XX制梁场部门及各级岗位质量职责考核明细表

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1、部门及各级岗位质量职责考核明细表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人 职 务场 长序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否执行公司和局项目部各项管理制度，维护企业的合法权益。是否在局项目部领导下开展工作。10每发现一次问题扣2分。102是否履行了合同规定的质量承诺。10103是否组织落实项目质量目标，实施项目质量管理规划、执行项目自控体系。15154是否对管辖范围内的项目实施全面质量管理。是否根据授权的范围、时间和内容，负责与建设管理单位，设计、咨询、监理单位等的协调。是否对进场的生产要素进行了优化配置和动态管理。20185是否接受质量监督机构、建设

2、管理单位、咨询、监理单位、局项目部等有关单位质量工作的检查、指导与监督。15136是否进行现场文明施工管理，是否及时处理质量事件。15157是否根据质量管理岗位责任制组织对梁场管理人员进行培训、检查、考核和奖惩。1513得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年 09月 20 日 质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人质量管理领导小组职 务序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否宣传贯彻质量文件、方针、政策；10每发现一次问题扣

3、2分。82是否制定梁场教育培训计划，并负责组织落实；1083是否制定并落实梁场质量责任制；10104是否建立健全质量管理制度、质量信息管理制度，使质量信息畅通，处理及时；20185是否及时分析处理现场出现的质量问题，是否对不合格的原材料、不正常的生产设备、不符合精度的计量器具、不合格的工序等指定专人负责处理；15136是否组织梁场计量工作；梁场标准化管理工作；是否组织梁场QC小组的质量攻关活动。15157是否对梁场的质量行为进行监督和指导，对违反质量管理规定的行为有权制止及对相关责任人进行处罚。10108是否组织质量目标考核的评判工作。1010得分 92考核结果 根据考核结果，质量管理领导小组

4、能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务副场长序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否协助场长组织梁场的日常管理工作，抓好施工安全、质量、进度及责任成本核算。20每发现一次问题扣2分。182是否负责梁场的施工管理，实施文明施工管理。20183是否负责梁场的施工组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理工程师及梁场指令的实施。20184是否负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整

5、体工期目标的实现。20185是否组织工程科、物资科编制年、季、月生产与用料计划，抓好施工生产过程管理和物资管理，做好成本核算工作。20206789得分 92考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 -元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务总工程师序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否对XX制梁场的日常质量管理工作负责。10每发现一次问题扣2分。102是否负责组织工艺管理考核、工艺纪律考核、质量方针和目标考评、工程质

6、量考核、质量管理考核。对质量管理人员有监督、指导、奖罚的权利，对质量管理人员的任免由建议权。10103是否贯彻执行国家标准、技术指南、规程和武黄城际铁路公司技术管理、质量管理等规范、标准和制度，并对施工中落实情况进行严格的检查和督促。10104是否在制梁场场长的领导下，负责本制梁场的质量技术、质量管理、原材料及产品质量检查、检验等管理工作。1085是否组织实施一般及以下工程质量事故调查处理工作，协助公司级相关部门对重大质量事故的调查处理工作，并对处理方案及结果审核和验证。1086是否对质量管理体系有文件、质量记录、质量考核、质量评审等资料进行审核。1087是否实施质量改进，审核（审批）有关部门

7、采取的纠正和预防措施，并验证器效果。10108是否组织对各工序的质量验收，并积极协助监理、咨询、业主等做好质量检查工作。10109是否对现场的工程质量状况进行监督检查，对部分和质量标准的，有权令其返工或停工整改，并按奖惩规定对相关责任单位和责任人进行质量处罚。101010是否主持成品梁的质量验收工作。1010得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务工程科长序号考 核 项 目标准分

8、评分方法考 核 结 果1是否认真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。5每发现一次问题扣2分。52是否主持梁场的技术工作，落实制梁场技术管理规划，执行上级单位技术管理制度和有关质量控制的具体措施。10103是否参加梁场组织的施工图纸审查和现场核对。是否主持编制管段内施工方案并组织实施。10104是否发放文件有效版本，收回失效或作废技术文件。是否收集整理技术文件及修改意见。555是否检查指导对作业班组的技术交底实施情况。556是否组织编制各工序施工作业指导书，编制技术措施并组织实施。10107是否组织领导梁场有关人员的技术学习、经验交流。是否组织落实项目培训计划，组织专业

9、技术培训和职工技能培训。10108是否负责对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备推广应用。559是否检查指导检验和试验的技术工作。是否组织做好测量、材料、工程试验、隐蔽工程检查及预检等的施工记录。是否督促检查各项技术资料的签证、收集、整理和归档，是否检查现场质量自检情况，审查施工技术资料。10810是否经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。101011是否配合质量负责人对质量管理中存在的质量问题和质量事故进行了初步调查、分析，及时组织有关人员从技术上分析查找原因，提出处理意见，并落实纠正措施。101012是否参加成品梁的质量验收工作。1010得分98考核结果 根据考

10、核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予500元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务技术员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否掌握设计文件、验标、规范、指南、工法、内控标准。是否熟悉施工程序、施工工艺流程。10102是否及时掌握新技术、新工艺、新材料、新设备等先进经验和技术，并加以总结和推广使用。10每发现一次问题扣2分。83是否参与设计图纸的会审工作，并做好记录。10104是否按照图纸和技术要求指导施工，是否做了施工技术交底工

11、作，技术交底是否简单易懂，具有较强的可操作性。10105是否做好工程日志的填写工作。10106是否参加了梁场组织的质量检查工作。537是否做好了工艺装备的日常检查与管理工作。1088是否参与质量分析会，并提出处理建议。559是否接受质检员、监理或上级的监督检查。10810是否对梁体外形检测、试验工作进行了相互的联系或指导，是否做好了相关的记录资料。101011是否做好了成品梁技术档案的相关技术资料。108得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX

12、局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务技术员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否掌握设计文件、验标、规范、指南、工法、内控标准。是否熟悉施工程序、施工工艺流程。10每发现一次问题扣2分。102是否及时掌握新技术、新工艺、新材料、新设备等先进经验和技术，并加以总结和推广使用。1083是否参与设计图纸的会审工作，并做好记录。10104是否按照图纸和技术要求指导施工，是否做了施工技术交底工作，技术交底是否简单易懂，具有较强的可操作性。10105是否做好工程日志的填写工作。1086是否参加了梁场组织的质量检查工作。537是否做好了工艺装备的日常检查与管理工作

13、。1088是否参与质量分析会，并提出处理建议。539是否接受质检员、监理或上级的监督检查。101010是否对梁体外形检测、试验工作进行了相互的联系或指导，是否做好了相关的记录资料。101011是否做好了成品梁技术档案的相关技术资料。1010得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务技术员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否掌握设计文件、验标、规范、指南、工法、内控标

14、准。是否熟悉施工程序、施工工艺流程。10每发现一次问题扣2分。102是否及时掌握新技术、新工艺、新材料、新设备等先进经验和技术，并加以总结和推广使用。1083是否参与设计图纸的会审工作，并做好记录。1084是否按照图纸和技术要求指导施工，是否做了施工技术交底工作，技术交底是否简单易懂，具有较强的可操作性。10105是否做好工程日志的填写工作。10106是否参加了梁场组织的质量检查工作。537是否做好了工艺装备的日常检查与管理工作。10108是否参与质量分析会，并提出处理建议。539是否接受质检员、监理或上级的监督检查。10810是否对梁体外形检测、试验工作进行了相互的联系或指导，是否做好了相关

15、的记录资料。101011是否做好了成品梁技术档案的相关技术资料。1010得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务技术员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否掌握设计文件、验标、规范、指南、工法、内控标准。是否熟悉施工程序、施工工艺流程。10每发现一次问题扣2分。102是否及时掌握新技术、新工艺、新材料、新设备等先进经验和技术，并加以总结和推广使用。1083是否参与设

16、计图纸的会审工作，并做好记录。1084是否按照图纸和技术要求指导施工，是否做了施工技术交底工作，技术交底是否简单易懂，具有较强的可操作性。10105是否做好工程日志的填写工作。1086是否参加了梁场组织的质量检查工作。537是否做好了工艺装备的日常检查与管理工作。1088是否参与质量分析会，并提出处理建议。559是否接受质检员、监理或上级的监督检查。10810是否对梁体外形检测、试验工作进行了相互的联系或指导，是否做好了相关的记录资料。101011是否做好了成品梁技术档案的相关技术资料。1010得分 88考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量

17、职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年9月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务资料员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否负责技术资料的管理工作，产品档案的整理工作。20每发现一次问题扣2分。202是否做好外来文件、技术资料的收、发工作。20203是否做好技术资料的编号、分类归档、装订成册工作。20164是否做好技术文件更新、回收、换版、复制、修改和销毁工作。20185是否负责并做好技术资料的查询与检索工作。2020678910得分 94考核结果 根据考核结果，XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格

18、/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务安质科长序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否在梁场质量负责人领导下开展工作，是否对项目工程质量保证体系运行和各项质量管理制度的落实负责。10每发现一次问题扣2分。102是否组织落实创优规划和质量保证措施，是否执行新技术、新工艺、新方法、新材料有关要求。10103是否落实项目质量控制标准，是否执行质量奖罚制度。10104是否做好与驻地监理的日常联络工作，是否及时、准确、彻底的落实了上级有关部门对质量

19、方面的有关指令。535是否按工序质量控制点进行现场工序质量控制。是否检查质检（技术）人员、操作工人质量职责履行情况，并提出工序质量控制改进意见。1086是否及时收集质量信息，并及时报送质量报告或报表。是否接受建设管理单位、咨询（监理）单位和质量负责人和上级技质部门的有关指令并组织实施。10107是否监督检查成品、半成品保护方案的实施。10108是否参与质量事故调查。10109是否实施培训计划，组织质量知识培训。101010是否对专职质检员、兼职质检员进行业务领导，行使指导、监督、检查的职能。10811是否对箱梁质量行使经济处罚权和经济奖励权。55得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/

20、不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务质检工程师序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否严格按有关标准进行质量检查和控制，对工程施工质量负检查验收的把关工作。10每发现一次问题扣2分。102是否对材料检验、工序交接、隐蔽工程验收质检严格把关，是否对操作者的资格进行了审查，是否对审查并签署检验批质量验收记录。20183是否深入施工现场，履行监督检查职责，对违反操作规程、技术措施、技术交底、设计图纸等情况进行了制止

21、，并报质量负责人、行政负责人或越级上报。30284是否参与梁场内的工程质量动态分析和事故调查。10105是否及时与现场驻地监理沟通、联系，督促现场技术人员及时提供完整的技术资料，填写隐蔽工程报验单并通知监理人员进行检查和签证。是否配合现场监理完成隐蔽工程的检查、验收等工作，执行有关指令。30286789得分94考核结果 根据考核结果，XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考

22、 核 结 果1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。82是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参与审查项目部的施工组织设计。1083是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格控制工程质量。15155是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。1086是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15137是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映

23、。10108是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。10109是否积极参与QC小组活动。1010得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。82是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参

24、与审查项目部的施工组织设计。1083是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格控制工程质量。15155是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。1086是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15157是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映。10108是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。1089是否积极参与QC小组活动。1010得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办

25、法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。102是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参与审查项目部的施工组织设计。10103是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格

26、控制工程质量。15135是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。10106是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15137是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映。10108是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。10109是否积极参与QC小组活动。1010得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人 职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果

27、1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。102是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参与审查项目部的施工组织设计。1083是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格控制工程质量。15155是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。1086是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15157是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映。1010

28、8是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。10109是否积极参与QC小组活动。1010得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人 职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。102是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参与审查项目部

29、的施工组织设计。1083是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格控制工程质量。15155是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。1086是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15157是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映。1088是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。10109是否积极参与QC小组活动。1010得分 92考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元

30、奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务质检员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否认真贯彻执行国家及上级主管部门的质量政策、规程、标准及质量、健康安全体系的规定和要求。10每发现一次问题扣2分。82是否熟悉各项目的施工图纸，了解设计意图，掌握施工方案和技术标准。是否参与审查项目部的施工组织设计。1083是否具体实施质量管理工作，负责对日常工序质量的监督检查和报验工作，并主持了工程质量自检。1084是否在下到工序施工前对本工序进行质量检查和验收，发现问题及时整改，严格控制工程质量。1

31、5155是否负责对半成品、成品的质量检查和签证工作。1086是否参加质量事故的调查、分析、处理和整改措施的验证工作。15157是否对忽视质量的做法进行了纠正、制止并向安质科长反映。10108是否及时填写各种质量报表，建立质量档案。10109是否积极参与QC小组活动。1010得分 92考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验室主任序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否组织

32、试验工作的全面实施，并对本部门的行政、检验、试验等工作负全面责任。20每发现一次问题扣2分。182是否负责试验室工作计划的编制、检查、总结、协调等各项工作，是否接受上级下达的各项任务，并负责对工程监理部门指导性文件的落实。20203是否掌握工程施工的有关动态情况，指导试验业务的开展，并协调好各项工作，解决有关问题。20184是否对各种检验报告、报表及资料进行了审核和签发。10105是否组织建立了检验工作质量保证体系，主持检测质量会议，并组织制定有关措施和实施办法。1086是否对本部门人员岗位责任制执行情况进行了督促检查。10107是否组织进行了研究性试验，对新标准、新技术、新工艺、新材料应用进

33、行了积极推广。101089得分 94考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否具体负责现场、原材料、构件检验试验工作的资格。15每发现一次问题扣2分。112是否对检验试验结果负直接责任并认真执行检验试验操作规程。15133是否负责对取样试件的保护、留置工作。20184是否负责拌和站混凝土施工配合比换算及混凝土的出场检验。20205是

34、否迅速的对检验试验结果进行了反馈。15136是否对不合格的检验结果和错误的检验报告及时分析原因，并及时向质量负责人或场长报告重大问题。151378910得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否具体负责现场、原材料、构件检验试验工作的资格。15每发现一次问题扣2分。152是否对检验试验结果负直接责任并认真执行检验试验操作规

35、程。15153是否负责对取样试件的保护、留置工作。20164是否负责拌和站混凝土施工配合比换算及混凝土的出场检验。20205是否迅速的对检验试验结果进行了反馈。15116是否对不合格的检验结果和错误的检验报告及时分析原因，并及时向质量负责人或场长报告重大问题。151178910得分 88考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否具体

36、负责现场、原材料、构件检验试验工作的资格。15每发现一次问题扣2分。152是否对检验试验结果负直接责任并认真执行检验试验操作规程。15153是否负责对取样试件的保护、留置工作。20184是否负责拌和站混凝土施工配合比换算及混凝土的出场检验。20185是否迅速的对检验试验结果进行了反馈。15116是否对不合格的检验结果和错误的检验报告及时分析原因，并及时向质量负责人或场长报告重大问题。151378910得分 90考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局

37、集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否具体负责现场、原材料、构件检验试验工作的资格。15每发现一次问题扣2分。152是否对检验试验结果负直接责任并认真执行检验试验操作规程。15133是否负责对取样试件的保护、留置工作。20184是否负责拌和站混凝土施工配合比换算及混凝土的出场检验。20185是否迅速的对检验试验结果进行了反馈。15136是否对不合格的检验结果和错误的检验报告及时分析原因，并及时向质量负责人或场长报告重大问题。151178910得分 88考核结果 根据考核结果， XXX 能/不能落实责任制内容，成

38、绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场 编号：被 考 核 人XXX职 务试验员序号考 核 项 目标准分评分方法考 核 结 果1是否具体负责现场、原材料、构件检验试验工作的资格。15每发现一次问题扣2分。132是否对检验试验结果负直接责任并认真执行检验试验操作规程。15153是否负责对取样试件的保护、留置工作。20164是否负责拌和站混凝土施工配合比换算及混凝土的出场检验。20185是否迅速的对检验试验结果进行了反馈。15136是否对不合格的检验结果和错误的检验报告及时分析原因，并及时向质量负责人或场长报告重大问题。151378910得分 88考核结果 根据考核结果，XXX 能/不能落实责任制内容，成绩合格/不合格/优秀，结合质量职责考核办法，给予 元奖励/处罚。 考核人： XXX年09月26日质量职责考核表单位：中铁XX局集团XX工程有限公司XX制梁场