2021年8月物业管理工作总结
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1、2021年8月物业管理工作总结 2021年8月物业治理工作总结 撰写人:_ 日 期:_ 2021年8月物业治理工作总结 【物业治理_月工作总结一】 物业治理部_月工作主要有: 一、筹划_召开了_年安全社区建设工作座谈会,会上听取了_个社区汇报的_年安全社区创建工作想法及安排。 宣读了服务分公司_年安全社区建设工作安排意见和_年安全社区创建考核方法。明确了_年安全建设的指导思想和工作重点,要求_个社区要以安全社区建设为抓手,进一步深化小区安全治理和物业服务治理工作。 要充分利用安全社区创建这一有效载体,实现与物业服务治理的相通共融,推进社区整体建设进步和进展;要切实发挥安全社区建设在生产和生活中
2、的保证作用,打造“安全、健康、和谐”的本质型社区。在安全社区项目确定上,做优优精,要与社区实际相结合,与居民生活相贴近,做到实惠看得见,效果明显。 二、加强了节期间的各小区物业治理工作督导,促进各社区做好节期间小区环境卫生和除雪工作,让广阔职工家属过一个整洁、温馨、祥和的春节。 三、结合唐山市政府征收垃圾处理费按用水量计算的要求,对唐钱和直属两家的自用水量举行了调研并形成了分析材料。 _月安排: 一、结合安全社区建设工作座谈会_个社区汇报的思路与安排,深入各社区举行工作检查与指导,对各社区_年安全项目举行梳理和评估,保证项目建设的实效性。 二、筹划_召开物业治理工作会议,理顺上下物业治理关系,
3、增强物业治理力度,提升物业治理服务水平。 三、结合新变化,开展物业治理基础情况调研,为下一步小区物业治理工作奠定基础。 【物业治理_月工作总结二】 _年_月_日起,按既定工作进度,物业治理中心运作部各岗位人员逐步到位,包括物业治理部、保安部、工程部各部门主管副主管级,主任级以及领班级等人员。 _年_月第一周内,确定了各部门转制员工包括物业治理部,保安部,工程部的工作岗位,工作范围及工作职责等。第一百货商店原设备科及资源公司员工的工作岗位(除了将_位原设备科木工及个别员工转为保安外)基本上不作变动。 下述为各部门基本工作情况: 一、物业治理部: 1.参与了若干次店务会议,确定了商店与治理中心的联
4、络人选;确定了投诉及工程维修操作流程、商店入店须知、商场装修流程等治理制度。 2.与商店治理层沟通工作难度,逐项确定难点解决方式: a.制定于商场各楼面设立茶水间方案和计划,彻底解决因上班时光段商店职工泡开水热水瓶(据统计有近千只)滴水而造成大理石地面难以维持清洁和蜡面光洁度的问题; b.确定了营业员进场、清场方案及商场清场方案; c.解决了因商场挪移专柜、道具和搬运整箱货物而对大理石地面造成损伤的问题; d.通过增加垃圾投放点和催促商店营业员改变不良习惯的办法,解决了商场晚间保洁工作量过大及晚间保洁员工数过多的问题。 3.设立了物业治理投诉中心,通过让投诉中心接待人员至东楼实习的方式,使该接待员很快掌握并能独立处理日常投诉事宜。 4.着手制定了各级员工岗位职责及排班方案,通过在岗培训已顺利实施。 范文仅供参考 4
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