2020公司年会策划方案范文四篇

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1、2020公司年会策划方案范文四篇 2020公司年会策划方案范文四篇范文一 参加人数:公司全员时间:xxxx年1月末地点:公司大会议室、XX餐厅、XXXKTV参加人数:公司全员所需时间总计:7小时一、活动目的对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。三、年会主题扬帆起航 辉煌20xx四、年会安排1、茶话会1) 时间:下午3时-5时2) 内容:a) 各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划; b) 个人自由发言;c) 领导总结发言;d) 表彰优

2、秀员工;e) 公司员工大合影。2、聚餐1) 时间:晚上5时-7时2) 内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。3、KTV联欢1) 时间:晚上7时-10时2) 内容:员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。4、活动结束五、活动人员安排及职责1、总负责:XXX主要工作:总体协调，人员调配。2、策划和现场协调:XXX主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。3、后勤:XXX主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。4、会场布置:XXX5、活动主持:XXX主要工作:根据活动流程进行活动主持。五、年会会场布置公司大会议室A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题 B:桌上

3、摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖:iPad;二等奖:iPhone;三等奖:豆浆机;优秀员工奖:空气净化器。七、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏1) 节目选取形式:各部门报送或做游戏选取。2) 抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。3) 游戏:暂无八、年会活动预算茶话会:300元聚餐:5000元KTV:3000元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费 2020公司年会策划方案范文四篇范文二 1年会筹备工作成立活动策划筹备小组2年会内容活动名称:公司年会。活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重。活动主题:以客户为中心，以奋斗者为本。活动目的:对今年年公司的工作成绩进行总结，展望公司2017年的发展。愿

4、景:同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。活动日期:自定。活动地点:XXXX酒店。参会人数:上下游供应商，经销商以及全体公司员工。活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴。3工作分工1.文案组负责人:XXX负责成员5名。负责主持人形象设计:串词、祝酒词起草、审核。(总经理演讲稿起草、审核。)2.会场布置组负责人:XXX负责成员5名。负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作、负责鲜花或花篮的采购/租赁、负责现场摄影、DV摄像、照相。开场PPT 制作:年会期间除节目音乐外的所有音乐搜集。负责与酒店工作人员配合调

5、试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等，会场安全检查、消防、电源、设备等。3.节目组负责人:XXX负责，成员5名。节目类型:唱歌、舞蹈、小品、话剧、歌舞剧、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。选取节目规则:以抽签的形式、每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。节目质量标准:若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。节目彩排时间:每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是以客户为中心以奋斗者为本”。4.节目组负责人具体工作如下负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作。负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接。负

6、责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等。负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等。负责安排文艺节目评委及奖项设置负责确定颁奖人员。4迎宾组/礼仪组负责人:XXX负责，成员5-6名。年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座。负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品，做好登记。负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放。负责年会过程中放礼炮。5后勤组负责人:XXX负责、成员5名。负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、 准备、保管及发放。负责与酒店工作人员的沟通、协调。6活动费用预算年会场地:租金、晚宴、机器租凭费用 XXX。会场布置:KT板签名板、背景墙、鲜花、装饰品等。

7、服装、游戏道具:文艺汇演节目服装、道具、奖品。迎宾、主持人服装、妆容造型等。酒水、饮料:文艺汇演过程中所需酒水、饮料、小吃。年会礼品:参会人员每人一份的公司年会礼品。年会奖品:抽奖奖品。其他支出:备用 XXX 。费用合计:7年会安排时间流程表1. 13:00-15:30 工作人员到达酒店年会节目表演人员、所需物料如KT板、横幅、鲜花、礼品、奖品、演出服装等需全部到达酒店。2. 场地布置3. 人员提前分配文艺汇演人员化妆、换装等。音响调试音乐、摄影机、照相机准备到位。灯光、投影、音响、消防安全等会前准备情况检查 。4. 15:30-16:00 人员进场参会人员在入口处签到后，在迎宾处领取每人一份

8、的新年礼品，进场，对号入座，提前安排桌号。XXXXXPPT、音乐播放同时主持人提醒进场秩序及参会注意事项。5. 16:00-16:05 开场舞开场舞表演6. 16:05-16:10 年会开始主持人热情开场嘉宾介绍等7. 16:10-16:30 总经理致辞8. 节目表演16:30-16:35 节目116:35-16:45 节目216:45-16:50 节目316:50-17:05 抽奖(三等奖 )17:05-17:20 游戏 (游戏一)17:20-17:25 节目417:25-17:35 节目517:35-17:40 节目617:40-17:50 抽奖(二等奖 )17:50-18:10 游戏 (

9、游戏二)18:10-18:15 节目718:15-18:20 节目818:20-18:25 节目918:25-18:35 抽奖(一等奖 )18:35-19:00 评选 (节目表演奖项评选、颁奖)9. 晚宴(上菜)19:00-20:00 晚宴聚餐20:00 人员退场 (同时主持人提醒退场秩序及相关注意事项!) 2020公司年会策划方案范文四篇范文三 辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办2017年度总结表彰暨迎新会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。【年会主题】xxxxx【年会时间】20xx年2月10日(星期六)【年会地点】罗拉漫咖啡【

10、年会目的】 对公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一，工作都有出色的表现。 丰富员工生活，答谢全体员工一以来付出的辛勤努力。 让员工充分的展现自我，在会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。【年会内容】本次会内容分为五部分 第一部分 20xx年度总结会 光阴似箭，日月如梭。我们一起度过了一个紧张、忙碌的2017年，又迎来了崭新、旺盛的20xx年。在新的一年到来之际，我谨代表公司感

11、谢公司的所有员工在对公司做出的贡献，为了在更好的完成公司安排的工作，我们在此召开度总结大会，希望全体员工认真听讲、认真记录学习，现在我宣布大会开始。会议时间 2月10日上午8:30分(预计3-4小时)会议地点 xxxxx会议主持人: xxx、xxx会议内容20xx年年度工作总结和20xx年工作规划由各部门人员对工作总结和下一度工作计划;听取营销部负责人工作总结和工作计划; 听取技术支持部负责人工作总结和工作计划; 听取研发部工作总结和工作规划; 听取人力行政部工作总结和工作规划; 总经理对工作总结及部署重点工作会议结束语今天我们都认真总结了的成绩也提出了的工作目标这让我们看到了公司蓬勃发展的曙

12、光，这个会议可以让我们认识的不足，又可以让我们把压力变为动力。通过这次会议我们充分相信，我们会在公司领导下，同心同德，艰苦奋斗、开拓创新，我们一定会谱写出辉煌灿烂的新篇章。 最后，祝全体员工在新的一工作愉快，身体健康，合家欢乐。 现在我宣布，会议到此结束。 (请全体员工共进午/晚宴，度一个欢乐祥和的时刻!) 2020公司年会策划方案范文四篇范文四 一、年会主题:融合梦想 赢在未来二、年会时间:2015年1月22日上午8:00-17:00 会议时间:8:00-11:30 午宴时间:11:30-14:00 抽奖、游戏时间:14:00-17:00三、年会地点:奥威国际(河北保定市容城服装工业城区奥威

13、路100号)四、年会目的及意义:1、对2015年公司发展成绩总结，以及制定2015年公司总体规划;2、加强员工之间的交流，增强团队协作意识，提升公司综合竞争力;3、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工工作积极性;4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;5、给员工提供展现自我的机会，增强企业归属意识。五、年会与会人员:公司领导及全体员工六、年会流程与安排:8:00全体参会人员到达会议指定地点按指定排座就位，各部门清点本部门实到人数，等待年会开始;8:10-8:20主持人致辞;8:20-9:00总经理针对2015年年度总结暨2015年战略部署讲话;9:00-10:00各部门负责人2015年度工作总结及2015年工作部署;10:00-11:00各部门致新年贺词;11:00-14:00年会午宴;14:10-16:00联欢文艺汇演;16:00-16:20互动游戏;16:20-16:40表彰优秀员工;16:40-16:50主持人邀请总经理发言，宣布大会结束。七、年会准备及相关注意事项年会的通知与宣传:公司人事部门将本次年会活动进行公示和宣传(公司网站、海报)，达到全员知悉，争取全员参加。