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1、2019 年年工会上半年汇报材料20XX 年上半年，公司工会按照市总工会、集团工会的统一部署， 在公司党委的正确领导下，在各部门、各单位的积极配合下，紧紧围 绕公司全年的工作目标， 按照年初的工作计划， 充分发挥工会组织职 能，做好全体员工的思想政治工作，维护员工的合法权益，组织员工 积极开展多样化的文体活动， 推进员工素质教育、 加强公司精神文明 建设，增强公司凝聚力和战斗力，圆满完成工会各项工作任务，并取 得了一定的成绩。一、加强工会自身建设，适应工会工作新常态，全面提高履职能 力半年来，工会在不断完善组织建设和作风建设的基础上，积极适 应新常态， 坚持以弘扬社会主义核心价值观为导向， 以
2、理想信念教育 为基础，以党的群众路线教育实践活动为契机， 立足本职，发挥优势， 维护员工的合法权益， 组织和引导员工参与公司制度建设和经营管理， 动员和教育员工以主人翁的态度对待劳动，为构建和 - 谐平临发挥了 积极的作用。 同时注重在源头参与中体现工会的维权职能， 注重在重 大制度和重要决策发布实施中发挥职代会的作用， 注重在为员工办实 事中赢得群众的信赖。组织工会委员认真学习新时期工会政策法规， 召开委员专门会议， 研究部署全年工作任务。 加大对工会委员的教育 力度，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，全面提 高工会干部自 1身的综合素质，为工会工作的顺利开展提供了强有力的组织
3、保障。二、认真组织召开员工代表大会暨工资集体协商会议，维护员工 的合法权益工资集体协商是20XX年工会工作的重中之重，为维护了公司和员 工双方的合法权益， 实现和- 谐稳定的劳动关系， 在 3 月 25 日召开的 员工代表大会上， 各单位、各部门员工代表对公司经营管理工作及工 会工作提出了合理化建议。 员工代表们以高度负责的态度， 积极建言 献策。会上劳资双方就20XX年工资薪酬进行了充分讨论协商，公司 领导对员工代表提出的相关问题进行了详细解答和说明， 赢得了与会 代表的一致赞许，并顺利签订了集体合同。通过召开员工代表大 会暨工资集体协商会议，促进劳动关系和 - 谐稳定，调动广大员工和 公司
4、经营管理者的积极性、 创造性， 推进了公司生产发展和经济效益 的提高。三、发挥职责优势，积极开展帮扶救助工作为认真贯彻落实党的十八届三中、 四中全会精神，构建和 -谐平临， 体现公司对困难员工的关爱， 确保公司困难员工能够及时得到帮扶救 助。我们积极开展“送温暖、献爱心”帮扶救助等活动，发挥工会桥 梁纽带作用，倾听员工对公司的意见和建议，有针对性的加以整改； 对思想波动较大的员工安排专人进行谈心， 积极主动的给予关心和帮 助；20XX年2月12日，对14名家庭生活困难员工进行了帮扶救助， 解除了他们的后顾之忧，让员工 2真正的感受到公司大家庭的温暖。并在员工生日之际，赠送价值 100元的蛋糕卡
5、表示慰问，构建和 - 谐氛围。四、强化维权职能，切实保障女员工的合法权益女员工是公司员工队伍的重要组成部分，是公司建设的主要参与 者。对我们平临公司来说， 女员工更是占绝大多数。为维护女员工的 合法权益， 我们加强了女员工劳动保护政策法规的宣传， 组织她们学 习了女职工劳动保护特别规定 、妇女权益保障法 等政策法规， 提高了女员工自我保护意识和法律维权意识， 在公司内营造了关爱女 员工的良好氛围。为切实保障女员工身心健康，公司为全体女员工组织一年两次健 康体检，每年为她们办理团体特病保险，并在“三八”妇女节送去公司的祝福和关爱。 本着既要维护公司利益， 又要体现员工权益的原则。 定期召开女员工
6、座谈会， 倾听她们对公司的发展和文体活动的意见和 建议，切实保障她们的合法权益，构建和 - 谐的劳动关系。五、加强精神文明建设，积极组织开展健康向上文体活动，提高 团队的凝聚力、向心力和战斗力1 、为了积极响应市交通局全民健身运动，公司先后组织各站、各 单位学习第九套广播体操，增强员工体质，缓解工作疲劳。2 、为丰富员工的业余文化生活，展现员工的精神风貌，针对平临 公司女员工占大多数的特点， 平临工会在 3月 6日，组织了近 260名 员工参加的庆祝“三八”妇女节春季运动会。营造了团结友爱、和 - 谐奋进的良好氛围，展示团结拼搏，积极进取的团 队精神。3、20XX年5月16日，工会积极组织、动员员工参加集团公司在 鲁山四棵树张沟景区举行的“河南盛润控股集团20XX春季登山比赛”， 经过各公司参赛队员的激烈角逐， 王红娜荣获中年组第二名、 杨德林 荣获中年组第三名的好成绩。4、20XX年5月29日，在市交通局组织举办的“ 20XX年度市交通 运输系统拔河比赛”中，公司代表队的参赛队员们不屈不挠、奋勇拼 搏，最终荣获第二名的好成绩，这次比赛展现了平临员工团结一致、 努力拼搏的精神风貌。20XX年工会上半年汇报材料全文内容当前网页未完全显示， 剩余内容请访问下一页查看。
2019年年工会上半年汇报材料
