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1、2025年餐饮业简易劳动合同范本
甲方（餐饮企业）：____
乙方（劳动者）：____
一、合同双方基本信息
甲方：
单位名称：____
地址：____
联系电话：____
联系人：____
乙方：
姓名：____
性别：____
身份证号：____
住址：____
联系电话：____
二、劳动合同期限
本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。合同期限为____个月。
三、工作内容
1. 乙方在甲方担任____职位，具体工作内容如下：
（1）____
（2）____
（3）____
2. 乙方应遵守甲方的管理
2、制度，服从甲方的工作安排，努力完成工作任务。
四、工作时间和休息时间
1. 乙方的工作时间为每日____小时，每周____天。具体工作时间由甲方根据业务需求和工作性质进行调整。
2. 乙方享有国家法定节假日休息，甲方应按国家规定支付加班费。
3. 乙方享有带薪年休假、婚假、丧假、产假等，具体规定如下：
（1）带薪年休假：每年____天；
（2）婚假：____天；
（3）丧假：____天；
（4）产假：____天。
五、劳动报酬
1. 乙方的月工资为人民币____元，每月____日发放上个月的工资。
2. 甲方应根据乙方的实际工作表现，给予相应的奖金、提成等激励。
3.
3、甲方应根据国家规定，为乙方缴纳社会保险和公积金。
六、劳动保护
1. 甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和用品。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方在工作中身心健康。
3. 甲方应加强对乙方进行安全培训，提高乙方安全意识。
七、劳动合同解除和终止
1. 在合同期限内，除非乙方违反甲方管理制度，否则甲方不得随意解除劳动合同。
2. 乙方提前解除劳动合同，应提前____天通知甲方，并办理相关手续。
3. 合同期满，双方无异议，可以续签劳动合同。
4. 合同期满或双方协商一致解除劳动合同，甲方应根据乙方的工作年限和实际贡献，支付相应的经济补偿。
八、其他事项
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
3. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
甲方（盖章）：
乙方（签名）：
____年____月____日
（注：本文仅为范本，具体合同内容需根据实际情况进行调整。）
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