理各项事情，将办理工作做细、做实、做精，做到忙而不乱、杂而不散、应对自如。特殊是今年的宾馆改革，政府办公室抽调专人，想尽一切方法，顺当地将1号楼临街商厅全部收回，目前职工安置和对外挂牌拍卖工作正在有序进行。回顾办公室2021年的工作，虽然全面完成年初既定的各项目标任务，得到了政府领导和各方面的充分确定，实现了“办公室内外基本满足”的工作目标，但同时也还存在着一些不足：如工作经费非常紧急；政务服务水平还需进一步提高；学习意识还需进一步强化等。这些问题将要在今后的工作中逐步得到改善和解决。几点建议1、办公室各位副主任工作力量都很强，如有合适位置，盼望能够赐予安置。另外政府办公室还空余几个正科编制，盼望能内部调剂解决。2、从培育干部的角度，办公室几位老秘书需要支配，特殊是赵宇欣同志，非党女干部，政协常委，全日制高校本科毕业，在政府办公室已经工作9年，盼望组织部门考虑赐予提拔使用。 优质文档5
2022年度县政府办公室主任述职报告
