安全管理制度A

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1、 依信嘉有限公司安全管理制度生效日期:2009-06-01拟制/日期:宁可 09.5. 01审批/日期:张宏风09.05.03目 录1、安全术语31、安全生产规范52、安全生产责任制103、安全检查制度154、安全隐患整改制度195、消防安全管理制度216、劳保用品管理制度267、安全生产教育培训制度288、安全生产事故管理制度309、危险品安全管理制度3410、事故应急救援预案3611、仓库安全管理3712、设备安全管理制度3813、三同时审批制度3914、安全生产信息归档管理制度4015、安全会议制度4116、环境保护管理制度4217、电气安全管理制度4318、外协人员安全管理制度4419

2、、安全惩奖管理制度45安全术语1、设备使用单位的“三好要求” 管理好设备：操作者应负责保管好自己使用的设备，未经领导同意，不准其他人操作使用。 用好设备：严格贯彻操作维护规程和工艺规程，不超负荷使用设备。禁止不文明的操作。 修好设备：操作工人要配合维修工人修理设备，及时排除设备故障，按计划交修设备。2、设备维护的“四项要求” 整齐：工具、工件、附件放置整齐，设备零部件及安全防护装置齐全，线路、管道完整。 清洁：设备内部清洁；无锈伤；各部位不漏油，不漏水，不漏气、不漏电；切削垃圾清扫干净。 润滑：按时加油、换油，油质符合要求，油壶、油枪、油杯、油中嘴齐全，油毡、油线清洁，油标明亮，油路畅通。安全

3、：实行定人定机和交接班制度；熟悉设备结构，遵守操作维护规程，合理使用，精心维护，监测异状，不出事故。3、操作者基本功的“四会要求”会使用：操作者必须先学习设备操作规程，熟悉设备结构，传动原理，弄懂加工工艺和工装刀具，正确使用设备。会维护：学习和执行设备保养、润滑规定，上班加油，下班清扫，经常保持设备内外清洁，完好。会检查：了解自己所用设备的结构、性能及易损零件部位，熟悉日常点检、完好检查的项目、标准和方法，并能按规定要求进行日常点检。会排除故障：熟悉所用设备特点，懂得拆装注意事项及鉴别设备正常与异常现象，会作一般的调整和简单故障的排除。自己不能解决的问题要及时报告并协同维修人员进行排除。4、设

4、备操作者的“五项纪律” 实行定人定机，凭操作证使用设备，遵守安全操作规程。 经常保持设备整洁，按规定加油，保证合理润滑。 严格遵守交接班制度。 管好工具、附件，不得遗失。 发现异常立即停车，自己不能处理的问题应及时通知有关人员检查处理。5、安全隐患整改“三定”：定措施、定时间、定负责人。6、安全隐患整改“四不推”：班组能解决的不报到工段，工段能解决的不报到车间，车间能解决的不推到厂，厂能解决的不推到上级。7、“三同时”：新建、改建、扩建的基本建设项目、技术改造项目其安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。8、安全生产“三不伤害”：我不伤害他人，我不伤害自己，我不被他人伤害。9

5、、安全生产“三违”：违章指挥、违章操作和违反劳动纪律。10、事故处理“四不放过”：发生事故后，要做到事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众未受到教育不放过；事故责任者未受到处罚不放过；整改和防范措施未落实不放过。11、安全管理“三点控制管理”：对生产现场的“危险点、危害点、事故多发点”的强化控制管理。12、安全管理“四全”：（1）全员人人管安全；（2）全面处处抓安全；（3）全过程事事讲安全；（4）全天候时时注意安全。安全生产规范1、目的为加强安全管理，保护职工在生产过程中的安全和健康，规定了生产过程中的安全要求。2、适用范围本规范适用于与本公司各项生产活动。3内容与要求3.1作业场所安全要求

6、：3.1.1所有建筑物必须坚固安全。建筑物的地面、墙面、房顶、门窗应保持完好，下水道畅通。使用单位应定期检查建筑物，发现损坏或有危险征兆，应立即报告和及时修理。未经公司主管部门同意，不得擅自改变建筑物的结构及性能。3.1.2所有沟、井、池及空中走台上有失足堕落危险的孔、洞等必须设置牢固可靠的盖板或护栏。3.1.3凡有可能遭雷击的建筑物、易燃易爆场所、电气设备等，都应按有关标准安设防雷装置，并指定专人管理，定期检测、维护，保证其性能可靠。3.1.4作业场所的危险部位和安全通道，应设置相应的安全标志、安全色和安全警句。3.1.5易燃易爆、强腐蚀等危险场所，必须指定专人负责管理。3.1.6在生产场所

7、施工，必须事先与使用单位沟通并经主管部门批准，采取必要的措施，以保障建筑物、现场作业人员和施工人员的安全。3.1.7作业场所的各种设备、工作台布置、安装应保证安全，便于操作、维修和通行。在可能产生飞溅物场所，必须设置护板等措施预防伤人。3.1.8作业场所必须保持整洁、清洁，及时消除垃圾、油污和积水。各种物品的放置应整齐、稳固，保证操作和通行安全。3.1.9工作场所应有良好的采光和照明。3.1.10对有粉尘、强噪声、强腐蚀物等有害作业场所，应加强防护和治理，把有害因素降到国家规定允许的范围内。3.1.12每个工作场所都应设安全负责人，并标志于醒目部位。3.2防火防爆场所安全作业要求。3.2.1严

8、禁焚烧垃圾、废纸及工业废料等。3.2.2生产作业场所和各类库区内，严禁擅自动用明火。3.2.3易燃易爆场所周围10米内，严禁擅自动用明火。机动车辆严禁随意驶入易燃易爆场所。3.2.4在车间、仓库等易燃易爆危险场所进行明火（焊接）作业时，必须办理“明火（焊接）作业”审批后方可进行。作业前要先清理现场，并派专人和备消防器材跟踪。作业完毕要清理现场，确保安全方可离开。3.2.5各种气瓶瓶阀、减压阀、压力表、密封圈等安全附件应保持齐全有效。所有气瓶都必须防止日晒，远离火源，距明火10米以上，避免冲击震动。氧气瓶严禁接触一切油脂，乙炔气瓶严禁卧放使用，二者同时同处使用应相距5米以上。3.2.6易燃易爆、

9、产生大量可燃性粉尘的场所，电气设备必须采用防爆型。3.3对生产设备及工艺装备的安全要求3.3.1生产操作者在使用设备、工具前，必须认真仔细检查是否符合安全要求。未经批准，任何人不得擅自拆卸、移动改装安全设施、消防设施等。3.3.2各单位按照各自的职责范围，负责所管辖生产设备的保养和管理，保证其使用安全性。对新设备及其安装应认真验收，防止因设备本身缺陷或安装不当危及员工。3.3.3公共设备(如砂轮机)供同一作业场所人员共用的设备的，应由使用单位指定专人管理。制止违章使用，避免事故的发生，发现故障要及时处理。3.3.4本公司自己设计、制造、使用的生产设备和工装夹具其设计方案和图纸，必须经设备办审查

10、批准。使用前认真试验和验收，以确保其安全性能，否则不准投入使用。3.3.5未经主管部门批准，任何人不得擅自改变设备及其附件的结构、性能。3.3.6特种设备操作，必须经上级有关主管部门专业安全技术培训考核后，持特种作业操作证，经公司人力资源部门考核发上岗证上岗。持证的特种作业人员还应定期接受复审，否则不得继续操作特种设备。3.3.7设备的传动带、传动链、转轴、齿轮、飞轮、链轮等危险零部件，都必须安装防护装置，并严禁随意拆移，完成设备检修后立即按原标准装好。 3.3.8起重机械的安全装置，必须保持齐全有效。连接吊物的吊具、钢丝绳等应符合有关规定，并经常检查。3.4.电气安全作业要求3.4.1电器设

11、备必须由持证电工安装和管理。严禁非电工人员安装、改装或修理电气设备。3.4.2安装使用临时电线，必须事先向公司安全主管部门提出书面申请，获准后方可安装使用，用后及时拆除。3.4.3一切电气设备及线路必须绝缘良好。电气设备必须设可熔性保险器或自动开关，必要时应装漏电保护器。3.4.4一切电气设备和手持电动工具的金属外壳，都必须采取可靠的保护性接零措施。3.4.5生产设备本身的灯具，都必须使用安全电压。在潮湿处所和金属器内使用行灯，电压不得超过12伏。3.4.6生产场所的设备应固定，电源线要套上金属管防损，凡移动的电器设备，电源线必须使用橡胶电缆。生产场所不得使用落地风扇。3.4.7严禁用可燃液体

12、、水或其它潮湿物清洗、擦拭电器设备。3.5现场作业行为的安全3.5.1进入工作现场开始工作前，必须按规定穿戴好个人劳动防护用品，严禁违章着装。禁止裸露上身上岗，注意文明生产。禁止穿背心、短裤；禁止穿裙子、高跟鞋；操作外露旋转机械严禁戴手套、围巾、领带或其它颈挂物；严禁穿敞袖上衣，女职工和长发男职工必须戴好工作帽，严禁长发外露。3.5.2焊工、车工、铣工、刨工、钻工、磨工等,凡操作有硬物或火花飞出的设备的操作人员，必须戴安全保护眼镜，车工、刨工、钻工、铣工、磨工等在操作运转的设备时，不得配戴手套； 3.5.3酸洗、除漆、发泡等接触化学品等工序的操作人员，必须按规定配戴防毒口罩、防腐手套及袖套、保

13、护眼镜等劳动防护用品，打砂、打磨、喷粉工序的操作人员必须配戴相应的防尘保护口罩。噪声大的工作场所人员必须戴耳塞。3.5.4作业中，严禁嬉笑打闹、读书阅报、下棋玩牌、闲聊睡觉，严禁酒后上岗操作。3.5.5严禁擅自动用他人操作的机器设备、车辆、阀门、开关。3.5.6开始工作前应检查设备、工具和作业环境，发现设备故障或其他不安全因素，及时排除或报告，不得冒险作业。3.5.7禁止超速度、超负荷使用设备。操作人员离开设备后应及时关停设备。3.5.8除正确操作外，人体必须与正在运转的设备保持足够的安全距离，不得在设备上登、靠、坐、卧。严禁从设备的运转部位上跨越或在其下方钻过。3.5.9不得在运转设备上放置

14、任何物品。启动设备之前，必须把工件和刀、夹、模具夹牢固，以防备启动后脱落伤人。调整设备、清洁设备、装卸工装夹具、测量工件时必须先停机，并待设备完全停稳后方可进行。设备运转时如遇突然停电，或发现设备异常必须立即停机，并关闭电源，待确认恢复正常后再重新启动。3.5.10设备修理时，必须先停机，关闭机上电源开关，还必须关闭机外电源开关，并悬挂“禁止启动”的警告牌。3.5.11检修或清理水、电、气等动力设备和输送管线，应先停止有关运行、关闭有关阀门、开关，并悬挂警告标志，必要时设专人监护或采取其它可靠措施。3.5.12操作冲压机械要用辅助工具送取工件，手及人体其他部位都不得进入冲压空间。使用脚踏开关的

15、冲压机械，当机械启动后脚要离开脚踏开关。3.5.13禁止超负荷、超速使用起重机，禁止斜吊；禁止任何人登上吊物或在吊物下行走、停留。3.5.14使用超过安全电压的手持电动工具，应佩带绝缘防护用品。3.5.15搬运、装卸等作业，非一人的能力所能承担的，应根据安全需要配备足够的人数共同承担，非人力所能承担的，必须使用相应的设备或机械。3.5.17二人或二人以上的多人共同操作时，必须事先确定一人指挥，明确分工，互相协调一致，共同操作过程中，如果有人离开因而不能保证安全时，应停止工作。3.5.18从事2米以上高处作业，必须佩带使用安全带和安全帽，如遇大雨、大雾或六级以上大风天气，应停止室外高处作业。光照

16、不足时，不得进行任何高处作业。3.5.19登高作业必须二人以上共同操作，有专人监护(如登梯工作时有人扶稳梯子)。3.5.20化学危险品的保管、运输和使用人员，应严格遵守有关安全管理制度和安全操作规程。相互接触会产生反应的化学危险品，严禁同间存放、同车运输或同一地点使用。3.5.21每天工作结束后，应认真检查和清理工作现场，按有关规定慎重处理危险物品，关闭水、电、气、汽开关，锁好门窗。3.5.22成品、半成品、物料运载过程中，车上物品必须装载稳固，严防运输过程中物品移位、倾覆、散落、飞溅、滴漏。3.5.23在厂区道路驾驶车辆速不得超过5公里小时。除叉车外，其它机动车辆不得驶入车间、仓库。3.5.

17、24员工的交通工具，应停放在车棚内或公司指定的其它地点，不得进入工作现场或在道路上乱停乱放。3.5.26厂内机(电)动叉车必须经培训后专人使用和保养。危险场所明火（焊接）作业审批单危险场所明火（焊接）作业审批单申请单位申请日期申请人申请单位负责人作业时间作业类型作业原因作业现场存在的危险因素防范措施部门主管意见（签名）安全部门意见（签名）设备科意见（签名）作业单位实施责任人签名备注安全生产责任制一、 目的 为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制定本制度。二、 适用范围本制度适用于依信嘉有限公司各部门。三、 职责企业执行总经理是本企业安全生产的

18、第一责任人，安全管理部门主管为公司安全责任人，实施“谁主管，谁负责”的原则，层层落实安全责任到人。公司各部门成立义务消防（抢险）队作为各区域事故抢险机动队伍。四、岗位安全生产职责1、公司第一安全责任人安全职责（1）、认真贯彻执行国家安全法律、法规、方针、政策，要把安全工作列入企业管理重要议程，定期研究有关安全的重大问题，对企业的安全全面负责；（2）、健全安全管理机构，充实专职安全技术管理人员，充分发动群众，扎扎实实解决安全工作存在的问题；（3）、审定并批准企业内安全规章制度，安全技术规程和重大安全技术措施；（4）、保障安全资金的投入。2、公司安全负责人安全职责（1）、协助公司第一安全责任人搞好

19、公司的安全工作，对全公司的安全生产、消防安全工作负全责；（2）、组织好安全宣传教育和安全检查，及时发现并治理隐患，制止违章指挥和违章作业；（3）、组织制定安全技术措施计划、安全管理制度和安全操作规范，并督促贯彻执行；（4）主持对全集团事故的调查、分析、处理和上报工作；（5）、组织安全竞赛、评比、表彰和经验交流活动。3、事业部经理、直属部门负责人安全职责（1）、协助公司安全责任人搞好本事业部（直属部门）的安全工作，对本事业部（直属部门）的安全生产、消防安全工作负全责；（2）、组织好安全宣传教育和安全检查，及时发现并治理隐患，制止违章指挥和违章作业；（3）、组织制定本部安全技术措施计划、安全管理制

20、度和安全操作规范，并督促贯彻执行；（4）主持对本事业部（直属部门）事故的调查、分析、处理和上报工作；（5）、组织安全竞赛、评比、表彰和经验交流活动。4、安全管理员职责（1）、协助领导组织、推动安全工作，贯彻执行生产、消防安全和劳动保护的法律法规；（2）、参加事故的调查、分析和研究，协助领导查清事故原因，总结经验，实施防止事故发生的措施；（3）、组织和协助有关部门制订或修订安全制度和安全技术操作规程，进行检查实施；（4）、每天深入现场检查，定期组织全面安全检查，并做好记录。发现安全隐患，及时处理和报告；（5）、不定期组织对职工进行安全教育，宣传安全法律法规和安全规章制度，教育和督促员工严格遵守，

21、教会员工正确使用防护用品；（6）、总结和推广安全的先进经验。 5、事业部下属部门安全责任人安全职责（1）、事业部下属部门责任人是本部门的安全负责人，对本部门的生产、消防安全工作负全面领导责任；（2）、负责处理本部门内安全存在的问题；（3）、不定期检查本部门内人员对安全各项制度的执行情况和安全隐患，及时解决存在的问题；（4）、负责本部门的安全管理规定、安全防范措施等制度的制定，经审批后并跟踪实施；（5）、不定期组织本部门人员进行安全教育；（6）、负责配置劳保用品和安全设施。（7）、负责组织本部门范围内发生事故的调查和处理工作。6.各部主管安全职责（1）、保证国家和上级安全法规、制度、指示在本车间

22、贯彻执行，对本布的安全工作负全面领导责任；（2）、加强安全教育，每周组织一次现场安全教育。组织对新员工进行车间安全教育和岗位安全教育，经考核合格后方可上岗，特殊工种必须持证上岗；（3）、组织制定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划；（4）、组织车间定期安全检查，落实隐患整改，保护设备、安全装置、消防器材等处于完好状态；（5）、严格执行有关劳保用品等发放标准，加强防护器材的管理，教育督促员工妥善保管、正确使用；（6）、对车间发生的事故及时报告和处理，保护现场，查清原因，采取防范措施，对事故责任者提出处理意见，上报批准后执行；（7）、组建本车间安全管理网，配备合格的安全管理人员；（

23、8）、组织好各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进。7、安全员安全职责（1）、贯彻上级有关安全的指示和规定，并检查督促执行情况，在业务上受安全部门指导；（2）、经常对本单位员工进行安全教育；具体负责对新员工进行车间安全教育，班组、岗位安全教育；（3）、每天深入现场检查，做好记录，发现隐患及时处理和报告，制止违章作业；（4）、负责本单位安全设施，防护器材、灭火器材和事故隐患管理，提出改进意见和建议；（5）、检查督促员工正确使用劳保用品；（6）发生事故要及时了解情况和处理，并调查上报，协助落实安全措施；（7）、组织开展安全活动，表彰先进，推广经验。8、班组负责人安全职责（1）、组织员工学

24、习、贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全操作规程，教育员工遵守纪律，制止违章行为；（2）组织参加安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全；（3）、负责组织新员工进行岗位安全教育；（4）组织班组安全检查并做好记录，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级，发生事故立即报告，组织抢救，保护现场，做好记录，参加和协助事故调查、分析，落实防范措施；（5）、做好设备、消防设施的检查维护，督促和教育员工正确使用劳保用品；（6）、搞好文明生产，保持作业现场整齐、清洁；（7）、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进事迹，推广经验。9、操作工人安全职责（1）、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪

25、律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业；（2）、精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全情况；（3）、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，发生事故要果断正确处理，及时上报，保护现场；（4）、认真检查，发现异常情况，及时处理和报告；（5）、做好设备维护，保持作业现场整洁，文明生产；（6）、按规定着装，正确保管、使用劳保用品；（7）、有权拒绝违章作业的指令；（8）、积极参加各种安全活动。10、义务消防（抢险）队员职责、贯彻国家、地方的安全法规和集团安全管理制度，服从命令。、积极参加各种安全业务训练、灭火演练。参与火灾多发季节及灾害性事故时的值班、巡逻和抢救。、宣传、劝阻和制止

26、违反安全管理制度的行为。、掌握本公司的设备（物资）安全性能及生产过程的危险性，以及各种灭火设施的使用方法。、发生事故时，及时报警和参加救灾，疏散，警戒等工作。11、办公室员工安全职责 (1)认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守安全生产的各项禁令和规定，履行安全职责；(2)提高安全生产意识，认真地做好各项工作，对本岗位的安全工作负直接责任；(3)认真学习并执行安全用火、用电、使用危险品等安全管理制度和规定；(4)正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时处理和向上级报告；(5)熟练掌握消防器材的正确使用方法，保持工作环境整洁，文明办公；(6)积极参加各种安

27、全活动，对他人违章作业加以劝阻和制止。 12、仓库管理员安全职责(1)认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守安全生产的各项禁令和规定，履行安全职责；(2)提高安全生产意识，认真地做好各项工作，对本仓库的安全工作负直接责任；(3)执行安全用火、用电、防静电、防腐蚀、防爆炸等环节的安全管理制度和规定；(4)正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告；(5) 妥善保管库区内物品，做好各项记录，经常检查仓库的安全情况；(6) 保持工作环境整洁，熟识仓库内物品的特性和防护措施，熟练掌握消防器材的正确使用方法。(7)积极参加各种安全活动，对他人违章作业

28、加以劝阻和制止。安全架构图安全生产检查制度一、目的 为及时发现并处理生产过程、工作环境中存在的安全隐患，防止事故发生。二、适用范围 适用于本公司各部门。三、内容与要求1、安全检查要做到经常性，充分发动全体员工，坚持专职检查与员工自查相结合，日常检查与定期检查相结合，普遍检查与重点检查相结合。做到层层把关，堵塞漏洞。2、公司例行安全检查，每月由安全主管部门组织有关业务部门实施。3、公司安全管理员不定期深入现场检查，及时处理现场存在的安全隐患；不定期组织各级安全责任人进行安全大检查，检查项目包括：电气、机械设备、作业环境、消防设施、防护装置、人员操作、各项安全管理制度实施情况等，做好记录，对安全隐

29、患提出整改意见并跟踪落实。4、在重大节日前组织节前安全检查。在各单位全面自查的基础上，公司组织有关人员对各单位进行全面综合检查。5、各事业部（直属部门）、各负责人不定期组织所辖区域内各级安全责任人对所属范围进行安全检查，对安全隐患及时整改。6、各部门主管每星期组织人员检查本单位内机器设备、作业环境、消防设施和属下各级人员执行各项安全制度执行情况。做到自查自改，并协同有关部门制定落实和执行安全隐患整改方案。7、安全员每天深入现场检查，对作业环境、电气、设备，消防设施，劳保用品，人员操作和安全制度落实情况等进行检查；对本单位存在的安全隐患及时整改和上报，并提出改进意见和建议，做好记录，每天将检查记

30、录报单位主管审核签名，每月将记录交公司安全管理部存档。8、班组负责人每天对所属范围人员思想状况、作业环境、设备操作、劳保用品使用情况的检查。发现不安全因素及时组织力量消除并报告上级。9、操作人员每天对所操作的设备进行班前安全检查，并填写设备日检点记录表，班中、班后也要对所所操作的设备进行安全检查，有安全隐患的及时停机和报告上级，以便及时处理。在生产操作过程中随时注意安全状况，发现问题要立即报告班(组)长、主任或公司领导。10、上夜班的单位必须指定专人负责安全监督并跟踪检查，发现安全隐患，及时采取预防措施，防范于未然。11、油、气库（点）、成品仓、化学品仓库等场所的负责人每班必须进行全面安全检查

31、，发现隐患及时处理和报告，并做好记录，每月底将检查记录交到公司安全管理部门存档。 安全生产检查记录 安全生产日常检查表安全生产检查记录时间： 被检单位 单位主管 安全员 存在的隐患 第一联 检查单位 整改措施 检查人员（签名） 单位确认（签名） 复查验收记录 复查人员（签名） 复查时间 年 月 日 时 安全生产日常检查记录表部门： 检查时间： 年 月 日检查内容检查情况1、安全通道、消防设施、电源开关无阻塞。2、消火箱配件齐全、灭火器有效、无灰尘。3、应急灯、警铃处于良好状态。4、安全防护装置完好、有效。5、现场无乱拉乱接电线。6、本单位内电器接地良好。交安全管理部门7、现场没有不安全电器。8

32、、漏电开关正常（周检）。9、电源插座、闸刀完好。10、设备无故障、无带故障工作。11、设备按规定保养良好。12、员工按规定正确配戴劳动防护用品。13、作业人员无违章操作、冒险操作。14、管理人员无违章指挥。15、操作人员日检点完善。检查单位16、仓库或车间无储存过多危险物品。17、物料堆放整齐、不超高（生产场所重物不超1.2m，轻物不超1.8m）。18、作业场所环境、卫生状良好。19、门、窗、水、气管完好。20、建筑物安全完好。隐患情况：整改措施：整改结果： 说明：1、 检查情况正常的在“检查情况”栏内打“”，异常打“”。2、“检查情况”栏内打“”的及发现其它安全隐患的，在“隐患情况”栏内注明

33、，并做出整改措施和跟踪整改结果。3、每天检查完毕交单位主管签名确认，此记录一式两份，检查单位存档1份，每月3日前将上个月的记录交公司安全管理部门存档1份。员检查人（签名）： 单位主管确认（签名）：安全隐患整改管理制度l目的为了安全隐患能够及时整改，将事故消灭在萌芽状态。2适用范围 适用于公司各直属部门、事业部。3管理内容3.1隐患整改要本着“三定”“四不推”的原则进行。即：定整改措施、完成期限和负责人。个人能解决的不推到班组；班组能解决的不推到车间；车间能解决的不推到部门；部门能解决的不推到公司。3.2各单位按公司安全生产检查制度进行检查，发现隐患及时整改和上报。3.3在日常生产过程中发现有安

34、全隐患要立即整改，本单位无法整改的要填写“请修单”交设备科或基建办处理。3.4设备科或基建办接到“请修单”后要立即派员处理，暂时无法处理的要对请修单位说明原因。3.5对重大安全隐患要立项报批整改。3.6公司安全管理部门检查发现隐患和安全问题要下发隐患整改通知单，监督整改并备案。3.7、职能部门能解决的安全隐患，部门领导要及时安排人员解决。对安全生产不重视，发现安全隐患无故拖延不解决的单位，公司安全管理部门部将根据有关规定发出隐患通知单限期落实解决。在期限内仍未解决，由此发生事故或影响生产，公司将追究单位领导和有关人员的责任 附安全隐患整改通知书。安全隐患整改通知书隐患单位单位负责人检查时间检查

35、单位检查人员存根号隐患内容整改措施整改责任人单位负责人确认整改时间限于 年 月 日 时前整改完毕，于 年 月 日复查。隐患整改情况复查时间年 月 日复查人员：消防安全管理规定1.目的旨在防止火灾事故，有效消除火灾隐患，确保公司财产及员工生命安全。2.适用范围适用于本公司各事业部有关火灾预防、防火管理与火灾抢救的事宜，除依国家相关法令及公司相关规定外，必须遵照本规定执行。3.职责3.1企管部负责本标准制定、修改、废止的起草工作；负责审核消防设备定期检查表，跟踪、监督改进措施的实施效果。3.2常务副总（管理者代表）负责本标准制定、修改、废止的审批工作；负责集团消防安全管理所需投入资源的审批。3.3

36、相关部门负责按规定的程序实施消防管理工作。4.管理规定4.1火灾预防4.1.1仓库及厂区内严禁吸烟，但在规定时间及地点吸烟者不在此限。4.1.2厂区各进出门口在工作时间内不得上锁，并应保证敞开。4.1.3厂区各进出通道不得随意堆积物品，应保持畅通。4.1.4易燃易爆等危险物品应放于安全地点，并妥善保管，除必要的使用数量外，不得携入作业现场。4.1.5仓库应有专人管理，并有醒目的“严禁烟火”字样。4.1.6仓库通道应保持畅通，不得堆放物品。4.1.7应按规定在生产现场、仓库、设备区、办公室等各场所设置足数、合适、有效的灭火器材。4.1.8灭火器材应设置于容易取用的地点，并定期检查，保持随时可用的

37、状态。4.1.9电线不得接用容量过大的保险丝，电力使用后，应确认关闭电源。4.1.10使用气割、电焊等明火作业时，应注意远离易燃易爆品，并放置适当数量的灭火器材。4.1.11气割、电焊作业人员应经严格的技术培训与消防培训，并有作业场所的安全责任人员在气割、电焊现场监视。4.1.12电器设备应经常检查，尤其在台风等等恶劣天气时更应仔细检查是否受损。4.1.13炉灶、烟囱、煤气等易引起燃烧的设备，应经常检查，并做成点检表。4.1.14下班前应确认明火是否熄灭，有否复燃隐患。4.1.15使用电器设备或易燃易爆物发生故障时，应请示专业人员，确认安全有保障时，方可继续使用。4.2防火管理消防安全管理专员

38、、作业现场各级安全责任人员应经常作下列防火检查，并于每月3号填报消防设备定期检查表交安全管理部门跟踪、指导管理。4.2.1消防器材配置是否恰当。4.2.2消防器材放置位置是否合理。4.2.3消防栓、灭火器前有无被堵塞、不便拿取的情形。4.2.4消防器材有无损坏情形。4.2.5灭火器内药品是否装满。4.2.6灭火器是否过了有效期或压力已降至低压区。4.2.7仓库易燃易爆物有无隔离堆放。4.2.8仓库内电源开关有无设于户外。4.2.9仓库内电源线下有无堆放易燃易爆品。4.2.10有无临时架设电线的情况。4.2.11仓库内照明设备是否适当。4.2.12电焊、气割时，氧气瓶与乙炔发生器有无保持5米距离

39、。4.2.13电焊、气割时，周围有无易燃易爆品。4.2.14安全通道是否畅通。4.2.15有无在禁烟区内使用明火或吸烟现象。4.3火灾抢救4.3.1首先发现起火的人，应立即呼救，并停止工作，迅速关闭电源或其他火源。4.3.2火灾现场员工，应立即就近取拿灭火器材，实施救火。4.3.3发现火情，应迅速将着火物周围易燃、易爆品转移。4.3.4现场主管应立即组织救火，并安排人员向上级部门及集团安全管理部门报告，寻求支援。4.3.5必要时，现场主管应安排人员拨打119求救当地消防部门。4.3.6若一时无法扑灭火情，现场主管应一面指挥救火，一面安排员工及贵重财物转移。4.3.7油类物品或电线着火，应用干粉

40、灭火器、二氧化碳灭火器、砂土等物扑灭，不可用水灌救。4.3.8衣服着火，应立即在地上打滚，以迅速灭火。4.3.9危险时刻，应先抢救人，再抢救物品。4.3.10抢救物品时，应先抢救账册、凭证、现金、文件或贵重物品。4.3.11在火烟中抢救，应用湿毛巾遮掩口鼻。4.3.12如火焰封住出口，应利用绳索、水管等物从窗口逃出。4.3.13火灾发生时，不可乘电梯逃生。 相关文件和记录消防设备定期检查表消防设施检查不符合整改措施表依信嘉有限公司消防器材检查表检查人: 检查时间： 年 月 日区域存放地点编号数量检查结果备注说明1、 MFZL4表示4KG干粉灭火器；MFZL2表示2KG干粉灭火器；MFZL35表

41、示35KG干粉灭火器；MT2表示2KG二氧化碳灭火器；MT3表示3KG二氧化碳灭火器；MT24表示24KG二氧化碳灭火器；XHS65表示650mm消防栓；XHS50表示500mm消防栓。 2、 检查情况正常的在检查栏内打，有问题的打，并在备注栏注明情况。 3、检查内容：（1）干粉灭火器：橡皮管无破损;接头无松脱;瓶体无锈蚀;表压指向绿色区;插销无异常。（2）二氧化碳灭火器：喷管无破损;接头无松脱;瓶体无锈蚀;重量无减少10%;插销无异常。（3）消火栓：消火栓箱无锈蚀、箱门完好；消火箱内有水带、水枪及卷盘；消火栓内各水阀开启灵活，水带、胶管完好无破损；试水检查各接口无漏水，卷盘试水射程8米以上；

42、（4）消防泵：正常情况下压力表指示0.2MPa左右；开启消防泵开关，水泵正常运转，压力表指示升高；管道各水阀处于开启状态；各水池水满。（5）应急灯：应急灯处于开启状态；试验应急灯灯珠亮。 4、每月检查记录1次，由公司办保存2年，以备抽查。依信嘉 月份消防设施检查不符合整改措施表编号存放地点不符合项描述检查日期原因分析整改措施计划完成日期责任人实际完成日期验证人编制：汇总日期： 年 月 日劳保用品管理制度1、目的防止工伤事故和职业危害，保障劳动者的安全与健康。2、知用范围适用于本公司属下各事业部。3、管理内容3.1劳动防护用品的分类与作用3.1.1劳动防护用品主要分为：防护帽、呼吸护具、眼防护具

43、、听力护具、防护鞋、防护服、防护手套、防坠落护具、护肤用品。3.1.2劳动防护用品是劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必须的防御性装备，正确使用劳动防护用品可以达到安全生产事故和职业病的发生。3.2计划与采购a) 各部门、车间按照劳保用品发放定额标准，每月25日前按工种做好下个月劳保用品的采购计划，交采购部门统一购买劳保用品。b) 采购部门接到各部门的劳保用品采购计划应及时组织购买，购买的劳保用品必须是正规厂家生产，有合格证和详细的使用说明书的产品。3.3发放、保管、使用与报废a) 各部门、车间每月30日前应按劳保用品发放定额标准将下月的劳保用品发放至使用人，并做好记录。b) 进入工作场所必

44、须按规定正确使用劳动防护用品，穿戴劳动防护用品要先进行质量检查，穿戴劳动防护用品进入工作现场后不能随便脱缷。c) 新员工或变换工种的员工，必须先配发劳保用品方可上岗。d) 临时性工作需用劳保用品的，由指派临时性工作的单位发给劳保用品。e) 各级安全责任人应经常检查所属员工劳保用品的使用和保管情况，对不正确使用和保管的相关行为应及时制止。f) 因保管不善损坏或丢失劳保用品的，应及时上报。单位应给予补发，并按该用品价值的2倍进行处罚，从当月工资中扣回。G）已作废的劳动防护用品要集中收集，不得随意乱扔，预防造成环境污染。部分劳保用品需以旧换新的，应将旧的劳保用品交回后方可领用新的劳保用品， 劳保用品

45、发放定额依信嘉安全生产培训制度一、 目的为提高全体员工安全生产的法制观念，增强员工的安全生产责任感，熟练掌握安全操作技术，确保公司的安全生产，特制定本规定。二、 适用范围依信嘉有限公司有关安全教育，适用本规范。三、 培训规定1、 新员工进厂必须进行三级（厂级、车间级、班组级）安全教育，厂级安全教育由公司人力资源部组织，车间级和岗位级安全教育由车间安全员组织实施。2、 新员工培训时填写“三级安全教育记录表”并进行考核，教育考核完毕将记录表和试卷交到人事科存档，考核合格后方可上岗。3、 厂级安全教育主要有：安全法律法规和公司安全规章制度，通用的安全技术和知识；事故案例和预防措施，消防知识，公司特点

46、等。4、 车间级安全教育主要有：本车间的安全卫生、设备状况、特点和安全生产制度，工艺流程，本车间的危险部位的防范措施，事故案例和事故应急处理方法，劳动纪律等。5、 班组级安全教育主要有：设备状况和消防设施，本岗位安全操作规程、工具及安全装置的使用，劳动防护用品和文明生产要求，现场安全操作示范，需带教的工种，要指派专人带教。6、 调换工种或脱岗3个月以上的员工，必须经过车间、班组的转岗或复岗安全培训。7、 从事电气、冲压、焊接、运输、起重等特殊工种操作人员的必须经专业安全技术培训，取得操作合格证后持证上岗。8、 各单位必须有计划地组织全员安全生产和消防知识培训，并适时组织消防演习。9、 生产车间

47、采用早会形式，每天不少于一次对所属人员进行经常性安全教育10、部门办公人员，每半年必须进行一次安全教育。11、凡是发生事故或查出有重大安全隐患后，要组织相关人员以案例教育警示员工。员工培训（学习）签到表员工培训评价表依信嘉安全生产事故管理制度一、目的：制定本规范是为了发生事故能及时处理，找出原因，吸取教训，做出整改措施，防止同类事故发生，减少损失，恢复正常生产秩序。二、适用范围：凡公司内发生的工伤事故均按本规范执行。三、管理规定(一)、事故呈报程序及时限1、事故发生时，由当事人或最先发现者立即遂级上报，直至部门主管和安全主管部门，发生重大事故时，呈报至公司副总。发生重大伤亡事故由公司安全管理部

48、门报上级安委部门。2、每起工伤事故发生后,现场人员必须保护好事故现场，等待有关部门调查。3、事故单位在事发后1个工作日8小时内必须书面报告报公司安全管理部门。4、事发后3个工作日内由当事人写工伤（设备）事故报告交部门、设备办、公司安全管理部门主管签核后转人力资源部处理。（二）、工伤事故现场处理和调查程序1、现场救护处理：立即救护伤者，采取措施防止事故蔓延扩大，保护好现场。工伤事故发生在白天工作时间，由事故单位主管或公司安全管理部门应及时联系车队派车或打120电话送受伤者去医院治疗；事故发生在非办公时间须及时通知门卫室值班员，由值班员通知值班司机或安全管理者，送受伤者到医院治疗；必要时直接拨打急

49、救电话：120。2、物证搜集：所有物件保持原样，做好安全防护措施；3、事故调查1、 轻伤、重伤事故由事故单位、公司安全管理部门、设备办协同人力资源部到现场调查；2、 死亡、重大死亡、特大死亡事故由当地安委、劳动部门或上级派员调查。3、 调查组要查清事故原因，分清事故责任，提出防范措施和处理意见,写出事故调查报告。、按事故处理“四不放过”原则处理有关善后工作。（三）、事故跟踪处理1、 事故发生后由公司安全管理部门跟踪处理治疗过程。2、 事发当事人提供有效身份证件，公司安全管理部门办理工伤、保险手续。3、 工伤终结，由人力资源部按规定计发工伤待遇。（四）、审批程序与结案期限1、 轻伤事故由公司处理

50、结案；2、 重伤事故由公司事故调查组提出处理意见，经上级安委部门同意，由企业结案。3、 死亡、重大死亡、特大死亡事故报上级政府、安委、劳动部门批复结案。4、 伤亡事故处理工作应在90天内结案，特殊情况不得超过180天。（五）、事故结案归档2、 事故报告；3、 工伤（设备）事故报告表；4、 事故调查报告；5、 事故损失；6、 医疗部门对伤亡人员的诊断书、票据；7、 工伤待遇凭证。 工伤事故处理流程图 工伤（设备）事故报告表工伤事故处理流程图工伤事故现场3个工作日内当事人填写设备（工伤）事故报表交单位主管、设备科、安全部门签署意见。当事人或发现人作现场救护和报告单位领导。必要时打急救电话：120单

51、位主管立即遂级上报，直至总裁，同时立即送伤者到医院治疗，1个工作日内交书面报告至安全部门六六安全管理办报上级安委部门调查处理重伤上级派员调查安全管理办会同设备办和相关部门到现场调查原因按事故 （四不放过原则）处理复产安全管理办跟踪治疗、保险等处理过程，直至事故终结。工伤（设备）事故报告表部门姓名工种事故时间 月 日 时事 故 发 生 经 过（内容未尽可另加附页） 签字： 日期：部门、车间事故分析及处理意见车间部门（车间）负责人签字： 日期：设备分析意见 签名： 日期：公司安全管理部门处理意见 盖章： 日期：人力资源管理部处理意见盖章： 日期：公司领导意见 签字： 日期：医疗情况医疗时间医疗费（元）实报（元）单据数报销日期备 注 工资及其它记录所计发天数基本工资补助：签 收日 期 至 共 天公司损失依信嘉公司危险品安全管理制度一、目的为加强危险化学品的安全管理，有效地预防和控制危险化学品的危害和事故发生，结合本公司实际，特制定本制度。 二、物品内容与适用范围本规定危险物品指易燃易爆、强酸强碱、有毒物品，本规定适用于全厂各事业部。三、管理规定1、采购人员在采购危险化学品时，须购买有合格证和有中文使用说明书的产品，说明书还需注明产品特性、主要成份、存在的有害因素，安全主意事