掌握师生沟通技巧共创美好未来



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1、单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,二级,三级,四级,五级,有理想信念 有道德情操 有扎实学识 有仁爱之心,汇报人:汇报时间:,202X,掌握师生沟通技巧共创美好未来,掌握师生沟通技巧共创美好未来,掌握师生沟通技巧共创美好未来,目,录,01,师生有效沟通的理解,02,师生有效沟通的实施策略,第一章节,师生有效沟通的理解,有/理/想/信/念 有/道/德/情/操 有/扎/实/学/识 有/仁/爱/之/心,师生有效沟通的理解,班级是学校开展教育教学工作的基本单位,班主任是班级工作的组织者、管理者和策划者,也是学校管理的中间力量,对良好班风和校风的形成起到举足轻重的作用。,一个班级学生思
2、想觉悟的高低,组织纪律的好坏,学习成绩的优劣,身体素质的强弱,多半与班主任在这个班如何工作和指导直接相关。,班主任工作不仅千头万绪,而且繁杂琐碎。,然而,只要我们抓住了班级管理的规律,找准了班务工作的着力点,工作起来就会得心应手、有条不紊、效率倍增。如何在新形势下做好班主任工作,增强德育工作实效性,最关键的是要营造一个良好的班级沟通环境。,师生有效沟通的理解,随着人们对教育活动性质的认识不断深入,“教育即交往”成为一个时髦且深刻的命题,师生之间的沟通状况直接影响着学校教育的效果,由此师生沟通技巧成为现代教育研究一个颇受关注的领域。,不少老师的从教体验与他们的预先期待大相径庭,:,他们期盼阳光,
3、却不得不经受酷寒长冬;他们付出爱心,结果却蕴酿“仇恨”。,学生的顽皮,家长的抱怨,学校的要求等种种困惑,让人无法对教师职业说爱!,让教师走出困惑、体验“教并快乐着”的路径在于改善师生沟通方式。,师生有效沟通的理解,师生有效沟通的理解,一、师生沟通的要素与技巧,只有被学生接受,教育才是有效果的。,沟通不见得能解决一切问题,但沟通的确有助于解决问题,而且有的问题纯粹是因为没有沟通或沟通不到而造成的。,学生的问题不是固有的,不要放弃你的每一个希望。,教学(包括心理咨询)是师生沟通的过程。这中间,良好的沟通有助于信息的有效传递和问题的有效解决,或教学目标的实现,或学生心理问题的解决。,过去我们的老师和
4、学生也在进行各种方式的沟通,但不管采取那种具体的方式,“平等”作为沟通的灵魂应是新世纪教育的迫切需要。原因如下:,1、师生平等沟通:新世纪教育的需要,师生有效沟通的理解,(1)社会的民主化,教育不可能是真空,不可能是空中楼阁,它无法摆脱社会变革的轨道。因此,它在一定程度上必然折射社会变革的动向。社会民主化的进程把人与人之间的平等沟通上升为时代性的主题,反映在教育教学中就是整个师生关系更加密切。,(2)价值的多元化,改革开放、思想的解放,给我们带来了价值的多元化。简单说,就是答案的不唯一。,“求同存异”成为人们解决价值问题争议的手段。而实际上,很多问题没有唯一正确的答案甚至不可能也不必要有答案。
5、比如,70、80年代,导演们想要在电影里描绘出一个不良青年的形象,就必然给他带上墨镜,穿上喇叭裤,最好嘴里再唱上邓丽君的歌,而现在,红发绿发、奇装异服均能被接受,且被美誉为“新新人类”,谁还有工夫指责他们,可见价值的多元化给他们带来了足够的动力。,师生有效沟通的理解,师生有效沟通的理解,老师要培养自己的同理心:所谓“同理心”是指站在学生的立场去理解他们,在掌握造成某种状况原因的基础上,把你对学生的了解和感觉诚恳地说出来,并让学生理解。,老师对学生应该始终真诚;尊重和接纳你的学生爱;真诚;欣赏;从形象上获得学生的喜爱,2、师生有效沟通的必要条件,师生有效沟通的理解,A.“说”有技巧:说话是沟通的
6、主要方式之一,是教师对学生施行教育的重要手段。,3、师生有效沟通的保证,1、遵循的原则,有趣原则:语言诙谐,表述风趣,态度和蔼;有据原则:分析可信,举例无疑,引证确凿;有数原则:区别对象,明确目的,预期效果;有度原则:掌握时机,恰当表述,控制情绪。,2、说的方式,对集体可以采取的说法话方法有:漫谈式“形散而神不散”;问答式“记者招待会”;讨论式“主题辩论式”。,师生有效沟通的理解,师生有效沟通的理解,与个别学生谈话采取的方法有:,笔谈式笔墨交流,“无声胜有声”;,警示式响鼓重锤,催其自新;,直接式单刀直入,就事论事;,示范式树立榜样,励志感化。,和风式“春风化雨,润物无声”;,诱导式指点开导,
7、循循善诱;,爱抚式施以爱心、诚心与情感,给予温暖;,暗示式“兴发于此,意归于彼”;,师生有效沟通的理解,B、说的内容上,如:,否定其直觉:就你能,你的感觉就那样好?驱斥其情感:你跟他还玩得拢,简直无可救药!否认其愿望:就你的成绩,还想考一中?嘲笑其嗜好:你还爱打篮球,技术又不怎么样!,诽谤其意见:说什么说,你以为你是谁?!损毁其品格:上课时你递什么条子,简直道德败坏,居心不良!羞辱其个人:我看,你对自己是一点办法都没有了,你怎么这么笨!反驳其经验:你懂什么,我走的路比你过的桥都多!,师生有效沟通的理解,师生有效沟通的理解,A、说的方式上,如,:忌辱骂责备:你简直是不可救药,来学校纯粹是混日子!
8、忌道德说教:你们现在的学习条件多好,衣来伸手,饭来张口,要懂得珍惜,要为父母争气!忌命令指使:把你家长叫来!忌训诫指责:就你特殊,你以为你是谁?!忌嘲讽轻视:这么简单的题都不会,都讲过几遍了?!你能不能长点记性!忌威胁利诱:你不想读就回家去,反正我迟早要停你的课!,5、教师“说”所忌讳的,师生有效沟通的理解,听有艺术,学生说话时,教师要注意对方说话的心境、内在含义,注意对方的感情及变化,并做出积极的反馈。,三是心诚。,教师听学生说话时,回馈要具体、明确,并经常交换回答方式,在回答时最好不要对学生所说的话进行直接评论或否定,而应用心去体会对方的感情,如“我理解你的想法”、“我支持你的作法”等等。
9、,一要积极。,在倾听学生说话时,教师要注意面部表情、目光、体姿、动作等肢体言语的沟通。柔和关切充满慈爱的目光交流,微微倾向学生的体姿以及接纳、理解、善意的动作都能透露教师积极热情的态度。一般说来,积极地倾听学生说话,可以增进师生双方的信心和理解,减少误会和冲突,增加实现愿望的机会,增进师生感情。,二是耐心。,当学生说话不具体时,教师可以建议学生讲得更详细,学生讲完话时,教师可以亲切地问:“还有其它吗?”、“再想想”或者“请继续说下去”。这样就会使学生的谈兴更浓,把更多的想法和消息真真切切地告诉老师。,第二章节,师生有效沟通的实施策略,有/理/想/信/念 有/道/德/情/操 有/扎/实/学/识
10、有/仁/爱/之/心,师生有效沟通的实施策略,一、师生有效沟通的实施对教师来讲需要的是“教育心理硬币”:,师生有效沟通的实施策略,教师需要特殊的技巧合情合理地解决学生中间发生的小吵闹、日常纠纷和突发危机。值得注意的是教师无论如何处理上述问题,都会产生或好或坏的后续效应:它会产生服从或反抗的态度,满意或争执的情绪,引起改过或复仇的欲望,进而影响学生的行为和人格,使之日趋完善或每况愈下。,重要原则:学习永远是现在式,而且因人而异。,师生有效沟通的实施策略,1,、关怀而非冷漠。“精神关怀”,一般层面:,关心分数。(这也重要),优秀层面:,(,1,)关注学生的内心世界、精神生活。,(,2,)关注学生现时
11、的命运和苦乐,幸福是不是充满整个活动。(,3,)关注现行的教育是不是在伤害、摧残他们。(,4,)关注不当的教育观、学生观、管理观 ,是不是形成了无形的合力在压抑他们生动活泼地发展。(,5,)关注不当的教育方式是不是在磨钝他们的主动性、创造性。(,6,)关注学生快乐有没有被剥夺,情感是否得到满足,是否生活在关怀和爱的氛围中。,教育心理硬币的共同特征,师生有效沟通的实施策略,教育心理硬币的共同特征,2,、理解而非说教。,移情理解:指设身处地地通过对方的眼光看问题,获得与对方相同的认识与感受,仿佛身临其境。客观性与设身处地是同理性理解的特征。关键是要暂时放弃自己评判事物的参考架构,设想站在对方的立场
12、上看问题。理解不等于赞同。,3,、尊重而非霸道。,尊重基于人权,基于生命,基于信任;相信学生每个人都有善性;相信学生每个人都有潜能;相信学生每个人都会改变;相信学生每个人都会成功。,师生有效沟通的实施策略,教育心理硬币的共同特征,4,、欣赏而非评判:赞美学生的技巧,并不是所有的赞美都具有积极意义,只有欣赏式的赞美才具有建设性。,欣赏式赞美是描述性的,只是赞扬学生的努力、工作和成果,学生在这种真实的被欣赏中获得积极性的自我结论,它可以强化学生的自尊和自我形象;而评价式赞美则是对学生品性的评判,学生容易因这种评判会滋生依赖或不安,甚至失去尝试的勇气。,师生有效沟通的实施策略,合情理、有实效的沟通技
13、巧,帮助恢复信心,01,案例:教师与学生就学习、时尚、个人偶像等问题进行交谈是有益的。,有益的对谈,02,案例:学生哭泣,寻求安慰,不是要调查事情真相,给予安慰,没有必要让学生解释哭泣的原因。特别是小学生。,安慰而不用解释,03,案例:对自己的错误,学生更容易接受和蔼的提醒和纠正。,和蔼的纠正,04,师生有效沟通的实施策略,合情理、有实效的沟通技巧,5,、专注在感受,案例:一生的学具被另一生无意损坏引起矛盾,教师省掉盘问、指责和教训,把注意力放在玩具被损坏的学生的感受上,显示明快和同情的力量。,6,、赋予尊严,7,、智慧化解尴尬,8,、适当的目标,不对轻微的不当行为分析来龙去脉,不对意外事件追
14、根究底;不对学生的过去经历或长远未来抱成见,处理眼前的事情,关心学生此时此地是否无恙。,师生有效沟通的实施策略,师生间不良的沟通方式,教师使用尖酸嘲讽的语言,尽管满含“恨铁不成钢”的爱意,但师生之间的隔膜就在这不经意中产生。,这样不适当的表达,不仅无助于教育目标的实现,相反会产生巨大的破坏力量:激起学生的怨恨心理、报复幻想,甚至闭锁心灵。,师生有效沟通的实施策略,1,、抱怨(开始少数学生会有自责,抱怨多了以后学生无动于衷,直至反感),2,、窥探隐私(造成学生难堪和怨恨),3,、苛刻盘问(学生封闭心灵),4,、藐视(伤害学生自尊,学生疏远、反感),5,、辱骂(引起学生愤怒。学生透过教师的反应了解
15、自己。学习教师的榜样。老师像外科医生,绝对不可以随意下刀,因为刀口可能永远存在),师生有效沟通的实施策略,师生有效沟通的实施策略,6,、讽刺嘲笑(对学生有害,就像毒药会置人于死地,破坏学生的自信与自尊,会加重当事人被攻击的缺点,恶毒的批评不但不会激发学生改进,反而会毁掉他们的学习动机),7,、遥控、设“线人”(离间学生之间的关系,反感、痛恨,影响“线人”的人格发展),8,、恐吓(引起学生惧怕,心理上疏远),9,、设圈套(对学生伤害最重,不再相信任何人、害怕、行为退缩),师生有效沟通的实施策略,师生有效沟通的实施策略,道人之长,越道越长;,指人之短,越指越短。,扬长教育理念,师生有效沟通的原则,
16、教师的工作是指导帮助,而不是伤害。有效的沟通方式是改善教育教学生活、增进师生关系的关键。适当的沟通是一门需要学习,而不会“自然生成”的艺术。,师生有效沟通的实施策略,师生有效沟通的实施策略,1,、首要原则:就事论事,不针对个人的个性与品格。,案例:学生上课打翻一瓶水,甲、乙教师的对比。,2,、寻求合作,(,1,)明智的教师不会把学生看成理所当然的朋友。因为学生是会爱、会恨情感矛盾的混合体。学生通常会依赖老师,而这种依赖却可能增长敌意。,(,2,)谨慎地给学生机会去体验独立,自治权越多,敌意越少,越自立就越不会怨恨别人。,(,3,)避免命令可以减少反抗。甲乙教师比较。(,4,)避免学生防卫性反应。(教师地位的影响,不使用压迫性措辞,“你应该要,”,),(,5,)放弃与学生争辩。(“辩论只会带来反辩,结果我得花很多时间去平息纷争,特别在课堂上学生发生轻微不当行为的时候,陡然延缓教学合作的时间。改变上课气氛比设法改变学生的想法,更容易得到学生的合作”),师生有效沟通的实施策略,3,、接纳与认清,(,1,)师生之间相互接纳与了解是一门复杂的艺术,需要特殊的语言。,(,2,)向学生提出要求,使用
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