会计人员岗位职责与任职条件

《会计人员岗位职责与任职条件》由会员分享，可在线阅读，更多相关《会计人员岗位职责与任职条件（7页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、会计人员 为了充分发挥会计的职能作用，完成会计工作任务，各企业、单位的会计机构，都必须根据实际需要合理配备会计人员。为了充分调动会计人员的工作积极性，国家规定了会计人员的职责，并赋予相应的权限，对符合规定条件的还授予专业技术职称。一、会计人员的职责 会计人员的主要职责包括以下五个方面： （一）进行会计核算会计人员应按照会计制度的规定，切实做好记账、算账、报账等会计核算工作。必须根据实际发生的经济业务事项认真填制和审核原始凭证，编制记账凭证，登记账簿，正确计算各项收入、支出、成本、费用、财务成果。按期结算、核对账目、进行财产清查、编制财务会计报告，保证账证相符、账账相符、账实相符，手续完备，数字

2、真实。 （二）实行会计监督 通过会计工作，对本单位的各项经济业务和会计手续的合法性、合理性进行监督。对不真实、不合法的会计事项，会计人员应拒绝办理或者按照职权予以纠正。对重大经济业务事项，如重大的对外投资、资产处置、资金调度等的决策和执行的相互监督、相互制约程序应当明确；对财产清查的范围、期限和组织程序也应当明确；对于账簿记录与实物、款项不符的问题，应按有关规定进行处理或及时向本单位领导人报告；对会计资料定期进行内部审计的办法和程序应当明确。此外，各单位必须按照法律和国家有关规定，接受财政、审计、税务机关的监督，如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料以及有关情况，不得拒绝、隐匿

3、、谎报。 （三）拟订本单位办理会计事务的具体办法 根据国家的法规、财政经济方针政策和上级的有关规定以及本单位的具体情况，拟订本单位办理会计事务的具体办法。如会计人员岗位责任制度、内部稽核制度、内部牵制制度、财产清查制度和成本计算方法等等。 （四）编制预算和考核预算执行情况 财务会计部门应负责制定财务计划、预算。财会人员应根据会计资料结合统计核算、财务核算等有关资料，考核分析财务计划、预算的执行情况，检查成本、费用升降和盈亏形成的原因，总结经验，揭露问题，并提出改进的建议和措施，促使有关部门改善经营管理。此外，财会人员还应参与拟定本单位的其他经济计划和业务计划。应以掌握的系统的详实的会计数据资料

4、，为加强经济核算提供重要依据，在经济管理的各个方面发挥其应有的作用。 （五）办理其他会计事项 其他会计事项是指上述各项尚未包括的其他会计业务。如：协助企业其他管理部门作好企业管理的基础工作，搞好企业、单位管理人员的财会知识的培训等等。二、会计人员的主要权限 为了保障会计人员顺利地履行其职责，国家在明确会计人员职责的同时，也赋予了必要的权限。1有权要求本单位有关部门、人员认真执行国家批准的计划、预算，遵守国家财经纪律和财务会计制度。如有违反，会计人员有权拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并向本单位领导人报告。对于弄虚作假、营私舞弊、欺骗上级等违法乱纪行为，会计人员必须坚决拒绝执行，并向本单位领导人或

5、上级机关、财政部门报告。2. 会计人员有权参与本单位编制计划、制订定额、对外签订经济合同。参加有关的生产、经营管理会议和业务会议。即会计人员有权以其特有的专业地位参加企业的多种管理活动，了解企业的生产经营状况，并提出自己的建议。企业领导人和有关部门对会计人员提出的财务开支和经济效益方面的问题和意见，要认真考虑，合理的意见要加以采纳。3. 会计人员有权对本单位各部门进行会计监督。即会计人员有权监督、检查本单位有关部门的财务收支、资金使用和财务保管、收发、计量、检验等情况，本单位有关部门要大力协助和配合会计人员的工作。 为了保障会计人员行使工作权限，各级领导和有关部门要支持会计人员正确地使用工作权

6、限。同时，会计人员也应作好广泛的宣传解释工作，以取得更好的成就。三、会计人员的任职要求 会计人员的任职要求是对会计工作各级岗位人员业务素质的基本规定。具体内容可体现为以下几个方面：(一) 对从事会计工作人员的任职要求即各企业、单位应当根据会计业务的需要配备取得会计从业资格证书的会计人员；未取得会计从业资格证书的人员，一律不得从事会计工作。会计从业资格证是会计人员从事会计工作的“准入证”或“通行证”，从事会计工作必须持证上岗。 (二) 对会计机构负责人、会计主管人员的任职要求会计机构负责人、会计主管人员是一个单位内具体负责会计工作的中层领导人员，负有组织、管理本单位所有会计工作的责任，其工作水平

7、的高低、工作质量的好坏，直接关系到整个单位的会计工作的水平和质量。会计机构负责人、会计主管人员应具备的基本条件为(1)坚持原则,廉洁奉公；(2)具有会计师以上专业技术职务资格或从事会计工作三年以上经历,必须具有一定的实践经验；(3)熟悉国家财经法律、法规、规章制度和方针政策，掌握财务会计理论及本行业业务管理的有关专业知识；(4)必须具备一定的领导才能和组织能力，包括协调能力、综合分析能力等等；(5)必须有较好的身体情况，以适应和胜任本职工作。 （三）对总会计师的任职要求即大中型企业、事业单位、业务主管部门应当根据法律和国家有关规定设置总会计师。小型企业单位要指定一名副厂长行使总会计师的职权。总

8、会计师是企业单位经济核算和财务会计工作的行政领导成员，协助单位主要行政领导人工作，直接对单位主要行政领导人负责。总会计师组织领导本单位的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算和会计监督等方面的工作，参与本单位重要经济问题的分析和决策并具体组织本单位执行国家有关财经纪律、法规、方针、政策和制度，保护国家财产。总会计师是一个行政职位，而不是会计专业技术职务。但总会计师必须是取得会计师任职资格，主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于三年的会计人员。1. 总会计师的基本职责 （1）负责组织本单位编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金

9、。 （2）负责进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析与考核，督促本单位有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。 （3）负责建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析。 （4）负责对本单位财会机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案，组织会计人员的业务培训和考核，支持会计人员依法行使职权。（5）协助单位主要领导对企业的生产经营、基建投资等问题做出决策，参与新产品开发、技术改造、科技研究、商品价格和工资奖金等方案的制定，参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。2. 总会计师的工作权限 （1）有权组织本单位各职能部门、直属基层组织的经济核算、财务会计和成本管理方面

10、的工作。 （2）对违反国家财经法律、法规、方针、政策制度和可能在经济上造成损失、浪费的行为，有权制止或纠正；当制止、纠正无效时，提请单位主要行政领导人处理。 （3）主管审批财务收支工作。即重大的财务收支，须经总会计师审批或者由总会计师报单位主要行政领导人批准。 （4）预算、财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决算报表，须经总会计师签署；涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等，在单位内部须经总会计师会签。 （5）会计人员的任用、晋升、调动、奖惩，应事先征求总会计师的意见。财会机构负责人或者会计主管人员的人选，应当由总会计师进行业务考核，依照有关规定审批。 总会计师

11、由本单位主要行政领导人提名，政府主管部门任命或聘任；免职或解聘程序与任命或聘任程序相同。总会计师的职权受国家法律保护。单位主要行政领导人应当支持并保障总会计师依法行使职权。 （四）会计人员专业技术职务要求 为了将上述任职要求有效地贯彻，并且能充分地调动会计人员的工作积极性和创造性，国家对企业、行政事业单位的会计人员，依据学历、从事财会工作的年限、政策水平、学识水平和工作能力等，并通过全国性的会计专业技术资格考试后，确定会计专业技术职务。会计专业技术职务分别为：初级会计技术职务、中级会计技术职务、高级会计技术职务。会计专业技术职务的任职条件和基本职责是有差别的。 1. 初级会计技术职务。应掌握一

12、般的财务会计理论和专业知识，熟悉并能执行有关的财经方针、政策和财务会计法规、制度，能担负一个方面或某个重要岗位的财务会计工作，具有规定的学历和专业工作经历。 2. 中级会计技术职务。应较系统地掌握财务会计基础理论和专业技术知识，掌握并能贯彻执行有关的财经方针、政策和财务会计法规、制度，能担负一个单位或管理一个地区、一个部门、一个系统某个方面的财务会计工作，具备规定学历和专业工作经历。 3. 高级会计技术职务。应较系统地掌握经济、财务会计理论和专业知识，具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验，能担负一个地区、一个部门、一个系统的财务会计管理工作，具有规定学历和工作经历。 除上述的会计人员应当具备必要的专业知识和专业技能外，会计人员应当按照国家有关规定参加会计业务的培训；各单位应当合理安排会计人员的教育和培训，保证会计人员每年都有一定的时间用于学习和参加培训。 （五）注册会计师任职要求 注册会计师是指经国家批准依法独立执行会计查账验证业务和会计咨询业务的人员。注册会计师并不直接从事会计工作，而是对企业、单位的会计工作提供咨询、鉴证。其工作机构称为会计事务所。根据中华人民共和国注册会计师条例的规定，申请担任注册会计师的人员，须具备规定的学历和一定的实际会计工作经验，经全国统一考试合格，由财政部门批准注册后，才能从事注册会计师工作。