2018秋中级劳动经济学作业(共7页)

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1、精选优质文档-倾情为你奉上2018秋中级劳动经济学作业单项选择题1、劳动力供给减少，而同时劳动力需求增加，将导致（ ）（2 分）A均衡工资率增加，就业增加B均衡工资率增加，就业下降C均衡工资率下降，就业增加D均衡工资率增加，但就业量变化不确定我的答案：D得分：2分2、企业的短期劳动力需求曲线为w=10-L，这里w为真实工资，L为劳动需求数量。那么，当市场上的均衡工资率为w*=5时，企业在最佳雇佣量下支付的工资总额是( )（2 分）A50单位B35单位C25单位D15单位我的答案：C得分：2分3、以劳动力数量为横坐标，以工资率为纵坐标，劳动力需求曲线是( )（2 分）A一条左上-右下倾斜的曲线B

2、一条左下-右上倾斜的曲线C反应劳动力需求数量与劳动力价格之间的正向关系D反应劳动力供给数量与劳动力价格之间的正向关系我的答案：A得分：2分4、在以人力资本解释收入差别方面做出贡献的经济学家是( )（2 分）AA.舒尔茨B贝克尔C明塞尔D马歇尔我的答案：C得分：2分5、关于劳动边际产品价值，说法错误的是( )（2 分）A它就是企业的劳动需求曲线B它始终与工资率相等C它等于产品价格乘以劳动边际产品D它服从边际收益递减规律我的答案：B得分：2分6、关于劳动边际产品，说法错误的是（ ）（2 分）A增加一单位劳动带来的产出增加量B它是在资本保持同比例变动下加以考察的C保持资本不变，劳动边际产品服从边际生

3、产力递减规律D可以通过对短期生产函数求导数获得我的答案：B得分：2分7、在我国，一个65岁的公立大学退休教授在一所民办学校任教，那么他( )（2 分）A不属于劳动力B属于现实劳动力C属于潜在劳动力D属于劳动适龄人口我的答案：B得分：2分8、企业的短期劳动力需求曲线为w=10-L，这里w为真实工资，L为劳动需求数量。那么，当市场上的均衡工资率为w*=5时，企业在最佳雇佣量下支付的工资总额是（）（2 分）A15单位B25单位C35单位D50单位我的答案：B得分：2分9、如果工资率增加，而劳动者要维持原来的效用水平，则他（ ）（2 分）A将增加闲暇时间而减少工作时间B将减少闲暇时间而且减少工作时间C

4、将增加闲暇时间而且增加工作时间D将减少闲暇时间而增加工作时间我的答案：A得分：2分10、在以人力资本解释收入差别方面做出贡献的经济学家是( )（2 分）A贝克尔B舒尔茨C福格尔D明塞尔我的答案：D得分：2分11、劳动力需求增加，将导致（ )（2 分）A均衡工资率增加，就业增加B均衡工资率增加，就业下降C均衡工资率下降，就业增加D均衡工资率下降，就业下降我的答案：C得分：0分13、张女士今年30岁，失业已一段时间。她已经不打算再去找工作，决定在家做全职主妇。那么张女士属于（）（2 分）A劳动力B失业劳动力C非劳动力D社会经济活动人口我的答案：C得分：2分15、只针对单个市场均衡进行分析的方法，是

5、（）（2 分）A局部均衡分析B一般均衡分析C静态均衡分析D动态均衡分析我的答案：A得分：2分16、 如果A劳动需求曲线比B劳动需求曲线陡峭，我们通常可以说（2 分）AA曲线比B曲线更富有弹性BA需求比B需求更富有弹性CA曲线比B曲线更缺乏弹性DA需求比B需求更缺乏弹性我的答案：C得分：2分17、无差异曲线凸向原点的原因是（）（2 分）A边际效用递减B边际替代率递减C边际生产力递减D边际技术替代率递减我的答案：B得分：2分18、关于劳动边际产品价值，说法错误的是( )（2 分）A它等于产品价格乘以劳动边际产品B它服从边际收益递减规律C它就是企业的劳动需求曲线D它始终与工资率相等我的答案：D得分：

6、2分19、劳动力供给增加，将导致( )（2 分）A均衡工资率增加，就业增加B均衡工资率增加，就业下降C均衡工资率下降，就业增加D均衡工资率下降，就业下降我的答案：A得分：0分20、导致劳动供给量变动的因素包括( )（2 分）A人口结构变动B工资率变动C教育年限延长D家庭非劳动收入增加我的答案：B得分：2分21、导致劳动供给量变动的因素包括（）（2 分）A工资率变动B人口结构变动C家庭非劳动收入增加D教育年限延长我的答案：A得分：2分22、在市场经济中，企业的目标通常假定为（）（2 分）A利润最大化B服务最大化C就业最大化D总产量最大化我的答案：A得分：2分23、只针对单个市场均衡进行分析的方法

7、，是( )（2 分）A.一般均衡分析B动态均衡分析C局部均衡分析D静态均衡分析我的答案：C得分：2分24、全日制大学生属于（ ）（2 分）A劳动力B非劳动力C就业人员D失业人员我的答案：B得分：2分25、下列因素中，导致劳动力需求量变动的因素包括( )（2 分）A工资率增加B产品的消费者和购买欲望膨胀C由于贸易伙伴国关税下降导致产品出口增加D产品被检测出有害健康而被人们抵制我的答案：A得分：2分26、下列因素变动中，导致劳动力需求曲线向右移动的因素包括( )（2 分）A企业扩张生产规模B产品滞销企业收缩生产规模C最低工资提高200元D与美国签署对外劳务输出协议我的答案：A得分：2分27、关于劳

8、动力的说法，错误的是（ ）（2 分）A一个20岁的在校学生不算作劳动力B一个30岁在福利企业工作的残疾人不算作劳动力C一个家庭主妇是潜在的劳动力资源D一个战士算作军人劳动力我的答案：D得分：2分28、两类劳动力A和B，其需求交叉弹性EA,B>0，表明A和B两类劳动力是( )（2 分）A互补的B无关的C替代的D不能判断我的答案：C得分：2分29、劳动力市场均衡状态对应于如下状态之（ ）（2 分）A供过于求B供不应求C供求平衡D无法判断我的答案：C得分：2分30、在市场经济中，企业的目标通常假定为( )（2 分）A就业最大化B总产量最大化C利润最大化D服务最大化我的答案：C得分：2分多项选择

9、题31、下列属于失业统计范畴内的失业者包括（ ）（2 分）A一个65岁的正在寻找新工作的退休工程师B一个32岁的家庭主妇C一个22岁的等待就业安置的退伍军人D一个被政府裁退而四处求职的年轻人E一个想找份工作的15岁男孩我的答案：CD得分：2分32、以下因素中让劳动力更不容易异地流动的因素包括（ ）（2 分）A年龄越大B学历越低C家庭规模越大D距离越远E目标地失业率越高我的答案：ABCDE得分：2分33、企业的长期生产均衡时，应有( )（2 分）A劳动对资本的边际替代率等于劳动的边际产出与资本的边际产出之比B劳动对资本的边际替代率等于工资率（w）与资本租金(r)之比C单位货币购买劳动的边际产出（

10、MPL/w）与单位货币购买资本的边际产出(MPK/r)相等D若边际技术替代率递减，则应有等产量线与等成本线相切我的答案：ABCD得分：2分34、关于劳动参与率，说法正确的是( )（2 分）A它是影响人口参与劳动的因素B男性劳动参与率呈倒写的U形，女性的劳动参与率呈M形C非劳动收入通常会降低对劳动谋生的依赖程度而降低劳动参与率D社会文化、风俗习惯也对劳动参与率有一定影响我的答案：BCD得分：2分35、宏观经济政策的目标包括（ ）（2 分）A经济增长B物价稳定C充分就业D国际收支平衡;E财富公平分配我的答案：ABCDE得分：2分36、从劳动者角度看，就业有其准固定成本，这些成本包括（ ）（2 分）

11、A上下班交通费B上下班时间消耗C公司午餐费用D交际费用我的答案：AB得分：2分37、给定工资率w，以及典型的不完全替代的劳动者效用函数，则劳动者追求效用最大化的均衡条件是（ ）（2 分）A无差异曲线与预算约束线相切B工资率=闲暇边际效用MUh/收入边际效用MuyC工资率=边际替代率D无差异曲线与预算约束线有两个交点我的答案：ABC得分：2分38、对个人而言，婚姻的经济意义包括（ ）（2 分）A婚姻通常可带来更低的个人平均生活费用B两性的生产能力互补可以提高家庭生产效率C有时候可以直接改进经济收入D婚姻市场信息极度不对称，因此婚姻有风险我的答案：ABC得分：2分39、市场劳动力供给是（ ）（2

12、分）A个人劳动力供给的加总B左下-右上倾斜C向后弯曲的曲线D比个人供给曲线更为平坦我的答案：ABD得分：2分41、企业长期生产的均衡条件是( )（2 分）AMPK/MPL=w/rBMPK/MPL=r/wCMPK/w = MPL /rDMPK/r = MPL /w我的答案：BD得分：2分42、从劳动者角度看，就业有其准固定成本，这些成本包括（ ）（2 分）A上下班交通费B上下班时间消耗C公司午餐费用D交际费用我的答案：AB得分：2分43、影响劳动力参与率的因素包括( )（2 分）A教育制度与规模B工资水平及相关政策C宏观经济状况D家庭结构和非劳动收入水平我的答案：ABCD得分：2分44、工资率（

13、劳动力价格）下降，将( )（2 分）A通过替代效应使企业雇佣量增加B通过替代效应使企业雇佣量减少C通过规模效应使企业扩大生产规模从而雇佣量增加D通过规模效应使企业减小生产规模从而雇佣量减少我的答案：BC得分：2分45、古典经济学家萨伊的主要观点是（ ）（2 分）A依靠价格机制，国家内部经济失调会被价格自行运动所纠正B市场经济会自动实现充分就业;C政府不应干预经济D.政府应通过积极的财政政策刺激就业E政府应对市场进行干预我的答案：ABC得分：2分46、完全竞争的产品市场下，属于利润最大化表现形式的是( )（2 分）A成本一定，产量最大B产量一定，成本最小C成本和产量都最大D成本和产量都最小我的答案：AB得分：2分48、关于等成本线说法正确的是( )（2 分）A一个平面上可以有许多条等成本线，它们互相平行B每条等成本线都代表一个成本水平C同一条等成本线上的两点代表相同的成本水平D离原点越远的等成本线其成本水平越高我的答案：ABCD得分：2分49、可以使劳动力需求弹性更大的因素是( )（2 分）A要素之间的可替代性很强B产品需求弹性大C生产要素供给弹性大D劳动占总成本比重高我的答案：ABCD得分：2分专心-专注-专业