演讲比赛评分细则管理规定范本
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1、工作行为规范系列演讲比赛评分细则规定(标准、完整、实用、可修改)i.GL实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE编号:FS-QG-11244演讲比赛评分细则规定Speech contest scoring rules 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可 循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。关于举办“求是精神与浙大人”青年教职工演讲比赛的 通知各院级党委、直属党总支、分党委,各院级工会:为全面落实校党委的工作部署,广泛深入开展以知校、爱校、荣校”为主题的宣传教育活动, 进一步营造弘扬求是精 神,建设一流大学的文化氛围,校党委宣传部和校工会决定 在105周
2、年校庆和“五四”青年节期间联合举办求是精神与 浙大人”青年教职工演讲比赛。现将有关事项通知如下:一、参赛办法1、参赛对象:40周岁以下的青年教职工(青年教授联谊 会成员可不受此限)。2、参赛名额:各院级单位至少选派一名选手代表本单位 参赛;各附属医院选派一名选手参赛。3、请各单位于xx年4月15日前将参赛选手名单报校 工会办公室(详见附件一)。联系人钱正君,联系电话,电子 信箱。二、日程安排1、预赛时间:xx年5月10日(周五)下午2:00 晚上; 地点:校工会二楼活动室。2、决赛时间:xx年5月17日下午(周五)2:00-4:30;地点:永谦学生活动中心小剧场(玉泉校区)。决赛时,将组织现场
3、观众。同时要求有选手进入决赛的 单位负责组织至少 40名师生员工观看(座位自选),届时各 校区工会办将安排校车接送(具体上车时间、地点另行通知)三、评选、奖励办法1、聘请校内外有关领导和专家组成评委会(7人)。2、预赛由评委按评分(评分标准详见附件二),按去掉最 高分和最低分后的平均值即为选手得分;依据选手得分高低选由16名优胜者参加决赛。3、决赛时,将根据评委评分(规则与预赛相同)加上选手 所获现场观众支持分得由选手最后得分(详见附件二)。4、本次比赛设一等奖 2名,二等奖5名,三等奖9名 获奖选手由学校颁发证书和奖品,参赛选手均赠送纪念品一 份。四、其它1、优秀演讲稿将在浙江大学报和浙大教
4、工上刊 登,并将向省级以上公开发行报刊推荐发表。2、对决赛进行全程录音、录像,并在校广播电视台播由。附件一:青年教职工演讲比赛报名表附件二:青年教职工演讲比赛评分细则青年教职工演讲比赛评分细则一、评委评分标准分演讲内容、语言表达、形象风度、综合印象四部分对演讲选手进行评分。满分为100分。1、演讲内容:35分。要求演讲内容紧扣“弘扬求是精神, 树浙大人形象”这一主题,格调积极向上,富有真情实感。2、语言表达:25分。要求脱稿演讲,语言规范,口齿清 晰,普通话标准,表达流畅,激情昂扬。3、形象风度:25分。要求衣着整洁,仪表大方,举止得体。4、综合印象:15分。由评委根据演讲选手的临场表现作 由综合演讲素质的评价。二、观众支持分值计算办法主持人在现场手持分贝仪。每一位选手演讲结束后,主持人当场宣布根据现场观众掌声所测得的分贝值。该分贝值乘以20%所得由的分值,即为该选手所获得的观众支持分。举例:如选手所得观众掌声的分贝值为60,其观众支持分则为60X20%=12分。请输入您公司的名字Foonshion Design Co., Ltd第5页/共5页
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