2025年的职业发展辅导协议准则.docx

《2025年的职业发展辅导协议准则.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2025年的职业发展辅导协议准则.docx（5页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、2025年的职业发展辅导协议准则 一、前言 为了更好地指导我国职业发展辅导工作，提高辅导质量和效果，本《____年的职业发展辅导协议准则》（以下简称《准则》）根据国家相关法律法规、政策及行业规范，结合实际工作经验，制定了以下准则。本《准则》旨在规范职业发展辅导行为，保障辅导双方的合法权益，推动职业发展辅导事业的健康发展。 二、协议主体 1. 辅导机构：指依法设立，具备职业发展辅导资质的教育机构、企业、社会组织等。 2. 辅导对象：指有意愿接受职业发展辅导的求职者、在职人员等。 三、协议内容 1. 辅导目标 （1）帮助辅导对象明确职业发展方向，提升职业素养； （2）提高辅导对象

2、的就业竞争力，促进其顺利就业或晋升； （3）培养辅导对象的创新精神和团队合作能力； （4）关注辅导对象的身心健康，促进其全面发展。 2. 辅导内容 （1）职业规划：根据辅导对象的个人特点、兴趣、能力等因素，为其制定合适的职业规划； （2）技能培训：针对辅导对象所在行业或职业领域的需求，提供相关技能培训； （3）实践经验：组织辅导对象参与实习、实训、项目实践等活动，提高其实际操作能力； （4）心理辅导：关注辅导对象的心理状态，提供心理咨询和情绪支持； （5）职业咨询：为辅导对象提供职业发展相关的政策法规、市场动态等信息。 3. 辅导方式 （1）线上辅导：通过互联网平台，提供在

3、线课程、直播讲座、在线咨询等服务； （2）线下辅导：组织面对面授课、实践活动、座谈会等； （3）个性化辅导：根据辅导对象的实际情况，提供一对一或小班制的个性化辅导； （4）混合式辅导：结合线上和线下辅导，提供多元化、立体化的辅导服务。 4. 辅导期限 辅导期限根据辅导对象的需求和辅导目标确定，一般为____个月至____年。 四、辅导双方的权利与义务 1. 辅导机构的权利与义务 （1）权利： A. 按照协议约定收取辅导费用； B. 对辅导对象的职业发展成果进行评估； C. 对辅导对象进行合理调配，保障辅导效果。 （2）义务： A. 提供优质的辅导服务，确保辅导质量；

4、 B. 保障辅导对象的合法权益，不得泄露其个人信息； C. 按照协议约定，及时向辅导对象提供辅导成果。 2. 辅导对象的权利与义务 （1）权利： A. 按照协议约定，享受辅导服务； B. 对辅导效果提出意见和建议； C. 在协议期限内，享受辅导机构的资源和支持。 （2）义务： A. 遵守协议约定，按时参加辅导活动； B. 尊重辅导老师的劳动成果，积极参与辅导过程； C. 按照协议约定，支付辅导费用。 五、违约责任 1. 辅导机构如未按照协议约定提供辅导服务，导致辅导对象权益受损的，应承担相应责任； 2. 辅导对象如未按照协议约定支付辅导费用，或故意违反协议约定，导致辅

5、导效果受损的，应承担相应责任； 3. 双方因不可抗力因素导致协议无法履行，可协商解除协议，互不承担违约责任。 六、争议解决 1. 双方在履行协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决； 2. 如协商无果，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。 七、其他约定 1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年； 2. 本协议一式两份，双方各执一份； 3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。 八、附则 1. 本《准则》解释权归辅导机构所有； 2. 本《准则》自发布之日起实施。 （以下为签名部分） 辅导机构（甲方）：____ 法定代表人（或授权代表）：

6、____ 签订日期：____ 辅导对象（乙方）：____ 签订日期：____ 附件：职业发展辅导协议书 甲方（辅导机构）： 乙方（辅导对象）： 根据《____年的职业发展辅导协议准则》，甲乙双方达成以下协议： 一、辅导目标：____ 二、辅导内容：____ 三、辅导方式：____ 四、辅导期限：____ 五、辅导费用：____ 六、双方权利与义务：____ 七、违约责任：____ 八、争议解决：____ 九、其他约定：____ 甲方（辅导机构）： 法定代表人（或授权代表）：____ 签订日期：____ 乙方（辅导对象）： 签订日期：____ （注：本附件为协议书范本，具体内容需根据双方实际情况进行调整。） 第 5 页 共 5 页