镇人社中心2021年工作总结工作总结

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2、业目标xxx人，已完成xxx人；失业人员再就业目标xxx人，已完成xxx人；城镇登记失业率目标:低于x.x%；就业困难人员实现再就业目标xxx人，已完成xxx人；新增创业户数目标xx户，已完成xxx户；创业带动就业目标xxx人，已完成xxx人；大学生自主创业目标x人，已完成x人；农村劳动力转移就业目标xxxx人，已完成xxxx人；x东西部劳务协作输送目标x人，已输送x人；农民工返乡创业目标xxx人，已完成xxx人。xxxx年建档立卡户贫困劳动力xxxx人，已就业xxxx，已培训xxxx人，就业率达xx.xx%。 二、主要做法 1、.网提高政治站位，做到一盘棋 按照区委、区政府部署，在镇党委会上

3、，由镇党委主要负责同志组织学习六稳六保及x省劳务就业扶贫工作会议精神。并将相关会议精神及要求在全镇干部职工大会上传达，要求各部门、各村居认真领会会议精神，并落到实处，明确就业扶贫工作重要性，进一步摸清底数，完善台账，压实责任，持续抓好就业扶贫工作，全镇一盘棋。 2、严格台账把关，做到底数清，不定期进行电话抽查完善信息并进行跟踪管理。 结合xx实际，出台xx镇开展精准扶贫建档立卡贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力就业情况排查工作实施方案，组织各村脱贫攻坚作战室开展劳动力就业大普查，摸清贫困人口劳动力数、年龄结构、文化程度、基本技能、就业需求等就业信息，把贫困劳动力充分作为就业工作重中之重，就业印证资

4、料分村归类管理，建立外出务工人员台账并进行跟踪管理，人社中心不定期进行电话抽查，并及时完善x.x就业台账。做到信息真实、数据精准。 3、强化宣传指导，做到氛围热 （1）.多种渠道开展宣传。采取线上+线下的方式进行宣传。线上:一方面通过在政府办公群、心得体会.支书主任群、两代表一委员工作群等，推送就业扶贫会议精神及岗位需求；另一方面鼓励广大干部职工利用学习强国APP强化就业扶贫宣传。线下:一是利用小喇叭、LED大屏幕、镇村级脱贫攻坚调度会进行就业宣传；二是以产业结构调整为契机，通过院坝会、现场会、培训会、产业就业观摩会等方式开展宣传；三是依托辖区企事业单位人员开展培训宣传；四是利用省、市、区内就

5、业信息，x务工、区内企事业单位、农民专业合作社进行岗位宣传。 （2）.多种措施强化培训。在区人社局指导下，人社部门组织劳动力于xxxx年x月x日至今相继开班六个，分别是:xx村种养殖培训、旅游服务技能培训、碧波烹饪美食、黔安行美食培训，全镇培训呈现氛围热。 （三）多种方式拓宽就业平台。通过搭建就业平台，通过政府招商并充分发挥江南市政劳务公司优势，着力解决贫困人口就业问题。一是沟通对接镇区学校、入党申请书农投公司、山里江南、江南市政及餐饮住宿等行业带动就业；二是通过招商引资，引进紫炉兴伞厂，南山婆种植基地、鹏睿慢村休闲农庄等企业带动就业；三是通过扶持自助创业，类型包括规模种养殖、餐饮、农特产品销

6、售等行业带动就业；四是劳务公司发力，通过村社合一合作社发展产业带动就业. 二、养老保险工作 （一）完成情况:截止xxxx年xx月xx日为止，xx镇.养老保险应参保xxxxx人，已经参保xxxxx人，参保率达xx.xx%，其中建档立卡贫困户应参保xxxx人，已经参保xxxx人，参保率达xxx%，应完成xxxx人，已经完成缴费xxxx人，基金征缴已经完成xx.xxxx万元，完成xx、xx%.应认证xxxx人，已经认证xxxx人，认证达xx、xx%。今年我镇征地农报建五个批次，涉及上报人数xxx人，等待省级批复再收紧资料上报。 主要做法: （一）加大宣传，提高参保率，扎实开展城乡居民养老保险工作。认

7、真贯彻落实惠民政策，采取多种方式进行宣传，如:采取镇级、村级、院坝会形式进行宣传，利用镇级广场大屏幕滚动播放，并利用村级小喇叭、发放宣传手册等方式，鼓励群众积极参保。按照应保尽保、应收尽收的要求，心得体会不断提高参保续保率，xxxx年x月至x月我镇开展xx岁以上领取养老金人员生存认证工作。认证方式多措并举、灵活开展方便群众，对于行动方便领取人员采取分村认证，对于长期卧病在床和行动不便的老人，组织协管员上门认证。 （二）强化续保，优化参保，建立台账。强化巩固以前参保人员的续保工作，对缴费人员进行梳理，及时督促未续保人员按时按期足额缴纳保费，确保已参保人员不断保，切实巩固续保率。对应保而未参保人员

8、，实行动态监管，及时了解未参保原因，建立台账，逐人逐户做好政策宣传和思想动员工作，不断提高参保率，确保应保尽保。 （三）做好死亡人员领取养老金的核销工作是当前重点工作，构筑资金流失防范体系，长期开展工作督查。同时，每月利用好与计生，公安数据比对，做到不漏报一人，不错报一人避免冒领。对各村工作进度实行一周一调度；二是通过例会、简报等形式，把好的经验和做法进行及时推广、交流，从而形成了各村互比赶超的良好局面；三是采取倒排工期的工作机制，增加紧迫感，对进展缓慢的村，帮助分析原因，找准工作突破口，共同做好参保工作；四是完善考核办法，严格考评。 （四）强化村级人社特派员管理，思想汇报.提升业务水平。组织

9、学习有关国家省市区相关文件精神领会，加强养老保险工作业务培训，加强考核和调度，进行不定期工作指导和督查相结合工作模式。对各村工作进行调度；把好的经验和做法进行及时推广、交流，从而形成了各村互比赶超的良好局面；采取倒排工期的工作机制，增加紧迫感，对进展缓慢的村，帮助分析原因进行指导，找准工作突破口，共同做好参保工作； 三、劳动用工方面 xxxx年以来，人社中心本着以人为本，切实维护农民工利益，确保.稳定。一是在全镇范围内建立健全并完善好两个台账，二是不定期开展全面大排查，做到底数清、情况明；三是做好群众来访接待登记化解工作，及时化解矛盾，维护了农民工利益，确保了全镇总体稳定。 存在问题 （一）劳

10、动力综合素质不高。劳动力自身存在文化素质较低、求职意识缺乏、务工观念落后、职业技能不足等问题，导致自身发展动力不足。 （二）政策宣传力度不够。 （三）外出务工人员较多，给养老保险征收带来工作不便。 （四）年轻人参保缴费积极不高。按照政策，年满xx周岁-xx周岁，均由本人在户籍所在地自愿参加城乡居民养老保险，缴费年限不低于xx年。许多年轻人认为自己还年轻，早参晚参一个样，等年纪大了再参。 下一步工作打算 坚持把改善人民生活、增进人民福祉作为出发点和落脚点，持续抓好就业扶贫工作落实，做好就业宣传培训、养老保险指导与服务，优化服务流程，切实解决群众在就业养老中遇到的各种困难，让群众有更多的幸福感、获

11、得感和满意度。 1、全面的.写作网站加强就业和养老保险政策宣传，深入实施积极的就业政策，促进城乡充分就业，加大就业扶贫和养老保险工作宣传力度。 2、加强业务培训学习，提升本部门协管员业务能力。在工作中不断学习创新，强化业务学习和服务意识，积极组织村级培训，提高劳动力素质，提升劳动力就业技能。 3、加强与辖区内劳动用工企业沟通，整合资源信息数据共享。做好劳动力调查摸底工作，同时利用西秀区农民工综合劳务积极搭建就业信息平台，为xx镇劳动力就业积极组织推荐，提高就业率，运用好各种资源，进一步获取就业信息岗位需求，及时发布招聘信息。 4、是挖掘产业、带动就业。将结合xx个涉农村（居）各自产业优势，进一步加强宣传与指导，依托农民专业合作社，充分挖掘产业用工需求，拓展就业岗位，给劳动力提供更多选择，为落实大众就业助力。 以上就是镇人社中心2021年工作总结的.全部内容，涉及到就业、工作、宣传、参保、完成、进行、劳动力、人员等.相关内容，希望对大家有用。