2022年中学工作计划要点

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1、2022年中学工作计划要点一、指导思想和任务目标以党的“_大”精神为指引,以科学发展观为统领,以县教育局整体工作部署和县教研室工作计划要点为指针,以“办人民满意的教育,为学生终生发展奠基”为办学宗旨,在进一步规范学校安全管理,共同营造平安和谐的育人环境的基础上,突出“教学与科研”两大工作重点,紧紧围绕各项工作上水平、争一流这一目标,以科研、管理、服务为抓手,不断提升教师师德修养和专业素养,促进学校的内涵发展,提升教学质量和办学水平,创出学校办学特色。二、工作要点和具体措施(一)坚持依法办学,以德立校,加强学校制度建设1、根据省市教育法令法规,规范办学行为,进一步完善学校的各项规章制度和岗位职责

2、,让每个教职工都负起相应的责任。以学校的规章制度为依托,坚持依法行政,开创依法办学,以德立校的新局面。2、加强学校内部管理体制改革,强化“双向选择,择优上岗”的竞争上岗机制。完善平时与年度相结合的考核机制,结合市教育局的要求和指导进一步改革教师工作评价办法,在评价的指标体系、评价方法、评价程序等方面进行试点,做好教师绩效考核工作,努力调动和激发教师的积极性。3、切实加强党建工作和学校廉政建设。教育干部要讲党性、重品行、作表率,以身作则、率先垂范,要强化“有为才有位”的意识,扎实干好本职工作。认真落实廉政建设责任制,采取多种形式,切实加强对广大教师特别是党员领导干部的廉政教育、纪律教育。强化监督

3、工作,建立完善对重大事项、重要工作实施全程监督的有效机制。进一步加强行业作风建设,采取得力措施,坚决杜绝教育乱收费、教师乱办班(有偿辅导)、滥印乱发教辅资料等问题,严肃工作纪律,树立良好形象。4、认真稳妥的进行人事制度改革,制定相关的实施方案,本着“公开、公正、透明”的原则,奖勤罚懒,做好教职工评聘工作。利用评聘工作和绩效工资加强教师工作的科学管理,督促和激发全体老师不断完善自我,做到教书育人,为人师表,认真履行职责,形成强烈的竞争意识,开创我校工作的新局面5、加强校务公开,促进民主管理。实行政务、校务、财务三公开,确保做到学校事情民主化、敏感问题公开化。利用好行风监督员和家长委员会,认真听取他们对学校工作的意见和建议;发挥学校党支部的政治核心作用和教代会民主管理、民主监督作用。加强“凝聚力工程”建设,创造“宽松、和谐、稳定、务实”的工作环境和氛围;利用好校园网的交流空间,给教师搭建参议学校大事的平台。(二)发展教师,加快教师专业成长步伐6、贯彻落实中小学教师职业道德规范,采取有效措施加强师德建设,培养教师热爱教育、热爱学生的情感和责任意识,尊重学生人格,无歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生现象。7、整体推进,深化“345”优质高效课堂建设。

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