《信用社（银行）副主任的述职报告(主管财务和稽核)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《信用社（银行）副主任的述职报告(主管财务和稽核)（7页珍藏版）》请在装配图网上搜索。
1、信用社（银行）副主任的述职报告(主管财务和稽核)本人自担任县信用联社副主任以来，在联社党委的正确领导下，凭着对党的信合事业的无限忠诚和执着追求，与班子其他同志紧密团结，带领全县信合员工真抓实干，开拓创新，为和县信合事业的发展呕心沥血，孜孜以求。通过狠抓业务经营，强化内部管理，使本人分管的工作和和县的信合事业取得了骄人业绩。截止2005年12月底，我联社的各项存款为 万元，比上年增加 万元；各项贷款 万元，比上年增加 余万元；股金 万元，比上年增加近 万元；不良贷款 万元，占比 %，比上年减少 余万元，下降 个百分点；各项收入迅速增长，费用率逐年下降，全县农村信用社盈余面得以扩大，盈益金额逐年递
2、增。现将2005年的工作述职如下：一、坚持理论学习，提高政治素质（一）加强理论学习，提高自身修养。 为了不断提高政治理论水平，我认真坚持政治学习。在认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的基础上，进一步学习党的十六届四中全会精神和“三个代表”及党员先进性教育学习重要论述。不断学习吸收新的金融政策、业务知识和新时期党的方针政策、经济动态，及时充实自己，以便更好的服务于“三农”。在重大原则问题上，旗帜鲜明、立场坚定，做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，把“三个代表”重要思想落实到实际工作中。（二）狠抓廉政建设，保持廉洁自律。 作为一名共产党员，我始终高度重视廉政建设，时刻保持廉洁自
3、律。常修从政之德，常思私欲之害，常怀律己之心，能够严格遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）和中央、省、市有关规定。凡要求别人做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己绝对不做。在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，严格要求自己的亲属及身边工作人员，使他们也能严格遵守各项规定。真正做到堂堂正正做人，清清白白为官，始终一如既往地保持共产党人的政治本色。二、认真履行会计主岗位职责，全面贯彻落实上级行社的指示精神，严格执行财经纪律和本单位财务管理的规章制度、办法。1、完善制度、强化管理。农村信用社随着各项业务的飞速发展，出现了许多新问题、新情况，原先的制度有的已不合适宜
4、或不完善，我和财电科一道有针对性的制定和完善一些制度。在去年的基础上出台了常山县农村信用社财务开支实施细则、常山县农村信用社财电管理工作质量指标、常山县农村信用社车辆费用包干办法、完善通存通兑办法、关于加强现金流量管理的补充通知等规章和制度，使信用社财电工作做到了有章可依、违章必究、强化管理，进一步完善了常山县农村信用社内控制度。2、严格成本管理，增收节支，提高效益。（1）认真抓好全县各信用社费用报帐制。首先出台了常山县农村信用社财务开支实施细则，对各项费用开支作了详细明确的规定，在审核费用过程中，做到即尊重基层信用社的意见，确保信用社的各项业务发展的必要费用开支，又符合有关制度，节约费用开支
5、。通过费用报帐制的实施，今年我县各项费用支出增长速度明显低于收入增长速度，同时在有限的费用增长额度中增加员工收入，确保了综合业务系统费用和宣传广告费等重点项目的开支，促进了农村信用社各项业务的发展。（2）规范操作程序，加强成本核算。一是调整信用站手续费计算办法，要求信用社手续费计付按季上报联社审核，使其更合理，即调动了信用站站干的积极性，又有利于信用站各项业务的发展。二是继续实施不生息资产指标的考核，降低了全县不生息资产的占用。三是加强车辆费用管理。针对基层信用社车辆管理难的情况，出台了车辆费用包干办法，依据前三年车辆费用、2005年贷款户数、2005年贷款平均余额、信用社属辖地域面积等4个因
6、素，对车辆的修理费和汽油费实行包干。（3）用活用足政策，真实反映经营成果。在郑主任的大力支持下，我和财电科同志多次就农村信用社有关税收政策和国税，地税有关领导进行沟通、协商，积极争取税务部门的理解和支持。今年我依据有关税收的政策，对存贷比例相对较低的 个信用社和 个高风险社，免于计提呆帐准备，将这些社应承担的呆帐准备金分摊给其他信用社承担，并将税前利润用于弥补历年亏损挂帐 万元，成功化解了一家高风险社 。3、辅导和检查相结合，狠抓制度落实。一是加强主办会计业务知识辅导、学习。今年我组织了二次主办会计集中学习，学习了人民币帐户管理办法和综合业务系统的有关制度和知识。二是充实发挥会计辅导网的作用，
7、通过辅导与检查相结合，狠抓各项规章制度的落实，不断提高管理水平。三是加强检查，抓好制度落实。今年5月份与财电科、稽保科一道对所有信用社的内控制度进行一次全面的检查，提出了20条整改意见，并进行了通报，同时还在9月份和财电科人员对全联社就5月的检查整改情况开展了“回头看”的活动，收到了明显的效果，各项制度得到很好的落实。四是我根据近几年，信用社机构撤并调整多，人员变动较大的特点，今年初我就把清查整理历年信用社档案作为一项重点工作来抓，通过全体主办会计加班加点，到10月份止，完成了历年信用社档案盘查整理工作，为下一步档案的规范管理打下了基础。五是加强资产管理，提高资源利用率。今年3月份我和财电科人
8、员对各信用社闲置资产，三费的计提及房租入帐等开展专项检查。对信用社房子进行拍卖变现，盘活资产。同时针对城内职工租公房，房租偏低的情况，在7月份进行了调整，增加了信用社的收入，严格了信用社各项资产的管理。4、积极开展岗位练兵，全面提高财会人员业务素质。为了认真抓好这项工作，今年我要求全县各信用社岗位练兵活动要做到年初有计划、平时有检查、年终有总结，每个信用社岗位练兵活动每年不少于二次，落实专人负责，并将岗位练兵活动情况适时书面上报联社。通过岗位练兵活动，我县农村信用社员工技能水平一年一个样，取得了长足的进步，特别是珠算、点钞等项目在全市农村信用社系统已处于领先水平，我社组织的参赛队在9月份全市农
9、村信用社第四届技术比赛中取得了团体第二名、2个单项第一名、1个单项第二名和2个单项第三名的历史最好成绩。5、认真抓好电子化建设。在市办的统一布署下，通过联社各科室、营业部和各信用社的通力合作，共同努力，2003年，我县综合业务系统系统成功对外营业，标志我县电子化建设又上了一个新台阶。我县在2005年在联社营业部和定阳信用社上了ATM机，标志着我县农村信用合作社已经和国家专业银行有着同样的电子化业务。今年我联社还开办了大额支付系统，使我联社大大提高办事效率，一直困扰农村信用社业务发展结算难的问题得到了一定程度的缓解，各项业务的发展将迎来新的春天。三、突出控案，切实做好稽核监管工作。1、加大稽核监
10、管落实力度。一是建立健全稽核员、信用社主任、机关蹲点干部“三位一体”稽核捆绑责任制，确定稽核审计“三包”、“三到位”，即包风险、包责任、包赔偿，做到网点全面稽核到位、查出问题整改落实到位、违章违规处罚到位。二是明确了县、社两级稽核员稽核任务，制订了严格的考核办法，逐人签订了稽核审计工作责任状，调动了稽核员抓好稽核审计工作的积极性。使我县稽核工作出现了“三个转变”，稽核员的思想观念有了转变，改变了过去那种对稽核工作持通常观念，由“走走看”、“查查帐”转变到了“澄清问题”不上来。稽核时间有了保障，改变了过去那种讲起来重要，做起来次要，任务压头被挤掉的作法，县联社稽核员可以集中精力、集中时间、集中力
11、量抓好稽核工作，信用社把稽核网点任务也落实到人到岗，并纳入了工资考核，使稽核工作做得更加扎实了。提高了稽核工作质量，改变了过去那种稽核时填上几张表，查出问题在表上睡大觉转变到了稽核查处问题不处理不走，未落实责任不走，限期未改正不放过，做到稽核一个社解决一个社的问题，不留尾巴。去年对 个信用社（部）网点进行了全面稽核，共查处 个信用社违规超权贷款 笔，金额 万元，并限其责任人在限期内收回贷款本息，并现场督促收回 万元，超标计发职工奖励医药费和春节费用等 个社，金额 元，现已全部收回冲账。帮助查正会计帐务总分不符 人营业网点，共 个科目。纠正会计出纳违章操作 社次，切实规范了会计制度，健全了会计管
12、理工作。这一系列的稽核工作，为全县信用社业务的快速发展保驾护航，有力地推动了全县信用社各项业务健康发展，实现了近二年全县无新的经济案件发生。2、加强基建工程项目稽核审计，确保工程质量和资金使用。基建项目从来就是敏感的话题，很容易产生腐败的源泉，去年我会同联社项目小组同志，对联社和信用社两级的新建、改建、扩建、零星工程及维修项目进行严格的稽核审计和监督，坚持严把“四关”：项目承建关、工程造价关、材料等级关、工程质量关，较好地遏制了施工单位高价匡算和工程质量、材料等级存在的问题，现场解决工程质量问题 余起，材料等级把关 多余项，核减工程造价 元。确保了新建、改建、维修项目质量和工程造价合理性。如硫市信用社办公楼，因基建老板责任心不强，思想意识不好，在项目施工中，多次偷工减料，致使局部地方多处存在质量问题，我会同项目小组同志现场多次督查，及时处理多起质量问题，确保了工程质量。在过去一年里我虽然做了一定的工作，但还存在一些不足之处，与上级的要求相差甚远，我决心在今后的工作中勤奋学习、开拓创新、努力工作，为信合事业做出应有贡献。
信用社（银行）副主任的述职报告(主管财务和稽核)
