运输运输企业考评细则培训资料

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1、道路旅客运输企业安全生产达标考评方法和考评实施细则考评考评项目类目1.安一 、全制定企业安全生产工安 全作方针、目标和不低于上目标方级下达的安全控制指针35 分标；与目标考评方法查资料：1.安全生产方针及目标管理制度文件。安全生产方针以国家安全生产、行业管理机构确定的方针为基准，可以在法律规定框架内确立具有企业特色的安全工作方针。安全控制指标制定依据有交通运输主管部门、地方政府相关部门、行业主管部门及企业上级管理部门制定的控制指标等，目标内容应包括：死亡指标（不得超过上级提出的控制性死亡指标）；伤人指标（不得超过上级提出的控制性伤人指标）；有财产损失的交通责任事故起数（不得高于政府及行业管理部

2、门规定的控制起数、 企业上年度发生起数）；隐患排查治理完成率 100% ，不得出现因安全隐患治理不到位而产生的安全生产责任事故； GPS 系统完好率，在线率（不得低于政府及行业管理部门规定值、企业上年度实际值）；其他安全管理控制目标，如企业安全管理体系、安全生产标准化创建等。询问：1.抽查企业安全管理人员、从业人员是否了解本企业安全生产方针和安全生产目标。现场检查：1.安全生产方针和目标告知情况。标准分值考评标准得分扣分项否决项1.企业未能提供与交通运输主管部门、地方政府相关部门、行业主管部门及企业上级管理部门签订的安全目标管理相关件的，不得分；2.安全生产方针、 目标的制申请二、三级安全达标

3、定不能与企业经营规模及客的，必须制定以国家安全生运线路、地域范围的安全管产、行业管理机构确定的方理要求相适应的，不得分；针为基准的企业安全生产53.从业人员不了解安全生方针，安全控制指标必须达产方针或安全生产目标的，到规定的设置要求，否则将不得分；不能通过二、三级安全达4.安全生产工作指标未进标。行量化的，不得分；5.发布安全生产目标的方式不符合公众易于获得要求的，不得分。（注：基层人员抽查考核数量不低于在册人数的10%)考评考评项目类目1.安全工作制定实现安全工作方方针与目标的措施。针与目标考评方法查资料：1.核查企业制定实现安全工作方针与目标的措施文件资料；2.企业应针对安全工作方针与目标

4、制定相应保障措施，措施应包括责任单位、具体行动方案制定、实施、检查等。考评标准标准分值得分扣分项否决项1.措施缺少制定、 分解、实施、绩效考核等任一环节内容的， 1 项扣 1分；52.未能明确相应环节的责任部门或责任人相应责任的，扣 1 分。2.一 、中制定和实施企业安长全生产中长期规划和跨安 全期年度专项工作方案。目标规划35 分3. 根据中长期规划，年制定年度计划和年度专度计项活动方案，并严格执划行。查资料：1.核查企业制定的中长期规划和跨年度工作方案的文件资料；2.中长期规划和跨年度工作方案应与企业经营客运线路、地域范围的安全管理要求相适应，与国家道路旅客运输安全生产中长期规划要求保持一

5、致。查资料：1.核查企业制定的年度计划和年度专项活动方案；2.检查企业执行年度报告计划和年度专项活动方案的情况资料。551.中长期规划和跨年度专项工作方案不符合目标管理要求的， 1 项扣 1 分；2.安全生产中长期规划与企业中长期发展规划及经营业务范围不相适应的，1 项扣2 分；3.中长期规划未体现逐年量化指标的，扣 2 分。1.年度计划和年度专项活动方案不符合企业安全管理目标要求的， 1 项扣 1 分；2.年度计划和年度专项活动方案未体现中长期规划和跨年度工作方案的， 1 项扣 1 分；3.企业未制定年度安全生产工作计划的，扣4 分；企业内部各级组织未按企业年度安全生产工作计划执行的，扣 2

6、 分。申请二级安全达标的， 制定中长期规划和年度工作方案必须与企业安全控制目标相符合， 与企业经营规模及客运线路、 地域范围的安全管理要求相适应， 与国家道路旅客运输安全生产中长期规划要求保持一致，否则不能通过二级安全达标。部门负责人、工会人员等相3 分；2.成员未包括主要负责人、1.未考核的，不得分；2.未落实安全生产目标考核奖惩的，扣 2 分。1.未以文件形式任命的， 扣考评考评项目类目将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标；一 、4.安 全目标制定安全生产目标目标考考核与奖惩办法；35 分核定期考核年度安全生产目标完成情况，并奖惩兑现。二 、1.成立安全生产委员管

7、 理会（或领导小组），下安机 构全属各分支机构分别成立管和 人相应的领导机构。安委理员机会职责明确，实行主要40 分构领导负责制；考评方法标准分值查资料：1.核查企业制定的阶段性安全生产5控制指标的文件，检查安全生产管理指标是否细化和分解。查资料：1.核查企业制定安全生产目标考核5与奖惩办法的文件。查资料：1.核查企业定期考核、奖惩兑现的5文件及相关财务资料。查资料：1.安全生产责任制文件及内容。询问：101.各管理部门及基层单位负责人是否清楚本部门安全职责。考评标准得分扣分项否决项1.未制定阶段性安全生产控制指标文件的，扣2 分；2.安全生产管理指标未按要求细化和分解的，不得分。1.安全生产

8、目标考核与奖惩办法与本单位被考核对象安全生产工作职责不相适应的，扣 2 分；2.没有针对企业内部组织安全责任进行安全生产目标考核的，每少1 个管理部门或基层单位扣1 分。申请二级安全达标的， 必须设立安全生产领导机构，主要负责人必须清楚安全关人员的，1 岗位人次扣2 分；生产领导机构安全职责，否3.安全生产领导机构成员对职责不清楚的，1 人次扣 2则不能通过二级安全达标。分。考评考评项目类目按规定设置与企业规模相适应且独立的安全生产管理机构；1.安全管定期召开安全生产理机委员会会议。安全生产二 、构管理机构和下属各分支管 理机构每月至少召开一次机 构安全工作例会。和 人员40 分2.管理按规定

9、足额配备专人职安全生产和应急管理员人员。配备考评方法查资料：1.核查企业设置安全生产管理机构的文件。查资料：1.查安委会会议记录或纪要；2.安全生产工作汇报资料；3.查安全生产管理机构和下属各分支机构安全例会记录。询问：1.主要负责人听取安全生产工作汇报的情况。查资料：1.安委会、安全生产管理部门或专职安全管理人员配备文件；2.安全生产管理人员的学历、工作经历。标准分值15510考评标准得分扣分项否决项1.未以文件形式进行设置申请二、三级安全达标的，不得分；的，必须设置安全生产管理2.设置不符合规定的， 不得机构，否则不能通过二、三分。级安全达标。1.未定期召开安全会议的，不得分；2.未跟踪上

10、次会议工作要求落实情况的或未制订新的工作要求的，不得分；3.无会议记录的，扣 2 分；4.有未完成项且无整改措施的，每 1 项扣 1 分。1.未以文件形式进行设置或任命的，不得分；申请二、三级安全达标2.专职安全管理人员和应的，必须配备专职安全管理急管理人员配备不符合要求人员和应急管理人员， 否则的，不得分；不能通过二、三级安全达3.安全人员未按规定持法标。定资格证件的，不得分。考评类目考评项目考评方法标准分值考评标准得分扣分项否决项三 、1.安 全健全责 任责体系任企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位；查资料：1.企业内

11、部各级组织的安全生产目标责任书；2.企业年度安全生产工作计划；3.安全生产目标责任书的考核与奖惩记录。询问：1.主要负责人及各级组织负责人是否了解各自岗位安全生产责任内容；2.抽查从业人员是否了解本职岗位的安全生产责任内容。101.安全生产目标责任书内容与本组织的安全生产职责不符的，不得分；2.未定期考核的， 考核与安全生产目标责任书内容不符的，不得分；3.未落实安全生产目标考核奖惩的，不得分；4.有关人员不了解各自岗位安全生产责任内容的，不得分。（注：人员抽查考核数量不低于在册人数的 10%）申请二、三级安全达标的，必须层层签订各级组织的安全目标责任书， 否则不能通过二、三级安全达标。制45

12、 分主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务；查资料：1.安全生产责任制；2.履职情况报告和/或政府有关部门出具的安全适任能力评价意见。询问：1.主要负责人的安全生产职责；2.对本单位的道路旅客运输安全管理工作情况；3.本单位安全生产基础和基层工作情况和做法。51.主要负责人的安全生产职责不明确的，不得分；2.主要负责人对本单位道路旅客运输安全管理工作情况及安全生产基础管理工作情况不清楚的，扣5 分；3. 3 年内主要负责人履职情况报告未能提供的，扣2分。申请二级安全达标的， 必须依法确

13、立主要负责人或实际控制人安全责任； 否则不能通过二级安全达标。考评考评项目类目分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任；三 、1.其他负责人和全体安 全健员工实行“一岗双责”，责 任全责对业务范围内的安全生体系任产工作负责；45 分制安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。考评方法标准分值查资料：1.安全生产责任制。询问：1.分管安全生产的负责人对本单位5安全生产工作负有的职责；2.对本单位的道路旅客运输安全管理工作了解和掌握的情况。查资料：1.安全生产责任制。询问：51.各级管理人员、从业人员对各自

14、职责是否清楚。查资料：1.查阅企业现行有效的组织机构图，是否建立了完善的管理组织。10现场检查：1.检查各机构、部门、单位的安全职责是否明确并落实到位。考评标准得分扣分项否决项1.没有配备分管安全生产负责人的，不得分；2.分管安全生产的负责人对本单位安全生产工作负有的职责不够熟悉的，1项扣 1分。1.安全职责与其所在岗位职责不符合的，1 项扣 1 分；2.其他人员对其安全职责不清楚的， 1 人次扣 1 分。（注：人员抽查考核数量不低于在册人数的10%）1.机构不健全的，每个扣1分；2.职能部门职责不全，每个扣1分；3.单位对各职能部门履职情况检查不够的，每少1 个单位扣 1 分。考评考评项目考

15、评方法类目标准分值考评标准得分扣分项否决项1.未按考核制度对企业负三 、2.安 全责根据安全生产责任责 任任进行定期考核和奖惩，制体系考公告考评和奖惩情况。45 分评道路运输经营许1.可证、企业法人营资业执照合法有效，经质四 、营范围符合要求。法 规和 安全 管理 制度及时识别、获取适70分 2.法用的安全生产法律法规规、标准规范；查资料：1.安全生产责任制考核制度；2.考核、奖惩决定文件，及奖惩兑现情况。现场检查：1.财务记录、考核文件。查资料：1.核查道路运输经营许可证和企业法人营业执照 原件是否合法，是否在有效期内，经营范围是否符合要求；2.查行业质量信誉考核通报。查资料：1.识别和获取

16、适用的安全生产法律、法规、标准及政府其他要求的制度；2.适用的法律法规、标准及政府其他要求的清单和文本数据库；3.定期更新记录。1055责人、各级管理部门和从业人员的安全责任制进行定期考核的， 1 项不符合扣2 分；2.定期考核 1 年少于 2 次的，扣 2 分；3.无考核记录资料的， 1 次扣2分。1.未按期进行审验的、行业质量信誉考核级别为 A 级（不含）以下的，不得分。1.未定期识别和获取的， 不得分；无清单的，不得分；2.不及时的，每次扣1 分；3.每少1 个部门和基层单位定期识别和获取的，扣 1 分；4.未及时汇总的，扣1 分；5.每缺1 个主要安全生产法律法规、标准规范与其他要求文

17、本或电子版的，扣 1 分。申请二级安全达标， 必须对安全生产责任进行定期考核和奖惩， 否则不能通过二级安全达标。申请二、三级安全达标的，道路运输经营许可证、企业法人营业执照必须审验合格、 经营范围符合法律要求、 质量信誉考核为 A 级及以上，否则不能通过二、三级安全达标。考评考评项目考评方法标准分值类目将法规标准和相关查资料：要求及时转化为本单位1.现场核查企业制定的规章制度，5的规章制度，贯彻到各检查其内容是否符合现行法规标准和项工作中；相关要求。四 、法 规询问：和 安2.执行并落实安全生1.现场抽查、提问相关人员是否执全 管法产法律法规、标准规范；5行并落实通用法律法规、标准和与自理 制

18、规己专业相关的法律法规、标准。度70 分查资料：将适用的安全生产1.文件发放记录；法律、法规、标准及其2.培训记录、宣传材料。核心重点5他要求及时对从业人员是对道路旅客运输企业安全管理规范进行宣传和培训。的宣传培训记录。考评标准得分扣分项否决项1.未将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规章制度或安全操作规程具体内容的， 1 项扣 1分；2.制度与安全生产法律法规与其他要求不符的，每项扣2分。1.现场询问， 有 1 人不清扣1 分，扣至5 分止。（注：人员抽查考核数量不低于在册（或现场）人数的 10%）1.无宣传培训记录的不得分；2.未及时将适用的法律、法规、标准及其他要求向相关方进行传达的，

19、 1 项不符合扣1 分；3.缺少培训和考核的，1 人次扣 1分。考评考评项目类目制定并及时修订安全生产管理制度，包括：1）安全生产责任制； 2）安全例会制度； 3）文件和档案管理制度； 4）安全生产费用提取和使用管理制度； 5）设施、设四 、备、货物安全管理制度；3.法 规6) 安全生产培训和教育安和 安全学习制度； 7）安全生产全 管管监督检查制度； 8)事故统理 制理计报告制度； 9）安全生度制70 分度产奖惩制度；对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。考评方法查资料：1.适用的法律法规和标准、规章制度和安全操作规程清单；2.企业安全生产规章制度签发文件。询问：1.有关人员对法律、法规和

20、标准规范的了解、掌握情况。现场检查：1.法律、法规和标准的遵守情况。查资料：1.安全管理制度学习和培训的相关记录、档案。询问：1.从业人员对企业基础安全管理制度和与自己专业相关的制度熟悉和了解情况。考评标准标准分值得分扣分项否决项1.未以文件形式发布的，不得分；2.每缺 1 项制度的， 扣 2 分（其他考评内容中已有的不重复扣分）；103.制度内容不符合规定或与实际不符的， 每项制度扣1分；4.无制度执行记录的，每项制度扣 1 分。1.安全管理制度学习和培训无记录的，不得分；2.安全管理制度学习和培训记录、 档案不清楚的， 扣 25 分；3.抽查询问， 对制度不熟悉的，1 人次扣 1 分。人员

21、抽查考核数量不低于在册（或现场）人数的10%。考评考评项目类目考评方法标准分值查资料：考评标准得分扣分项否决项4.制定并及时修订各岗岗位的安全生产操作规程，并发放到岗位（职位工）；安全生产对从业人员进行安操全操作规程的学习和培作训；从业人员严格执行规四 、本单位的安全操作规程法 规程。和 安全 管执行国家有关安全理 制生产方针、政策、法规度及本单位的安全管理制5. 度和操作规程，依据行70 分 制 业特点，制定企业安全度生产管理措施；执行及每年至少一次对安档全生产法律法规、标准案规范、规章制度、操作管规程的执行情况进行检理查；1.岗位操作规程；2.文件发放记录；3.操作规程签发文件。10现场检

22、查：1.抽查岗位是否有有效的岗位操作规程。查资料：1.核查企业对从业人员进行安全操作规程学习和培训记录、档案。现场检查： 5 1.现场抽查、提问从业人员学习安全操作规程的内容及执行操作规程情况。查资料：1.针对企业内部安全管理环节、岗位制定相应管理控制措施文件及落实 5 记录。查资料：1.每年至少 1 次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他有关要求的执行情况进行符合性评价报告、记录；52.对评价出的不符合项进行原因分析，制定整改计划和措施相关记录。1.安全操作规程未按规定审定或签发的，不得分。1.安全操作规程学习和培训无记录的，不得分；2.记录、档案不清楚的， 扣2 分；3.抽查询问， 对安

23、全操作规程不熟悉的， 1 人次扣 1 分。人员抽查考核数量不低于在册（或现场）人数的10%。1.无文件发放记录的， 不得分；2.安全生产管理措施不符合要求的， 1 项扣 1 分。1.未编制符合性评价报告的，扣 5 分；2.未对所有适用的法律、 法规、标准及其他有关要求进行评价的， 1 项扣 2 分；3.对评价出的不符合项未进行原因分析的， 1 项扣 2 分；未制定整改计划或整改措施，或整改措施不落实的， 1 项扣 2分。申请二、三级安全达标的，必须建立健全各工作岗位操作规程， 否将不能通过二、三级安全达标。考评考评项目考评方法标准分值类目5.四 、制法 规度建立和完善各类台执查资料：和 安行账

24、和档案，并按要求及全 管1.检查企业建立的各类台账和档案5及时报送有关资料和信理 制档及企业报送有关信息和资料。度息；案70 分管理考评标准得分扣分项否决项申请二、三级安全达标1.未按安全管理制度要求的，必须按要求建立健全安建立台账和档案的，或未连全管理台账和档案，否则不续使用的，不得分。能通过二、三级安全达标。五、1.安 全资金投入投50分入按规定足额提取安全生产费用；安全生产经费专款专用，保证安全生产投入的有效实施；查资料：1.安全生产费用管理制度；102.安全生产费用台账。查资料：1.安全生产费用管理制度；2.安全生产费用台账；3.安全管理人员待遇相关文件，企业安全生产管理人员的待遇应高

25、于同级同职其他岗位管理人员的待遇。15询问：1.安全生产费用管理部门对安全生产费用使用情况。现场检查：1.安全生产费用使用情况与台账记录是否相符合。1.无该项制度的，不得分；制度中职责、流程、范围、检查等内容缺失的，不得分；2.无安全费用使用台账的，不得分。1.未保证安全生产费用有效投入的，不得分；2.财务报表中无安全生产费用归类统计管理的，扣 2 分；3.未规定安全生产费用使用范围的，扣 5 分；4.安全生产费用使用情况与台账记录不符的， l 项扣 2 分；5.企业安全生产管理人员的待遇未落实的，扣5 分。申请二、三级安全达标的，必须按规定计提安全生产费用，否则不能通过二、三级安全达标。申请

26、二级安全达标的， 必须按规定建立经费使用管理制度和台账， 保证安全生产投入有效实施， 否则不能通过二级安全达标。考评考评项目类目五 、1.安 全资及时投入满足安全金投入生产条件的所需资金；投50 分入考评方法查资料：1.制定并实施包含以下方面的安全生产费用的使用计划：完善、改造和维护安全防护设施设备支出（不含“三同时”要求初期投入的安全设施），包括运输设施设备和装卸工具安全状况检测及维护系统、运输设施设备和装卸工具附属安全设备等支出；购置、安装和使用具有行驶记录功能的车辆卫星定位装置等支出；配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出；开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；安全

27、生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询和标准化建设支出；配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；安全生产宣传、 教育、培训支出；安全生产适用的新技术、 新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；安全设施及特种设备检测检验支出；其他与安全生产直接相关的支出。询问：1.安全生产费用管理部门对安全生产费用使用情况。现场检查：1.安全生产费用使用情况与台账记录是否符合。标准分值10考评标准得分扣分项否决项1.安全生产投入无计划的，扣5分；2.未按计划实施的， 每 1 项扣1分；3.使用计划中有不符合使用范围的，不得分。考评考评项目类目1.资为旅客投保承运人金投责任险。五 、入安 全投入

28、2.跟踪、监督安全生费50 分产专项经费使用情况；用管建立安全费用使用理台账。六 、1.装 备车车辆技术等级符合辆设施行业标准规定要求；管75 分理考评标准考评方法标准分值得分扣分项否决项查资料：申请二级安全达标的，必1.无承运人责任险台账的，须按规定投承运人责任险，1.承运人责任险台账；5否则不能通过二级安全达2.企业投保承运人责任险凭证。扣5分。标。查资料：1.无监督检查记录的， 不得1.企业对安全生产专项经费使用情5况的监督检查记录。分。查资料：1.无安全生产费用台账的，1.安全生产费用台账。5不得分。1.营运车辆技术等级不符查资料：合行业标准规定要求的，不1.车辆管理台账和档案；得分；

29、2.从事高速公路客运或者营运线路申请二、三级安全达标2.抽查数量根据车辆数 (L)长度在 800 千米以上的客运车辆应当的，必须保证车辆技术等级确定。5达与经营范围相适应的等达到一级技术等级；营运线路长度在L 10 时，抽查 100%；级，否则不能通过二、三级400 千米以上的客运车辆技术等级应10 L 100 时，抽 10 台；当达到二级以上；其他客运车辆的技安全达标。100 L 500 时，抽 10%；术等级应当达到三级以上。500 L 1000 时，抽 50 台；L 1000 时，抽 5%。考评考评项目类目车辆持有效的道路运输证、机动车行驶证、道路客远班线经营许可证明，在规定位置放置客运

30、标志牌；六 、1.装 备车辆设施管75 分理车辆按规定配备安全锤、三角木、警示牌、防滑链等安全设备，配足有效的灭火器；考评方法标准分值查资料：101.车辆管理台账和档案。查资料：1.车辆安全设施定期检查维护制度；2.车辆安全设施设备定期检查台15账、档案。现场检查：1.配备安全锤、三角木、防滑链、灭火器、故障车警告标志的配备情况。考评标准得分扣分项否决项1.道路运输证、 机动申请二、三级安全达标车行驶证、道路客运班的，必须保证车辆持有效的线经营许可证明，存在失道路运输证、机动车效的，不得分；行驶证、 道路客运班线2.未在规定位置放置客运经营许可证明等营运证标志牌的，不得分。件，否则不能通过二、

31、三级3.抽查车辆数同上。安全达标。申请二、三级安全达标1.未建立车辆安全设施设的，必须保证车辆按要求配备台账记录的，不得分；置有效的安全锤、三角木、2.未按规定配备安全锤、三警示牌、防滑链等安全设角木、警示牌、防滑链等安备，配足有效的灭火器，否全设备的，未配足有效的灭则不能通过二、 三级安全达火器的，不得分。标。考评考评项目类目制定并落实车辆技术管理制度，按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与检测，保持运输车辆技术状况良好；营运车辆符合国家标准规定的使用年限或营运公里数；六、1.装 备车辆考评方法查资料：1.营运车辆维护制度和营运车辆技术档案；2.营运车辆维护计划。现场检查：1.车辆的日常维

32、护、使用情况，车辆发班前的技术状况检查情况。查资料：1.车辆管理台账和档案。现场检查：1.核查机动车行驶证和车辆运营里程数。查资料：考评标准标准分值得分扣分项否决项1.无车辆技术管理制度和申请二、三级安全达标车辆技术档案的，不得分；的，必须制定并落实车辆技152.无车辆日常维护记录的，术管理制度和建立技术档无车辆发班前的技术状况检案，否则不能通过二、三级查的，不得分。安全达标。申请二、三级安全达标1.无反映车辆使用年限或的，必须保证车辆在国家有10营运里程数相关管理台账和关使用年限标准或营运里档案的，不得分。程内，否则不能通过二、三级安全达标。1.客运车辆管理制度没有强制报废规定的，扣 2 分

33、；设施 管 严格执行车辆的强制报废制度，加强临近75分理报废车辆的技术监管，及时处理临近报废车的安全隐患；安全生产设施设备符合有关规定，并保证齐全、完好，没有随意改动。1.报废车辆管理台账和档案；2.客运车辆管理制度。现场检查：1.临近报废车的车辆技术档案及该车采取技术监管措施，处理安全隐患的资料。查资料：1.车辆安全设施设备定期检查台账、档案。现场检查：1.车内安全带、安全出口通道、应急门、应急顶窗等安全生产设备完好情况。2.临近报废车的车辆技术未采取技术监管措施的，1 车10次扣 1分；3.车辆报废相关材料未按要求保存2 年以上的， 1 车次扣1分。1.安全出口通道、应急门、应急顶窗开启装

34、置失效，开启不顺畅的，每车次扣2 分；102.未按要求安装使用安全带，每车次扣1 分。（抽查数量要求同上）（注：无临近报废车辆的，但已制定了车辆报废制度的，视为该条款符合。 ）考评考评项目类目制定并落实卫星定位装置安装使用规定；旅游包车、三类以七 、上班线客车按规定安装科 技1. 使用具有行驶记录功能创 新 科的卫星定位系统车载终与 信技息化应端，并正常使用；用100分车辆卫星定位系统车载终端接入符合行业标准的监控平台和全国重点营运车辆联网联控系统；考评方法查资料：1.企业制定的卫星定位装置安装使用规定文件。文件内容应包括设备安装、使用维护、 台账记录及专人负责、查违纠章台账档案管理等内容。查

35、资料：1.企业卫星定位装置安装使用规定；2.营运车辆安装使用车载终端登记台账。现场检查：1.车辆安装符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统车载终端。查资料：1.企业卫星定位装置安装使用规定；2.营运车辆安装使用车载终端登记台账。现场检查：1.车辆接入全国重点营运车辆联网联控系统。考评标准标准分值得分扣分项否决项申请二级安全达标的，必1.无制度不得分；须制定并落实卫星定位装102.文件内容不全的， 少 1 项置安装使用规定，否则不能扣2分。通过二级安全达标。申请二、三级安全达标1.存在车载终端长期 （超过的，必须安装符合行业标准151 个月）损坏且未采取补救措的道路运输车辆卫星定位施，致使设备无

36、法使用的，系统车载终端， 否则不能通不得分。过二、三级安全达标。1.未接入全国重点营运车申请二级安全达标的，必辆联网联控系统，不得分；须保证车辆接入全国重点102.卫星定位系统车载终端营运车辆联网联控系统，否不正常接入的， 超过 1 个月 1则不能通过二级安全达标。车次扣 2 分。考评考评项目类目考评标准考评方法标准分值得分扣分项否决项查资料：定期检查车载终端使用情况，确保车辆在线时间；车载终端工作正常、监控数据准确、实时、完整传输；七 、科 技1.建立符合行业标准创 新的道路运输车辆卫星定科与 信技位企业监控平台，及时息化应向上级监管平台传输定用位数据，并保证数据真100分实、准确；企业平台

37、所录入的车辆和驾驶员的基础资料、车辆技术档案信息，记录车辆行驶情况等信息准确、完整；1.企业卫星定位装置安装使用规1.没有定期检查车载终端定；使用、维护记录的，扣 2 分；2.企业定期检查车载终端使用、维52.车辆在线率低于国家规护记录。定标准的，每少 1 个百分点现场检查：扣 0.2 分。1.全国重点营运车辆联网联控系统中车辆在线情况。查资料：1.企业卫星定位装置安装使用规定；1.无监控平台维护记录的，2.企业监控平台校验和维护记录；不得分；3.运管机构或其他管理部门企业监102.传输定位数据被运管机管平台数据传输通报。构或其他管理部门通报批评现场检查：的，1次扣 2分。1.全国重点营运车辆

38、联网联控系统数据传输等情况是否符合要求。查资料：1.没有建立企业卫星定位1.企业卫星定位装置安装使用规动态监控台账的，不得分；定；2.企业监控平台中录入车2.企业卫星定位动态监控台账。5辆和驾驶员基础资料、行驶现场检查：情况等信息不全、不准的，11.企业监控平台中录入车辆和驾驶车次扣 0.5 分。员基础资料、行驶情况等信息。申请一级安全达标的， 必须建立符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统企业监控平台， 且上传定位数据、车辆在线率符合国家规定标准， 否则不能通过一级安全达标。考评考评项目类目配备专职人员负责监控车辆行驶和驾驶员的动态情况，分析处理动态信息；建立监控值班制度，对营运车辆 24

39、小时七 、实时动态监控；对上级科 技监管平台发出的指令进创 新1.行应答，并执行有关要科求；与 信技息化应用按照有关规定及时100纠正和处理超速、疲劳分驾驶、故意破坏卫星定位装置等违法违规行为，记录违法违规驾驶员信息，至少保存 3 年时间；考评标准考评方法标准分值得分扣分项否决项查资料：1.无 GPS 专职人员相关文1.企业卫星定位装置安装使用规件的，扣 2 分；定；52.未对动态监控数据信息2.企业卫星定位动态监控台账。进行统计、分析的，扣 2分。查资料：1.无实时监控值班记录的，1.企业卫星定位装置安装使用规不得分；定；2.对上级监管平台发出的2.企业卫星定位动态监控台账；10指令不能进行

40、有效应答的，3.监控值班记录；被运管机构或其他管理部门4.运管机构或其他管理部门企业监通报的， 1 次扣 2 分。管平台数据传输通报。1.无相关台账和档案的，不查资料：得分；1.企业卫星定位动态监控台账；52.未按规定对违法违规驾2.近 3 年内企业按规定纠正和处理驶员信息留存建档的，扣3违规违章行为的档案资料。分。建立动态监控工作查资料：51.未建立动态监控工作台台账。1.企业动态监控台账。账，扣 5分。考评类目考评项目七 、科 技2.组织开展安全生产科技攻关或课题研究；创 新科与 信技创息化新设有其他安全监管100信息系统。分1. 制定并实施年度及培长期的继续教育培训计训计划，明确培训内容和年八 、划度培训时间。队 伍建设90 分2.宣组织开展安全生产传的法律、法规和安全生教产知识的宣传、教育。育考评方法查资料：1.企业开展安全生产科技攻关或课题研究及推广先进技术和先进管理方法的有关资料。现场检查：1.安全生产管理信息系统的建立情况及信息化网络平台的使用情况。查资料：1.安全培训、教育制度；2.安全培训、教育需求记录；