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1、2022干部挂职锻炼工作总结范本干部挂职锻炼总结两个月的挂职锻炼转眼过去，回首这两个月在某部门的挂职经历，虽然时间很短，但从挂职初期的憧憬与紧张，到现在的从容和淡定，在我身上发生的是新岗位锻炼之后的收获与成长。根据要求，要“通过挂职锻炼进一步促进干部转变作风、砥砺品质、积累经验、增长才干”，这对首批参加挂职锻炼的我而言，任务艰巨、责任重大。因此，对于这次挂职锻炼，必须有清醒的认识，一定要保持谦虚好学的态度，从最基础做起，能吃苦、肯付出，发挥所长，勇于奉献，圆满完成挂职锻炼任务。这次挂职，对我而言是一次难得的锻炼和学习机遇，是_对我的信任和领导同事对我的期望，我下定决心要使挂职有所成果、有所成绩
2、。我主要从以下几个方面开展工作，一是提早准备主动适应，全身心投入挂职岗位工作。在得到被选为挂职锻炼人员后，我抓紧时间学习食品生产监管法律法规、政策文件、监管模式等基础知识，做好理论知识准备。在工作上我服从领导的安排，遵守相关制度，严格按照机关作息，做好了从最基础小事做起的准备。事实证明，这些充分的准备是我两个月挂职锻炼的良好开端和坚实基础。二是多想多问多学多做，像海绵一样不断吸收食品生产监管的业务知识。挂职期间，恰逢新版食品安全法、食品生产许可管理办法实施，在领导的安排下，我从最基础的食品添加剂使用备案_开始，逐渐参与到新法培训、食品生产加工领域追溯体系建设、食品生产加工小作坊监管办法与负面清
3、单意见征集等工作，有条不紊完成各项工作。此外，还积极参加种类专项行动。在此期间，我始终保持不断学习的动力，碰到问题多想、遇有不知多问、经验方法多学、困难工作多做，在工作中不断扩展知识面、提升自己的能力。三是积累经验厚积薄发，更好地开展基层监管工作。挂职科室，不仅是对我能力的检验，也是我提升自己的重要机遇。有了科室工作经验，想问题做事情会从不同的角度去考虑，变得更加理性和全面，许多问题都有了全新的认识和见解。比如在食品生产加工小作坊监管问题上，思考得更加全面，实现了监管理念从“堵”到“疏堵结合”的转变。通过锻炼，对照先进，不断改正自己的不足，改进工作方法，对我而言，思想开阔了、知识面扩展了，经验
4、丰富了，能力提升了，这些都是我日后更好地开展工作的“有力武器”。在挂职锻炼期间，与一支优秀的队伍共事，感触最深的就是从科室领导同事身上学到的“三种精神”。一是专业精神。食品生产监管科的领导同事对自己的监管业务非常精通，不管是食品分类明细、食品添加剂使用，还是标签通则等种类繁多的标准，亦或是食品生产企业落实主体责任的核查，对于其中的业务知识，她们都是了然于胸，都能信手拈来，这使她们在日常工作中往往表现出超高的专业素养和业务水平。二是实干精神。食品生产监管科虽然全是“女将”，但却是一个富有实干精神的团体。对于每项工作，她们都有计划、有部署、有落实，有反馈。乔司肉制品企业的整治，小作坊监管办法征集有条不紊进行，监督抽检、风险监测的追踪处理，政务信息的超标准完成这些都是食品生产监管中实实在在的工作。三是创新精神。面对复杂的监管局面，食品生产监管科积极探索“智慧监管”，创新性地建立食品生产领域追溯体系，实现食品“源头可溯、去向可追、问题可查”的良好效果，不仅契合新食品安全法的监管趋势，也得到区委领导的充分肯定，智慧监管建设走在了全省前列。对我而言，这次挂职为我提供了一个很好的平台，让我有机会接受磨练、学习先进、发挥才干、积累经验，各方面得到了充分锻炼。
2022干部挂职锻炼工作总结范本
