安全生产责任制1

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1、安全生产责任制董事长安全生产职责一、对本单位的安全生产工作全面负责。二、建立健全安全生产责任制。三、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。四、保证本单位安全生产投入的有效实施。五、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。六、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。七、及时、如实报告生产安全事故。安全管理主要负责人职责一、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理的重要议事日程，亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关部门安全方面的文件，签发有关部门安全工作的重大决定。二、负责落实各级安全生产的责任制，督促检查同级副职和所属单位行政正

2、职抓好安全生产工作。三、健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。四、确保本单位安全生产投入的有效实施。五、组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安措费用。六、按规定和事故处理的“三不放过”原则，组织对事故的调查处理。七、加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。八、督促本单位完善安全生产管理档案。安全管理机构负责人职责一、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。二、协助搞好安全生产培训工作，有责任向各部门传递安全方面的最新消息。三、负责车间安全检查，对设备设施、工作

3、环境安全隐患及员工违章行为，拿出改善方案。四、负责事故调查、责任处理及统计工作。五、负责每月安全生产评比事宜。六、每月召开一次安全工作会议。七、工作直接向安全管理主要负责人负责，确保安全工作持续改进。厂长安全生产职责一、贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，执行政府有关安全生产的法律、法规、规章和标准。二、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。三、建立健全并保证实施安全生产责任制、安全操作规程、安全教育制度、安全检查制度、安全奖励制度和事故调查处理制度。四、组织从业人员进行定期或不定期的召开安全生产会议，讨论解决生产过程中出现的安全问题，会议应形成纪要并组织实施。五、保证安全生产资金的

4、有效投入。六、组织制定并实施事故应急救援预案。七、对违反安全生产规定的行为或个人，主管有责令改正和处罚的权利。八、确保安全工作的持续改进。行政主管安全生产职责一、在组织管理本部门生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本公司的规章制度。切实贯彻安全生产原则，对本部门从业人员在生产中的安全健康全面负责。二、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。三、建立健全并保证实施安全生产责任制、安全操作规程、安全教育制度、安全检查制度、安全奖励制度和事故调查处理制度。四、组织从业人员进行定期或不定期的召开安全生产会议，讨论解决生产过程中出现的安全问题，会议应形成纪要并组织实施。五、保证安全生产资

5、金的有效投入。六、组织制定并实施事故应急救援预案。七、对违反安全生产规定的行为或个人，主管有责令改正和处罚的权利。八、确保安全工作的持续改进。班组长（工段长）安全生产职责一、贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求，全面负责本班组（工段）的安全生产。二、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。三、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。四、负责对新工人进行岗位安全教育。五、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细纪录。六、搞好生产设备、

6、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具、正确使用灭火器材。车间安全员安全职责一、在车间主任的领导下，负责车间的安全生产工作，协助车间主任贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。二、负责或参与制订车间有前安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。三、负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落实。四、做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入厂人员的三级安全教育，督促检查班组、岗位三级安全教育。五、参加车间新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变

7、动方案的审查，使之符合安全技术要求，落实检修时停工、开工的安全措施。六、负责车间安全装置、灭火器材、防护器材和急救器具的管理，掌握车间职业危害因素情况，提出改进建议。七、每天要深入检查，及时发现隐患，制止违章作业。公司员工安全职责一、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。二、精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况；三、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。四、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。五、正确操作、精心

8、维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。六、上岗必须按规定着装；妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。七、积极参加各种安全活动。八、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。安全技术部门的安全职责认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在经理、厂长和安全生产委员会的领导下，负责企业的安全生产工作。负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入厂职工进行厂级安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动。组织制订、修订本企业企业生产管理制度和安全技术规程，编制劳动保护专项措施计划，提出劳动保护专项措施方案，并检查执行情况。组织参加安

9、全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作。参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产等工作，使其符合安全技术要求。负责特种设备的安全管理；检查督促有关部门和单位搞好安全装置的维护保养和管理工作。深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理。监督检查安全防火管理制度的执行情况。负责各类事故的汇总统计、上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作。负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同工会认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产

10、先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；建立健全安全生产管理网，指导基层安全生产工作。机动部门安全生产职责一、贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定，做好主管业务范围的安全工作，负责制订和修改各类设备设施的操作规程和管理规章制度。二、负责设备设施、管网及工业建筑物的管理，使其符合安全技术要求。三、负责组织对特种设备、职业危害防护设施、安全装置、计量装置进行定期检查、校验和送检工作，协助办理特种设备的注册登记。四、在制订或审订有关设备制造、更新改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的安全卫生措施内容，并确保实施。五、组织本专业的安全大检查

11、，对检查出的有关问题要有计划地及时解决，按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目。技术部门安全生产职责一、编制或修订技术作业规程或工艺技术规程时必须符合安全生产的要求，并经常督促检查执行。二、制订长远发展规划，编制全厂技术措施计划。三、严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则。四、组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练。五、负责组织开展安全技术研究工作，积极采用安全生产的新技术、新式艺和新材料，提高本质安全。生产调度部门安全生产职责一、及时传达、贯彻、执行有关安全生产的指标，坚持生产与安全的“五同时”。二、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制

12、度和安全技术规程的行为，应及时制止，严禁违章指挥。三、在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知有关主管部门共同处理，认真做好记录。四、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态。人事劳资部门安全生产职责一、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织安全教育，经考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作，并对培训效果进行评定。二、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容。三、按国家规定，从质量和数量上保证安全生产人员的配备。四、临时用工协议书中应有安全方面的条文，并会同有关部门执行。保卫部门安全生产职责一

13、、健全安全保卫制度，认真做好要害部门安全生产的保卫工作。二、负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。三、掌握企业主要生产过程的火灾特点，经常深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备和消防道路通畅。计划、财务部门安全生产职责一、在编制生产计划和总结生产完成情况时，必须同时计划和总结安全生产工作。二、在编制、检查建设项目的同时，编制检查安全技术措施计划，认真贯彻国务院关于企业安全措施经费的规定，专款专用，定期核算。三、保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支，保证企业安全生产实际需要的经费。供应、储运、销售部门安全生产职责一、对所管辖范围内的安全生

14、产负责，建立健全安全规章制度和操作规程。二、管理好危险化学品，严格发放制度。三、按计划及时供应安全技术措施项目所需的设备、材料。四、负责各类劳动防护用品的采购、保管并按标准发放。五、加强对购入设备、配件及有关原材料的质量管理，例其安全可靠性能符合企业要求。六、认真执行上级有关交通安全的规定，做好机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作。七、认真做好车辆维修保养工作，确保安全行驶。设计部门安全生产职责一、在建设项目和技术改造项目设计时，严格执行“三同时”规定和国家安全技术规范。二、负责劳动保护专项措施项目的设计工作。三、组织设计审查时，应有安全技术、消防、工业卫生等部门参加。四、在编制设

15、计规划方案时，应有安全卫生专篇。工会安全生产职责一、贯彻总工会有关安全卫生的方针、政策，并监督认真执行，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进。二、监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告。三、做好安全生产宣传教育工作，教育职工自学遵守，执行安全和平各项规程、规定，支持厂长对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定动作的单位和个人给予批评和惩罚。四、参加企业有关安全生产规章制度制订。五、协助行政搞好班组的安全建设。六、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全

16、与健康，组织从事职业危害作业人员进行预防性健康检查和疗养。七、发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产。八、参加安全生产检查和对建设项目的“三同时”监督，参加事故的调查处理。安全管理会议制度一、为掌握和了解本企业安全管理工作、及时消除和处理重大事故隐患，特制定如下会议制度：（一）、安全管理委员会成员会议每季度召开一次。（二）、主任、副主任不定时召开，发生重大事故或突发性事故必须及时召开会议，分析研究，制定措施，防范未然。（三）、每周各班组召开一次会议，部门会议每月召开一次，分析本周和本月安全生产工作情况。（四）、每年召开二次全体员工的安全生产管理工作会议，总结经验，指出问题，制定改进措施，确保

17、安全。二、会议内容主要包括：（一）、总结分析客观存在全生产形势，研究制定安全措施，对下一步的安全工作提出指导性的方针和目标，并做出具体安排和部署。（二）、传达贯彻上级有关安全工作的文件、会议精神和指示。（三）、研究制定本公司的各项安全工作标准、条例、规章制度，并发布实施。（四）、研究、决定对各项安全责任事故的处理及对有关责任人的处理意见。（五）、研究、决定对各项安全活动及年度安全工作先进部门和先进个人的表彰。（六）、检查、总结本部门安全工作的执行情况。（七）、研究、分析各部门安全生产的形势，找出目前存在的问题及隐患，制定具体的整改措施。（八）、针对事故案例，找原因，查危害，定措施，按照“四不放过”的原则，认真分析，使责任者和全体职工受到教育，吸取教训，制定防范措施。（九）、其他有关安全工作的事宜。三、相关要求：（一）、公司的各种安全会议，要指定专人负责组织，要有专用的会议记录本，认真做好会议记录。（二）、安全会议之后，要下发会议纪要并派专人进行跟踪了解重大安全措施的落实情况。13