某某医院党总支会议议事制度

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1、某某医院党总支会议议事制度某某医院党总支会议议事制度为提高工作效率、工作质量和决策水平，推进“党总支领导下的院长负责制”领导体制的贯彻实施，结合我院实际情况，特制定本规则。（一）议事的原则和形式议事原则：党总支会议实行集体领导制度。议事遵循平等、民主、少数服从多数，坚持民主集中制，执行集体决议和分工负责的原则。议事形式1、党总支会议（1）党总支会议实行例会制度，原则上每月召开一次。根据工作需要亦可提前或推后召开。凡需提交党总支会议材料讨论审议或决定的问题，应由职能科室或分管领导事先做好准备（包括不同方案论证，部门协调工作、有关文字材料等），做到有情况，有分析p ，有处理意见。（2）党总支会议由

2、书记召集并主持，总支书记不在时，由总支书记委托的副书记主持，党总支委员参加。（3）党总支会议必须有过半数以上成员到会后方能举行。委员因故不能出席会议时，应事先向书记或党办通报。（4）根据会议内容和工作需要，由党总支书记或主持会议的副书记确定列席人员。2、党总支扩大会党总支扩大会由书记召集并主持，需有半数以上委员出席，并吸收部分有关部门负责干部参加。3、党政联席会议由医院党、政领导班子成员参加，根据会议内容，分别由书记或院长召集并主持。主要任务是汇报工作，沟通情况，研究、处理并协调日常工作、近期重点工作、涉及党政共同的工作任务和问题。（二）议事范围党总支会的议事范围是医院管理、改革发展、党的建设

3、和精神文明建设的重要事项及其议题，包括：1、党的路线、方针、政策和医院重大决策的执行与落实。2、党的思想、组织、作风建设和思想政治工作中带有全局性的重大问题。3、医院精神文明建设、社会治安综合治理及改革、发展规划和重大措施，重大突发事件的处理等事项。4、研究决定医院纪检监察、党风廉政、警示教育和干部监督、组织、宣传、统战、老干部、知识分子等工作。5、医院中层干部的任免和奖惩。6、党总支班子自身建设，组织建设、党员发展、开好民主生活会。7、讨论和决定工会、共青团工作中的重要问题。8、需要提交讨论决策的其他重大问题。（三）决议的实施与监督保障决议实施1、党总支会议在有成员缺席的情况下讨论决定的问题

4、，由书记或党办负责人通知缺席的总支成员，使其了解并贯彻执行会议决定或决议。2、会议做出的决议、决定，经书记同意，在规定范围内通报。需要行文的，由各职能部门按照党总支讨论的原则撰稿，由主管领导审阅签发。3、遇有特殊情况，需紧急处理的重要问题，由书记或书记委托的副书记负责解决，事后向党总支会报告。监督保障1、每次党总支会议均作记录，会务工作由党办负责。2、要严格遵守党的保密纪律，与会人员对会议需要保密的事项必须严守秘密，不得泄露。会议记录由党办严格保管。3、党总支会议决定的事项，明确由有关部门办理的，分管的总支成员要随时督促检查。党办负责督促催办，并将落实情况及时向书记或副书记反馈，必要事还要写出专题办结报告。4、党总支委员对党总支会议所作决定与决议如有不同意见可以保留，或向上一级党组织反映，但在本级或者上级党组织未做出改变之前，必须无条件执行。如遇到新的情况确实不可能按原决定或决议执行时，应及时提交党总支会议复议，特殊情况下也可由书记征得多数委员同意后做出适当调整，但应提交下次党总支会议通过。上述党总支议事规则，由党总支会议讨论生效。今后上级党组织如有新的规定，按新的规定办理。第 3 页 共 3 页