学习《正风肃纪、创优环境》心得体会

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1、学习正风肃纪、创优环境心得体会 之一 xx 月以来， 我部开展了正风肃纪专题教育活动， 通过这 一段时间的集中学习和自学，我深刻认识到，开展正风肃纪 活动，是抓好组织部门自身建设，进一步增强组工干部纪律 意识，匡正选人用人风气的必要手段。 做好换届选举工作，选优配强基层党政班子，事关改革 发展稳定大局，事关良好政风和社会风气的营造。作为一名 组工干部，应当把换届工作作为一项重大政治使命和考验， 切实把导向树好，把干部选准，把班子配强，匡正风气，圆 满完成换届工作。严肃换届纪律，是确保换届工作风清气正 的关键。组工干部要成为学习、贯彻、遵守换届纪律的排头 兵; 要自省、自警、自励，争做党性最强的

2、人，争做公道正 派的模范。作为一名组工干部，一是要进一步加强学习，增 强自身纪律意识，以优良的纪律作风贯穿干部选拔任用全过 程。要强化学习换届纪律， 学习典型案例。 确保“5 个严禁、 17 个不准、 5 个一律”入脑入心，烂熟于心，牢记组工干部 “十严禁” 和“五条禁令” 。时刻用换届纪律对照检查自己， 提醒自己“该做什么、 不该做什么、 什么能做、什么不能做” 。 清楚地了解哪些事项当警惕、哪些行为不能做、做了的后果 是什么，始终绷紧严肃纪律这根弦。 二是要以坚定的党性觉悟贯穿干部选拔作用全过程。组 工干部在干部选拔任用中不可或缺，平时的工作也与干部选 拔任用相关，组工干部的一言一行都倍受

3、关注，组工干部就 是本地选人用人的一个风向标。 作为一名组工干部要坚持公 道正派， 强化大局意识，以对工作负责、对干部负责的态度 讲公道话、选厚道人，行公道事，不乱许诺、不以权谋私， 不打击报复，切实把能干事、会干事、干成事的干部选出来、 推上去。 三是要坚持原则，实事求是，弘扬正气。作为组工干部 在换届工作上、干部选拔任用上一定要坚持原则， 要有底气。 一切按程序，按干部选拔任用规定行事，把干部考察的真实 情况实事求是的反映出来，真实的把干部的情况反映出来， 不走样。要心存正气，要坚持把原则、政策和程序作为换届 的高压线、生命线，坚决做到坚持原则不动摇、执行标准不 降低、贯彻政策不走样、履行

4、程序不变通，努力让原则、政 策和程序说话。组工干部必须伸张正义、公道正派，把干部 导向搞好，把换届风气搞正。 四是要自警自醒，多反省，多思考，积极寻找工作新方 法、新措施。看在执行换届纪律上存不存在问题，看我们在 换届工作上存不存在漏洞，积极寻找新方法、新措施，堵塞 选人用人上的漏洞，不给品行不端、心术不正、作风不实的 投机钻营者有可乘之机。 之二 XX年12月13日下午，我校开展了关于“正风肃纪创先 环境”专题活动会， 紧接着全校教师认真学习了会议的精神， 开展优良传统和作风教育，近几全体老师集中学习和自学领 导讲话等内容。组织观看有关方面的教育片，把作风制度融 入到工作和学习之中，积极构建

5、加强作风建设的长效机制， 我们从以下方面学习并要求实践。结合我校实际，校长讲了 三点意见。 第一，要统一思想，明确重点，深刻认识开展正风肃纪 活动的重要性和必要性。重申了纪委严肃工作纪律的的“五 不准”规定，列举了我校教职员工中存在的敬业精神、组织 纪律、精神状态、廉洁自律等方面存在的问题。要求大家要 进一步认识到活动的重要性和必要性，要自觉增强接受教育 和监督的主动性与自觉性。 第二要把握要求，抓住关键，在转变领导干部作风上下 功夫、见成效。 一是要强化学习教育，在增强党性原则上下功夫。各部 门、各单位都要把学习教育贯穿于活动全过程，组织所属干 部、教师和职工认真学习在全省深入开展纪律作风集

6、中教 育整顿月活动的通知精神，学习学校有关管理规定，学习 这次动员大会的精神， 组织开展“树师德、 改作风、正校风” 为主题的大讨论。要充分认识正风肃纪活动对推进学校科学 发展的重要意义，绝不能搞形式主义、走过场。 二是要坚持从实际出发，在查摆问题上下功夫。本单位 内认真组织自查整改，紧紧围绕纪委“五不准”规定和我校 有关规章制度，从基础小事做起，严格规范个人行为。就各 部门、各单位的劳动纪律执行情况和人员上岗情况进行明查 暗访，纪委、监察室也要就其它内容进行明查暗访，对顶风 违纪的人 , 不仅要立即查处、从严查处，还要追究负有领导 责任的党员干部的责任。 三是要坚持领导干部带头 , 在率先垂

7、范上下功夫。单位 负责人是作风建设第一责任人 , 必须亲自抓 , 发挥好表率作 用。各部门、教师和职工也要加强管理 , 规范日常行为，变 “五不准”为“五自觉” 。 第三要加强组织领导，切实保证正风肃纪活动取得好的 效果。 一是各部门各单位要迅速行动起来，及时召开全体教职 工会议，对今天会议精神和工作要求认真传达贯彻，把全体 教职工的思想统一到纪委的要求上来 ; 二是要营造氛围，开展扎实有效的宣传活动 ; 三是要正确处理开展活动与当前工作的关系，要坚持以 纪律作风集中教育整顿活动促进各项工作，用工作成效来检 验纪律作风整顿活动的成果，切实把纪律作风整顿的成果转 化为实际行动，落实到当前和今后的

8、各项工作中去。最后强 调要求， 要以这次集中教育整顿活动为契机， 弘扬优良作风， 切实把全校教职工的心思和精力凝聚到谋转型、促跨越、保 和谐上，使干事创业成为主旋律，把我校的作风建设提高到 一个新的水平，为学校的四个发展提供保障。 校长在总结讲话时强调指出，一是要切实增强作风纪律 建设的紧迫感。学校各项工作都取得了长足的进步，发展势 头良好，形势喜人。通过积极参与开展的正风肃纪集中理论 学习专题教育活动，使我更加清醒地认识到： 。作为一名普 通教师，自己只有不断加强理论学习，加强有关政策及相关 业务知识学习，严格遵守党的纪律，用铁的纪律要求自己， 用扎实的作风干好工作，坚决抵制歪风邪气，才能为

9、维护风 清气正环境，做出自己应有的贡献 之三 加强作风建设狠抓工作落实集中作风纪律整顿活动，使 我中心干部队伍保持了思想上、政治上、组织上、作风上的 先进性和纯洁性，必将有力地促进我中心组织优势和密切联 系群众作用的充分发挥。按照“正风肃纪、创优环境”的要 求加强党员队伍自身建设，与时俱进，不断争取新的胜利 主任开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动，对我 们提高工作效率提出必然要求。通过十七届六中全会和省十 次党代会精神， 努力完成失业保险管理任务， 充分发挥党员 干部先锋模范作用。开展作风建设狠抓工作落实教育活动， 是加强干部党员队伍建设的迫切需要。通过参加“纪律作风 整顿月”教育活动

10、，我的学习体会有如下几点: 一、 强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风，确 保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充 分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚中 心工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，用最大的努力去争取 最好的业绩。 二、 强化责任意识。强化意识必须牢记党的宗旨，把全 心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任， 实实在在地为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务， 吃苦在前、享受在后、强化党员意识、加强组织纪律性。 三、 提高党性修养。作为党员一定要自觉加强理论学习， 提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党 员素质，增强为人民服务的

11、本领。我作为副主任更需要增强 驾驭中心管理工作的本领、做群众工作的本领、处理复杂问 题的本领、履行岗位职责的本领。 四、 发挥党员作用。作为一名党员要把作风教育整顿作 为推动中心工作的契机，把作风建设视为干部职工安身立命 之本，以良好的作风开展作风教育整顿“边整边改”工作， 做表率、走前列。要针对作风方面存在的问题，在中心认真 开展自查自纠活动，进一步完善、健全、规范制度，用制度 形成高效规范的工作秩序，提高服务水平，提升工作效能， 力争在短时间内纪律作风有大改观大变化。 五、提出整改措施。 1、改进思维方式、开拓工作思路。我中心承担着全市 失业保险管理服务，如何提高工作效率、提高服务热情，这

12、 就迫切需要转变观念，改进工作思路。必须从政治上、思想 上、业务上、服务水平上，从维护中心的根本利益出发来考 虑问题，处理问题。必须不断解放思想，更新观念，与时俱 进，跟上时代的要求，为中心的根本利益服务。 2、加强工作协调、 提高服务水平。 要主动为领导分忧， 当好参谋， 加强与人社局有关部门的请示汇报、 联系、沟通， 建立良好的政务协调渠道。 3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中，真正发挥 出“排头兵”的作用，强化开拓进取意识，创造性地开展工 作。一是增强工作的计划性。 按月确定中心阶段性工作重点、 目标，工作落实到人，责任到人。二是增强工作的创新性。 保持昂扬向上的精神状态，坚决克服按

13、部就班、墨守成规的 思想，大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工 作高标准，严要求，向先进学习，减少工作差距，力争使中 心工作一年一个新台阶，走在人社局的前列。 六、通过学习整顿，我要从以下几个方面开展工作： 1、针对干部作风建设方面存在的突出问题，紧密联系 工作实际，按照找出问题、找准问题、找全问题的要求，认 真开展纪律作风整顿活动。看是否存在政治理论学习不够深 入系统，业务知识学习一知半解、似懂非懂，难以胜任工作 和推动工作创新，运用理论指导实际工作的能力不强等问题 看是否存在精神消极懈怠，工作缺乏激情，不思进取，思想 保守僵化，工作因循守旧，缺乏创新意识、创新精神和创新 能力。看

14、是否存在有令不行，有禁不止，不守纪律，我行我 素，不严格遵守上下班纪律和会议纪律、迟到早退，擅离职 守、随意脱岗、 ，工作时间玩游戏、炒股票、聊天、购物等 问题 ; 看是否存在不能按时按质按量完成工作任务，工作被 动，疲于应付，对上级安排的工作顾此失彼，抓不住重点， 分不清主次等问题 ; 看是否存在服务态度不端正，服务意识 不强，工作作风粗暴，对群众态度冷漠，门难进、脸难看、 事难办等问题 ; 2、是要对照整顿方案中的“五治五督”的有关要 求和中心党组的工作部署，深入查找思想、作风、服务、廉 政、纪律等方面的问题和不足。领导干部要带头查摆问题， 要召开专题民主生活会，通过批评与自我批评，彼此坦

15、诚交 流，查找问题，形成共识，动员会结束后，立即组织人员按 照整顿活动安排，认真开展学“右玉精神”的工作思路。 3、是要把干部作风集中整顿和建设工作贯穿于中心管 理工作各个方面， 努力建立“五个零” 服务受理“零推脱”、 服务事项“零积压” 、服务目标“零差错” 、服务质量“零投 诉”、队伍管理“零违纪” ) 为民服务机制，切实转变中心工 作作风 总之，通过纪律作风集中教育整顿，使我中心干部队伍 保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性， 始终站在前列，有力地促进党的政治优势、组织优势和密切 联系群众作用的充分发挥。 相关推荐： 与师德师风有关的心得体会范文汇总（精心推荐） 有关岗前培训的心得体会范文汇总 有关预备党员的心得体会整理汇总