士官述职报告范文

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1、士官述职报告范公士官述职报告范尊敬的各位领导、战友们：我叫 xx ，xx 人， x 年十二月入伍，下士军衔，现任某连队司务长。自任职以，在上级党委和中队党支部的正确领导下， 注重理论学习，夯实业务素质，立足本职岗位，着眼部队实际，认真抓好后勤保障。 较好地完成了上级赋予的各向工作任务。 特别是今年下半年以， 我始终围绕“后勤保障有力”这根主线展开工作。真正做到在日常保障上求提高， 在伙食调剂上下工夫， 在业务水平上求突破， 在勤杂人员管理上求正规。 整个后勤工作较以前有了明显进步，回顾上半年以的工作，我辗转反侧， 自感喜忧参半。下面，我将这段时期工作的所感所想， 所作所为向在座的各位领导，各位

2、战友作一简要汇报，敬请大家批评指正。一、半年完成的主要工作1、完成了日常后勤保障工作2、完成了咸宁“心连心”活动临时性勤务后勤保障任务。3、做好了“夏季预防食物中毒”时期后勤保障工作。4、搞好了新兵下连、重大节假日时期的伙食保障。、完成了部队演习期间的后勤保障工作。 1 二、主要做法（一）、注重政治理论和业务知识的学习，不断提高自身综合素质。学习是人生永恒的主题。社会飞速发展， 现代知识不断更新，知识平面进一步拓宽，并且相互渗透， 互相作用，这就给我们提出了更高的要求， 明确了更高的标准， 素质亟需得到提高已显得刻不容缓。作为司务长，我深知不但要加强思想政治理论学习，而且还要不断提高业务素质。

3、在这一点上， 我感到很有压力。在学习方面，我首先注重思想改造， 不断提高自己的政治理论水平，用与时俱进的态度去对待平时的每一次理论学习，认真领会*精神实质， 用“科学发展观”的深刻内涵武装自己的头脑，在参加学习的同时， 时刻不忘自己的理论学习，在学习书本知识的同时，注重向实践学， 不断总结实践中的经验；在完成任务的同时，不断提高自我适应工作岗位的能力。第二是加强本职业务学习，在本职业务上求突破。作为司务长工作，业务性非常强，范围非常广，任务也非常多。每项工作既很具体，又很实在，如果思想上不重视，应付了事， 势必就会出现这样或那样的问题。平时我能够依据条令标准和有关制度，有针对性的干好每一项工作

4、，不断精通本职所需要的基本知识，掌握相关技能， 提高胜任本职的能力。第三是掌握应知应会的内容，我深知，一个好的司务 2 长相当于中队的半个指导员，因此我不但要干好本职工作，还应具备更全面的素质和能力。也只有精通本职的， 掌握应会的， 熟悉常用的，了解相关的，才能提高自己观察问题、分析问题和解决问题的思维能力。（二）爱岗敬业，以队为家，牢固树立为兵服务、当好贴心人的思想。后勤工作是部队建设的重要组成部分， 司务长工作的好坏直接影响到部队全面建设的水平。 在上半年的工作中， 我始终做到把岗位当作事业干， 始终坚持业精于勤这个道理， 明确自己肩负的重要责任，从不小视自己的工作。 并且牢固树立以队为家

5、， 为兵服务的思想，对事关官兵利益的事情，我总是思虑再三， 想方设法帮助士兵解决生活和工作中的困难。多注重士兵思想动态，尤其是勤杂兵在想什么、干什么、有什么困难， 总是主动靠上去做好思想转化和教育鼓动工作，激发他们热爱中队，安心工作，积极向上的热情。在对待有疾病的战士上， 我总是想全想细， 定期去看望他们，做做病号饭， 并主动将饭菜送到他们手中， 使他们感受到家的温暖。（三）当好助手勤持家，坚持原则严治家。司务长工作是在党支部的领导下进行的， 脱离了组织就什么也干不成。在工作中，我总是认真履行职责，加强请示汇报，尽 3 量争取中队主官对后勤工作的支持。 积极配合中队长、 指导员开展工作。通过辛

6、勤劳动，为官兵服务，我发现在一定条下，后勤保障所发挥的作用是巨大的。比如，在官兵生病、饥渴、疲劳等情况下，搞好服务保障，更能够融洽、密切内部关系。在服务保障上，我总是注重精打细算，时刻告诉自己要增强节俭办事的观念，真正做到能干的自己干，省下一点是一点；能修的自己修，多用一天是一天，从大处着眼，小处着手， 防止铺张浪费等不良现象发生；在治家上，我总是严而有度，坚持按后勤工作的标准制度办事，坚持原则不当老好人，真正做到敢管、公正、廉洁。（四）落实制度，增强经费开支透明度。凡是后勤工作干的好， 成绩蒸蒸日上的单位， 首当其冲是落实制度。在今年上半年的工作中， 我狠抓了后勤各项制度的落实，坚决不让其放

7、松。 特别是在落实伙食管理五项制度上， 更是下大力气，花真功夫去抓，总是亲自督促、亲自过问、亲自检查。教育后勤人员和其他官兵在落实制度上不得半点虚假。 比如在伙食账目公布制度的落实中，每天督促给养员认真填写，如实公布，在经 费的开支上，不搞暗箱操作， 每月实行财务公开， 每天公布经费开支情况，很好地增强了经费开支的透明度。（五）、围绕中心抓红晕，立足条搞保障。后勤工作事关各项工作，其重要性不言而喻。俗话说：“兵 4 马未动，粮草先行”， 基层所有工作没有后勤工作， 再谈也是一句空话，吃不饱，穿不暖，而要想官兵干好工作那也只是夸夸其谈，更主要的是它还会影响到部队的安全和稳定。因此， 在今年上半年

8、的后勤保障工作中， 我总是从部队建设出发， 精心调剂好伙食，心系官兵衣、 食、住、行，每天保证官兵吃到可口的饭菜，真正使官兵有饱满的热情和足够的体力去从事部队工作。当然在工作开展过程中难免会遇到这样或那样的问题， 这就给后勤保障提出了考验。 比如，部队在外训练期间， 由于炉灶经常出现问题，加上后勤人员懂这方面的人少， 给保障工作带了很大的困难， 但我没有气馁， 总是心平气和地去对待， 想方设法解决在工作中遇到的客观困难， 尽量保证官兵吃饱吃好， 真正做到不影响部队工作。（六）、加强后勤人员管理，强化后勤人员作风建设。由于后勤人员工作的特殊性，在管理过程中难免会有难度，但只要用心去抓、去管，就不

9、会出现问题。在对后勤人员的管理过程中， 我始终做到严而不过火，使他们既安心工作又不会出现任何问题。在培养后勤人员的作风建设上，坚持一切从实际出发，做到教育为先， 摸实情，讲实话，不让他们搞形式主义，做表面。一是培养他们艰苦奋斗的作风，二是抓好他们求真务实的作风，真正将每项工作做实、做细、做到位。 5 三、存在问题上半年的工作即将过去， 回顾这段时间的工作， 我认为在取得成绩的同时，还存在以下不足：（一）在对后勤人员的教育管理，了解官兵困难上做的还不够。（二）后勤人员工作时，秩序还不够正规， 总是有迁就的思想作怪。（三）对发现出的问题在改进、 落实上不坚决， 存在等靠思想，没能很好地做到跟踪解决

10、。（四）在自身学习上， 还存在时冷时热的现象， 惰性思想有时还较为突出。四、下一步改进措施俗话说：“成绩不说跑不了， 问题不说不得了”，知道自己存在的问题而不采取改进措施那就更可怕， 下半年的工作已全面铺开，如何使下半年工作做得更好、 更扎实，我个人订措施如下：（一）继续抓好自身理论学习， 不断提高自身 业务素质，始终以上级的指示精神统揽自己后期工作。（二）抓好后勤人员管理， 正规后勤工作秩序， 始终保证工作有计划、有秩序地开展。（三）坚持不懈地落实标准、制度这根生命线，使工作不打 6 “擦边球”。（四）深入官兵，积极参加中队举行的每一项教育活动。经过半年的教育与学习、 分析与总结， 我个人认为作为一名党员我是合格的，作为一名士官我是称职的。以上是我对半年的工作、训练、 学习、生活等方面进行的一个小小总结，不足之处望领导、战友们批评指正。述职人： xx公 7