房地产公司人力资源部的部门职责范本

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GL1实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE编号：FS-QG-75323X房地产公司人力资源部的部门职责Departmental Duties of Human Resources Department of X Real EstateCompany说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循， 提高工作效率与明确责任制，特此编写。房地产开发公司人力资源部的部门职责1）研讨制定集团人力资源配置、招聘、使用、培训、考核、辞退、工薪、福利等方面的政策，并具体落实。2）建立人力资源档案。3）劳动纪律考核与检查。4）根据企业经营计划，编报人力资源招聘、岗位配置计划。5）负责公司员工考勤管理。6）负责办理员工各项福利事项、社会保险申报。7）负责员工工作服的发放、上岗证手续的办理。8）办理人员任免、调动、调薪、奖惩、离职、退休等各项事务。负责劳务纠纷的处理。9）其他集团交办的事项。请输入您公司的名字Foonshion Design Co., Ltd 第2页/共2页