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1、精选优质文档-倾情为你奉上计算机使用管理规定一、编制的目的为加强公司计算机管理，确保计算机正常运行，提高工作效益，特制定本管理规定。二、适用范围公司全体员工。三、职责（一）公司分配给谁的计算机谁人负责。（二）微机部负责计算机的维修、配置升级、零部件更换、软件安装等技术性的工作。四、管理规定（一）计算机的保管 1.计算机责任到人：分配到个人或部门使用的计算机，使用者对计算机的安全性和完整性负有责任。 2.配置到个人的计算机应保持设备外部的清洁，连接线路（网线、键盘数据线、鼠标数据线、显示器数据线、打印机数据线）整齐规范，并经常进行磁盘碎片整理等系统维护工作，如发现问题应及时报修，不准私拆机箱。
2、3.未经公司行政部门同意，公司计算机不得外借或搬回家使用。 4.任何部门不得私自挪动计算机（笔记本电脑除外）或因各种原因把计算机相关物品借走，如需挪动计算机或借用其相关物品，必须办理相关借用手续。 （二）计算机的使用 1.办公计算机只限于工作使用，不得用其处理私人事务。 2.所有计算机设备，未经微机部授权同意，任何人不得擅自拆、换任何部件、配件、外设。 3.各部门计算机属于本部门固定资产，若确实需报废由本人自己申请报废。4.员工在使用网络时，必须使用网络管理员指定的网络IP地址，未经网络管理员同意，任何人不准擅自更改，不准在自己工作位以外的位置乱接网线，否则视为破坏公司网络环境处理。 5.严禁上外网计算机上安装外网代理服务器软件代理他人上外网。6.任何人不准利用网络制作、复制、查阅和传播宣传封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆等犯罪内容。7.拥有协同办公系统登陆身份的员工，每天必须查看系统上的邮件、公告、发文等内容。 8.计算机中的信息必须安全存放、保管、防止丢失或失效，同时各部门应该注意对部门重要信息进行备份（备份到服务器上或用其他方式），防止计算机硬盘出现故障后，重要信息丢失。 9.拒绝使用来历不明的软件和光盘，尤其是游戏、聊天、木马、黑客等实用软件。专心-专注-专业
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