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1、干部培训计划按照省厅、市局关于干部培训工作的部署，根据“积极主动服务、严格规范管理” 的原则，进一步转变机关工作作风，提高行政能力、工作效率和创业服务水平，提高全县 国土资源队伍的整体素质，提升国土部门形象，共同推进国土事业发展。经研究，制定了 XXXX年XX县国土资源系统干部培训计划，现将有关事项通知如下：一、解放思想，提高认识，用改革创新精神推动培训工作科学发展。各单位要继续解放思想，提高对培训工作重要性的认识，加强对培训工作的组织与实 施。承担培训任务的股室要紧密结合本地、本单位实际，按照科学发展观的要求，树立新 的培训理念，创新培训形式和方法，创造性地开展培训工作，切实抓好国土队伍的作
2、风建 设和能力建设。使企业招收的应届毕业生对其即将投身的职业社会有一个深刻的理解，实现自身角色 的转变，使其尽快树立正确的职业理念和良好的职业心态;提前获取各项基本职业技能， 为新员工迅速适应工作、适应企业创造良好的前期条件。二、加强管理，统一部署，高效率地组织实施各项培训任务。今年全县国土资源系统的培训工作，除认真组织有关人员参加省、市的培训外，局机 关业务股室按照业务对口原则负责培训系统内业务工作人员。三、统筹安排，精心组织，努力提高集中培训质量与效果。XXX年干部培训工作要从履职需要出发，本着“缺什么，补什么”的原则，精心组织 师资、培训教材，注重培训效果，确保培训工作取得实效。各股、室
3、、所要认真处理好培 训与工作的关系，合理安排，保证参训对象按时参训。做到以培训推动工作，以工作检验 培训的效果，培训与工作两不误、两促进。承担培训任务的业务股室单位要详细认真地制定业务工作培训计一划，对培训的对象、 内容和形式作出科学安排,分期分批地开展培训，并将今年的培训计划及进展情况丁 6月 15日前报县局办公室。每一期培训班结束后，组织培训的股室要认真地进行总结，并将培 训总结及时交局办公室。四、学习培训形式与方法。一是组织参与市局举办的科级干部进修班。全面提升科级领导干部思想政治理论素质 和领导水平。二是开展领导谈心谈话活动。县局领导干部与所分管的股室所干部职工每季不少于1 次谈心谈话
4、活动。一）坚持实效性。部门员工培训计划表人力资源部届时将会及时做好培训后的记录 归档和效果的评估，并让员工填写自己感兴趣的培训内容，为人力资源部做好下期培训内 容提供考量。为加强青岛地铁11标项目部安全管理工作，不断提高职工的安全意识和安全素质， 深入贯彻“安全第预防为主、综合治理”的安全工作方针，确保安全管理体系高效运转， 结合青岛地铁施工实际，制定本项目部2020年度安全教育培训计划。三是开展每日必读活动。要求每个干部职工养成每天读书、读报学习的良好习惯，每 天记录学习笔记，全年学习笔记在5000字以上。由县局督查组定期、不定期进行抽查， 对发现的问题及时进行纠正。此次培训，内容丰富、形式
5、新颖，提高了我的管理水平，开阔了我的工作思路，为我 今后做好教育培训工作打下良好的基础。感谢为们授课的教师和本次培训班的组织者。四是开展学习体会交流活动。各单位要组织本单位干部职工开展好学习体会交流活动, 相互进行交流，对有较大价值的学习体会组织大家学习，并通过学习园地等形式进行宣传。表述民意的时候，要发挥出自己的智慧，要懂得衡量利弊，要端正自己的心态，寻找 最好的方式方法，要善于解决矛盾而不是激化矛盾，要妥善的处理问题而不是制造问题。 要善于帮助领导解决问题而不是给领导出问题，所以我们给领导反应的问题一定是选择题 而不是问答题。总之，经由过程此次培训，既增加了知识，转变了观念，乂明确了今后的
6、 工作重心和工作思路。在今后的工作中。虽然自己在担任学生干部的前期过程中学习和积累了部分工作经验，但参加了这为期 一周的培训班学习，使我受益匪浅。以后，我会更加严格要求自己，热情为同学们和老师 服务，努力使自己身上体现了一名莘莘学子良好的道德品质，一种为国学习的思想态度， 一种身体力行的工作作风，体现了一名当代职业技术学院学生的基本素养，做一名当之无 愧的优秀学生干部！这次课程安排更为系统全面、科学合理，注重理论与实践的结合，培训内容涵盖了十 八大主题教育、“两会”精神专题辅导、十八大党章研读、时事政治、军队政治工作 理论及基本问题、政治课讲授艺术、外军思想政治工作评介、领导和管理艺术、心理健
7、康 与调适、公文写作、多媒体课件制作、公务礼仪、模拟政治课授课、模拟召开党支部工作 会议等科目，主题鲜明，重点突出。五是开展知识竞赛活动。组织干部职工开展国土资源法律法规知识竞赛活动，并组织 人员积极参加上级有关部门组织的知识竞赛，对获奖的人员给予必要的表扬和奖励。六是开展计算机文字输入、文档排版、表格制作、邮件收发等竞赛活动，提高系统人 员计算机操作水平，对获奖的人员给广必要的表扬和奖励。七是开展理论调研活动。紧紧围绕国土资源管理工作业务，积极开展理论探讨和工作 调研，各股室所每年撰写并上报理论文章或调研文章一篇以上。八是开展一次拓展训练。按照省厅、市局对基层所人员拓展能力学习培训的安排，扩 大拓展范围，对全体人员进行拓展训练，培养全体干部职工的团队意识，提高工作人员的 执行力、操作力，增强集体荣誉感和凝聚力。九是鼓励支持学历在职教育。提倡干部职工在不耽误工作的前提下进行函授等各种不 脱产学习，提高干部职工综合素质和能力水平。十是开展好老年体协活动。组织开展好各种有利于老同志身心健康的文体活动，积极 组织老干部建言献策，做到老有所学，老有所为。感谢您的阅读，祝您生活愉快。
干部培训计划
