烟叶复烤公司复烤厂安全保卫工作计划

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1、烟叶复烤公司复烤厂安全保卫工作计划结合国家局、省局、省政府年安全生产工作的总体部署和上级公司有关会议要求，年复烤厂安全保卫工作总体要求是：认真贯彻落实国家局、省局、省政府安全生产工作的总体部署，以科学发展观为指导，坚持“以人为本、安全发展”的原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，围绕“卷烟上水平”的主要任务，以全面落实安全生产责任制为主线，加强安全设施建设，夯实“一个中心、三个重点”工作的管理基础，开展安全宣传教育和专业培训，推进安全信息化管理和安全文化建设，着力做好体系的有效运行，切实提升企业安全管理水平，有效预防和杜绝各类重大责任事故的发生，确保安全、确保稳定、确保生产活动正常

2、开展，努力实现持续、稳定、健康发展的总体目标。围绕上述总体要求和目标，特制订复烤厂年安全保卫工作计划如下：一、 加强领导，落实目标责任制。安全工作是“一把手”工程，主要领导对全厂的安全生产负总责，分管领导对抓好各项安全生产措施的落实负责，各部门负责人要按照“一岗双责”的要求，明确分工，确实履行好安全职责。复烤厂计划在1月底前，完成年度安全生产责任书的签订工作。由厂长与各部门签订安全责任书，由部门负责人与员工签订安全责任书，做到层层分解落实，签订到部门、到人；2月中旬组织召开交通安全工作会议，由分管领导与专兼职驾驶员签订年度交通安全目标管理责任书。按要求严格执行安全保证金制度，全员缴纳安全保证金

3、，并进一步完善考核指标，健全考核奖惩制度，做到安全工作与生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总结评比。对劳务派遣用工及外协作业、施工单位的管理,按照公司的要求，严格审查外包、外协单位的资质，确保符合要求，并签订安全责任书，明确责任，收取安全保证金，由职能部门落实监督管理措施。逐层签订安全责任书，形成“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职能部门抓具体，业务部门抓落实”的横向到边、纵向到底、全员参与，形成了一级抓一级、一级管一级、一级促一级、层层抓落实的工作格局。二、夯实安全管理基础，建立和完善安全生产长效机制。没有安全发展，就没有企业持续发展。要把发展建立在确保安全的基础之上，要以安全促进企业发

4、展，以安全保障企业发展，安全发展的实质是构筑全员、全过程、全方位安全管理。搞好安全工作，必须多措并举，多管齐下。只有打牢安全基础，提升科技手段，形成完善的、行之有效的长效机制，才能促进本质安全，才能实现长治久安。1、切实加强“安全文化”建设。计划在2月中旬召开复烤厂年度安全工作会议，认真总结2010年的安全工作，全面安排部署年的安全生产工作。并贯彻落实省局（公司）“安全文化建设年”的通知精神，结合“安全文化”建设工作，推动各项安全管理工作的规范化、细节化，弘扬“安全为本、平安是福”的安全价值观。复烤厂要结合自身特点及安全生产工作实际，推行适合于自身发展的安全文化理念，把安全文化理念真正融入到生

5、产活动的全过程，促使安全管理工作向预防预控、主动管理的方向转变，从“要我安全”到“我要安全”、“我会安全”、“我能安全”的转变，努力营造人人关注安全、人人参与安全管理、人人自觉保安全的氛围。2、加强安全管理标准化建设。结合公司推行“三标一体”贯标工作的深入，进一步健全完善复烤厂安全管理工作制度，优化业务流程，逐步形成完善的安全制度体系，提高工作质量，夯实安全基础管理。计划在5月份由职能部门组织开展全员“三标体系”的培训学习，并组织进行一次内部审核，规范各种资料的管理和建档工作，确保体系运行的有效、适宜性。 3、大力加强安全基础设施建设。年按照公司安排，复烤厂被定为“安全生产示范单位”，计划在2

6、月中旬成立复烤厂“安全生产示范单位”领导小组，明确相关职责，并制订示范单位建设的具体实施方案，认真组织实施开展。并以此为契机，进一步加强安全生产、消防、交通等基础设施建设，改善视频监控、火灾报警、自动灭火等设施的保障力度，提升安全技术防范水平。通过示范单位建设，以点带面，形成创新安全管理工作的新格局，全面提升安全管理水平。4、对新、改、扩建工程严格执行“三同时”规定。按照复烤厂制定的“十二五”规划，年为规划的开局年，对扩、改、建工程项目，职能部门要做好监督、审验工作，抓牢抓实，项目安全评价和三同时工作，确保项目投资建设符合“三同时”规定。5、严格按照上级公司要求，制定具体的实施方案，从年1月2

7、1日开始，认真组织开展为期100天的“交通百日安全无事故” 竞赛活动及“ 消防百日安全无事故”专项治理活动。按照开展活动的要求，进一步加强全厂范围消防安全、交通安全基础设施的建设，加大消防安全管理力度，强化“查隐患、促整改”的工作措施；加大对公务用车、驾驶员的管理力度，强化道路交通安全，确保活动取得实效。 6、加强特种设备、防雷设施、危险化学物品的管理。职能部门要按相关规定或要求，在9月份前聘请具有相关资质的单位完成对特种设备的年检；防雷设施的检测在4月份前聘请防雷检测中心完成年检；使用部门要配合做好特种设备的专项治理工作，确保设备合格率达100%，特种作业人员取证、换证在8月底前完成，持证上

8、岗率达100%；防雷设施、弱电保护装置完好率100%。严格危化品 “三防”管理工作，严格执行危险化学物品保管、领用制度，化学物品的存放必须符合安全管理要求，职能部门指定专人负责管理。配电室安全用具由使用部门按期送检。7、按照公司要求，认真执行安全例会制度，分管安全领导每月组织召开安全例会，总结、布置安全工作。安保科严格执行安全报告制度，按时上报安全工作日报、周报、月报。二、 严格安全检查，落实隐患整改，防范于未然。1、坚持常议常抓检查和隐患排查整改工作，规范安全生产行为，构建安全管理考核的长效机制。按规定淡季每月由厂安全生产领导小组组织相关部门或人员对全厂进行安全生产、消防、内部治安管理等进行

9、综合检查；烤季由厂各职能部门每周一次对全厂安全、质量、设备以及现场管理进行检查考核，对检查出来的问题或隐患反馈给科室（车间）要求及时整改，整改率必须达到100%，考核办严格执行与绩效奖挂钩，实行问责制；结合上级要求定期开展专项治理行动，排除潜在的安全隐患，做到有效预防重特大事件的发生，对安全工作做到有计划、有布置、有检查、有记录、有总结；严密监控，确保安全。2、推行安全生产区域负责制。严格按照“属地管理”的原则，各科室、车间要加强对管辖区域的日常检查，部门负责人要切实发挥其带头作用，负责好区域的安全管理、宣传教育工作，突出动态达标管理，最大限度控制人的不安全行为、物的不安全状态和不安全环境因素

10、，做到“安全管理不留死角，安全检查不留盲区”。3、消防安全工作坚持以消防安全为中心，做到“预防为主，防消结合”。职能部门安保科24小时对生产现场、仓库、堆场、办公场所、宾馆、生活区及人员密集场等重点部位巡逻检查，重点守护；加大对火种、火源的控制力度，从源头上消除火灾隐患；对消防器材设施进行日常检查、维护保养，确保器材、设施完好率100%。厂安全生产领导小组每周开展安全检查工作，对存在火险隐患的责令限期整改，职能部门要做好整改的复查工作，对存在重大火灾隐患的下发隐患整改通知书，并指导、追踪、监控整改，整改率100%。4、交通安全管理，认真贯彻落实上级部门、公司的交通安全管理的相关通知精神，职能部

11、门要加强车辆使用、维护管理，严格车辆 “两档一单”管理，车辆调派从严要求，从严把关。每月组织开展一次交通安全专项检查，对公务用车的车况、运行记录等进行全面检查，对存在问题及时整改，确保道路交通安全。5、内部治安管理，认真贯彻落实各级政府关于进一步加强社会治安综合治理和维护社会稳定工作的实施意见的要求及一系列的方针政策，切实履行社会治安综合治理十三项责任，健全综治领导小组、帮教小组管理机构，制定年度安全目标和具体防范措施。在开展各项重大活动及节假日期间，严格执行定员、定岗、定位，加强值班巡查制度，确保节日期间的安全稳定。厂内部治安综合治理领导小组每季度开展一次内部治安检查，对存在的隐患及时整改。

12、做到及时预防和控制突发事件及各种“热点问题”，把各种不安定因素控制在萌发状态，纠纷调解率达100%，员工普法率到95%以上，确保全年无重大治政治、经济、刑事案件，无重大治安灾害事件。6、按照上级通知要求，职能部门要认真开展各类专项检查、年终安全保卫工作检查等，做好相关台账资料及汇报材料，确保各项检查顺利通过。三、 加强宣传教育培训，提高全员安全素质。安全教育是安全生产的群众性、日常性、基础性工作，要坚持不懈地抓紧抓好，要与推进安全文化建设紧密结合起来，大力宣传安全发展理念和安全生产方针政策、法律法规，普及安全知识，提高全员安全意识，营造关爱生命、安全发展的良好氛围。1、日常安全教育培训，主要利

13、用公司网络、宣传栏、黑板报、安全标语等宣传渠道或方式，加强安全宣传、教育，增强宣传教育的针对性和时效性。职能部门每月组织开展专（兼）职驾驶员、季节工驾驶员的安全教育培训，认真执行“十不准”和“六条禁令”工作纪律，做到警钟长鸣，严肃禁令管理，杜绝违法、违章驾驶行为，遏制事故隐患苗头。2、在6月份利用“六月安全月”，邀请安全生产、消防、交通安全方面的专业讲师组织开展全员的安全生产、消防、交通安全、法律知识等培训，培训完后组织考试，进行评优奖励，以提高全员安全素质。3、在9月中旬对招收的季节工组织召开三级安全教育培训会议，以形式多样、生动活泼、喜闻乐见的教育培训活动，内容涵盖消防安全、交通安全常识、

14、安全生产知识等，确保季节工三级安全教育覆盖率达100%，实行三级安全教育卡。烤季，各用工部门要坚持定期召开班、组安全教育会；职能部门加强对劳务派遣单位、外协单位、外来人员和临时用工的管理，按要求签订安全责任书后由安保科负责做好外协人员的入厂前安全告知。通过广泛的宣传教育培训，不断提高全员的安全素质，营造守纪律、讲秩序，博爱，谦让的良好氛围，促进复烤厂安全、和谐、健康发展。四、 加强应急预案演练，提升应急处置能力。综合应急处置是企业安全工作的最后一道防线，为切实提高复烤厂对突发事件的反应能力及处置能力，结合体系建设要求，加强应急保障队伍的建设，完善相关应急预案。计划在6月份邀请公安消防队防火参谋

15、对全厂的消防基础设施做一个全面的评价，并组织全员学习复烤厂重特大安全事故应急预案、重大火灾安全事故应急预案，邀请公安消防大队教员开展对厂义务消防队员的应急救援强化训练。在9月份开机复烤前组织开展一次重特大安全事故预案演练，在开机复烤后，10月份联合公安消防大队在复烤生产现场组织义务消防队员、季节工参与开展一次火灾预案灭火演练。办公室要加大公共卫生事件（特别是食物中毒、饮用水等）的管理力度，完善公共食品卫生安全管理规定，制定切实可行的应急措施。通过演练进一步提高了综合应急处置的能力。年复烤厂将严格按照上级公司党委和安保部的安排和部署，紧紧围绕安全生产目标“以满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的精神状态，认真贯彻落实各项通知要求，以务实的工作态度、严谨的工作作风，夯实管理基础，恪尽职守，确保长治久安，为全面完成复烤厂年安全生产各项目标任务而努力工作。 烟叶复烤有限责任公司复烤厂年一月二十日- 10 -