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1、在区住房和城乡建设局民主生活会上的发言提纲我是6月份从永春乡调任住建局的，根据区委、区政府的统一安排部署，我紧紧围绕“开展作风大整顿、推动大发展”主题，结合自身和具体工作实际，深入查找不足，剖析原因、寻找对策。现作三个方面简要汇报，请同志们批评指正。一、尽责抓好工作。今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我从四个方面着力抓好相关工作。一是抓学习重实效。积极与全区发展战略相对接，认真学习了党的十七大、十七届三中、四中、五中、六中全会精神，严格贯彻执行关于领导干部报告个人有关事项的规定和党员领导干部廉洁从政若干准则，深入细致地学习领会了区委王周书记在全区作风大整顿活动点评会、区委经济工作会议、区纪
2、委四届二次全会暨全区反腐败工作和作风大整顿动员大会、区党务工作会议上的讲话精神，并把学习的各项理论知识与工作实际结合起来，在实践中运用理论知识，提升工作实效。同时，自觉坚持党的领导，加强党性锻炼，在重大原则问题上贯彻好党委意图，严格遵守党的纪律，服从和服务于党的工作大局。二是守纪律讲团结。不管是在永春任书记还是在住建局任局长，我都始终坚持在统筹全局中抓住关键，突出重点。贯彻执行区委、区政府的各项决策。自觉接受区人大、政协的监督，虚心听取人大代表、政协委员和群众的意见和建议。自觉维护好班子间、成员间、上下级间的团结，做到与班子成员以诚相处。全面抓好各项工作，并多次深入村组一线，及时掌握情况，妥善
3、解决问题，化解矛盾纠纷。同时，在自己职权范围内践行民主，凡是重大问题、重大决策、重大人事任免、重大资金使用等，我都坚持在班子会上广泛征求意见的基础上做好工作安排，努力营造团结向上的工作氛围。三是转作风强落实。在郴州“两城”、“三创”以及全力打造“一区三中心”和建设“魅力、实力、生态、开放、幸福”的背景下，我始终坚持不断强化提高执行力，以当好操盘手为重点，抓好班子和干部队伍建设。上级下达的工作任务或是班子会一旦做出决策，就根据班子成员各自的分工，层层分解目标任务、层层落实工作责任，并及时解决班子成员在抓落实过程中出现的问题，尽量抽出时间到基层一线，了解工作进度，解决存在问题，真正做到以统筹兼顾的
4、要求去谋发展、抓发展、促发展。四是用制度促廉洁。按照上级廉政会议精神，认真抓好各项规章制度和责任制的建立和落实，使班子成员廉洁从政有章可循，多次在各类会议上强调廉洁从政的重要性，及时组织大家学习全区作风大整顿、区纪委四届二次全会暨全区反腐败工作和作风大整顿动员大会等相关会议精神，安排部署好了今年的廉政工作，并能时时保持头脑清醒，做到自重、自省、自警、自励，以身作则，严格维护和遵守政治纪律，严守党的机密，不信谣，不传谣。二、认真查找差距。通过对照党员领导干部相关准则和规定，学习区委王周书记在全区作风大整顿活动点评会、区委经济工作会议、区纪委四届二次全会暨全区反腐败工作和作风大整顿动员大会、区党务
5、工作会议上的讲话精神，我在学习、工作等方面与组织的要求和群众的期待还存在一定的差距，主要表现在以下几个方面。一是在主动学习上有差距。这虽是个老问题，在某种程度上也带有共性特征，表现在我身上主要是：缺乏“挤”、“钻”精神和“韧”劲，总以工作忙为理由，很难静下心来潜心学习。有时抽空翻阅报刊杂志，浏览政治理论书籍及有关业务知识书籍，但没有达到理想要求，需进一步加强。二是在深入基层上有差距。在具体工作时间安排上，日常工作多，深入基层调查研究少，与基层同志谈心交流少，特别是与一般干部群众交流沟通少。在具体工作指导上，要求还不够严格，对某些具体业务环节和深层次问题探究不够深。三是在抓工作落实上有差距。有时
6、忙于会议和应酬，工作部署多，直接到一线解决具体问题、靠前指挥和的时间还不够；有时主观上力求查实情、讲实话、办实事、求实效，但以会议落实会议、以文件落实文件的问题还没有很好解决，致使有些工作推进效果不理想。四是在工作方式上有差距。由于性格直率，说话较为直接，批评同志稍显严厉，往往会伤害同志之间的感情；性子较急，对全局干部职工工作要求严格，对工作中存在的问题和个别同志存在的不足，往往操之过急，缺乏循循善诱之耐心。三、全力改正不足。通过今天民主生活会，我将进一步查找工作中的不足，也将尽力改进工作中的不足，虚心学习，找准整改措施，加压奋进，立足当前岗位，为住房和城乡建设事业的又快又好发展作出自己应有的
7、贡献。一是勤学善思提素质。进一步加强学习，用政治理论知识武装头脑，深刻领会上级会议精神和领导讲话精神，坚决贯彻执行党的路线方针，始终与上级保持高度一致，在大是大非面前旗帜鲜明，立场坚定，令行禁止。注重理论知识与实际运用相结合，特别是加强业务方面知识的学习，不断拓宽视野，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强工作的系统性、预见性和创造性，提高服务全区经济发展的能力和水平。二是维护团结讲民主。认真贯彻民主集中制原则，进一步增强大局意识、全局意识、中心意识。坚持人性化管理，定期与局班子成员和局干部职工进行沟通，做到日常工作定期沟通，重大问题及时沟通，决策之前预先沟通，全局性工作主动沟通，用沟通化解矛盾
8、，形成共识，增进感情，进一步促进班子成员和各部门之间通力协作。三是强化执行谋发展。不断适应新形势新任务的要求，带领局班子进一步增强工作的主动性、积极性，始终以强烈的责任感和使命感，更加了解民意、关注民生、排解民忧，以狠抓工作落实保持全局各项重点工作取得新的发展。年底力争实现保障性住房建设有突破、住房保障工作有创新、“城中村”改造工作有成效、背街小巷改造工作有亮点、小城镇建设工作有特色、基础设施项目调度工作有力度、四建改制工作有成绩、机关开发工作有成果、住房和城乡建设事业有发展。四是廉洁勤政作表率。进一步加强党员领导干部廉洁从政若干准则学习，坚决遵守廉政准则规定，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受干部群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。进一步加强道德修养，改进工作作风，时刻保持与群众的密切联系，树立党员领导干部的良好形象。率领政府班子成员不断开阔眼界、增长见识，不断完善自我、超越自我，实现内涵式成长。5
局长在民主生活会上的发言提纲
