事业单位人事管理继续教育试题及答案

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1、.事业单位人事管理继续教育试题及答案1 、对事业单位工作人员违法违纪案件进行调查，应当由（）名以上办案人员进行。B ( 单选 )B.两2 、对事业单位工作人员违法违纪行为初步调查后，需要进一步查证的，应当按照干部人事管理权限，经事业单位（ ）批准或者有关部门同意后立案。 B、负责人3、对事业单位人员的处分，应按照规定第二十四条的（）个程序办理。D 、74、对复核结果不服的 ,可以自接到复核决定之日起（）,按照规定向原处分决定单位的主管部门或者同级事业单位人事综合管理部门提出申诉。B、30 日5 、对于事业单位工作人员参加非法组织的问题采取的是坚决（B）的态度。A抵触B禁止 C回避 D同意6 对

2、事业单位工作人员违法违纪行为初步调查后，需要进一步查证的,应当按照干部人事管理权限，经事业单位（d ）批准或者有关部门同意后立案。A 、纪检组B、负责人C、党组D 、人事主管部门7 对事业单位工作人员的处分，应按照规定第二十四条的（c）个程序办理A、5B、6C、7D、88 对表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的事业单位工作人员个人，给予（ C）。 (单选)A处罚B处分C奖励D开除2给予事业单位工作人员处分，应当与其违法违纪行为的性质、情节（A ）相适应。( 单选 )A. 危害程度B.社会影响C.危害结果D.单位责任3 对事业单位工作人员实行 (D) 管理。 A. 分批分类 B.职级

3、分类 C.职称分类 D.分级分类4建立激励与 ( D) 相结合的事业单位工资制度。A.奖励B.处分C.精神 D.约束1、事业单位根据职责任务和(C ) ，按照有关规定设置岗位。(单选 )A. 个人喜好 B.级别高低 C.工作需要 D.领导安排2、事业单位工作人员的 (B) 作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。(单选)A.学历 B.考核结果 C.资历 D.科研成果3、事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与( C) 相适应。 C.社会进步4、事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照有关规定申请复核、提出( ) 。(单选 ) D. 申诉5

4、、事业单位工作人员符合规定退休条件的，应当(B )。 (单选 )A. 离休 B.退休 C.离岗 D. 续聘6、事业单位工作人员受到( B) 处分的，解除聘用合同。(B ) A. 警告 B.开除 C.降级 D.降职7、事业单位工作人员提前( A) 书面通知事业单位，可以解除聘用合同。(单选 ) A.30 日 B.45日 C.60 日D.90 日8、事业单位新聘用工作人员，应当面向社会(A ) 。 (单选 ) A. 公开招聘104 事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行( D) 培训。 (单选 )A. 分批 B.分职 C.分人 D.分级分类9、事业单位制定或者修改人事

5、管理制度，应当通过(A) 或者其他形式听取工作人员意见。(单选 ) A. 职工代表大会 B.董事会 C.党委 D.单位主要负责人10 、事业单位工作人员受（）以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再出现违法违纪情形的，处分期满，经原处分决定单位批准后解除处分。A 、开除11 、事业单位工作人员（）造成不良社会影响，情节严重的给予开除处分A、工作态度恶劣z.12、事业单位人员组织或者参加非法组织情节较轻的,给予 ( )处分。 D 、记过13、事业单位招聘公告发布期不得少于（）。A 、7个工作日14、事业单位管理岗位分为 ( ) 个等级。 A 、 1015、事业单位实行（）工资制度。 A、岗

6、位绩效16、事业单位工作人员工资包括（）。 C、基本工资、绩效工资和津贴补贴17、事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）A3、年18、事业单位专业技术岗位分为（） 个等级。 C 、1319、事业单位及其工作人员依法参加（）保险。 C 、社会20、事业单位工作人员提前（）日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。C 、3021事业单位人事管理条例自（）时间起施行？A 、2014年7月1日22事业单位人事管理条例自什么时间起开始施行（）？ C、 2014年7月1日23事业单位工作人员处分暂行规定中受警告处分的处分期限为（）。A、 6 个月24 事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，

7、其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和，但是最长不得超过（） 。A 、四十八个月25 、事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以（）。A 、免予处分（处分决定单位）印发处分决定26 、事业单位的基本工资包括（C）A 岗位工资和绩效工资B 薪级工资和绩效工资C 岗位工资和薪级工资27 、警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照（D ）由事业单位或者事业单位主管部门决定。28 事业单位工作人员应当给予的处分种类不同的，执行其中（A ）A最重B中等 C较重 D较轻29 事业单位工作人员处分暂行规定第十六条把（B）建设作为事业单位工作人员队伍建设的一项重要任务。A

8、行业管理 B 政治纪律 C 社会主义 D 群众监督30事业单位工作人员检举他人（D ）违法违纪行为，情况属实的。A一般B其他 C特大 D重大31事业单位工作人员挥霍、浪费资财或者造成国有资产流失情节较重的，给予(b ) 或者撤职处分。A 、警告 B、降低岗位等级 C、开除 D 、记过32事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以（c）。A 、表扬 B、减轻处分 C、免予处分D、给予奖励(单选 ) A 用人自主权 B上级的命令C的指令 D以上均对33 事业单位工作人员处分暂行规定中受警告处分的处分期限为（c ）。A 、24 个月 B、18个月C、 6 个月 D、12 个月3

9、4事业单位实行（c ）工资制度。A 、植物 B、岗位 C、岗位绩效35事业单位及其工作人员依法参加（c ）保险。A、医疗 B、养老 C、社会36事业单位基本工资包括（c）。A 、岗位工资和绩效工资B、薪级工资和绩效工资C、岗位工资和薪级工资37事业单位工作人员提前（b）日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。A、10B、 30 C、15D、 6038事业单位作为法人主体是人事管理的具体实施者，可在建立健全人事管理制度的基础上，按照法规、政策的规定，行使（A ） 。z.39商业贿赂行为从根本上扭曲了（）。 A 、公平竞争的本质40商业贿赂作为贿赂的一种表现形态，根本上扭曲了（）的规则。 A 、公平

10、竞争41受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（C）向原处分决定单位申请复核。A. 十日 B.二十日 C.三十日 D.四十日42受理申诉，案情复杂的 ,可以适当延长 ,但是延长期限最多不超过（） 。C、 30 日43受理申诉的单位应当自受理之日起（）作出处理决定六十日44受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（）向原处分决定单位申请复核。A、三十日45受处分的期间不超过（）个月。 C、 2446受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（d ）向原处分决定单位申请复核

11、。A、15日 B、20 日 C、7日 D、30 日15已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的，（ D）作出处分决定。(单选)A.继续B.加重 C.减轻D.不再记过处分的处分期间为（）。 C、十二个月工作人员工作年限已满1 年不满 10 年的，享受带薪年休假（）。 C、 5 天工作人员在计算退休费时，工作年限满35 年的，计发退休费的比例是（）。 A 、 90%公开招聘面试考官人数一般不少于()。B、7 人公开招聘报名的时间为一般不少于（）。A 、5天年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（）。C 、10%年度考核结果为合格以上等次的工作人员，（ ） 增加

12、一级薪级工资。B 、每年专业技术高级岗位中五级、六级、七级之间的结构比例是( B )。 B、 2:4:4专业技术高级岗位中二级、三级、四级之间的结构比例是（）。 A 、1:3:6初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3 年以上的 ,试用期为（）。D、12 个月与被调查的事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、（ ）以旁系血亲关系或者近姻亲关系的案件调查、处理人员应当提出回避。 A 、三代社会组织在社会管理中的作用不包括（ ）。B、 将承担起政府改革后的全部职能,成为政府与人民群众之间的桥梁和纽带如果有的领导人员借发奖金、补助的机会，个人大肆侵吞公共财产，就应该给予（）论处。A、贪污同一事

13、业与同一受聘人员只能约定（）试用期。 A 、一次拟聘用人员公示期一般不少于（）。 D 、7 个工作日聘用单位与受聘人员签订聘用合同时，（） 收取抵押金、抵押物或其他财物。B 不可以切实增强（ ）处置网络舆情能力，深入研究网上舆论引导的特点和规律，对重大网络舆论事件第一时间公布权威信息和事实真相，主动占领网上思想舆论阵地。A 、各级领导干部（）是最重要的纪律。A 、政治纪律完善特殊人群服务管理体系中所说的特殊人群不包括（）。A 、外来务工人员降低岗位等级或者撤职的处分期间为（）A、24 个月。给予事业单位工作人员处分，应当坚持公正、公平和（）相结合的原则。A 、教育与惩处以下是政府管理体制改革基

14、本取向的是（A ）。 A 建设服务形政府 B 维护社会公正C 解决社会矛盾D 健z.全维护群众权益机制解除处分的决定应当在处分期满后（）作出。 A 、一个月已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的,（） A 、不再作出处分决定A 上级党组决议 B 经检监察部门决定C 本单位党组意见D 干部人事管理权限社区矫正对象不包括（ D ）A 被判处管制、宣告缓刑的B 裁定假释、被剥夺政治权利C 被暂予监外执行的D 被遗弃的人员建设服务形政府的前提条件是（D ）A 经济增长B 树立建设社会主义和谐社会的目标C 社会公正公平D 树立以人为本、为人民服务的理念3、只有讲（ b ）才能妥善处理各种

15、利益关系。A 、公正 B、政治C、规 D、稳定4、完善社会组织监管制度，要建立健全（b）的社会组织管理体系。A 、统一备案、各司其职、协调配合、分类服务、依法监管B、统一登记、各司其职、齐抓共管、分类服务、依法监管C、统一登记、各司其职、协调配合、分级负责、依法监管D 、统一备案、各司其职、齐抓共管、分级负责、依法监管5 、发挥党的群众工作政治优势，坚持（a ），建立健全工会、共青团、妇联基层组织，并纳入党建工作规划和考核体系。A、党建带群建，群建服务党建B、党建提群建，群建服务党建C、党建促群建，群建服务党建D 、党建引群建，群建服务党建6 、特种作业人员操作证由统一印制，地、市级以上行政主

16、管部门负责签发，( c)通用。A 、签证地区B、行业部C、全国D 、国际7 、解除处分的决定应当在处分期满后（c）月作出。A 、6 B 、 9C、 1 D 、 311 、复核、申诉期间（d ）处分的执行。A 、可以停止B、适当停止C、应当停止D 、不停止12 、已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的，（a）。A 、不再作出处分决定B、处分决定送给本人C、可以做出处分决定D 、小围宣布处分决定13 、年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（a）。A 、0.15B 、0.25C、 0.1 D 、 0.214 、初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3

17、 年以上的，试用期为（a）。A 、十二个月B、六个月C、一个月D 、三个月15 、拟聘用人员公示期一般不少于（a）。 A 、 7 个工作日B、 5 天 C、 5 个工作日D、 7 天6. 竞聘上岗是综合评价竞聘人员的品德、能力和业绩等素质能力，产生（A ）岗位人选的方法。 A 部 B外部C候补D拟聘7. 下列说法错误的是（ C） 。 (单选) A 单位应当自用工之日起30 日为其职工申请办理社会保险B 单位自行申报C 可以由单位和职工自行约定减免缴纳D 单位应按时足额缴纳社会保险费8. 下列关于生育保险制度的描述，错误的是（D ） 。 (单选) A 由用人单位缴纳保险费B 对改善妇女就业环境有

18、重要作用C 职工按照规定享受生育保险待遇的一项社会保险制度D 由职工自己缴纳生育保险费6. 下列哪项一般不是年度考核和聘期考核的方式（A ）。 (单选) A 考勤 B 服务对象满意度调查C 部门部评议D 个人总结5. 关于审查竞聘人员资格条件的说法不符合规定的是（D）。 (单选) A 报名方式可采取个人自荐、群众z.推荐或者组织推荐等方式进行B 对符合条件的人员， 要在本单位进行公示C 对不符合条件的人员要在竞聘开始一周前通知其本人D 对竞聘人员的资格审查，不必贯穿竞聘上岗的全过程8. 法律责任从具体承担方式上的分类不包括（ A ）。 (单选 ) A 刑事责任 B 行为责任 C 精神责任 D

19、财产责任16 对事业单位工作人员处分的种类分为 （ABCD ）。 (多选 ) A. 警告 B.记过 C.降低岗位等级或者撤职 D. 开除17 给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分的行为包括（ ABCD ）。 (多选) A. 贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款B.利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益C.在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证D.用公款旅游或者变相用公款旅游18给予事业单位工作人员处分，应当 ( ABCD) 。 ( 多选 ) A. 事实清楚 B. 证据确凿 C.定性准确 D.程序合法19给予事业单位工作人

20、员处分，应当坚持 （ ABC ）与惩处相结合的原则。A. 公正 B.公平 C.教育 D.告诫20年度考核的结果可以分为 (ABCD ) 等档次 ( A. 优秀 B. 合格 C.基本合格D.不合格1 、事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现(BCD )等因素。 (多选 )A. 领导意图 B.岗位职责 C.工作业绩 D.实际贡献2 、事业单位工作人员工资包括(ACD ) A. 基本工资B.职务工资C.绩效工资D.津贴补贴3 、事业单位工作人员或者集体得到奖励的情形包括(ABCD ) 。 ( 多选) A. 长期服务基层，爱岗敬业，表现突出的B.在执行重要任务、应对重大突发事件中表现突出的

21、C.在工作中有重大发明创造、技术革新的D.在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的4 、事业单位工作人员违法违纪应当从重处分的情形有（ABCD）。 (多选) A. 在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用 B.隐匿、伪造、销毁证据C.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料D. 包庇同案人员5、事业单位部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，按照下列程序进行(ABCD ) 。 (多选 )A. 制定竞聘上岗方案 B.在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息C.审查竞聘人员资格条件D.考评6、事业单位人事管理，坚持( AB) 原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。(多选 ) A.党管干部 B.党管

22、人才 C.社会管理 D.政府管理7、事业单位设置的岗位应当具有明确的(ABCD ) 。 (多选 )A. 名称 B.工作标准C.职责任务 D.任职条件8、事业单位工作人员违法违纪从重处罚的情形有哪些（ abcde ）。A 、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的B、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的C、在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的D 、隐匿、伪造、销毁证据的E、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的9 、事业单位工作人员严重违反（bc ）情节严重的，给予开除处分。A 、宴请 B、公共秩序C、社会公德10 事业单位岗位分为（abc ）岗位。A 、工勤技能B、专业技术C、管理

23、z.11 事业单位工作人员（abc ），情节严重的，给予开除处分。A 、与他人合谋B、严重违反社会公德的行为C、严重违反公共秩序12 事业单位新进人员包括（bcd ）。A 、工勤技能人员B、干部 C、专业技术人员D 、管理人员13 事业单位年度考核工作领导小组由（bcd ）组成。A 、工会代表B、工作人员代表C、本单位负责人员D 、组织人事和纪检监察部门有关人员14 事业单位人事争议仲裁受案围有（abc ）。A 、事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议B、事业单位与其工作人员因聘用合同期限发生的争议C、事业单位与其工作人员因解除人事关系发生的争议D 、事业单位与其工作人员因职务任免发生的

24、争议15事业单位岗位分为哪几种类别（ACD）A 管理岗位 B 雇员岗位C 专业技术岗位D 工勤技能岗位16事业单位出现下列哪种情形的，应当实行竞聘上岗（ABC）A 事业单位新设岗位或者出现岗位空缺，拟从单位部产生人选的B 事业单位出现分立、合并或者职能调整，需要对工作人员进行重新定岗的C 其他情形需要实行竞聘上岗的D 以上情形都不属于17 事业单位新进人员包括（BCD）。A 干部B 工勤技能人员C 专业技术人员D 管理人员18 事业单位年度考核可以采取哪种考核方式（ABCDEF）A 个人总结B 绩效分析C 部门部评议D 服务对象满意度调查E 综合评价F 单位民主测评事业单位工作人员考核应当包括

25、哪些容（ABCDE）A 遵纪守法情况以及在思想政治素质、职业道德、社会公德、个人品德等方面的表现B 履行岗位职责能力、业务水平以及管理水平、业务技术的提高、知识更新等情况C 公益服务意识、工作责任心、勤奋敬业精神和工作态度等方面的情况D 履行岗位职责情况、完成工作任务的数量、质量、效率，取得成果的水平，所产生的社会效益和经济效益以及服务对象的满意度E 廉洁从业方面的表现事业单位年度考核工作领导小组由（ABD ）组成。A 本单位负责人员B 组织人事和纪检监察部门有关人员C 工会代表D 工作人员代表事业单位人事争议仲裁受案围有（ABC ）。A 事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议B 事业单

26、位与其工作人员因解除人事关系发生的争议C 事业单位与其工作人员因职务任免发生的争议D 事业单位与其工作人员因聘用合同期限发生的争议事业单位工作人员考核包括（ABC ）。A 平时考核B 年度考核C 聘期考核D 任期考核事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照有关规定（ABD ）。A 申请复核B 提出申诉C 提起仲裁D 起诉事业单位新进人员，除（ABC ）等确需使用其他方法选拔任用人员外，一律实行公开招聘。z.A 政策性安置 B 按干部人事管理权限由上级任命C 涉密岗位 D 机要岗位事业单位工作人员处分暂行规定中关于从轻处分情节包括哪些（ABC ）A 主动交代违法违纪行为的

27、B 主动采取措施，有效避免或者挽回损失的C 检举他人重大违法违纪行为，情况属实的D 配合调查有立功表现的事业单位工作人员处分暂行规定中处分种类包括哪几种（ABCE ）A 警告 B 记过 C 降低岗位等级或者撤职D 除名 E开除事业单位人员处分暂行规定列举的违反廉洁从政纪律的行为有有哪些：（ ABCDE）。A 、利用职权和工作之便，对建设单位、企业和基层单位“吃、拿、卡、要”；B、利用职权和工作之便，对建设单位、企业和基层单位“吃、拿、卡、要”；C、有令不行， 有法不依， 确保政令畅通； 不按程序和时限办事，刁难基层和群众， “生冷硬顶， 推诿扯皮”；D 、将行政职能转化为有偿服务；向建设单位推

28、荐施工队伍和建材产品；E、利用职权插手干预工程招标、投标、房地产开发与经营等市经济经活动；事业单位工作人员处分暂行规定规定, 应当从轻处分的情形有（ABD ）。A. 主动交代违法违纪行为的B.主动采取措施，有效避免或者挽回损失的C.不积极配合调查的D.检举他人重大违法违纪行为，情况属实的事业单位工作人员处分暂行规定规定，事业单位有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，依法对（ CD ）给予处分。A. 领导干部B.工作人员 C.负有责任的领导人员D.直接责任人员事业单位工作人员处分暂行规定规定，事业单位工作人员违反国有资产管理规定，擅自（ABC ）国有资产，情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。

29、事业单位工作人员处分暂行规定规定，对事业单位工作人员处分工作中有（ABCD ）等违法违纪行为的工作人员，按照有关规定给予处分。A. 滥用职权B.玩忽职守 C.徇私舞弊 D.收受贿赂A. 占有 B.使用 C.处置 D.以上都不是事业单位工作人员处分暂行规定规定，事业单位工作人员利用权威、地位或者掌控的资源，（ AB ），造成重大损失或者不良影响，情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。A. 压制不同观点B.限制学术自由C.批评不同观点D.发表个人观点事业单位工作人员处分暂行规定规定，参与事业单位工作人员违法违纪案件调查、处理的人员,与被调查的事业单位工作人员有（ ABCD ）的 ,应当提出回避

30、申请。 A. 夫妻关系 B.直系血亲 C.三代以旁系血亲关系 D.近姻亲关系事业单位工作人员处分暂行规定规定，事业单位工作人员处分解除后，（ ABC ）按照有关规定执行，不再受原处分的影响。A. 考核 B.竞聘上岗C.晋升工资D.休假事业单位工作人员处分暂行规定规定，下列哪些情形，应当撤销处分决定，重新作出决定或者责令原处分决定单位重新作出决定。（ACD）A. 处分所依据的事实不清、证据不足的B.处分决定未按规定要求存入档案的C.违反规定程序， 影响案件公正处理的D.超越职权或者滥用职权作出处分决定的29以下属于事业单位公开招聘工作人员按照程序的是(ABCD) 。A. 制定公开招聘方案B.公布

31、招聘岗位、资格条件等招聘信息C.审查应聘人员资格条件D.考试、考察z.30 属于应当从轻处分的情形有 （ ABC ）。 A. 主动交代违法违纪行为B.主动采取措施， 有效避免或者挽回损失C.检举他人重大违法违纪行为，情况属实D.拒不交代2 、以下（ abcde ）是证据的种类。A 、物证B、勘验、检查笔录C、视听资料D 、书证E、受侵害人的述4 、非法组织经常冒用（ad ）名义，采用各种手段扰乱社会秩序。A 、宗教B、食品C、药品 D 、气功 E、学术研究5 、不允许（ abc）有损声誉的言论。A 、出版B、播出 C、刊登7、现代社会从组织形态而言，存在（abcd ）组织。A 、社团 B、社会

32、中介组织 C、经济 D 、政治 E、行业协会8、出境是指到中华人民共和国国境线以外的或者我国（bcd ）。A 、南海 B、C、 A 香港 D 、澳门 E、菲律宾9 、化解社会矛盾需要（abcde）。A 、完善合理化解机制B、要完善利益协调机制C、重视、尊重人民的物质利益和生命尊严D 、建立和完善民意利益表达机制E、加快公民个人基本信息制度建设10 、要证明挪用专项款物行为的构成，需认真审查以下几个证据（bc ）。A 、主观 B、客体方面C、主体方面D 、客观11 、影响与制约政府职能转变的要素有哪些（abcd ）。A 、技术手段的创新B、公共行政的科学化C、社会环境的变迁D 、传统行政文化的影

33、响12 、有下列哪些情形之一的，应当从轻处分。（ cd ）A 、诬告他人的B、不主动交代违法违纪行为的C、主动采取措施，有效避免或者挽回损失D 、检举他人重大违法违纪行为，情况属实的13 、以（ abcd ）等非法方式收集的证据不得作为定案的根据。A 、欺骗 B、暴力 C、威胁 D 、引诱14 、处分解除后， （ abc ）按照有关规定执行，不再受原处分的影响。A 、晋升工资B、考核 C、竞聘上岗D 、计划生育17 、下列哪些情形不实行竞聘上岗（abcd ）A 、根据工作人员年度考核结果，按规定调整岗位或工作人员受降低岗位等级处分B、确定不宜在单位部公开信息的涉密岗位人选C、确定专业技术一级岗

34、位人选和聘用合同到期按规定续订合同D 、不宜实行竞聘上岗的其他情形18 、公开招聘方案应包含的容有（abcdef ）。A 、考试、考核成绩计算方法B、应聘人员资格条件C、考试、考核的方式与科目容、围D 、招聘单位、岗位和数量z.E、报名与资格审查的时间、地点和方式F、体检、考察的容、标准和要求要证明挪用专项款物行为的构成，需要认真审查以下几个证据（BC）。A 客观 B 客体方面C 主体方面D 主观以下（ ABCD ）是证据的种类。A 物证 B 书证 C 受侵害人述D 勘验、检查笔录E 视听资料下列哪种情形聘用合同无效（AB ）A 违反法律、法规的聘用合同B 采取欺诈、胁迫等手段订立的聘用合同C

35、 显示公平的聘用合同D 未经本人书面委托，由他人代签的聘用合同，本人提出异议的下列哪些情形不实行竞聘上岗（ABC ）A 确定不宜在单位部公开信息的涉密岗位人选B 确定专业技术一级岗位人选和聘用合同到期按规定续订合同C 根据工作人员年度考核结果，按规定调整岗位或工作人员受降低岗位等级处分D 不宜实行竞聘上岗的其他情形有下列情形之一的，受理处分复核、申诉的单位应当撤销处分决定，重新作出决定或者责令原处分决定单位重新作出决定 (ABC)A 处分所依据的事实不清、证据不足的；B 违反规定程序，影响案件公正处理的；C 超越职权或者滥用职权作出处分决定的。出现下列哪些情形的，聘用合同即行终止（ACD ）A

36、 聘用合同期满的B 双方约定终止合同的条件出现的C 聘用单位被撤销的D 受聘人员退休、退职的依照调解仲裁法和办案规则的规定，属于劳动人事仲裁部门处理的人事争议有（ABC）。A 实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照公务员法管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议B 事业单位与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议C 社会团体与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议D 军队文职人员聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议影响和制约政府职能转变的要素有：（ABCD）A 、社会环境的变迁B、公共

37、行政的科学化C、技术手段的创新D、传统行政文化的影响公开招聘方案应包含的容有（ABCDEFGH）。A 招聘单位、岗位和数量B 应聘人员资格条件C 报名与资格审查的时间、地点和方式D 考试、考核的方式与科目容、围E 考试、考核成绩计算方法F 体检、考察的容、标准和要求G 拟聘用人员的确定及其公布方式H 咨询、举报或投诉受聘人员有下列哪种情形之一的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同（ABCD ）。A 连续旷工超过15 个工作日或者1 年累计旷工超过30 个工作日的z.B 未经聘用单位同意，擅自出国（境）或者出国（境）逾期不归的C 违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后

38、果的D 严重扰乱工作秩序，致使聘用单位或其他单位工作不能正常进行的工勤技能岗位包括哪两类（BD ）A 管理岗位 B 技术工岗位 C 雇员岗位 D 普通工岗位现代社会从组织形态而言，存在（ABCDE）组织。政治 经济 社团 行业协会社会中介组织加强安全生产的管理与监督，应坚持（ABD）的方针。A 安全第一 B预防为主 C强化意识 D 综合治理 E健全法规要充分发挥社会治安综合治理的优势，把流动人口服务和管理工作融入（ABDE ）的社会管理格局中。A. 党委领导B.政府负责 C.规模适 D.社会协同 E.公众参与出境是指到中国人民国国境线以外的或者我国（BCD ）。A南海 B香港 C澳门 DE菲律

39、宾给予事业单位工作人员处分,应当与其违法违纪行为的（ABC）相适应。A 、性质 B、情节 C、危害程度我国宪法规定要保障人权，而生存权和健康权是公民重要的基本人权。因此，与人民群众身体健康和生命安全息息相关的食品药品安全问题是关乎（ACD）的重大问题。A 国计民生C 社会管理D 社会和谐和稳定E 社会管理F 公共卫生行政机关任命的事业单位工作人员在受处分期间的（ACD）按照干部人事管理权限执行。A任命 B提拨 C考核 D工资待遇虐待罪（刑法第260 条），是指对共同生活的家庭成员，经常以（ABCDE）等方法。A 打骂 B 捆绑 C 冻饿 D 辱骂 E有病不给治疗化解社会矛盾需要（ABCD）。A

40、. 重视、尊重人民的物质利益和生命尊严B.建立和完善民意利益表达机制C.完善合理化解机制D. 要完善利益协调机制E.加快公民个人基本信息制度建设是关乎（ABC）的重大问题。A 、国计民生B、社会管理C 、社会和谐和稳定受贿行为与接受馈赠有以下区别（ABCD）。A 财务的数额不同B 行为方式不同C 行为性质不同D 双方的关系不同E 财务的数额相同非法组织经常冒用（AD）名义 ,，采用各种手段扰乱社会秩序。A 、宗教B、食品C、药品D、气功E、学术研究对于违反法律法规或者政治纪律、（ ABCDE ），依照事业单位工作人员处分暂行规定给予处分。A 公共秩序或者社会公德B 职业道德C 工作纪律D 廉洁

41、从业纪律E 财经纪律参与事业单位工作人员违法违纪案件调查、处理的人员有下列情形之一的，应当提出回避申请。（ACD）A 直系血亲B 旁系血亲关系C 与被调查的案件有利害关系的D 夫妻关系事业单位年度考核可以采取哪种考核方式（ABCDEF）。A 个人总结B 单位民主测评C 服务对象满意度调查D 绩效分析 E 部门部评议F 综合评价要推进行政审批制度改革，应（BDE ）。A. 把增加和调整的审批项目落实到位B.加强后续监督工作z.C.建立分级受理行政许可申请、分头送达行政许可决定的操作规则D.加大培育社会组织 E.不断完善相关的配套措施社会管理的基本任务是协调社会关系（BCDF ）社会风险、保持社会

42、稳定。A 倾听群众呼声B 化解社会矛盾C 解决社会问题D 规社会行为E 社会和谐和稳定F 促进社会公正事业单位工作人员在（ABC ）擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的，情节较轻的给予警告或者记过处分。A 、发生重大事故B、生大重大灾害、C、发生重大事件不允许（ ABC ）有损声誉的言论。A、出版B 播出 C 刊登中国社会的管理体制是（ABCD ），A 群众参与 B 政府负责 C 执政党领导 D 社会协同网络舆论的高速发展和网络管理规化建设相对滞后之间的矛盾已经显现,突出表现在以下几个方面 :当前我国的网络信息管理还没有建立一体化的协同管理模式,政府管理多头化、化段化，缺乏（

43、ABCE ）和无缝的管理，存在的政策空隙。A统一 B联动 C协调 D有效 E系统( ABDE ) 等事业单位是党和的重要宣传机关。A电视 B报刊 C新闻 D广播 E出版实现政府职能的主要手段包括（ABC ）A 行政手段 B 经济手段 C 法律手段 D 政治手段促使行贿与受贿得以实现的行为（CD ）。A 拒绝行贿 B 拒绝受贿 C 介绍行贿 D 介绍受贿我国政府主要有以下哪些经济职能（ACD）。A 宏观经济调控职能B 微观经济调控职能C 提供公共产品和服务职能D 市场监管职能受贿行为与贪污行为的区别（ABD）。A 客观方面利用职务上的便利的具利容不同。B 侵害的对象不同。 C 侵害的对象相同。

44、D 侵害的客体不同。 E 侵害的客体相同我国政府主要有以下哪些文化职能（ABCD）。A 发展卫生体育事业B 发展科学技术C 发展教育事业D 发展文化事业突发事件信息发布形式主要包括（ABC ）等。A 组织报道B 举行新闻发布会C 授权发布、散发新闻稿D 电视直播廉洁从业纪律所约束的行为，主要包括（ABCDE）。A 贪污行为B 索贿行为 C 受贿行为 D 行贿行为 E 挪用公款各级党委要切实加强基层组织建设,推动基层组织把（BCDE ）作为经常性工作,按照情况掌握在基层、问题解决在基层、矛盾化解在基层、工作推动在基层、感情融洽在基层的要求做A 好工作 B 知民情 C 解民忧 D 化民怨 E 暖民

45、心事业单位工作人员主动交代违法违纪行为，并主动采取措施有效避免或者挽回损失的，应当（AB ）。A 减轻处分B 免予处分 C 从轻处分 D 给予处分业务主管单位的职责是(ABCD ) 。A. 负责社会团体筹备申请、成立登记、变更登记、注销登记前的审查B.监督、指导社会团体遵守宪法、法律、法规和政策，依据其章程开展活动C.负责社会团体年度检查的初审z.D.协助登记管理机关和其他有关部门查处社会团体的违法行为E.对社会团体实施年度检查建设服务型政府要加快推进（ABCE ）。A. 政企分开B.政资分开C.政事分开D.政府与公众组织分开E.政府与市场中介组织分开中华人民共和国村民委员会组织法于2010

46、年重新修订，该法对村民委员会的（BCD ）以及与政府的关系等进行了明确规定，各地在此基础上可以制定相关的村委会运行制度，规村委会自治行为。A. 职能 B.性质 C.权限 D.活动办法 E.经费来源规的社会行为具有（ACD）特征A. 普适性 B.法制性 C.标准性 D.强制性 E.多样性要充分发挥社会治安综合治理的优势，把流动人口服务和管理工作融入( ABDE)的社会管理格局中。A. 党委领导 B.政府负责C.规模适度D.社会协同E.公众参与加强和创新社会管理要鼓励公众参与，应规行政决策程序，要把（ABCDE）作为重大决策的必经程序。A. 公众参与 B.专家论证C.风险评估 D.合法性审查E.集

47、体讨论决定给予事业单位工作人员处分,应当 ( ABCD ) 、程序合法、手续完备。A 事实清楚 B 证据确凿 C 定性准确 D 处理恰当9.事业单位人事管理包括（ABCD ）。 (多选 ) A人事计划B 岗位设置 C招聘、聘用 D工资福利、奖惩10.管理岗位是指在事业单位中担负领导职责或管理任务的工作岗位，其设置要立足于（ ABCD ）。 (多选 ) A 增强单位运转效能B 提高工作效率 C 提升管理水平D以上均是11.关于调任人选的说法，正确的是（ABCD ）。 (多选 ) A具有中华人民共和国国籍B 年满十八周岁 C 拥护中华人民共和国宪法 D具有正常履行职责的身体条件9.岗位类别的结构比

48、例通常是指（ABC ）之间的比例。 (多选 ) A 管理岗位 B专业技术岗位 C 工勤技能岗位 D 领导岗位10.关于事业单位因工作人员不能胜任工作等原因，通过书面预告解除聘用合同的情形说法正确的是（ABCD ） 。 (多选 ) A年度考核不合格且不同意调整工作岗位B 连续两年年度考核不合格C提前30天、书面通知工作人员本人后，方可解除聘用合同D 工作人员患病或者非因工负伤后，事业单位首先应当让职工治疗，医疗期满后，如工作人员身体状况允许其从事原工作，则应当继续履行合同11.新中国成立以来， 我国机关、 事业单位工资制度先后在 （ABCD ）进行了大的改革。 A1956 年 B1985年C19

49、93 年 D2006年判断题：1. 事业单位作为公共服务机构，无权对事业单位人事工作进行直接或间接的指导、干预和管理。(判断 )2.事业单位作为法人主体是人事管理的具体实施者，可在建立健全人事管理制度的基础上，按照法规、 政策的规定，行使用人自主权。(判断 ) 正确3. 事业单位工作人员提前 30 日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。 (判断 ) 正确4. 事业单位岗位管理制度由设定，其基本容包括对岗位类别的设置和基本等级的划分。( 判断 ) 正确z.5.事业单位人事争议指事业单位工作人员之间发生的人事争议。(判断 ) 错误6.事业单位工作人员有应当回

50、避事由和情形的，本人应当申请回避；利害关系人无权申请回避。(判断 )错误7. 事业单位工作人员处分的种类不同，处分期间也有所区别。(判断)8. 事业单位人事管理要在统一规的基础上，坚持分类分级管理。(判断)9 、事业单位工作人员连续旷工超过15 个工作日，或者1 年累计旷工超过30 个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。(判断 ) 正确10 、事业单位工作人员培训的种类总体上分为岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训四种，四种形式相互配合、相互衔接。(判断 ) 正确11. 事业单位是具有中国特色的社会组织名称，为中国所特有。( )12. 事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位

51、特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。)13. 事业单位与工作人员建立人事关系，应当订立书面聘用合同。(对)14事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。(对 )15、事业单位人事综合管理部门”主要是指市和区县党委组织部、政府人力资源和社会保障局。（）正确16、事业单位在年度考核时，应当建立考核工作领导小组，负责考核工作的具体组织实施。（）错误17 、事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前 30 日书面通知，可以解除聘用合同。 （） 正确18 、事业单位与其工作人员因订立聘用合同期限发生的争议，可以提起人事仲裁。（）错误19 、事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，自处分决定生效之日起降低两个以上岗位等级聘用。正确错误20 、事业单位工作人员受到警告处分后，事业单位应当及时办理档案和社会保险关系转移手续。错误21 、事业单位有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，依法对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。正确22、事业单位工作人员处分暂行规定自2010 年 9月 1 日起施行。正确23、事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效30 后终止其与事业单位的人事关系。错误24 、事业单位有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，依法对负有责任的领导人员和直接责任人员给