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1、师德师风专项整治方案为认真贯彻落实县委十届二次全会暨全县干部大会精神， 深入开 展教育系统 “干净干事创新业 ”作风建设专项活动， 打造一支政治绝对 忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬 的 xx 教育铁军，以 “办人民满意学校，当人民满意教师 ”为活动主题， 针对当前师德师风方面存在的突出问题，采取有效措施进行专项整 治，提高百姓对教育工作的满意度，特制定本方案。一、主要工作目标 教师是人类灵魂的工程师。 多年来，我县广大教师立足岗位， 辛勤工作， 为我县教育事业作出了巨大贡献， 赢得了社会和人民群众 的广泛赞誉。但是，也必须看到，目前教师队伍的整体素质同教育现 代化
2、建设、 教育改革发展的要求还有不适应的地方， 师德师风还存在 一些不容忽视的问题。当前，少数教师法律意识淡薄，教育方式方法简单粗暴，不同程 度存在体罚或变相体罚学生的现象， 变相体罚的形式多样， 而且隐蔽； 有些教师违反学生成长规律， 违反教学管理常规， 私自要求学生订购 教辅资料， 要求家长批改学生作业； 在职教师有偿补课虽然得到基本 遏制，但其滋生的社会土壤依然存在，回潮反弹的风险较大；极少数 教师存在违规举办培训班、经商办企业、从事微商、网店等营利性活 动的行为；违反上下班纪律；责任心不强，执教水平和能力不足，教 育教学质量低下等等。 以问题为导向，紧盯以上六个问题，在一定 程度上解决问
3、题， 使我县师德师风得到根本性改变， 就是本次专项整 治的工作目标。二、活动组织建立 xx 县教育系统师德师风专项整治工作领导小组，教育局局 长李文标任组长，修志强、赖松平、何群荣、程星华任副组长，局其 他班子成员及办公室、 督导室、 人事科、普教科、 计财科、成职教科、 幼教中心、教育工会、教研室、纪检监察室主要负责人为成员。领导 小组下设办公室， 办公室设在纪检监察室， 汪晓明同志任办公室主任， 负责师德师风整治工作的组织、 协调和督导工作； 相关科室负责人为 办公室副主任， 根据县教育局师德师风建设工作相关科室职责 （松 教【2XXX年人保护法、中小学教师职业道德规范、事业单位工 作人员
4、处分暂行规定 、中小学教师违反职业道德行为处理办法 和 中小学教师职业道德行为十条红线 （见附件 2XXX 年3月至 6月， 分阶段集中抓好以下几项活动。（一）宣传发动（ 2XXX 年 3 月） 1各级各类学校在召开教师会时， 必须强调师德师风建设工作， 广泛动员，层层发动，明确活动目的、要求，统一思想，提高认识。2XXX 年 4 月） 1组织教职工完成好专题学习任务。要求每位教职工熟悉掌握 师德师风有关要求，提高教师的重视程度以及相关要求的熟悉度。2XXX 年3月底将自查自纠情况上报教育系统师德师风建设领导 小组办公室。（三）严格督查评估（ 2XXX 年 5 月）1.县师德师风建设领导小组办
5、公室将组织人员分期分批，采取 “双随机 ”工作机制（随机抽取检查人员，随机确定检查对象）对全县 师德师风建设各阶段的工作情况进行督查，并将督查情况及时通报。2XXX 年 6 月）1.完善长效机制。要通过问卷调查等方式，科学地掌握学校师德 师风整改情况， 并按照师德师风教育整治活动的要求， 全面总结活动 的开展情况、主要成效、基本经验和存在问题，注重从制度层面巩固 师德师风教育整治活动成果，形成更有效的教育、管理、监督长效机 制，促进师德师风建设常态化、规范化和制度化。各校工作总结于 6 月 25 日前报领导小组办公室。五、工作要求（一）加强领导，落实责任。各校主要负责人为本校师德师风专 项整治
6、工作的第一责任人。 机关各科室对职责范围内的师德师风建设 负责。各科室、各校要高度重视，精心部署，周密安排，制定方案， 落实责任，强化措施，抓好落实，做到推进活动与日常工作两不误。（二）明确任务，强化督查。各校要把师德师风建设各项任务层 层分解到班子成员和科室，科室再把任务分解到个人，一级抓一级， 层层抓落实。县教育局将适时对各校的活动开展情况进行督导检查。 对活动中领导不重视， 措施不得力， 工作开展滞后、 走形式、走过场， 推动工作不力的单位或个人进行通报批评并责令限期整改。（三）重视宣传，表彰先进。各校要通过传统媒介、微信、 QQ 等网络媒体， 认真做好师德师风建设活动的宣传， 及时宣传报道活动 中好的做法，以及涌现出的先进人物和事迹，培养和树立先进典型， 总结推广经验。
师德师风专项整治方案
