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1、县中医院党的群众路线教育实践活动工作情况总结一、医院开展教育实践活动总体情况根据县委的部署，我院党的群众路线教育实践活动从2014年2月起全面展开以来，认真抓好“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制”三个阶段的每一个环节，做到了规定动作要到位，自选动作有特色。开展活动过程中着力解决领导班子和领导干部在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风四方面存在的突出问题，贯彻落实中央八项规定，改进工作作风、密切联系群众的落实情况为切入点，从制度、方法、态度和思想根源上解决作风建设中存在的突出问题。医院为了更好地贯彻落实党的群众路线教育活动，结合医院实际，在服务内容上不断拓展，在服务方
2、式上不断创新，相继开展了“免费扶贫白内障手术活动”、“免费修补唇腭裂手术活动”、“关爱女性、健康伴你行” 义诊活动、“关爱肾病患者，资助透析费用”等一系列为民、惠民、利民活动，真真实实让群群众得益，让群众认同，让群众满意。 二、解决“四风”问题及群众反映强烈突出问题的情况按照县委实践办要求，针对征求到的意见、查摆出来的突出问题，结合专题民主生活会，对“四风”问题以及解决群众反映强烈的突出问题等问题进行深刻剖析，逐一列出问题清单，逐项制定整改措施。（一）形式主义方面1、存在的问题:在学习方面，政治理论认识不到位，学习存在“走过场”的现象，学习内容不够系统、深入，对学习内容进行讨论和交流的时间短，
3、学习效果不理想，导致用科学理论指导实践，解决问题的能力不强，没有进行深层次的思考，未能真正系统、透彻地学习领会材料。整改措施:坚持“三会一课”制度，中心组学习制度，对医院领导干部及特殊岗位人员进行理想信念、职业道德、党纪条规和法律法规教育，提高学习认识;其次在学习形式上采取观看先进典型视教片及警示教育片、专题学习讨论、参观学习廉政教育基地等形式，丰富学习内容;并坚持把群众工作理念贯穿学习过程，注重将理论学习应用到实际中，落实在帮助群众缓解“看病难”问题，用最少的钱看好病，使人民群众得到实惠，提升服务综合能力，不断满足群众多层次多样化的需求。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实
4、。 2、存在的问题:在工作作风方面。工作有思考，但对一些难度较大的工作研究不深、不细、不透。有些工作缺乏跟踪、检查和指导，狠抓落实的精神不够，狠抓落实的力度也不够，最终表现为抓而不紧、抓而不实、抓而不细，工作浮于表面，没有达到预期效果。 整改措施:严格遵照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”这一总要求，切实转变工作作风，积极发挥党员的先锋模范作用；完善医院管理委员会制度和职代会、集体决策制度，在讨论医院发展、学科建设、队伍建设规划、改革方案、大型设备购置等重要事项前，必须经过委员会的审议论证；在工作中，要敢闯敢试，敢为人先，要敢抓敢管，敢于碰硬，敢于担当。不断创新发展，开创工作新局面。整改时限:
5、立行立改，长期坚持。 （二）官僚主义方面存在问题:在日常工作方面，领导班子与科室员工沟通联系不够深入，对医院职工缺少贴心化，主动关心职工的工作、学习和生活不够。其次，对工作指导和督促还不够深入，只注重结果，不注重过程，致使部分员工主动性和积极性不高，工作效果不够理想。整改措施: 制定调研工作制度，领导干部要带头做好调研计划，明确调研工作的目标、途径、范围、程序，要求促使班子成员要随时了解掌握医院运行情况和及时员工的工作、生活情况。其次，多换位置思考、班子成员与员工加强沟通交流，对员工加强工作指导和及时评价，提高员工工作积极性，倾听职工呼声，广泛关注职工的工作、生活和思想动态，切实解决职工反映的
6、困难和问题。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实。（三）享乐主义方面 存在问题:在思想作风方面，班子成员安于现状，责任意识、危机意识不强，创新精神不够；工作态度上，攻坚克难意识不强，缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神，存在畏难情绪，怕担当,不敢负责，对医院一些矛盾和问题不管敢,怕得罪人, 怕损害同事间的关系，存在“不在自己分管范围的事情，有睁一只眼闭一只眼，不如不说更轻松的心态，”的思想。 整改措施:贯彻落实习近平总书记提出的新时期好干部5条标准：“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，努力做到人民群众对党员干部良好形象的期盼，围绕医院的发展目标，通过学习方式、工作理
7、念、工作机制的创新，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面，在难题面前，要敢闯敢试，敢为人先；在矛盾面前，要敢抓敢管，敢于碰硬；在风险面前，要敢作敢为、敢于担当。整改时限: 立行立改，长期坚持落实。（四）奢靡之风方面存在问题:在拓展合作业务关系、接待香港外宾等公务方面，偶有超标现象；存在安排香港来宾、上级医院专家去娱乐场所唱歌、浴足等消费现象；工作中也有一些浪费的现象，比如办公室打印纸的使用有些浪费，购置高级办公用品;外出办事单位都有派车的现象。 整改措施 :医院领导要带头严格落实中央八项规定和省有关实施办法有关规定，定期开展对照检查，开展专项治理；严格预算开支，切实加强经费管理，在经
8、费审查过程中，严控支出标准和支出范围，确保预算开支符合要求；严格执行公务接待规定，按标准提供住宿、交通服务。落实减少纸质文件数量；推广节水、节电行动等好习惯，养成文明健康生活方式；要继续落实严控公务用车、严禁超标准用车、严控办公经费等节约措施，力戒享乐奢靡之风的蔓延。整改时限: 立行立改，长期坚持（五）群众反映强烈的突出问题问题1、缺乏主动服务意识，有个别医务人员对待患者服务态度不够热情，存在不耐烦现象，时有患者投诉现象。整改措施：继续深入开展三好一满意活动改善服务态度；强化医德医风教育；落实县中医院岗位责任制考核办法；公开服务承诺，接受群众监督投诉。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并
9、长期坚持落实。问题2：个别医务人员诊疗行为不够规范，存在个别医生病历、处方书写不够规范及使用抗菌药物不合理。整改措施：医院护理部、医务股加强业务培训学习；制定选派人员进修深造计划；执行县中医院岗位责任制考核办法、2013医院各科室临床药物比例通知文件精神，对病历、处方书写不规范及使用抗菌药物不合理的医务人员进行处罚。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实。问题3：个别医务人员缺乏医患沟通技巧，在落实告知事项方面不能够全面详细，对病人的病情评估不到位。整改措施：加强医患沟通的技巧培训，要求医护人员要与病人采取多形式多环节、多角度的沟通，了解患者的需求，严格执行诊疗告知制度，保障患
10、者的知情权；医务人员严格做到病人基本情况评估、风险因素评估、病情变化评估和出院前评估等流程。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实。问题4：中医特色不够突出，各科室推广应用中医适宜技术项目的积极性不够高，医院的综合服务能力还满足不了人民群众日益增长的多层次、多元化医疗卫生需求。整改措施：加大力度开展中医适宜技术培训学习及推广应用；加大中医药奖励政策，增强医务人员的积极性，确保各科室的医务人员至少掌握3种以上中医适宜技术项目；引进更新医疗设备、完善基础设施，拓展新业务、技术，不断提升医院的服务综合能力，满足群众就医需求。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实。问题5：医院饭堂规模比较小，菜的品种比较少，不能满足群众的需求，特别是分娩的产妇的需要。整改措施：经医院领导班子研究 初步计划扩大医院饭堂的规模；饭堂制定每一个星期的饮食计划，多征求病人的意见，不断变换菜的品种，为分娩产妇提供营养套餐。整改时限: 2014年9月底前取得实效，并长期坚持落实。
中医院教育实践活动工作情况总结
